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2011年春节期间农民工工资投诉受理情况通报

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2011年春节期间农民工工资投诉受理情况通报2011年春节期间农民工工资投诉受理情况通报 合经区建管[2011]3号 2011年春节期间农民工工资投诉受理情况 通 报 区内各建设、监理、施工、劳务分包单位: 2011年春节期间~我区建设领域农民工维权工作在合肥市政府、市建委和经开区两委的坚强领导下~在一级窗口的指导下~早行动、早安排、早部署、早谋划~将工作前移~完善各项制度~优化维权体系~充分发挥联动作用~较好的完成了各项工作~确保我区建设领域的稳定、和谐。现将2011年春节期间投诉情况进行通报: 一、投诉受理基本情况 2011年春节期间~我区农民工维权办公...
2011年春节期间农民工工资投诉受理情况通报
2011年春节期间农民工工资投诉受理情况通报 合经区建管[2011]3号 2011年春节期间农民工工资投诉受理情况 通 报 区内各建设、监理、施工、劳务分包单位: 2011年春节期间~我区建设领域农民工维权工作在合肥市政府、市建委和经开区两委的坚强领导下~在一级窗口的指导下~早行动、早安排、早部署、早谋划~将工作前移~完善各项制度~优化维权体系~充分发挥联动作用~较好的完成了各项工作~确保我区建设领域的稳定、和谐。现将2011年春节期间投诉情况进行通报: 一、投诉受理基本情况 2011年春节期间~我区农民工维权办公室共受理农民工工资投诉75起~涉及人数1584人~涉及金额1214万元。在各项目单位共同努力下~实现了零越级上访~零群体性突发事件的发生~总体形势较为平稳。但也存在个别项目预控 不力~发生多起民工投诉现象,个别三级维权窗口处理不力~重复投诉现象时有发生。 二、主要投诉受理情况 2011年春节期间~我区农民工投诉案件数量及涉及人数和金额数与往年比有较大降低~有多个项目及多家施工单位实现了零投诉~各建设、施工单位的认识得到了进一步的提高。但仍有部分施工单位思想上仍然不够重视农民工工资发放工作~疏于对项目部和工人的管理~引发各种民工工资纠纷。现将2011年春节期间民工工资投诉较多、处理不积极的项目进行通报。 1、鸿厦建设有限公司承建的国耀广场4#、6#、12#、19#楼项目。在2010年12月24日建管中心召开会议后~建设单位要求施工单位报送资金~并强调如进度款无法足额支付农民工工资~可暂借款用于支付民工工资~但鸿厦建设有限公司未及时进行摸排~未向各劳务班组进行沟通协调~导致2011年春节前发生3起8次重复投诉。在协调处理过程中项目负责人电话不畅~甚至拒接电话~且离开合肥不出面解决~导致对拖欠工资事项无法及时协调处理~造成多次重复投诉。另鸿厦建设公司在该项目施工过程中曾发生多起群体性投诉事件。 2、深圳市中深建装饰工程有限公司承建的东海酒店内装饰工程。该项目因合同纠纷~建设单位已将施工单位 诉讼至法院~施工单位以此为借口拒绝与各班组结算支付余款。该项目继2010年2月9日发生一起群体性讨薪事件以后~2011年1月20日又发生一起8名农民工代表讨薪事件~1月21日下午约50名民工集体围堵酒店~锁住酒店大门造成恶劣影响。几名班组长已多次到中深建装饰设计工程有限公司讨要均未得到解决,建设单位也曾通过法院~要求中深建公司派人来肥解决~但中深建公司一直未予理睬,1月25日区建管中心发函给深圳市住房和建设局及中深建公司要求其快速派人来肥协调解决此事。 3、中国电子系统第二建设有限公司承建的海关科技业务楼空调系统安装工程。