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[精品]客服日常工作流程

2020-05-18 3页 doc 12KB 0阅读

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[精品]客服日常工作流程客服日常工作流程一.每日要做的工作项目时间大项细项内容准备工作09:00准备工作1、登陆旺旺、公司QQ2、登录网店后台系统4、打开淘宝店铺日常工作09:00—10:00协调工作1、查看网站是否显示正常、是否登录、浏览正常。2、跟进、回复处理各部门需协调的工作3、旺旺如有留言首先处理与回复旺旺离线时买家的留言4、进入E客服,查看聊天记录,跟进前一天未成交的客户,分析原因,即时跟进。5、跟进“等待买家付款”(客户自己拍下的)客户,首先检查买家是否有备注或留言,然后检查收件地址和商品所需的实际邮费是否一...
[精品]客服日常工作流程
客服日常工作流程一.每日要做的工作项目时间大项细项内容准备工作09:00准备工作1、登陆旺旺、公司QQ2、登录网店后台系统4、打开淘宝店铺日常工作09:00—10:00协调工作1、查看网站是否显示正常、是否登录、浏览正常。2、跟进、回复处理各部门需协调的工作3、旺旺如有留言首先处理与回复旺旺离线时买家的留言4、进入E客服,查看聊天记录,跟进前一天未成交的客户,原因,即时跟进。5、跟进“等待买家付款”(客户自己拍下的)客户,首先检查买家是否有备注或留言,然后检查收件地址和商品所需的实际邮费是否一致,,电话或旺旺与买家核对好商品信息与物流信息,并提醒买家及时付款。6、跟进“买家已付款”(客户自己拍下的)客户,检查买家是否有留言或备注,再写好购买的商品名称及数量。最后检查买家拍下的商品名称,和实际商品对应的实物规格形状以及图片颜色是否一致,电话或旺旺与买家核对好商品信息与物流信息。09:00—18:00受理客户咨询负责在线客户销售咨询、信息查询及疑难问题的解答工作(买家第一时间询问的时候,客服人员需要在10秒内做出回应,在交谈过程中,若等了10多分钟买家没有反应了,我们也要及时跟进。总之就是要跟进到位,直到和买家交谈结束。另“呵呵”在交谈时,这两个字尽量少用,(根据客户的类型来选择是否使用)也许我们自己觉得没什么,但是如果反过来,人家用呵呵来和你说的话,是否会有一种带嘲笑的感觉呢,可以多用一些情。)2、遇到任何不明白的问题当天都应记录下来,待明白答案后也应记录下来,并且要书记工整。另外处理问题件(能立即处理的除外)需要记下定单编号、购买日期、找出快递单留存联夹在一起、描述所出现的问题、买家的要求、都应该记录下来及时按要求处理事后再回复客户。3、如果买家遇到售后问题,售后人员不在的情况下,客服也可以接待,并做好记录。2•执行呼入400电话业务的处理工作3.协助客户进行订单登记工作09:00-18:00投诉受理对客户的投诉做好相应的记录、总结,并予以解决,将相关信息反映给上级对于重大投诉,需要公司统一协调的,报管理部门处理解决11:00—18:00订单处理1、订单修正、审核2、客户订单确认工作3、订单发货工作(仓库发货信息跟踪反馈)(仓库那边操作)二.每日不定时要做的工作1、客户售后问题处理;遇到售后时,售后人员不在的情况下,客服也可以接待处理,将问题登记好。做好交接工作。(做好售后登记表格)2、负责客户日常的(电话)回访工作;并在有空闲的时候电话回访给交易成功的客户,询问是否已经装修完,效果如何,满意的话,可否提供一些图片给我们,我们参与买家秀。若遇到一些问题,也要即时为客户解答处理。(登记好表格,)3、负责对客户传递的意见进行记录、分类并整理,对客户提出的相关意见给予答复,同时将相关意见反映给直属上级;4、将一些大单的客户做好登记,如:装修人员这些,将姓名,联系方式,地址等做好表格登记,上报上级。4、负责跟进客户货物信息(有空闲的时候,客服人员可以进后台看一下已发货的客户,看看时间,帮客户查一下到货的情况,并通知客户,要主动的为客户提供服务,不要等客户自己来问)5、在买家已拍下付款后,如果当时我们给客户的承诺是4-5天发货,但是过了这个时间还没有发货的,询问好仓库看什么时候发货,同时也要电话通知到客户,和客户道歉,说明原由。6、没顾客的时候,要更进一步加深了解专业知识,多巡视网店,精通分类要做到客户描述出类型颜色等属性要迅速找到该链接。同时也要多巡视同行的店铺学习他们做的好的地方,与我们的进行对比,提出一些建议,完善我们的不足。7、客服人员自己也可以注册小号,去我们的同行店铺咨询,看看别人的客服人员是如何对我们进行解答的,多加学习对自己也有帮助的。&重点:每天将遇到的问题记录,产品知识问题记录,未成交客户进行记录,意向客户也要记录,跟进到位,记录好表格,每天都要上报表格。9、每日销售日报表统计、上报工作;每日做好。注明:售后,跟单,等分工合作。三.每周要做的工作1、协助做好每周相关汇总报表分析、上报工作;2、每周1次的行业产品知识熟悉、学习;3、每周部门会议的参与;4、每周的工作总结和计划(将遇到的问题,每个人都要总结计划,每周一进行讨论);四.每周不定期要做的工作1、将及时发现的工作不合理操作、流程提出来,上报负责人;2、将合理的操作思想及与提交管理部门;3、与其他部门及时解决相关的工作上的问题;五.每月要做的工作1、完成每月工作总结和计划2、协助做好每月月报表分析、上报工作3、根据需求向管理部提出工作流程和工作内容优化建议六.每月不定时要做的工作1、第三方竞争对手整理、上报。(了解竞争对手的行情,工作之余可以多看看同行店铺。)2、根据实际工作情况,及时提出系统后台的合理修改建议及方案3、每月的产品知识学习,(客服主管应抽取时间考核客服人员产品知识)4、保持每季度提一份部门改善建议给主管部门
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