清河区践行四字真言强化组工干部自身建设

清河区践行四字真言强化组工干部自身建设 清河区践行“四字”真言强化组工干部自身建设 清河区委组织部 邵琦 清河区委组织部认真开展“讲党性、重品行、作表率、树立组工干部新形象”的学习实践活动～以“学、严、创、拓”“四字”真言为～对标找差～有效提升了组工干部自身建设的整体水平。 一是“学”字为先～提高素质强能力。把坚持理论和业务知识学习放首位～不断创新学习方式营造出想学、爱学、会学、学以致用的组工干部。加强自主学习～制定了部内学习～要求每名同志每年必须撰写学习笔记1万字以上。坚持“轮流主讲”～开展互动学习～采取“一人讲～互相补～大家评”的方式～将集体学习与探讨工作合二为一。先后邀请了省委党校孙学敏教授、市讲师团杨晓东副团长、市委党校杨再春校长和曹立青科长就领导科学、风气精神与区域发展、当今国际形式面临的机遇和挑战等内容进行了专讲座。 二是“严”字当头～加强自率重品行。先后建立健全了机关工作职责制、首问负责制、机关工作人员“十不准”等22项工作～形成了规范有序、严明高效的管理。实行了“工作督办机制”～每个月末召开一次工作调度会～对本月工作进行总结～对下月工作进行部署。重点工作除制定周密计划外～还要制定推进时间表～明确工作责任股室、责任人及完成时限。坚持做到把小事作细、把细事作好、把好事作精～真正作到追求高标准、实现高质量、达到高效能。 三是“创”字为尺～对标找差做表率。坚持把“争先进、创特色”作为工作的努力方向～通过对照借鉴先进地区的创新经验寻找差距～先后探索实施了“支部+协会”、“村党支部书记星级量化”、“党员承诺制”、“选派企业秘书”等特色工作。作到了“规定动作不走样～自选动作有创新”～在做好“规定动作”的基础上～完成了一些质量较高的“特色动作”～实现了“月有重点～季有特点～年有亮点”～打造了一支“人人争先进～个个是表率”的优秀组工干部队伍。 四是“拓”字为重～双轮驱动树形象。按照超常规、跨越式发展的总体要求～全体组工干部积极参与全区各项经济工作～呈现了“双轮驱动”、“并驾齐驱”的良好态势。先后成功引进了辽宁尚阳湖建筑材料有限公司、辽宁石油机械装备制造集团等项目。其中～辽宁石油机械装备制造集团为我区最大的招商引资企业～总投资为20亿元～占地31万平方米～计划于2009年建成投产～预计年创产值300亿元～可安排2万人就业～切实体现了组织工干部政治上靠得住、工作上有本事。