1、高处作业高度是指作业区各作业位置至相应坠落高度基 …

1、高处作业高度是指作业区各作业位置至相应坠落高度基 … 登高架设作业初训、复训、换证统一理论库 基 础 部 分 判断题 1、高处作业高度是指作业区各作业位置至相应坠落高度基准面的垂直距离中的平均值。( 错 ) 2、坠落高度基准面是通过可能坠落范围内最低处的水平面。( 对 ) 3、在其它条件相同的情况下，高度越高，坠落者受伤程度越严重。( 对 ) 4、高处作业的分级有A类、B类两种分类方法。( 对 ) 5、高处作业的B类分级法只考虑作业高度。( 错 ) 6、高处作业高度的大小与基础高度的大小无关。( 错 ) 7、可能坠落范围半径的大小与基础高度有关。( 对 ) 8、立足处不是平面或只有很小的平面，致使作业者无法维持正常姿势的作业条件是直接引起坠落的客观危险因素之一。( 对 ) 9、人、设备、风、雪等是静荷载。( 错 ) 10、从事故调查、统计来看，80%的坠落死亡事故发生于2,16 m。( 对 ) 11、杆件受压时的承载能力由强度来决定。( 错 ) 12、在外力作用下，结构只要保持自己的形状不变就叫稳定。( 错 ) 13、当外力增大到内力不能与之平衡时，物体就会被破坏。( 对 ) 14、动载荷的单位是N/m。( 错 ) 15、登高架设作业人员必须年满18周岁。( 对 ) 16、登高架设作业人员必须中专以上学历。( 错 ) 17、患有癫痫病的人可以从事登高架设作业。( 错 ) 18、登高架设作业属于特种作业。( 对 ) 19、特种作业操作证申请复审前，不需要参加安全培训。( 错 ) 20、从事登高架设作业的人员必须经专门的安全技术培训考核合格，取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。(对 ) 21、登高架设作业人员应有较强的自我安全保护意识和遇到异常情况时的应变处置能力。( 对 ) 22、登高架设作业人员只要自己感觉良好，不需要定期进行体检。( 错 ) 23、安全帽可以承受和分散落物的冲击力，并保护或减轻由于高处坠物对头部的撞击而造成的伤害。( 对 ) 24、当工作人员佩戴安全帽后，考虑到由于散热不良给佩戴者带来的不适，应在帽壳上设置通气孔。( 对 ) 25、具有绝缘性能安全帽，适用于可能接触400V以下三相交流电的工作场所。( 对 ) 26、建设工地施工现场必须使用含特殊性能的安全帽。( 错 ) 27、进入施工现场必须正确佩戴安全帽。( 对 ) 28、搭设脚手架人员必须戴安全帽。( 对 ) 29、施工现场安全帽宜分色佩戴。( 对 ) 30、施工现场必须使用符合企业的安全帽。(错 ) 31、安全帽不得坐压或盛其他物品，保持安全帽的完好及使用性能良好。( 对 ) 32、安全带可同工作服合为一体，但应封闭在衬里内，以便穿脱工作服。( 错 ) 33、禁止将安全绳用作悬吊绳，悬吊绳与安全绳禁止共用连接器。( 对 ) 34、安全带可以接长使用。( 错 ) 35、安全带在使用半年后应抽验一次。( 错 ) 36、频繁使用的安全带应经常进行外观检查，发现异常必须立即更换。( 对 ) 37、抽样试验用过的安全带，可以继续使用。( 错 ) 38、无检验安全帽能力的单位应到有资质的第三方实验室进行检验。(对 ) 39、安全网是用来防止人、物坠落，或用来避免、减轻坠落及物击伤害的网具。(对 ) 40、安全网按功能分为立网和密目式安全立网。( 错 ) 41、作业面应随层设立网，其底部必须与脚手架全部封严，以防施工杂物坠落伤人。( 对 ) 42、安装立网时，安装平面应与水平面垂直，立网底部必须与脚手架全部封严。( 对 ) 43、立网可以代替平网使用。( 错 ) 44、经常对使用中的安全网进行外观检查，及时清除网上落物。( 对 ) 45、超过产品使用说明书上规定使用期的安全网，无损坏一般可以继续使用。( 错 ) 46、有针对性地穿戴劳动防护服是保证身体安全与健康的重要措施之一。( 对 ) 47、即不管采用什么款式劳动防护服，都应适应作业时肢体的活动，便于穿脱，在作业中不易引起勾、挂、绞、碾现象。(对 ) 48、劳动防护服的颜色应与作业场所背景色相同。( 错 ) 49、安全标志对预防高处作业中可能发生安全事故起到积极的重要作用。( 对 ) 50、使用安全色的目的是使安全标志美观漂亮。(错 ) 51、对比色是使安全色更加醒目的反衬色。( 对 ) 52、安全标志应针对作业危险部位标挂，不可以全部并排悬挂，流于形式。(对 ) 53、红色表示指令、必须遵守的规定。(错 ) 54、红色表示禁止、停用，也表示防火。( 对 ) 55、黄色表示警告、注意。( 对 ) 56、绿色表示指令、必须遵守的规定。( 错 ) 57、绿色表示提示、安全状态、通行。(对 ) 58、操作平台四周必须按临边作业要求设置防护栏杆，并设置登高扶梯。(对 ) 59、钢平台左右两侧必须装置固定的防护栏杆。(对 ) 60、高处作业前，应对安全防护设施进行逐项检查和验收。(对 ) 61、安全防护设施的验收应有验收记录。(对 ) 62、梯脚底部应坚实，不得垫高使用。梯子的上端应有固定措施。( 对 ) 63、上下梯子时，必须面向梯子，且不得手持器物。(对 ) 64、安装门、窗，油漆及安装玻璃时，严禁操作人员站在樘子、阳台栏板上操作。(对 ) 65、在高处外墙安装门窗，无外脚手时，应张挂安全网。(对 ) 66、梯子如需接长使用，必须有可靠的连接措施，且接头不得超过2处。( 错 ) 67、悬挑式钢平台的搁支点应设置在脚手架等施工设备上。(错 ) 68、各工种进行上下立体交叉作业时，不得在同一水平方向上操作。(错 ) 69、立梯工作角度以45??5?为宜，踏板上下间距以30 cm为宜，不得有缺档。( 错 ) 70、进行各项窗口作业时，操作人员的重心应位于室外。( 错 ) 71、安全带必须按规定系挂，可以用绳子捆在腰部代替安全带。( 错 ) 72、夜间高处作业必须设置足够的照明设施。( 对 ) 73、严禁上下同时垂直作业。( 对 ) 74、高处作业人员在上下时，可以沿着绳索、立杆或栏杆攀登。( 错 ) 75、进行高处焊接、氧割作业时，必须事先清除火星飞溅范围内的易燃易爆品。(对 ) 76、物料提升机有完好的停层装置，因此物料提升机可以乘人。( 错 ) 77、移动式操作平台上用坚实木板满铺，可以不用设置防护栏杆。( 错 ) 78、高处作业安全带只要在使用期内，无需安全检查即可使用。(错 ) 79、严禁酒后高处作业。( 对 ) 80、为使身体稳定，高处作业人员应跨坐在不牢固的管道上。( 错 ) 81、高处作业使用的小工具如果无意中遗留在现场，可以不用找回。(错 ) 82、因脚手架防护不严或没有防护措施，堆放的砖头、模板、钢材等材料不平稳或没有垫平，被人碰到或搬动时坠落，均会击伤他人。( 对 ) 83、使用缺挡梯子时只要小心，就不会造成坠落事故。( 错 ) 84、临时设施的盖顶一律使用石棉瓦。( 错 ) 85、只要开展了安全思想和安全规章制度教育，就可杜绝员工的不安全行为的产生。( 错 ) 86、触电急救的要点是动作迅速，救护得法，切不可惊慌失措，束手无策。( 对 ) 87、现场急救是否及时和正确，关系到伤病员的生命，会影响到伤害的结果。( 对 ) 88、应急救援预案是指针对突发、具有破坏力事件采取预防、响应和恢复的活动与。( 对 ) 89、发生物体打击事故后，抢救的重点放在颅脑损伤、胸部骨折和出血处理上。(对 ) 90、发生高处坠落事故后，救援的重点放在对休克、骨折和出血的处理上。( 对 ) 判断题 1、《高处作业分级》(GB/T3608-2008)规定:在坠落高度基准面( B )有可能坠落的高处进行的作业称为高处作业。 A、2m;B、2m或2m以上;C、3m;D、3m或3m以上; 2、以作业位置为中心，( D )m为半径，划出的垂直于水平面的柱状空间内的最低处与作业位置的高度差为基础高度hb。 A、3;B、4;C、5;D、6; 3、根据基础高度hb确定可能坠落范围半径R。当2m?hb?5m时，R为( A )m。 