IT通讯类电子器件行业粉尘传感器领域分析报告（研究报告）

2021IT通讯类电子器件行业粉尘传感器领域行业分析（研究报告）行业分析行业研究行业调查市场调研本报告从以下几个角度对行业情况进行分析研究：1、市场规模：通过对过去连续五年中国市场行业研究报告行业消费规模及同比增速的分析，判断行业研究报告行业的市场潜力与成长性，并对未来五年的消费规模增长趋势做出预测。该部分内容呈现形式为“文字叙述+数据图表（柱状折线图）”。2、公司分布：从多个角度，对公司进行分类，给出不同种类、不同档次、不同区域、不同应用领域的行业研究报告产品的消费规模及占比，并深入调研各类细分产品的市场容量、需求特征、主要竞争厂商等，有助于客户在整体上把握行业研究报告行业的产品结构及各类细分产品的市场需求。该部分内容呈现形式为“文字叙述+数据图表（表格、饼状图）”。3、市场前景：从用户的地域分布和消费能力等因素，来分析行业研究报告行业的市场分布情况，并对消费规模较大的重点区域市场进行深入调研，具体包括该地区的消费规模及占比、需求特征、需求趋势……该部分内容呈现形式为“文字叙述+数据图表（表格、饼状图）”。4、人力成本：通过对行业人力资源供给情况，给出不同用户群体对行业研究报告产品的消费规模及占比，同时深入调研各类各部门薪酬水平，薪酬结构，并对未来几年人力成本对行业研究报告产品的消费规模及增长趋势做出预测，从而有助于行业研究报告厂商把握各类用户群体对行业研究报告产品的需求现状和需求趋势。该部分内容呈现形式为“文字叙述+数据图表（表格、饼状图）”。更多内容敬请浏览正文……CONTENTS一、市场规模分析四、行业薪酬增长率及城市差异1.行业规模分布五、行业各层级离职率2.企业性质分布六、行业补贴调研分析3.人才学历分布七、行业福利调研分析4.企业营业额分布八、行业毕业生水平分析二、行业前景分析九、附录1.行业市场规模增长率1.调研方法简介2.行业人均产出2.数据有效时间及薪酬口径3.行业人均利润3.名词解释4.行业人均成本分析4.关于中国薪酬网三、行业薪酬水平1.各层级薪酬水平1）总经理层薪酬水平2）总监层薪酬水平3）经理层薪酬水平4）主管层薪酬水平5）专业人员层薪酬水平6）普通员工层薪酬水平7）基础操作层薪酬水平2.本行业薪酬结构分布市场规模分析市场规模分析行业规模分布2000人及以上10%1000人及以上500人以下19%43%500人及以上27%企业性质分布国有企业性质9%合资企业性质23%民营企业性质41%外贸企业性质27%市场规模分析市场规模分析行业人才学历分布博士及以上学历3%4%硕士学历高中及以下学历22%本科学历35%专科学历36%企业营业额分布30亿及以上5%10亿及以上5亿以下19%38%5亿及以上38%行业前景分析一季度二季度三季度四季度行业市场规模增长率增长率12%5%10%4%12%5%10%4%25%分位中位值75%分位平均值行业人均产出人均产出215385471365单位：万元/RMB47150038545036540035030021525020015010050025%75%中平位均分值分值位位行业前景分析行业前景分析25%分位中位值75%分位平均值行业人均利润人均利润45708165单位：万元/RMB81907080657060455040302010025%75%中平位均分值分值位位25%分位中位值75%分位平均值行业人均成本分析人均成本10172619单位：万元/RMB3026251917201510105025%75%中平位均分值分值位位行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金总经理层薪酬水平-按学历分类单位：元/RMB数据2年以下2－5年5－8年8－10年10年以上博士及以上/Doctor1,134,5471,254,8461,323,6321,321,6341,467,108硕士/Master1,067,1171,150,8001,251,3611,314,2151,351,634本科/Bachelor988,4331,056,6731,136,5021,256,2781,300,123专科/College873,282954,9541,073,5721,154,3171,286,214高中及以下/HighSchool790,623887,001990,1231,077,2541,153,481博士及以上/Doctor硕士/Master2年以上1,134,5472年以上1,067,1172-5年1,254,8462-5年1,150,8005-8年1,323,6325-8年1,251,3618-10年1,321,6348-10年1,314,21510年以上1,467,10810年以上1,351,634本科/Bachelor专科/College2年以上988,4332年以上873,2822-5年1,056,6732-5年954,9545-8年1,136,5025-8年1,073,5728-10年1,256,2788-10年1,154,31710年以上1,300,12310年以上1,286,214高中及以下/HighSchool2年以上790,6232-5年887,0015-8年990,1238-10年1,077,25410年以上1,153,481行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金总经理层薪酬水平-按企业性质分类单位：元/RMB数据25分位值中位值75分位值90分位值平均值外商独资企业788,546976,4231,368,7701,460,361959,750外商合资企业619,388865,0391,161,8561,228,082874,011民营企业383,127587,868662,095791,149580,171国有企业491,366778,688983,6621,092,921765,5981600000140000090分位值120000075分位值1000000中位值800000平均值60000025分位值4000002000000外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业独合国行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金总监层薪酬水平-按学历分类单位：元/RMB数据2年以下2－5年5－8年8－10年10年以上博士及以上/Doctor673,099729,953832,660875,418986,012硕士/Master591,078656,837757,376802,787