N护士晋级考评表

TYYGROUPsystemofficeroom【TYYUA16H-TYY-TYYYUA8Q8-TYYUA162】N护士晋级考评表N2级护士晋级考核评价表科室：姓名：考核日期：得分：项目内容标准分评分标准自我评分科室评分基本要求50分（1）临床工作＞3年，化培训考核合格，取得护师以上职称；10分不符合要求不得分（2）任护士期间年平均夜班数≥104个，其它符合医院相关条件；10分符合评10分，68-103个评8分，34-67个评5分，<34不得分（3）非法定假期<60天；10分每请假6天扣一分（4）年继续教育学分修满；10分不符合要求不得分（5）具有良好的职业道德：树立良好的服务理念和意识，确立以“病人为中心”，尊重患者、关爱患者、服务患者的人文精神；10分符合要求得8分，获院级表彰得1分，获市级表彰得2分业务素质50分（1）基本理论扎实：每年三基理论、护理技术操作考核合格；20分每项合格得8分，＞95分得10分，两项之和（2）在护士长和上级护士的指导下承担本专科常见危重病护理；10分根据工作存在问题扣1-10分（3）认真落实核心，严格执行护理#操作#，正确执行医嘱，重视护理安全；10分根据存在问题扣1-10分（4）具备实习带教能力，临床教学>10人/年。10分符合得8分，实习生考评优秀得2分科室考核意见（公章）负责人签字：年月日护理部考核意见（公章）负责人签字：年月日□优秀□良好□合格□不合格90-100优秀85-90良好80-85合格（正常晋级）80分以下不合格（不得晋级）