A、3;B、4;C、5;D、6; 4、根据基础高度hb确定可能坠落范围半径R。当5m,hb?15m时，R为( B )m。 A、3;B、4;C、5;D、6; 5、根据基础高度hb确定可能坠落范围半径R。当( C )时，R为5m。 A、2m?hb?5m;B、5m,hb?15m;C、15m,hb?30m;D、hb,30m; 6、根据基础高度hb确定可能坠落范围半径R。当( D )时，R为6m。 A、2m?hb?5m;B、5m,hb?15m;C、15m,hb?30m;D、hb,30m; 7、高处作业高度在5,15 m时，发生( B )事故的可能性较大。 A、轻伤;B、重伤;C、死亡;D、不受伤; 8、高处作业事故中比例最高、伤亡最严重的事故是(C )。 A、触电;B、中暑;C、高处坠落;D、物体打击; 9、特种作业操作证每( C )年复审1次。 A、1;B、2;C、3;D、4; 10、申请特种作业操作证的人员，年龄必须在( B )周岁以上。 A、16;B、18;C、19;D、20; 11、对高处作业人员的素质要求有( D )。 A、良好的职业道德;B、团结协作精神;C、自觉遵守职业纪律、讲究职业信誉;D、以上三者; 12、高处作业人员操作证在( A )范围内有效。 A、全国;B、本省;C、本市;D、本行业; 13、带电体的电压等级为35kV时，作业活动范围与带电体的距离为( B )m。 A、2.0;B、3.0;C、4.0;D、5.0; 14、在两个或两个以上的力的作用下，物体保持( C )，这种情况就叫做力的平衡。 A、向前;B、向后;C、不动;D、运动; 15、杆件在两端受到大小相等方向相反的两个向外的力作用时，杆件将被拉长，这种变形称为( A )变形。 A、拉伸;B、压缩;C、弯曲;D、剪力; 16、杆件在两端受到大小相等方向相反的两个向内的力作用时，杆件将被压缩，这种变形称为( B )变形。 A、拉伸;B、压缩;C、弯曲;D、剪力; 17、杆件受到垂直于轴线方向的外力作用时所产生的变形，称为( C )变形。 A、拉伸;B、压缩;C、弯曲;D、剪力; 18、两个大小相等方向相反，作用线距离很近的力，叫做( D )。 A、拉伸;B、压缩;C、弯曲;D、剪力; 19、应力就是单位面积上所受的力，它的单位是( C )。 A、N/cm3;B、N/cm;C、N/cm2;D、以上三者; 20、三角形属于( C )形。 A、几何可变;B、几何不稳定;C、几何稳定;D、以上三者; 21、四边形属于( A )形。 A、几何可变;B、几何不可变;C、几何稳定;D、以上三者; 22、在发生的( D )事故分析中，由于不正确佩戴安全帽而造成伤害的占事故总数的90%。 A、触电;B、中暑;C、高处坠落;D、物体打击; 23、安全帽在佩戴时，帽箍与帽壳内侧之间在水平面上的径向距离一般为( D )mm。 A、150,20;B、55,20;C、50,10;D、5,20; 24、安全帽在佩戴时，头顶最高点与帽壳内表面之间的轴向距离应?( A )mm。 A、50;B、25;C、15;D、10; 25、安全帽在佩戴时，帽箍底部至头顶最高点的轴向距离。应为( B ) mm。 A、30,50;B、80,90;C、80,100;D、80,110; 26、安全帽的基本技术性能有( D )。 A、冲击吸收性能;B、下颏带的强度;C、耐穿刺性能;D、以上三者; 27、人体颈椎只能承受( C )kg冲击力，超过时就易受伤害。 A、2000;B、1000;C、500;D、300; 28、用质量为5 kg的钢锤(落锤)自( A )m高处自由落下，冲击安全帽，传递到头模上的力不超过4900 N，帽壳不得有碎片脱落。 A、1;B、2;C、3;D、4; 29、具有( A )安全帽，适用于可能短暂接触火焰、短时局部接触高温物体或曝露于高温的场所。 A、阻燃性;B、抗侧压性能;C、防静电性能;D、绝缘性能; 30、具有( B )安全帽，适用于可能发生侧向挤压的场所，包括可能发生塌方、滑坡的场所等。 A、阻燃性;B、抗侧压性能;C、防静电性能;D、绝缘性能; 31、对静电高度敏感、可能发生引燃物的危险场所,应当佩戴具有( C )安全帽。 A、阻燃性;B、抗侧压性能;C、防静电性能;D、绝缘性能; 32、安全带使用者体重及负重之和不大于( B )Kg。 A、200;B、100;C、80;D、70; 33、通过围绕在固定构造物上的绳或带将人体绑定在固定的构造物附近，使作业人员的双手可以进行其他操作的安全带，称为( A )。 A、围杆作业安全带;B、电工作业安全带;C、区域限制安全带;D、坠落悬挂安全带; 34、用以限制作业人员的活动范围，避免其到达可能发生坠落区域的安全带，称为( C )。 A、围杆作业安全带;B、电工作业安全带; C、区域限制安全带;D、坠落悬挂安全带; 35、高处作业或登高人员发生坠落时，将作业人员悬挂的安全带，称为( D )。 A、围杆作业安全带;B、电工作业安全带; C、区域限制安全带;D、坠落悬挂安全带; 36、安全绳(包括未展开的缓冲器)有效长度不应大于( D )m。 A、5;B、4;C、3;D、2; 37、发生高处坠落时，( B )对人体的威胁最大。 A、高挂安全带;B、低挂安全带;C、同人体平齐挂安全带;D、以上三者; 38、按GB5725-2009《安全网》规定，平网宽度不应小于( C )m。 A、6;B、4.2;C、3;D、1.2 39、按GB5725-2009《安全网》规定，立网宽(高)度不应小于( D )m。 A、6;B、4.2;C、3;D、1.2; 40、安装平面不垂直于水平面，用来防止人、物坠落，或用来避免、减轻坠落及物击伤害的安全网，称为( A )。 A、安全平网;B、安全立网;C、密目式安全立网;D、以上三者; 41、安装平面垂直于水平面，用来防止人、物坠落，或用来避免、减轻坠落及物击伤害的安全网，称为( B )。 A、安全平网;B、安全立网;C、密目式安全立网;D、以上三者; 42、网眼孔径不大于12 mm，垂直于水平面安装，用于阻挡人员、视线、自然风、飞溅及失控小物体的网， 称为( C )。 A、安全平网;B、安全立网;C、密目式安全立网;D、以上三者; 43、单张平(立)网质量不宜超过( A )kg。 A、15;B、25;C、35;D、45; 44、按GB5725-2009《安全网》规定，阻燃型平(立)网续燃、阴燃时间均不应大于( C )s。 A、6;B、5;C、4;D、3; 45、每张密目网允许有( A )个缝接，缝接部位应端正牢固。 A、1;B、2;C、3;D、4; 46、密目网的宽度应介于( D )m。 A、1.2,3;B、1.2,4;C、1.2,5;D、1.2,2; 47、网的负载高度一般不超过( B )m，最大不超过10 m，并必须附加钢丝绳缓冲安全措施。 A、10;B、6;C、5;D、3; 48、3m宽的水平安全网，网底距下方物体的表面不得小于( D )m。 A、10;B、8;C、5;D、3; 49、6m宽的水平安全网，网底距下方物体的表面不得小于( C )m，安全网下边不得堆物。 A、10;B、8;C、5;D、3; 50、凡高度在4 m以上的建筑物，首层四周必须支搭固定( D )m宽的水平安全网。 A、10;B、6;C、5;D、3; 51、高度超过20 m的高层建筑,首层四周必须支搭支搭宽度为( B )m的水平网。 A、10;B、6;C、5;D、3; 52、( C )色用于安全标志的文字、图形符号和警告标志的几何图形。 A、红;B、绿;C、黑;D、白; 53、( D )色作为安全标志红、蓝、绿色的背景色，也可用于安全标志的文字和图形符号。 A、红;B、绿;C、黑;D、白; 54、禁止人们提示不安全行为的图形，是( A )标志。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 55、(A )标志的基本形式是带斜杠的圆边框。