909,400本科/Bachelor500,104592,364668,654724,009794,013专科/College492,264513,996606,525648,212745,167高中及以下/HighSchool429,525491,459496,907566,897667,526博士及以上/Doctor硕士/Master2年以上673,0992年以上591,0782-5年729,9532-5年656,8375-8年832,6605-8年757,3768-10年875,4188-10年802,78710年以上986,01210年以上909,400本科/Bachelor专科/College2年以上500,1042年以上492,2642-5年592,3642-5年513,9965-8年668,6545-8年606,5258-10年724,0098-10年648,21210年以上794,01310年以上745,167高中及以下/HighSchool2年以上429,5252-5年491,4595-8年496,9078-10年566,89710年以上667,526行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金总监层薪酬水平-按企业性质分类单位：元/RMB数据25分位值中位值75分位值90分位值平均值外商独资企业579,850666,134734,504799,691648,660外商合资企业499,068603,300672,552747,382566,828民营企业299,507458,137502,033600,734473,908国有企业392,253504,196587,317651,148498,67090000080000090分位值70000075分位值600000500000中位值400000平均值30000025分位值2000001000000外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业独合国行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金经理层薪酬水平-按学历分类单位：元/RMB数据2年以下2－5年5－8年8－10年10年以上博士及以上/Doctor458,811494,585534,477548,526592,148硕士/Master429,577464,432506,122515,867546,314本科/Bachelor411,689446,413456,314497,689514,856专科/College372,024402,431447,964474,674483,825高中及以下/HighSchool333,403395,455408,637443,638467,826博士及以上/Doctor硕士/Master2年以上458,8112年以上429,5772-5年494,5852-5年464,4325-8年534,4775-8年506,1228-10年548,5268-10年515,86710年以上592,14810年以上546,314本科/Bachelor专科/College2年以上411,6892年以上372,0242-5年446,4132-5年402,4315-8年456,3145-8年447,9648-10年497,6898-10年474,67410年以上514,85610年以上483,825高中及以下/HighSchool2年以上333,4032-5年395,4555-8年408,6378-10年443,63810年以上467,826行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金经理层薪酬水平-按企业性质分类单位：元/RMB数据25分位值中位值75分位值90分位值平均值外商独资企业436,444475,043495,321516,877475,540外商合资企业398,659434,691460,936490,468438,847民营企业283,575384,376408,669425,093378,556国有企业370,445407,834450,098479,851409,18460000050000090分位值75分位值400000中位值300000平均值20000025分位值1000000外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业独合国行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金主管层薪酬水平-按学历分类单位：元/RMB数据2年以下2－5年5－8年8－10年10年以上博士及以上/Doctor214,510236,773269,042279,656290,426硕士/Master193,512221,215240,900246,883279,353本科/Bachelor178,643206,357209,410246,892247,475专科/College164,594181,488205,441217,454240,613高中及以下/HighSchool132,587154,277174,805205,677227,918博士及以上/Doctor硕士/Master2年以上214,5102年以上193,5122-5年236,7732-5年221,2155-8年269,0425-8年240,9008-10年279,6568-10年246,88310年以上290,42610年以上279,353本科/Bachelor专科/College2年以上178,6432年以上164,5942-5年206,3572-5年181,4885-8年209,4105-8年205,4418-10年246,8928-10年217,45410年以上247,47510年以上240,613高中及以下/HighSchool2年以上132,5872-5年154,2775-8年174,8058-10年205,67710年以上227,918行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金主管层薪酬水平-按企业性质分类单位：元/RMB数据25分位值中位值75分位值90分位值平均值外商独资企业201,893211,818238,208249,799227,098外商合资企业185,969192,704211,561247,648203,360民营企业119,533156,795170,881206,775165