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人事关系介绍信

2017-10-07 4页 doc 15KB 56阅读

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人事关系介绍信人事关系介绍信 人事关系介绍信 篇一: 人事关系介绍信、干部介绍信、工资介绍信 干部(工人)调动介绍信 ____________________ : 兹有我公司_________同志,于______年____月____日前去你处报到,请接恰! 此致 (盖章) 年 月 日 工资转移介绍信 姓名__________,性别____,年龄____,职务_______,参加工作时间_________. 文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元, 其中岗位工资_____...
人事关系介绍信
人事关系介绍信 人事关系介绍信 篇一: 人事关系介绍信、干部介绍信、工资介绍信 干部(工人)调动介绍信 ____________________ : 兹有我公司_________同志,于______年____月____日前去你处报到,请接恰! 此致 (盖章) 年 月 日 工资转移介绍信 姓名__________,性别____,年龄____,职务_______,参加工作时间_________. 文化程度__________,职称_________,工资级别________,工资总额_______元, 其中岗位工资_______元,职务工资_______元,工龄工资_______元,其它工资_____元.工资巳发到_____年_____月. 此致. (盖章) 年 月 日 篇二: 人事关系介绍信 人事关系介绍信人事关系介绍信人事关系介绍 信 (第 号) (第 号) (第 号) _____________: 第 _____________: 第 _____________: 兹介绍______同志到你部门 兹介绍______同志,到你部门 兹介绍_______同志,到你部门 ___________岗位工作。 号 ___________ 岗位工作。 号 _________岗位工作。 试用期自____年____月____ 试用期自____年____月____日起。 试用期自____年_____月_____日起。 人力资源部 人力资源部 请接收,并分配工作。 年 月 日 年 月 日 人力资源部 年 月 日 篇三: 4人事关系转移介绍信 附件4 人事关系转移介绍信 ( )人才介 字 号 兹 介 绍 在 我 处 保 存 人 事 关 系 的 同 志 去 你 单 位(系 统)工 作,请 接 洽。 此 致 敬 礼 人才交流服务机构(盖 章) 年 月 日 篇四: 人事关系调动 我201X年本科毕业后工作签在甘肃一国企,201X年6月辞职。然后我的档案就放在那,201X年11月我签了新的单位, 在河北省,也是国企。我现在的单位把我的档案调过去了,现在让把 我的人事关系调过去,不然没法缴养老等,河北这边人社局也开了调 函 问补充: 需要我原来单位盖章才能调我人事关系,但我原单位却示解除 劳动合同档案寄到新单位后没什么关系了,不盖章 你第一个公司在 为难你 你的人事关系是在第一家公司报道之后才有的,所以你现在 走,原公司需要不只要提供档案,还需要提供行政工资关系介绍信。 行政,工资关系介绍信就是你的人事关系转接单。 追问 你好,谢谢你为我指点迷津。现在这种情况的话我应该怎么解‎‎决这件事情。我现在为这件事情专门从河北跑到兰州办手续,不过我跟原单位沟通他们 的意思还是不想盖这这章,工资关系介绍信他们说不知道是什么东西。 我该怎么办,好心人帮我指点迷津~ 回答 搞不懂你说的盖章是盖到‎‎哪里, 他们只要给你开行政工资关系介绍信,在介绍信上盖章就可‎‎以了。还有一点原公司说不懂行政,工资关系介绍信这是不可能的,‎‎私营企业可以不懂,因为他们没有人事权,国有企业怎么可能不懂,‎‎明明就是有独立人事权的国有单位,都是搞这个的,骗谁啊是吧。 具体问题只能你们去谈,没有其他办法。首先你必须对人事关系有了解,国家政策在那里,他们都懂,他们肯定以为你不懂,就蒙你。。。瞎忽悠你,他们怎么说怎么是,因为你不懂不知道怎么反驳,你要很懂人事制度这一块,说都说倒他们。 给你说点人事制度的基本知识,还有你这次调动是属于怎么性质的一次调动,给你一下。如下: 首先你要知道你是干部身份,干部身份的人都是有人事关系的,第一家公司报到后1年转正定级正式成为干部身份,以后的调动都是属于人事调动。 如果到现公司任职有2种方式: 1.正规调动: 因为你原单位报道过了,你是原单位的干部,也是原单位市人社局已经报到过的干部,所以你需要现单位的市人社局审核你的档案,签发人事调令,凭调令把户口,人事关系,原公司交社保都转到现在单位的城市。行政工资关系 介绍信由你原国企开介绍信开到他们的市人社局,由市人社局开到现单位的市人社局,再由市人社局开到现单位。调令什么的都要进档案。你就不属于原城市了。跟以前的企业, 城市没有一点关系了。很显然你们单位给你办理的不是正规调动。属于第二种。 2.自行用人的调动: 由现单位直接开商调函到原单位调动档案,人事关‎‎系,行政工资介绍信直接由原单位开到现单位。因为你没有经过市人社局的调令调动,你的人事关系是不同市的2个单位直接对接的,你属于原单位城市的干部到现单位来工作。你人事关系从根本上来说还‎‎是属于原来单位所在的市人社局的。如果你在这个单位离职了,你的档案,人事关系需要从哪里来到哪里去,去找你的户口(报到时落户的地址),那里才是档案人事关系的老家,如果再调动,需要从老家再出发到外地去。所以你现在的调动方式存在隐患。你在第二个单位不能离职,如果离职档案人事关系不能回老地方,你的人事关系就断掉了。 还有一点你户口有没有从原单位迁出,你们单位肯定希望你‎‎迁走,如果户口迁走 看能不能给你开行政工资介绍信。 国企太无赖,从国企出来 很多都很无语,档案可以给,人事关系别想。你进了国企最好就干一 辈子,所以你进了第二家单位‎‎就不要再出来了。 追问 谢谢你详细的解答,我在原单位只工作了11个月,不到一年,是不是没有确定干 部身份。如果没确定为干部身份,我该怎么办, 我说的盖章是盖在现在单位给我的干部关系调动表上。这个表上有我现在单位愿意接受 以及现在单位所在市人社局愿意接受我人事关系的章。现在就缺我原 单位同意我流出以及原单位所在市人社局同意人才流出的章。这个表 就是调我人事关系。篇五: 查阅干部人事档案介绍信存根 查阅干部人事档案审批表
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