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 56、提醒人们对周围环境引起注意，以避免可能发生危险的图形，是( B )标志。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 57、( B )标志的基本形式是正三角形边框。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 58、强制人们必须做出某种动作或采取防范措施的图形标志，是( C )标志。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 59、( C )标志的基本形式是圆形边框。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 60、向人们提供某种信息的图形，是( D )标志。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 61、( D )标志的基本形式是正方形边框。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 62、防护棚搭设与拆除作业时，应设( C )，并派专人监护。 A、宣传标语;B、工人休息区;C、警戒区;D、以上三者; 63、无外脚手的屋面与楼层周边及水箱与水塔周边等处，都必须设置( C )。 D、以上三者; A、安全标语;B、警示牌;C、防护栏杆; 64、电梯井内应每隔两层并最多隔( C )m设一道安全网。 A、20;B、15;C、10;D、2; 65、边长在150 cm以上的洞口防护是( C )。 A、用坚实的盖板盖没;B、设置以扣件扣接钢管而成的网格，并在其上满铺竹笆或脚手板;C、四周设防 护栏杆，洞口下张设安全平网;D、以上三者; 66、下边沿至楼板或底面低于80 cm的窗台等竖向洞口，如侧边落差大于2m时，应加设( B )m高的临 时护栏。 A、1.0;B、1.2;C、2.2;D、2.5; 67、供人上下的踏板其使用荷载不应大于( A )N。 A、1100;B、1500;C、2000;D、2500; 68、操作平台的面积不应超过(D )m2。 A、40;B、30;C、20;D、10; 69、操作平台的高度不应超过( D )m。 A、30;B、20;C、10;D、5; 70、钢平台安装时，钢丝绳应采用专用的挂钩挂牢，采取其他方式时，卡头的卡子不得少于( B )个。 A、5;B、3;C、2;D、1; 71、下层作业的位置，必须处于依上层高度确定的可能坠落范围半径之( B )。 A、内;B、外;C、间;D、三者均可; 72、高处作业安全防护设施，应由单位( A )组织验收，并组织有关人员参加。 A、工程负责人;B、技术负责人;C、企业总经理;D、安全员; 73、高处作业点下方要设( A)，有明显警戒标志，并设专人监护。 A、安全警戒区;B、安全监护区;C、安全标志区;D、闲人免进区; 74、高处作业靠近低压电源线路时，应距离低压电线至少( B )m。 A、1;B、2;C、3;D、4; 75、高处作业靠近10KV高压电源线路时，应距离高压电线至少( C )m。 A、3;B、4;C、5;D、6; 76、建筑施工单位的( A )对本单位的安全生产全面负责。 A、法定代表人;B、安全负责人;C、项目负责人;D、行业负责人; 77、电业高处作业时，工人上杆塔前，应先分清火线、地线，选好工具位置。断开导线时，( A )。 A、先断火线，后断地线;B、先断地线，后断火线;C、先断零线，后断地线;D、先断地线，后断零线; 78、修造船作业场所必须采用( B )安全网。 A、绝缘;B、阻燃;C、价格昂贵;D、以上三者; 79、高处作业日常性检查，班组( B )进行检查。 A、每时;B、每天;C、每周;D、每月; 80、高处作业日常性检查，车间( B )至少一次。 A、每周;B、每月;C、每季;D、每年; 81、对设备开工前的安全检查属于( D )。 A、日常性检查;B、专业性检查;C、季节性检查;D、不定期检查; 82、对危险品仓库进行的安全检查属于( B )。 A、日常性检查;B、专业性检查;C、季节性检查;D、不定期检查; 83、在脚手架上睡觉、打闹，攀登杆件上下、跳跃造成坠落，属于( B )。 A、操作失误坠落;B、违章操作坠落;C、架子失稳坠落;D、架子塌垮坠落; 84、预防高处坠落的技术措施很多，综合起来，可分为( C )类。 A、四;B、三;C、两;D、一; 85、安全通道上方应搭设( B )层防护棚，防护棚使用的材料要能防止高空坠落物穿透。 A、单;B、双;C、三;D、四; 86、高温环境下作业者出现体温升高、肌肉间歇性痉挛、抽搐等症状是( B )中暑症状。 A、轻度;B、痉挛型重度;C、循环衰竭型重度;D、高热型重度; 87、发现有人触电，首先要尽快( D )，然后根据触电者的具体症状进行对症施救。 A、呼救;B、送医院;C、就地抢救;D、使触电者脱离电源; 88、当判断触电者呼吸和心跳停止时，应立即按( A )就地抢救。 A、心肺复苏法;B、通畅气道法;C、口对口人工呼吸法;D、胸外心脏按压法; 89、口对口人工呼吸，吹气力量要适中，次数以每分钟( C )次为宜。 A、10,12;B、12,14;C、16,18;D、20,24; 90、若伤者同时伴有呼吸停止，在进行胸外心脏按压时，还应进行人工呼吸。一般做( D )次胸外心脏按压，做一次人工呼吸。 A、一;B、二;C、三;D、四; 多选题 1、下面能直接引起高处作业坠落的客观危险因素有(ABD )。 A、GB/T4200-2008规定的?级或?级以上的高温作业;B、作业场所光线不足，能见度差;C、平均气温等于或低于12?的作业环境;D、接触冷水温度等于或低于12?的作业; 2、作业场地有(ACD )等易滑物，是引起高处作业坠落的客观危险因素之一。 A、冰;B、雾;C、雪;D、油; 3、下面能直接引起高处作业坠落的客观危险因素有(ACD )。 A、阵风风力五级(风速8.3m/s)以上;B、GB 3869-1997规定的?级或?级以上的体力劳动强度;C、存在有毒气体或空气中含氧量低于0.195的作业环境;D、作业活动范围与10kV危险电压带电体的距离为1m; 4、高处作业按高度共分为(ABCD )区段。 A、2,5m;B、5,15m;C、15,30m;D、30m以上; 5、登高架设作业人员的基本条件，下列表述正确的是(BCD )。 A、年满16周岁，且不超过国家法定退休年龄;B、具有初中及以上文化程度;C、具备必要的安全技术知识;D、具备必要的安全技术技能; 6、登高架设作业人员必须经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格，下列疾病中妨碍从事该作业的有(ABCD )。 A、器质性心脏病;B、眩晕症;C、癫痫病;D、精神病; 7、对登高架设作业人员职业道德的要求，下列表述正确的是(ABCD )。 A、强烈的职业责任感;B、团结协作精神;C、自觉遵守职业纪律;D、讲究职业信誉; 8、安全帽的特殊技术性能包括:(ABCD )、耐低温性能。 A、防静电性能;B、电绝缘性能;C、侧向刚性;D、阻燃性能; 9、安全帽的技术性能包括(AB )。 A、基本技术性能;B、特殊技术性能;C、安全技术性能;D、工作技术性能; 10、当前安全帽的产品种类很多，最常用的安全帽是(AB )安全帽。 A、塑料;B、玻璃钢;C、棉布;D、化纤; 11、安全帽由(ABCD )等组成。 A、帽壳;B、帽衬;C、下颏带;D、附件; 12、安全帽上的永久性标识必须包括( ABCD )。 A、标准编号;B、制造厂名;C、生产日期;D、产品名称; 13、安全带按照使用条件的不同，可以分为(ACD )。 A、围杆作业安全带;B、电工作业安全带;C、区域限制安全带;D、坠落悬挂安全带; 14、坠落悬挂安全带的安全绳同主带的连接点应固定于佩戴者的(BCD )。 