,259国有企业151,874185,252194,879208,429180,64230000025000090分位值75分位值200000中位值150000平均值10000025分位值500000外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业独合国行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金专业人员层薪酬水平-按学历分类单位：元/RMB数据2年以下2－5年5－8年8－10年10年以上博士及以上/Doctor137,765157,453168,969186,460196,729硕士/Master118,723144,150146,279165,962187,900本科/Bachelor112,813127,403134,121150,585174,113专科/College97,644105,200120,201138,225153,118高中及以下/HighSchool88,747103,537111,586124,812135,531博士及以上/Doctor硕士/Master2年以上137,7652年以上118,7232-5年157,4532-5年144,1505-8年168,9695-8年146,2798-10年186,4608-10年165,96210年以上196,72910年以上187,900本科/Bachelor专科/College2年以上112,8132年以上97,6442-5年127,4032-5年105,2005-8年134,1215-8年120,2018-10年150,5858-10年138,22510年以上174,11310年以上153,118高中及以下/HighSchool2年以上88,7472-5年103,5375-8年111,5868-10年124,81210年以上135,531行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金专业人员层薪酬水平-按企业性质分类单位：元/RMB数据25分位值中位值75分位值90分位值平均值外商独资企业120,053140,437158,540168,847139,226外商合资企业110,295120,857132,420158,470126,566民营企业87,92896,950106,898128,25697,013国有企业97,078105,853121,699135,793109,72118000016000090分位值14000075分位值120000100000中位值80000平均值6000025分位值40000200000外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业独合国行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金普通员工层薪酬水平-按学历分类单位：元/RMB数据2年以下2－5年5－8年8－10年10年以上博士及以上/Doctor98,35499,740113,017121,686133,137硕士/Master89,83496,383106,601119,319120,923本科/Bachelor86,43690,53198,443107,777115,782专科/College78,37387,84393,86797,162107,755高中及以下/HighSchool67,17477,46788,67792,710133,292博士及以上/Doctor硕士/Master2年以上98,3542年以上89,8342-5年99,7402-5年96,3835-8年113,0175-8年106,6018-10年121,6868-10年119,31910年以上133,13710年以上120,923本科/Bachelor专科/College2年以上86,4362年以上78,3732-5年90,5312-5年87,8435-8年98,4435-8年93,8678-10年107,7778-10年97,16210年以上115,78210年以上107,755高中及以下/HighSchool2年以上67,1742-5年77,4675-8年88,6778-10年92,71010年以上133,292行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金普通员工层薪酬水平-按企业性质分类单位：元/RMB数据25分位值中位值75分位值90分位值平均值外商独资企业90,704103,275104,200104,63099,348外商合资企业85,27990,31695,639105,92189,638民营企业60,67681,39288,96890,12179,358国有企业75,69787,11790,25697,26791,52112000010000090分位值75分位值80000中位值60000平均值4000025分位值200000外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业独合国行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金基础操作层薪酬水平-按学历分类单位：元/RMB数据2年以下2－5年5－8年8－10年10年以上博士及以上/Doctor37,84242,75148,98053,17957,644硕士/Master35,10438,53742,69651,84154,196本科/Bachelor31,08635,66638,14444,66648,437专科/College24,41028,61533,63640,75645,183高中及以下/HighSchool18,99725,48229,70536,22539,516博士及以上/Doctor硕士/Master2年以上37,8422年以上35,1042-5年42,7512-5年38,5375-8年48,9805-8年42,6968-10年53,1798-10年51,84110年以上57,64410年以上54,196本科/Bachelor专科/College2年以上31,0862年以上24,4102-5年35,6662-5年28,6155-8年38,1445-8年33,6368-10年44,6668-10年40,75610年以上48,43710年以上45,183高中及以下/HighSchool2年以上18,9972-5年25,4825-8年29,7058