办公室副主任考核标准办公室副主任考核标准
中层干部目标考核标准
岗位名称:办公室副主任
岗位职责 主要工作 序号 考 核 目 标(30分) 分值 得分情况
协助完成学院年度计划、总结、年鉴、大事记、学院发展规划等起草、下发,2 文书工作 校内文字性材料 按时完成临时性文字材料起草 1
组织安排全院教职工大会、开学典礼、毕业典礼、专项工作会议、中层例会常规会议 2 2 等,组织严谨、周密,无重大纰漏。。 会务工作 协调安排临时性会议、活动,无冲突。 临时性会议、活动 3 2
校外收文 做到无丢失、无遗漏 4 1 公文处理 严格执行上行文...
办公室副主任考核
中层干部目标考核标准
岗位名称:办公室副主任
岗位
主要工作 序号 考 核 目 标(30分) 分值 得分情况
协助完成学院年度
、
、年鉴、大事记、学院发展规划等起草、下发,2 文书工作 校内文字性材料 按时完成临时性文字材料起草 1
组织安排全院教职工大会、开学典礼、毕业典礼、专项工作会议、中层例会常规会议 2 2 等,组织严谨、周密,无重大纰漏。。 会务工作 协调安排临时性会议、活动,无冲突。 临时性会议、活动 3 2
校外收文 做到无丢失、无遗漏 4 1 公文处理 严格执行上行文要求、格式,做好登记、封发 上报公文 5 1
6 做好登记,无错发、漏发1 校内收文、发文
每年3月底前完成学校一级档案归档收集工作 1 7
档案工作 一级档案管理 7月底前完成学校一级档案归档工作,达到归档率100%1 8
每年上半年组织1 次档案知识培训 9 1
10 每年下半年组织1 次检查 1 二级档案管理
院章、钢印、介绍按学院有关规定执行 印信管理 1 11 信等使用和管理
遵守保密法,按上级要求完成 保密工作 学院档案保密管理 1 12
每月21日前下发值班安排
,26日前统计值班情况并报人事处 排班与统计 2 13 行政值班
每月检查2次,检查结果26日前报人事处 2 日常管理 14
首问负责、热情周到 日常接待 1 15 公务接待
做好上级机关、兄弟单位等餐馆、来访等接待,热情周到 会务接待 1 16
耐心细致解释,不激化矛盾。 信访工作 日常接待 1 17 医务室工作 督促检查医务室各项工作完成情况 日常管理 1 18
安排学生、教职工督促落实教职工体检和学生入学体检 2 19 体检
20 按时完成,保证质量 需要上交的材料 1
21 账物清楚,管理到位 固定资产 1 其他工作
22 按时上报科室信息,每月至少一篇,有质量 信息工作 1
23 按时归档,档案材料齐全,无丢失 档案管理 1
24 真实考核本部门人员,按时上报考核信息 科室考核工作 1
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