A、腰侧;B、后背;C、后腰;D、胸前; 15、用于焊接、炉前、( BCD )化学品伤害等场所的安全绳应加相应护套。 A、低粉尘浓度;B、强烈摩擦;C、割伤危害;D、静电危害; 16、安全网一般由(ABCD )等组成。 A、网体;B、边绳;C、系绳;D、筋绳; 17、密目网一般由(ABCD )组成。 A、网体;B、开眼环扣;C、边绳;D、附加系绳; 18、根据作业环境和作业高度，平网分为( ABC )。 A、首层网;B、层面网;C、随层网;D、密目网; 19、安装平网时，要遵守支搭安全网的“三要素”，即:( ABD )的有关规定。 A、负载高度;B、网的宽度;C、网的长度;D、缓冲距离; 20、首层网无论采用何种形式都必须做到:(ABCD )。 A、坚固可靠，立杆受力后不变形;B、网底和网周围空间不准有脚手架，以免人坠落时碰上钢管;C、水 平网下面不准堆放建筑材料，保持足够的空间;D、网的接口处必须连接严密，与建筑物之间的缝隙不大于 10 cm; 21、劳动防护服总的设计原则为:( ABCD )。 A、安全;B、适用;C、美观;D、大方; 22、安全色是表达安全信息含义的颜色，表示(ABCD )等。 A、禁止;B、警告;C、指令;D、提示; 23、安全色规定为(ABCD )4种颜色。 A、红;B、蓝;C、黄;D、绿; 24、安全标志是用以表达特定安全信息的标志，由(ABCD )构成。 A、图形符号;B、安全色;C、几何形状(边框);D、文字; 25、安全标志分(ABCD )四大类型。 A、禁止标志;B、警告标志;C、指令标志;D、提示标志; 26、如安全色需要使用对比色时，下列说法正确的是(ABC )。 A、红色的对比色为白色;B、蓝色的对比色为白色;C、黄色的对比色为黑色;D、蓝色的对比色为黑色; 27、高处作业包括(ABC )悬空作业、操作平台作业和交叉作业等基本类型。 A、临边作业;B、洞口作业;C、攀登作业;D、起重作业; 28、高处作业安全设施的主要受力部件应经常进行检查，发现(ABCD )等情况应立即纠正和恢复。 A、受力杆件变形;B、钢丝绳断丝;C、钢丝绳断股;D、作业人员随意拆除防护设施; 29、防护栏杆应由上、下两道横杆及栏杆柱组成，基本要求是(ACD )。 A、上杆离地高度为1.0, 1.2 m;B、下杆离地高度为0.5, 1.0 m; C、下杆离地高度为0.5, 0.6 m; D、坡度大于1:2.2的屋面，防护栏杆应高1.5 m，并加挂安全立网; 30、板与墙的洞口，必须设置牢固的(ABCD )。 A、盖板;B、防护栏杆;C、安全网;D、其他防坠落的防护设施; 31、操作平台上应明显位置标明(ABC )。 A、容许荷载值;B、操作平台上人数;C、物料的总重量;D、安全员的姓名; 32、安全防护设施的验收，应具备下列资料有(ABC )。 A、施工组织设计及有关验算数据;B、安全防护设施验收记录;C、安全防护设施变更记录及签证;D、参 加施工人员明细; 33、高处作业人员必须做好上岗前的一切准备，禁止穿凉鞋、(ABCD)。 A、硬底鞋;B、高跟鞋;C、带钉鞋;D、易滑鞋; 34、化工企业高处作业人员必须按要求穿戴个体防护装备，做好( ABC )物质的防护工作。 A、有毒有害;B、易燃易爆;C、腐蚀性;D、易滚易滑; 35、高处作业所用的( ACD )等必须装入工具袋，上下时不得手拿。 A、工具;B、安全带;C、零件;D、材料; 36、建筑施工高处作业包括(ABCD )及各类登高作业等。 A、脚手架作业;B、施工升降机安装拆卸作业;C、物料提升机安装拆卸作业;D、洞口临边作业; 37、高处作业安全检查包括(ABCD )检查。 A、日常性;B、专业性;C、季节性;D、节假日前后; 38、专业性检查是针对(ABC )进行的检查。 A、特种作业;B、特种设备;C、特种场所;D、特种人员; 39、安全检查表的类型有( BCD )。 A、通用安全检查表;B、专业安全检查表;C、车间工地安全检查表;D、公司级安全检查表; 40、下列选项中，属于车间工地安全检查表主要内容的有(ABCD )。 A、现场工人的个人防护用品的正确使用;B、高处作业安全装置的灵敏性可靠性;C、电器装置和电缆电线安全性;D、作业条件环境的危险部位、作业人员的安全操作行为; 41、高处作业事故的主要特点是(AB )。 A、脚手架坠落事故多;B、物体落下伤人事故多;C、火灾爆炸事故多;D、机械伤害事故多; 42、高处作业中(ABCD )等属于常见多发事故。 A、高处坠落;B、物体打击;C、触电;D、中暑; 43、现场急救步骤是( ABC )。 A、迅速使伤病员脱离危险场所;B、初步检查伤病员;C、呼救;D、迅速清理事故现场; 44、发生高处坠落事故后，救援的重点放在对( BCD )的处理上。 A、中毒;B、休克;C、骨折;D、出血; 45、发生物体打击事故后，抢救的重点放在( ABC )处理上。 A、颅脑损伤;B、胸部骨折;C、出血;D、休克; 专 业 部 分 判断题 1、脚手架能临时堆放或搬运一定数量的施工材料。( 对 ) 2、脚手架作业层上的施工荷载可以轻度超载。( 错 ) 3、在脚手架使用期间，严禁拆除连墙件。( 对 ) 4、临街搭设脚手架时，外侧应有防止坠物伤人的防护措施。( 对 ) 5、剪刀撑是在脚手架外侧面设置的呈十字交叉的斜杆，可增强脚手架的稳定性和整体刚度。( 对 ) 6、脚手架中相邻连墙件之间的距离称为连墙件间距。( 对 ) 7、扣件式双排脚手架的立杆横距是指外立杆轴线至墙面的距离。( 错 ) 8、风荷载是作用于扣件式钢管脚手架的可变荷载。( 对 ) 9、扣件式钢管脚手架的立杆可以直接立在地面上。( 错 ) 10、扣件式钢管脚手架必须设置纵、横向扫地杆。( 对 ) 11、主节点处必须设置一根横向水平杆，用直角扣件扣接且严禁拆除。( 对 ) 12、连墙件应从底层第一步纵向水平杆处开始设置，当该处设置有困难时，经领导同意可以不设置。( 错 ) 13、扣件式钢管脚手架立杆接长除顶层顶步外，其余各层各步接头必须采用对接扣件连接。( 对 ) 14、高度在24 m以上的封圈型双排脚手架可以不设横向斜撑。( 错 ) 15、严禁单人拆除如脚手板、长杆件等较重、较大的杆部件。( 对 ) 16、拆除脚手架现场应设置安全警戒区域和警告牌，无需派专人看管。( 错 ) 17、门式钢管脚手架搭设应自一端向另一端延伸，自上而下逐层改变搭设方向。( 对 ) 18、门式钢管脚手架的连墙件应用刚性连接。( 对 ) 19、门式钢管脚手架的底座有严重变形可以修复，无需报废。( 错 ) 20、门式钢管脚手架不同规格的门架可以混用。( 错 ) 21、门式钢管脚手架的连墙件可以滞后安装。( 错 ) 22、禁止在门式钢管脚手架外侧任意攀登。( 对 ) 23、门式钢管脚手架同一步构配件和加固件的拆除应按先上后下，先内后外的顺序进行拆除，最后拆连墙件和门架。(错 ) 24、门式钢管脚手架底步门架下端必须设置纵、横扫地杆。( 对 ) 25、悬挑脚手架一般有两种:一种是单层悬挑，另一种是多层悬挑。( 对 ) 26、碗扣式钢管脚手架横杆与立杆的连接方法是:将横杆接头插入立杆上的下碗扣内，再将上碗扣沿限位销扣下，并逆时针旋转，靠上碗扣螺旋面使之与限位销顶紧，从而将横杆与立杆牢固地连在一起。( 错 ) 27、碗扣式钢管脚手架应从两边向中间合拢的方法搭设。( 错 ) 28、碗扣式钢管脚手架搭设一般规定:普通脚手架架设高度H?20m，按常规搭设;H,20m的脚手架必须做出专项施工设计并进行结构验算。( 对 ) 29、用于设备安装和浇筑混凝土用的脚手架与一般登高脚手架的显著区别是，其承受的荷载特别大。( 对 ) 30、登高架设作业人员应懂得灭火器的基本使用方法和扑救火灾的基本常识。( 对 ) 31、在脚手架附近临时动火，无需办理动火许可证。(错 ) 32、禁止在脚手架上吸烟。(对 ) 33、搭设脚手架和搭成的脚手架与外电线路之间必须保持可靠的安全操作距离。(对 ) 34、严禁在脚手架上拖拉或缠绑电线、直接安装照明灯具等。