-10年36,22510年以上39,516行业薪酬水平分析薪酬口径：年度总现金基础操作层薪酬水平-按企业性质分类单位：元/RMB数据25分位值中位值75分位值90分位值平均值外商独资企业43,82149,48155,24560,59449,546外商合资企业41,13243,85750,63456,10342,737民营企业29,77236,31838,23845,09034,480国有企业33,05239,54943,13248,31840,026700006000090分位值5000075分位值40000中位值30000平均值2000025分位值100000外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业独合国行业薪酬水平分析行业薪酬水平分析本行业薪酬结构分布（总监层，经理层，主管层，员工层）位层级年度基本现金收入总额年度补贴收入总额年度变动收入总额年度福利总额总监层57%4%29%10%经理层58%5%21%16%管理层65%7%17%11%员工层81%6%8%5%年度基本现金收入总额年度补贴收入总额年度变动收入总额年度福利总额100%90%80%70%60%50%40%30%20%10%0%总监层经理层管理层员工层行业薪酬增长率及城市差异行业薪酬增长率及城市差异行业薪酬薪酬增长率--按部门职能分类市场部门生产部门技术部门销售部门人力资源部物流部门财务部门行政部门按部门分类/MK/PD/RD/SA门/HR/LO/FA/OA增长率12%12%12%11%11%8%8%7%市场部门/MK12%生产部门/PD12%技术部门/RD12%销售部门/SA11%人力资源部门/HR11%物流部门/LO8%财务部门/FA8%行政部门/OA7%行业薪酬增长率及城市差异行业薪酬增长率及城市差异行业薪酬薪酬增长率--按层级分类主管/高级按地区分类经理总监专业普通员工操作层总经理专业增长率(层级)16%13%12%12%10%8%8%主管/高级专业16%经理13%总监12%专业12%普通员工10%操作层8%总经理8%行业薪酬增长率及城市差异行业薪酬增长率及城市差异各城市薪酬差异城市差异系数城市差异系数城市差异系数城市差异系数北京100%西宁61%连云港69%长沙71%天津90%兰州60%上海98%重庆83%石家庄75%西安74%杭州92%成都81%太原72%青岛79%宁波83%贵阳74%哈尔滨71%济南73%嘉兴75%昆明69%长春72%合肥75%南昌65%深圳105%大连80%南京85%厦门78%广州97%沈阳78%苏州86%福州73%东莞90%鄂尔多斯69%无锡83%郑州73%南宁64%银川65%常熟80%武汉76%海口72%*注：以北京为计算标准，可自助换算，天津与北京差异系数为：9%.有关地区差异系数的使用方法●由于所在的不同城市生活水平有着较大的差别，因此公司向员工发放的薪酬其单位货币的实际购买能力是有着较大的差别的。而一家公司在实际制定薪酬政策、确定整体薪资定位及制定具体岗位的薪酬给付水平时，除了考察市场薪酬信息以外，还必须结合上述谈及的本地区实际状况进行调整。这也是客观环境所决定的必然。●在设定薪酬差异系数的过程中，我们通过对薪酬网在全国各地获得的薪酬数据进行回归分析，得到各地薪酬水平和北京薪酬水平的对比关系，同时我们参考了各地的社会平均工资水平、人均可支配收入等相关统计数据，并按照不同的地区列示出差异水平。这样，可以将报告中的的薪酬水平转化为对应地区的薪酬水平，从而帮助贵公司更有针对性的确定岗位薪酬水平。●此外，我们建议您根据需参考的人才来源和职位等级选择合适的指标进行计算。例如，当您对公司中高层管理人才或关键岗位人才的薪资数据进行考察时，由于人才来源的特点，您可以选择人才较为充分的大城市（例如北京、上海、深圳）等的薪资指数作为这些岗位的差异调整系数；当您对公司普通人员的数据进行考察时，可以选择离您公司所在城市最近的标准城市或省会城市作为这些岗位的差异调整系数：待系数确定后再加以计算。计算方式举例：如上面表格中所示，如果该岗位员工在北京的薪酬水平为1000元，对应天津该职位薪酬水平天津薪酬水平=北京薪酬水平×天津系数；=1000×0.9=900元行业各层级离职率行业各层级离职率行业各层级离职率--按部门分类人力资源财务部门销售部门管理部门行政部门市场部门按部门分类部/HR/FA/SA/RD/OA/MK离职率12%8%22%12%15%17%人力资源部/HR：12%财务部门/FA：8%销售部门/SA：管理部门22%/RD：12%市场部门/MK：17%行政部门/OA：15%行业薪酬增长率及城市差异行业薪酬增长率及城市差异行业各层级离职率--按层级分类主管/高级按地区分类经理专业总监总经理操作层普通员工专业离职率(层级)13%13%12%11%10%7%7%主管/高级专业13%经理13%专业12%总监11%总经理10%操作层7%普通员工7%行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度交通补贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例58%58%48%75%60%金额4,3863,9963,0713,8093,815100%75%金额平均值381580%58%58%60%48%40%20%43863996307138090%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度膳食补贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例79%77%65%98%80%金额4,3783,6153,0113,6433,66298%100%79%77%金额平均值366280%65%60%40%20%43783615301136430%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度住房补贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例42%40%34%60%44%金额6,7845,1883,3748,2485,89960%60%50%42%40%金额平均值589934%40%30%20%10%67845188337482480%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度通讯补贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例63%63%58