一个月按多少天计算日工资合理一个月按多少天计算日工资合理
个人收集了温度哦精品文档供大家学习
==============================专业收集精品文档=============================
===========================================================================
, 一个月按多少天计算日工资合理,
2010-02-04 14:03
日工资计算:
根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定
一、制度工作时间...
一个月按多少天计算日工资合理
个人收集了温度哦精品文档供大家学习
==============================专业收集精品文档=============================
===========================================================================
, 一个月按多少天计算日工资合理,
2010-02-04 14:03
日工资计算:
根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问
的通知》的规定
一、
工作时间的计算
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天
季工作日:250天?4季=62.5天/季
月工作日:250天?12月=20.83天/月
工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
二、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:
日工资:月工资收入?月计薪天数
小时工资:月工资收入?(月计薪天数×8小时)。
月计薪天数=(365天-104天)?12月=21.75天
日工资的相关知识:
各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局):
根据《全国年节及纪念日放假
》(国务院令第513号)的规定,全体公民的节日假期由原来的10天增设为11天。据此,职工全年月平均制度工作天数和工资折算办法分别调整如下:
一、制度工作时间的计算
年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天
季工作日:250天?4季=62.5天/季
月工作日:250天?12月=20.83天/月
==============================专业收集精品文档=============================
个人收集了温度哦精品文档供大家学习
==============================专业收集精品文档=============================
===========================================================================
工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
二、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:
日工资:月工资收入?月计薪天数
小时工资:月工资收入?(月计薪天数×8小时)。
月计薪天数=(365天-104天)?12月=21.75天
三、2000年3月17日劳动保障部发布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》(劳社部发[2000]8号)同时废止。
PS:
关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知
劳社部发[2008]3号
==============================专业收集精品文档=============================
本文档为【一个月按多少天计算日工资合理】,请使用软件OFFICE或WPS软件打开。作品中的文字与图均可以修改和编辑,
图片更改请在作品中右键图片并更换,文字修改请直接点击文字进行修改,也可以新增和删除文档中的内容。
[版权声明] 本站所有资料为用户分享产生,若发现您的权利被侵害,请联系客服邮件isharekefu@iask.cn,我们尽快处理。
本作品所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用。
网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽..)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。