( 对 ) 35、外脚手架除了应按规定设置避雷设施外，还应做好恶劣气候的防范和保护措施。(对 ) 单选题 1、沿建筑物周边非交圈设置的脚手架是( B )。 A、封圈型外脚手架;B、开口型脚手架;C、外脚手架;D、里脚手架; 2、用于安全作业防护的脚手架是( C )。 A、结构脚手架;B、装修脚手架;C、防护脚手架;D、支撑脚手架; 3、用于砌筑和结构工程施工作业的脚手架是( A )。 A、结构脚手架;B、装修脚手架;C、防护脚手架;D、支撑脚手架; 4、搭设在建筑物外围的脚手架是(C )。 A、封圈型外脚手架;B、开口型脚手架;C、外脚手架;D、里脚手架; 5、扣件式钢管脚手架中承受自重和施工荷载的主要杆件是(A )。 A、立杆;B、纵向水平杆;C、剪刀撑;D、横向水平杆; 6、上、下两相邻水平杆轴线间的距离是( D )。 A、立杆纵距;B、立杆横距;C、立杆跨距;D、立杆步距; 7、扣件式钢管脚手架中的杆件，宜采用( A )钢管。 A、φ48.3×3.6;B、φ48×3.5;C、φ42×2.5;D、φ42.3×2.6; 8、扣件式钢管脚手架每根钢管的最大重量应控制在( B )kg之内。 A、15;B、25;C、35;D、45; 9、扣件式钢管脚手架横向水平杆所用钢管的最大长度不得超过( C )m。 A、4.4;B、3.3;C、2.2;D、1.1; 10、( C )可用来连接两根呈任意角度相交的杆件。 A、斜角扣件;B、直角扣件;C、旋转扣件;D、对接扣件; 11、对接扣件用于( C ) A、两根垂直相交的杆件;B、两根呈任意角度相交的杆件;C、两根杆件的对接;D、以上三者; 12、扣件式钢管脚手架一次搭设的高度不应超过相邻连墙件以上( C )步。 A、四;B、三;C、二;D、一; 13、纵向水平杆应设置在立杆内侧，单根杆长度不应小于( C )跨。 A、1;B、2;C、3;D、4; 14、连墙件应靠近主节点设置，偏离主节点的距离不应大于( C )mm。 A、100;B、200;C、300;D、400; 15、高度( B )m以上的双排脚手架应在整个外侧立面上连续设置剪刀撑。 A、12;B、24;C、36;D、48; 16、扣件式钢管脚手架拆除应自上而下逐层进行，( D )上、下同时作业。 A、可以;B、在领导同意下可以;C、在保证安全下可以;D、严禁; 17、扣件式钢管脚手架的拆除顺序与搭设顺序( B )。 A、相同;B、相反;C、部分相反;D、部分相同; 18、单、双排脚手架底层步距均不应大于( D )m。 A、5;B、4;C、3;D、2; 19、扣件螺栓拧紧扭力矩值不应小于40N?m，且不应大于( A )N?m。 A、65;B、75;C、85;D、95; 20、( D )是门式钢管脚手架的主要构件。 A、水平架;B、交叉支撑;C、挂扣式脚手板;D、门架; 21、门式钢管脚手架的门架及配件的质量分类可分为( B )类。 A、3;B、4;C、5;D、6; 22、门式钢管脚手架的门架有严重锈蚀的，应( D )处理。 A、除锈;B、油漆;C、除锈后油漆;D、报废; 23、门式钢管脚手架剪刀撑斜杆与地面夹角宜为( A )。 A、45?,60?;B、15?,30?;C、30?,45?;D、60?,75?; 24、门式钢管脚手架脚手板有一定程度的下凹，该脚手板属于( B )质量。 A、A类;B、B类;C、C类;D、D类; 25、门式钢管脚手架的斜梯坡度应在( C )以内。 A、10?;B、20?;C、30?;D、40?; 26、门式钢管脚手架在拆除连墙件过程中，脚手架的自由高度不得超过( B )步。 A、1;B、2;C、3;D、4; 27、门式钢管脚手架底步门架的垂直度偏差不大于( B )mm，水平偏差不大于5mm。 A、1;B、2;C、3;D、4; 28、碗扣式钢管脚手架的立杆上，每隔( D )mm间距设置上、下碗扣和限位销。 A、300;B、400;C、500;D、600; 29、碗扣式钢管脚手架，可在立杆上、下滑动的部件是( A )。 A、上碗扣;B、下碗扣;C、限位销;D、横杆接头; 30、碗扣式钢管脚手架每个碗扣接头可以同时连接( B )根横杆。 A、二;B、四;C、六;D、八; 31、移动式脚手架由底部行走装置、支撑架和( A )组成。 A、作业平台;B、梯子;C、立柱;D、制动装置; 32、移动式脚手架的高度不应超过( B )m，确保移动时架体稳定性。 A、3;B、5;C、7;D、9; 33、脚手架的外侧边缘与1KV外电架空线路之间的最小安全操作距离不应小于( B )m。 A、2;B、4;C、6;D、8; 34、人行道、车道的防护隔离棚的棚顶一般应设置(B )层。 A、单;B、双;C、三;D、四; 35、电梯井口应设置高( C )m的防护栅门。 A、2.0,2.5;B、1.5,2.0;C、1.2,1.5;D、1.0,1.2; 多选题 1、脚手架按用途分为( ABCD)。 A、结构脚手架;B、装修脚手架;C、防护脚手架;D、支撑脚手架; 2、脚手架按搭设位置分为(ABCD )。 A、封圈型外脚手架;B、开口型脚手架;C、外脚手架;D、里脚手架; 3、脚手架必须坚固要有足够的(ABC )。 A、强度;B、刚度;C、稳定性;D、硬度; 4、搭拆脚手架的人员必须( BCD )。 A、戴手套;B、戴安全帽;C、系安全带;D、穿防滑鞋; 5、扣件式钢管脚手架搭设形式有( AB )。 A、单排脚手架;B、双排脚手架;C、三排脚手架;D、四排脚手架; 6、作用于扣件式钢管脚手架的荷载中，下列是永久荷载的有( ABC )。 A、立杆自重;B、脚手板自重;C、安全网自重;D、作业人员自重; 7、扣件式钢管脚手架的扣件有(BCD )。 A、斜角扣件;B、直角扣件;C、旋转扣件;D、对接扣件; 8、常用的脚手板有( ABCD )等。 A、冲压钢脚手板;B、钢木脚手板;C、竹串片板;D、竹笆板; 9、在扣件式钢管脚手架使用期，严禁拆除下列杆件:( ABC )。 A、主节点处的纵、横向水平杆;B、纵、横向扫地杆;C、连墙件;D、抛撑; 10、下列情况中，属于扣件式钢管脚手架使用期间必须要进行安全检查的是(ABCD )。 A、作业层上施加荷载前;B、遇六级及六级以上大风和大雨后;C、寒冷地区开冻后;D、停用时间超过一 个月; 11、下列选项中，属于门式钢管脚手架基本结构的是(ABCD )。 A、门架;B、交叉支撑;C、连接棒;D、挂扣式脚手板; 12、门式钢管脚手架，门架是由(ABD )焊接组成。 A、立杆;B、横杆;C、剪刀撑;D、加强杆; 13、门式钢管脚手架的作业层必须按临边防护要求，正确设置(ABC )。 A、防护栏杆;B、挡脚板;C、安全网;D、防护棚; 14、下列选项中，属于门式钢管脚手架配件的是( BCD )。 A、门架;B、交叉支撑;C、连接棒;D、挂扣式脚手板; 15、碗扣式钢管脚手架的立杆上焊接的部件有( BC )。 A、上碗扣;B、下碗扣;C、限位销;D、横杆接头; 16、碗扣式钢管脚手架的立杆常用规格有( BD )。 A、1m;B、1.8m;C、2.4m;D、3m; 17、附着式升降脚手架一般由(ABCD )组成。 A、脚手架;B、工程结构;C、机械设备;D、自动控制系统; 18、烟囱外脚手架的平面形式有( BCD )。 A、三角形;B、正方形;C、六角形;D、八角形; 19、房屋建筑施工过程中，“四口”是指(ABCD )。 A、通道口;B、预留洞口;C、楼梯口;D、电梯井口; 20、雨天和雪天进行外脚手架上作业时，必须采取可靠的(BCD )措施。 A、防潮;B、防滑;C、防寒;D、防冻; 安全生产法律法规题库 一、单选题 1、我国具有最高法律效力的法律是(A )。 A、《宪法》 B、《安全生产法》 C、《劳动法》 D、《工会法》 2、我国安全生产的基本法律是( B )。 A、《消防法》 B、《安全生产法》 C、《道路交通安全法》 D、《海上交通安全法》 3、《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少( C )，保障人民群众生命和财 产安全，促进经济发展。 