%78%67%金额2,3972,3972,2642,5972,457100%78%80%68%63%金额平均值245758%60%40%20%23972571226425970%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度岗位津贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例34%34%25%37%33%金额6,5026,5023,5117,7015,82950%37%40%34%35%金额平均值582925%30%20%10%65025602351177010%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度高温补贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例25%25%15%24%21%金额43443428039139030%25%24%25%金额平均值39021%20%15%15%10%5%4344532803910%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度节假日补贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例27%27%29%35%31%金额8448444561,24386850%35%40%33%29%27%金额平均值86830%20%10%84492945612430%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--补贴调研报告行业薪酬水平--补贴调研报告年度其它补贴外商独资外商合资民营企业国有企业平均值企业企业比例59%59%53%55%56%金额3,1433,1432,2343,2453,06880%70%59%58%金额平均值306855%53%60%50%40%30%20%10%31433650223432450%外商独资企外商合资企民营企业国有企业行业薪酬水平--福利调研报告行业薪酬水平--福利调研报告给予各福利项目企业在总调研企业中的比例外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度补充养老福利企业企业比例28%28%11%40%27%40%28%27%11%平均值27%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度补充住房福利企业企业比例38%38%15%57%37%57%38%38%15%平均值37%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业行业薪酬水平--福利调研报告行业薪酬水平--福利调研报告给予各福利项目企业在总调研企业中的比例外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度补充医疗福利企业企业比例16%16%6%27%16%27%16%16%6%平均值16%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度车辆福利企业企业比例17%17%9%17%15%17%17%17%9%平均值15%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业行业薪酬水平--福利调研报告行业薪酬水平--福利调研报告给予各福利项目企业在总调研企业中的比例外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度商业保险企业企业比例69%56%40%57%55%69%56%57%40%平均值55%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度自助福利企业企业比例11%6%4%4%6%11%6%4%4%平均值6%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业行业薪酬水平--福利调研报告行业薪酬水平--福利调研报告给予各福利项目企业在总调研企业中的比例外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度人事外包企业企业比例75%67%36%26%51%75%67%36%26%平均值51%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业外商独资外商合资民营企业国有企业平均值年度其他福利企业企业比例80%78%57%67%71%80%78%67%57%平均值71%外商独资企业外商合资企业民营企业国有企业行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按学历分类外商独资外商合资企学历/公司类型国有企业企业业民营企业ED/CTStateForeignJointVentureLocalOwnedOwnedPrivate博士及以上/Doctor4,8546,7556,2795,402硕士/Master3,5804,8224,3853,926本科/Bachelor2,7173,3353,0842,694专科/College2,5733,0182,6632,245高中及以下/HighSchool2,2222,5352,3932,039行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生来源院校类型分类按院校分类985院校211院校一般院校专科/College3,6803,5702,560本科/Bachelor4,8054,0292,832硕士/Master6,1585,4924,050博士及以上/Doctor7,6996,9345,170行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生专业分类按毕业生专业分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor土建类3,5504,1225,7127,769医学类3,5754,0385,4997,571专业土建类医学类博士及以上0177697571Doctor硕士0257125499Master本科03Bachelor41224038专科04College35503575行