因为同班组存在结算差异~下欠民工工资数量较多~分公司不积极筹措资金~导致民工群体性投诉~后由海恒项目管理公司先行垫付。 4、合肥宏伟建筑安装有限责任公司承建的安徽绿海商务职业学院学生公寓和食堂项目。该项目于2009年1月份发生数次农民工围堵学院大门讨要工资事件~建设单位及时支付了工程尾款~但工程实际承包人并未足额发放民工工资~经协调~建设单位及施工单位又及时对民工工资进行了支付。2010年8月底该项目农民工代表到建管中心投诉反映拖欠工资~经协调~合肥宏伟建设工程有限公司负责人承诺于2011年3月份进行结算支付。1月17日、18日有两批农民工到区维权窗口反映拖欠工资~维权窗口工作人员虽多次 联系有关人员要求限期解决~但其三级窗口人员及企业负责人态度傲慢~认识不到位~迟迟不露面主动进行协调~后在一级窗口工作人员及市建委建管处负责人的督促下~才积极主动进行协调。该项目连续三年拖欠农民工工资投诉不断发生。 5、安徽省春城建设工程有限公司承建的东凯新型建材科研楼项目。该项目1月30日上午有5、6名民工来我区二级窗口投诉公司拖欠其民工工资约11.5万元~二级窗口立即电话联系公司主要负责人~公司要求工人到公司去处理~但到31日上午仍未解决~工人于31日下午又来到二级窗口投诉。后经协调~安徽春城建设工程有限公司同意先支付8万元~余款春节后支付。 6、江苏南通三建集团有限公司承建的合肥海尔新增300万台节能环保冰箱技改项目。该项目总包单位因劳务分包不~与各劳务班组存在结算纠纷~后在我中心协调下~建设单位督促下~总包单位将民工工资进行了足额发放~但总包单位对各班组长稳控不力~未及时进行协商~发生3起投诉。 7、合肥同创建设工程有限公司承建的喜克多库房及办公楼门卫项目。该项目负责人以双方决算存在差异和工程款未支付到位为由拖欠民工工资~导致民工多次投诉~项目负责人不积极配合处理。 8、浙江东阳第三建筑工程有限公司承建的上湖名院1-4#楼及地下车库项目。该项目因结算纠纷及现场管理人员言行不当~发生5起7次投诉。1月7日建管中心约谈了建设单位、施工单位主要负责人后~各单位能高度重视~积极进行摸排~及时对各班组进行了结算和支付。 三、处理处罚决定 经研究决定~对鸿厦建设有限公司列入黑名单期限延长一个周期~对深圳市中深建装饰设计工程有限公司、中国电子系统第二建设有限公司列入黑名单~自通报之日起半年内不得在开发区行政区域内再承接新的建设工程任务~一年内不得在开发区行政区域内再承接新的财政性投资建设工程任务。对合肥宏伟建筑安装有限责任公司绿海商务职业学院项目经理罗寿祥、安徽省春城建设工程有限公司东凯新型建材项目经理张健、合肥市同创建设工程有限公司喜客多百货项目经理时永好列入黑名单~自通报之日起两年内不得在开发区行政区域内工程项目中担任职务。对合肥宏伟建筑安装有限责任公司红牌警示一次~自通报之日起一年内~不得承接新的开发区财政性投资工程,对江苏南通三建集团有限公司黄牌警示一次~自通报之日起半年内~不得承接新的开发区财政性投资工程。对合肥市同创建设工程有限公司、安徽省春城建设工程有限公司、浙江东阳第三建筑工程有限公司通报批评。 希望以上企业要从中汲取教训~高度重视解决拖欠农民工工资问~避免类似事件的再次发生。其它企业也要引以为戒~认真履行企业法定责任~进一步规范建筑工程劳务分包和劳动用工管理~健全施工现场各项~把预防和解决农民工工资拖欠问题的各项措施切实落到实处~切实维护广大农民工的合法权益~确保社会和谐稳定。 合肥经济技术开发区建设管理中心 二?一一年二月十八日 抄送:经开区管委会、合肥市建委 合经区建设管理中心印发 共印300份
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