A、重大、特大事故 B、火灾、交通事故 C、生产安全事故 D、一般事故 4、根据安全生产概念和工作要求，对于生产经营单位，安全生产需要保护的第一对象是(A )。 A、从业人员 B、设备 C、安全生产管理人员 D、主要负责人 5、按照《安全生产法》的规定，国务院负责安全生产监督管理的部门对全国安全生产工作实施( B )。 A、综合管理 B、综合监督管理 C、监督管理 D、全局统筹 6、《安全生产法》规定，从事( D )的人员必须经过专门培训方可上岗作业。 A、日常作业 B、普通作业 C、一般作业 D、特种作业 7、《安全生产法》规定，生产经营单位使用新设备时，应对从业人员进行(C )的安全生产教育和培训。 A、班组级 B、车间级 C、专门 D、厂级 8、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时( A )。 A、有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所 B、应当继续作业 C、必须等到管理人员指令后采取相应措施 D、必须在现场等待 9、《安全生产法》规定，从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的( A ) A、危险因素、防范措施及事故应急措施 B、危险原因 C、重大隐患 D、重大危险源 10、生产经营单位的从业人员不服从管理、违反企业安全生产规章制度或者操作规程的，由( C )给予批 评教育。 A、公安部门 B、国家安全监管部门 C、生产经营单位 D地方人民政府 11、《安全生产法》规定，生产、经营、储存、使用危险品的车间、商店、仓库不得与(B )在同一座建 筑物内。 A、更衣室 B、员工宿舍 C、班组活动室 D、管理人员办公室 12、因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有( A )外，依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的， 有权向本单位提出赔偿要求。 A、工伤社会保险 B、医疗保险 C、失业保险 D、养老保险 13、依照《安全生产法》的规定，工伤保险费应由( B )缴纳。 A、从业人员本人 B、生产经营单位 C、地方财政拨款 D、中央财政拨款 14、任何单位、个人都应当( B)为火灾报警提供便利，不得阻拦报警。 A、有偿 B、无偿 C、视情 D、有偿或无偿 15、消防安全重点单位应当对( D )进行岗前消防安全培训，定期组织消防安全培训和消防演练。 A、消防安全重点部位的职工 B、专职消防队员 C、安全员 D、职工 16、在安全事故发生后，负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况，贻误事故抢救，情节严重的，依照《中华人民共和国刑法》关于(A )的规定，追究其刑事责任。 A、瞒报或者谎报事故罪 B、重大责任事故罪 C、劳动安全事故罪 D、玩忽职守罪 17、用人单位应当保证劳动者每周至少休息( B )。 A、12小时 B、1日 C、2日 D、6小时 18、春节安排劳动者工作的，用人单位应当支付给劳动者工资报酬的标准是( D )。 A、支付不低于本人日或者小时工资100%的工资报酬 B、支付不低于本人日或者小时工资150%的工资报酬 C、支付不低于本人日或者小时工资200%的工资报酬 D、支付不低于本人日或者小时工资300%的工资报酬 19、《劳动法》规定，对未成年劳动者和从事有职业危害作业的劳动者必须进行定期的健康检查，检查所需的费用由(B )负担。 A、劳动者 B、用人单位 C、劳动行政管理部门 D、劳动者和用人单位共同负担 20、产生职业病危害的用人单位的工作场所(A )。 A、应当有与职业病危害防护相适应的设施 B、无需设立更衣间、洗浴室 C、可以与无害作业混合使用 D、设施必须符合劳动者生理需要，但无需符合心理需要 21、《职业病防治法》规定:用人单位应当为劳动者创造符合国家(B )和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。 A、安全政策 B、职业卫生标准 C、安全要求 D 职业健康标准 22、安全生产“三违”行为中没有( B )。 A、违章指挥;B、违法乱纪;C、违规作业;D、违反劳动纪律。 23、《精神卫生法》规定对处于职业发展特定时期或者在特殊岗位工作的职工，应当有针对性地开展( C )。 A、职业技能强化教育 B、职业病防治教育 C、心理健康教育 D、思想道德教育 24、发生安全生产事故报告后，员工应当(D )向主要负责人报告，必要时向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。 A、逐级;B、于2小时内;C、于1小时内;D、立即。 25、矿山、危险物品等高危企业要对新职工进行至少( C )学时的安全培训，每年进行至少20学时的再培训; A、120;B、100;C、72;D、32。 26、高危企业新职工安全培训合格后，要在经验丰富的工人师傅带领下，实习至少( B )个月后方可独立上岗。 A、1;B、2;C、3;D、6。 27、带徒师傅一般应当具备中级工以上技能等级，(C )年以上相应工作经历，成绩突出，善于“传、帮、 带”，没有发生过“三违”行为等条件。 A、1;B、2;C、3;D、5。 28、生产经营单位未按照规定组织从业人员进行职业健康检查、建立职业健康监护档案,或者未将检查结果 如实告知从业人员的。责令限期改正，给予警告，可以并处(B )的罚款。 A、2万元以下; B、2万元以上5万元以下; C、5万元以上10万元以下; D、10万元以上20万元以下。 29、特种作业操作证需要复审的，应当在期满前( B )日内，由申请人或者申请人的用人单位向原考核发 证机关或者从业所在地考核发证机关提出申请。 A、30;B、60;C、90;D、120。 30、“三项”人员以欺骗、贿赂等不正当手段取得安全资格证或者特种作业操作证的，除撤销其相关资格证 外，处( C )以下的罚款，并自撤销其相关资格证之日起3年内不得再次申请该资格证。 A、1千元;B、2千元;C、3千元;D、5千元。 二、多选题 1、我国安全生产方针是( ABD )。 A、安全第一 B、预防为主 C、以人为本 D、综合治理 2、从业人员应当遵守安全生产的( ABCD )。 A、法律 B、法规 C、规章制度 D、操作规程 3、生产经营单位与从业人员订立的劳动，应当载明( ABC )。 A、有关保障从业人员劳动安全事项 B、依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。 C、防止职业危害的事项 D、免除承担人身伤亡赔偿的责任 4、《安全生产法》赋予从业人员的权利有( ABCD )。 A、对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告 B、有权拒绝违章指挥 C、有权拒绝强令冒险作业 D、有权对本单位的安全生产工作提出建议 5、《安全生产法》规定从业人员接受安全生产教育和培训的目的是(AC ) A、掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能 B、服从管理 C、增强事故预防和应急处理能力 D、寻找规避违法行为的方法 6、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况停止作业后，生产经营单位(AD )。 A、不得降低从业人员的工资、福利等待遇 B、可以降低从业人员的工资、福利等待遇 C、可以解除与从业人员订立的劳动合同 D、不得解除与从业人员订立的劳动合同。 7、火灾扑灭后，发生火灾的单位和相关人员应当按照公安机关消防机构的要求( ABD )。 