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生专业分类按毕业生专业分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor外语类3,3063,9635,3117,282财经类3,2633,8655,1096,989专业外语类财经类博士及以上0172826989Doctor硕士0253115109Master本科0339633865Bachelor专科0433063263College行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生专业分类按毕业生专业分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor机械类3,1803,7144,9986,723工学类3,0383,6064,8276,406专业机械类工学类博士及以上0167236406Doctor硕士0249984827Master本科0337143606Bachelor专科0431803038College行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生专业分类按毕业生专业分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor法学类2,9513,4824,5426,221管理类3,0173,2284,3815,879专业法学类管理类博士及以上0162215879Doctor硕士0245424381Master本科0334823228Bachelor专科0429513017College行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生专业分类按毕业生专业分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor理学类2,7493,0644,2965,581文学类2,7232,9434,0025,313专业理学类文学类博士及以上0155815313Doctor硕士0242964002Master本科0330642943Bachelor专科0427492723College行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生专业分类按毕业生专业分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor教育类2,7322,6493,6524,950哲学类2,4472,6793,5674,689专业教育类哲学类博士及以上0149504689Doctor硕士0236523567Master本科0326492679Bachelor专科0427322447College行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业生专业分类按毕业生专业分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor农学类2,3522,6353,3384,507史学类2,2592,5273,2734,169专业农学类史学类博士及以上0145074169Doctor硕士0233383273Master本科0326352527Bachelor专科0423522259College行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业后进入部门分类按招聘部门分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor人力资源部门2,7373,0343,7125,137财务部门2,8302,8603,6465,295销售部门2,4112,4983,5594,718技术部门3,1503,4464,1906,499博士及以上Doctor5137博士及以上Doctor5295硕士Master3712硕士Master3646本科Bachelor3034本科Bachelor2860专科College2737专科College2830专科College2411专科College3150本科Bachelor2498本科Bachelor3446硕士Master3559硕士Master4190博士及以上Doctor4718博士及以上Doctor6499行业毕业生薪酬水平毕业生起薪点--按毕业后进入部门分类按招聘部门分类专科本科硕士博士及以上EducationDegree/DPCollegeBachelorMasterDoctor管理部门3,1713,3994,5467,778物流部门2,8242,8413,6325,448行政部门2,4822,6433,3704,838市场部门2,9403,2103,9405,604博士及以上Doctor7778博士及以上Doctor5448硕士Master4546硕士Master3632本科Bachelor3399本科Bachelor2841专科College3171专科College2824专科College2482专科College2940本科Bachelor2643本科Bachelor3210硕士Master3370硕士Master3940博士及以上Doctor4838博士及以上Doctor5604行业毕业生薪酬水平毕业生薪酬增长率（连续3年)学历/入职年限1年2年3年1-3年均值专科学历10%10%10%10%本科学历11%11%14%12%硕士学历10%14%16%13%博士学历13%16%16%15%专科学历本科学历12%15%10%8%10%6%4%5%2%0%0%1年2年3年1年2年3年1-3年均值10%1-3年均值12%硕士学历博士学历20%20%15%15%10%10%5%5%0%0%1年2年3年1年2年3年1-3年均值13%1-3年均值15%行业毕业生薪酬水平毕业生离职率（连续3年)学历/入职年限1年2年3年1-3年均值专科学历16%10%27%18%本科学历26%17%22%21%硕士学历13%7%12%11%博士学历12%11%15%13%专科学历本科学历30%30%25%25%20%20%15%15%10%10%5%5%0%0%1年2年3年1年2年3年1-3年均值18%1-3年均值21%硕士学历博士学历14%20%12%10%15%8%10%6%4%5%2%0%0%1年2年3年1年2年3年1-3年均值11%1-3年均值13%www.xinchou.cn