A、保护现场 B、如实提供与火灾有关的情况 C、协助调查火灾原因 D、接受事故调查 8、劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同( ABC ) A、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的 B、患病或者负伤，在规定的医疗期内的 C、女职工在孕期、产期、哺乳期内的 D、在试用期间被证明不符合录用条件的 9、《职业病防治法》规定，劳动者可以在( ABC )依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。 A、用人单位所在地 B、本人户籍所在地 C、本人经常居住地 D、任何地方 10、以下哪项是《精神卫生法》要求用人单位的行为是(ABD ) A、用人单位应当根据精神障碍患者的实际情况，安排患者从事力所能及的工作 B、安排患者参加必要的职业技能培训，提高患者的就业能力 C、患者的工作环境无需特殊化 D、对患者在工作中取得的成绩予以鼓励。 11、对安全生产有参与权和监督权的有(ABCD )。 A、工会;B、共青团;C、妇联;D、企业职工。 12、企业( BCD )在遇到险情时第一时间可以下达停产撤人的命令。因撤离不及时导致人身伤亡事故的，要从重追究相关人员的法律责任。 A、普通职工;B、生产现场带班人员;C、班组长;D、调度人员。 13、高危行业，必须严格考核、持资格证上岗的人员是( ABD )。 A、企业主要负责人;B、安全管理人员:C班组长:D、特种作业人员。 14、构成一般事故的指标是( ABD )。 A、造成3人以下死亡;B、造成10人以下重伤;C、造成30人以下轻伤;D、造成1000万元以下直接经济损失。 15、生产经营单位使用( ABCD )时，对有关从业人员应当重新进行有针对性的安全培训。 A、新工艺;B、新技术;C、新设备;D、新材料。 16、煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等高危行业的生产经营单位必须对新上岗的(ABCD)等进行强制性安全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后，方能安排上岗作业。 A、临时工;B、劳务工;C、轮换工;D、协议工。 17、生产单位根据从业人员的工作性质，在上岗前必须经过(BCD )安全培训教育，保证其具备本岗位安全操作、应急处置等知识和技能。 A、安监局;B、厂(矿);C、车间(工段、区、队);D班组。 18、特种作业人员不得(ABCD )冒用特种作业操作证或者使用伪造的特种作业操作证。 A、伪造;B、涂改;C、转借;D、转让。 19、特种作业人员(ABC )特种作业操作证的，给予警告，并处2000元以上10000元以下的罚款。 A、转借;B、转让;C、冒用;D、倒卖。 20、特种作业人员复审申请，需提交的材料有(BCD)。 A、个人申请书; B、社区或者县级以上医疗机构出具的健康证明; C、从事特种作业的情况; D、安全培训考试合格记录。 三、判断题 1、法律的效力高于法规和规章。(对 ) 2、不具备安全生产条件的生产经营单位，可以先开展生产再完善安全生产条件。(错 ) 3、为了不让闲杂人进入车间，单位可以将车间出口予以堵塞。( 错 ) 4、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。( 错 ) 5、建设项目的安全设施应当与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，即“三同时”。( 对 ) 6、任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。( 对 ) 7、从业人员可以按照单位的要求阻挠和干扰对安全生产事故的依法调查处理。( 错 ) 8、法定安全生产标准只有国家标准，不包括行业标准。( 错 ) 9、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。( 对 ) 10、生产经营单位为从业人员提供劳动防护用品时，可根据情况采用货币或其他物品替代。( 错 ) 11、生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。( 对 ) 12、国家对在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人，给予奖励。( 对) 13、在发生重大生产安全事故时，任何单位和个人都应当支持、配合事故的抢救，并提供一切便利条件。(对 ) 14、任何单位和个人都有维护消防安全、保护消防设施、预防火灾、报告火警的义务。(对 ) 15、任何人发现火灾都应当立即报警。( 对 ) 16、劳动者就业，因民族、种族、性别、宗教信仰不同而不同。(错 ) 17、劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。( 对 ) 18、用人单位因任务繁忙可以安排劳动者先从事接触职业病危害的作业，空闲后再进行上岗前职业健康检查。( 错 ) 19、劳动者应当学习和掌握相关的职业卫生知识，增强职业病防范意识。( 对 ) 20、精神障碍患者的劳动合法权益受法律保护。(对 ) 21、工伤事故死亡职工一次性赔偿标准，从2011年1月1日起，调整为按全国上一年度城镇居民人均收入的20倍计算。(错 ) 22、凡存在不经培训上岗、无证上岗的企业，给予规定上限的经济处罚。(错 ) 23、对应持证未持证或者未经培训就上岗的人员，一律先离岗、培训持证后再上岗，并依法对企业按规定上限处罚，直至停产整顿和关闭。( 对 ) 24、生产经营单位的从业人员离岗二年以内重新上岗时，不需重新接受车间(工段、区、队)和班组级的安全培训。( 错 ) 25、生产经营单位与从业人员订立劳动合同(含聘用合同)，应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知从业人员，并在劳动合同(含聘用合同)中写明，不得隐瞒或者欺骗。如有违反，从业人员有权拒绝作业。( 对 ) 26、特种作业人员只需要初中文化程度即可。(错 ) 27、特种作业从业人员可以到任何一家具有安全培训资质证书的培训机构进行特种作业培训。( 错 ) 28、特种作业人员对造成人员死亡的生产安全事故负有直接责任的，应当按照《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》重新参加安全培训。( 对 ) 29、职业院校毕业生从事与所学专业相关的作业，可以免予培训。( 错 ) 30、从事接触职业病危害作业的人员，在离岗时应当进行职业健康检查，否则用人单位不得解除或者终止与其订立的劳动合同。(对 ) 31、安全带宜低挂高用( 错 ) 32、从事高处作业的人员应按规定进行体检和定期体检(对 ) 2015年后补充题目 . 1、附着式升降脚手架升降作业过程中出现异常情况，只有领导才能发出停止指令。(×) 2、可以在安装中的管道上站立和行走。(×) 3、特殊跨越的施工技术方案，需经有关部门审核批准。(?) 4、连墙件的安装必须随脚手架搭设同步进行，严禁滞后安装。(?) 5、所谓“自救”，就是发生意外灾变事故时，在灾区或受灾影响区域的每个工作人员避灾和保护自己而采 取的措施及方法。(?) 6、在商场、医院等大门口人员密集和进入特别频繁的地方，通道防护隔离棚可采用隧道式。(?) 7、脚手架的基础支承发生不均匀沉降，只会引起脚手架的歪斜，而不会引起倒塌。(×) 8、连墙件应偏离主节点设置。(×) 9、承重支撑系统必须进行设计计算。(?) 10、附着式升降脚手架在首层安装前应设置安装平台。(?) 11、高处坠落造成伤残、死亡的普遍规律是，登得愈高，坠落伤亡的危险性愈大。(?) 12、安全技术交底应包括各级、各层次的安全技术交底。(? ) 13、孔比洞的尺寸大。(× ) 14、承重支撑架上的施工均布荷载不得超过施工方案的规定。(? ) 15、高处作业吊篮的安装应编制专项施工方案，在企业领导的指导下实施。(×) 16、双排脚手架的宽度是指横向内、外两立杆外皮之间的水平距离。(? ) 17、越线架的横杆与立杆可以成任意角度搭设。(×) 18、脚手架必须配合工程进度而进行搭设。(?) 19、抛撑与地面的倾角宜45-60度。(?) 20、当脚手架架设在回填土地面上时，地面应分层回填，逐层夯实。(?) 21、可以在脚手架用的钢管上打孔，以便于安装架设。(×) 22、目前，严禁使用竹、木脚手架。(×) 23、为提高工作效率，高处作业时可以抛掷小物件。(×) 24、连墙件的安装必须随脚手架架设同步进行，严禁滞后安装。(?) 25、高处作业分级只考虑坠落的危险程度。(×) 26、中暑作业人员应多饮用一些无盐分的清凉饮料。(×) 27、可以在脚手架上吸烟。(×) 28、带电搭设跨越架应视为带电作业，要特别注意安全。(?) 29、夜间不宜进行脚手架的搭设与拆除作业。(?) 30、禁止把安全带挂在移动或带尖锐棱角或不牢固的物件上。(?) 31、钢管和其它金属的脚手架不需要防火。(×) 32、强风、暴雨后应对跨越架进行安全检查。(?) 33、脚手架搭设人员应懂得灭火器的基本使用方法和扑救火灾的基本常识。(?) 34、承重支撑架上的施工均布荷不得超过施工方案的规定。(?) 35、严禁互相打闹，以免失足发生坠落事故。(?) 36、门式钢管脚手架，因其基本单元是门形框架，故又称为门形脚手架。(?) 37、 下列将作为选择题出现: 38、高处作业吊篮主要有悬挂机构，吊篮平台，提升机构，防坠落机构，电气控制系统，钢丝绳和配套附 件，连接件构成。 39、属于防暑降温药品的有:人丹、清凉油、十滴水。 40、当脚手架立杆采用对接接长时，立杆的对接扣件应交错布置，两根相邻立杆的接头不应设置在同步内，同步内隔一根立杆的两个相隔接头在高度方向错开的距离不宜小于500MM，各接头中心至主节点的距离不宜大于步距的1/3. 41、当逃生通道被堵死，无法逃离火场时，则应:退回室内，关闭通向火区的门窗，向门窗上浇水延缓火势蔓延，同时向窗外发出求救信号。 42、对脚手架的严重下沉，应采取加绑扫地杆，加绑斜撑，加杆。 43、使用吊篮进行电焊作业时应:对吊篮设备、钢丝绳、电缆采取保护措施;电焊缆线不得与吊篮任何部位接触，电焊钳不得搭挂在吊篮上。 44、附着式升降脚手架限制荷载自控系统应具有超载，失载，报警，停机。 45、当前最常用的安全帽是塑料和玻璃钢安全帽。 46、门式钢管脚手架分段搭设时，可采用固定底座。 47、施工现场中工作面边沿无围护设施或围护设施高度低于80cm时的高处作业，称为临边作业。 48、剪刀撑设置在脚手架外侧面设置的呈十字交叉的斜杆，可增强脚手架的稳定性和整体刚度。 49、在架空电力线路的放线、撒线过程中，如发生电力线路与铁路、公路、河流、其他电力线路和通信线路交叉跨越时，必须搭设跨越架。 50、高处作业人员在机械运行、物料传接、工具存放过程中，必须确保安全，防止物体打击事故的发生。 51、成年人的心率平均为每分钟75次，正常变动范围一般为每分钟60~100次。 52、吊篮悬挂机构由钢梁、支架、平衡铁等部件组成(选择以上皆是) 53、户外或者高温条件下的作业人员应当尽量戴隔热帽。 54、发生伤亡或意外伤害后4~8分钟是紧急抢救的关键时刻。 55、用于带电跨越高电压线路的跨越架是柱式钢结构跨越架。 56、楼板、屋面、平台等面上，短边尺寸小于25cm的孔洞，墙上，高度小于75cm的孔洞都称为孔。 57、在砌砖墙时，预先在砖墙中埋入螺栓，然后将框架用连接杆与其相连，这种连墙撑固定方法称为砖墙缝固定法。 58、旋转扣件可用来连接两根呈任意角度相交的杠杆。 59、工具式脚手架包括附着式升降脚手架，高处作业吊篮，外挂防护架。 60、门式脚手架在拆除前，发现有加固杆件缺少，架体倾斜失稳或门架立杆悬空情况时，对架体应先加固后拆除。 61、纵向水平杆应设置在立杆内侧，单根杆长度不应小于3跨. 62、立杆、纵向水平杆的接长用对接扣件。 63、将脚手架架体与建筑物主体构件连接，能够传递拉力和压力的构件是连墙杆。 64、扣件式钢管脚手架，自20世纪60年代在我国推广使用以来普及迅速，是目前大、中城市中使用的主要品种。 65、附着式升降脚手架必须具有防倾覆、防坠落、同步升降控制的安装装置方准使用。 66、承重支撑架上的施工均布荷不得超过施工方案的规定，保证安装支撑架或模板系统具有足够的:承载能力、刚度、稳定性。 67、工具式脚手架安装、升降、使用、拆卸等作业前，应向有关施工人员进行安全技术交底。 68、楼板、屋面、平台等面上，短边尺寸大于或等于25cm的孔洞，墙上高度大于或等于75cm，宽度大于45cm的孔洞都称为洞。 69、脚手架按用途可分为结构脚手架、装修脚手架、防护脚手架、支撑脚手架。 70、消除物的不安全状态的措施，正确的是:1、采用新工艺、新技术、新设备，改善劳动条件;2、加强安全技术的研究，采用安全防护装置，隔离危险部位;3、采用安全适用的个体防护用具;4、开展安全检查，及时发现和整改不安全隐患。 71、按位置搭设的脚手架有:外脚手架，里脚手架。 72、门式脚手架在使用期间，不应拆除加固件、连墙件、转角处连接杆、通道口斜撑杆。 73、用于安全作业防护的是防护脚手架。 74、在门式脚手架的转角处或开口型脚手架端部，必须增设连墙件，连墙件的垂直间距不应大于建筑物的层高，且不应大于4.0M. 75、根据高温天气气温的高低，最理想的是每天喝1.5~2升水。 76、如果电力线路和钢管脚手架平行靠近时，应将靠近电力线路的一段钢管脚书架在水平方向连接，并按要求设置接地极，接地极入土深度为2~2.5m。 77、行车道防护隔离棚净高不应低于6m。 78、大风大雨等过后，维修和加固的脚手架应经施工技术部门负责检查核实，确无问题后，方可允许使用脚手架作业。 79、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 财务部工作总结、分析及计划报告范文 [财务部工作总结、分析及计划报告范文]务部工作总结、分析及 计划报告范文 2009-12-10 10:25读者上传【大中小】【打印】【我要纠错】在上级财务部门的业务指导下，以年初支公司提出的工作思路为指导，以提高企业效益为核心，以增强企业综合竞争力为目标，以成本治理和资金治理为重点，全面落实预算治理，强基础，抓规范，实现了全年业务制度规范化，经营治理科学化，企业效益最大化，有力地推动了支公司财务治理水平的进一步提高，充分发挥了财务治理在企业治理中的核心作用，财务部工作总结、分析 及计划报告范文。现将2009年公司财务工作总结如下: 一、主要指标完成情况 1、固定费用:1-9月份累计完成##.5xxxx，完成进度计划的 117.2xxxx，同比增长27.4xxxx，增加支出2312627.8 xxxx。 2、三项费用:1-9月份累计完成##.5xxxx，完成进度计划的 136.3xxxx，同比降低10.5xxxx，减少支出171939.2 xxxx。 3、内部利润:1-9月份完成-##.1xxxx元，较计划进度-828.4xxxx 元增亏252.7xxxx元。 二、以资金治理为契机，不断增强全员的预算治理意识 近年来，随着企业精细化治理水平的不断强化，对财务治理也提出了更高的要求。我们以此为契机，根据财务治理的特点以及 21 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 财务治理的需要，及时出台了支公司《固定费用治理办法》、《资金预算治理办法》等一系列相关制度，从而使每项工作有计划、有落实、有监督、有考核。在费用控制方面，一是采取定额包干的方式，将手机费、电话费、班站所办公费、车辆油料费、维修费、线路巡视费等定额控制，节约归已、超支自负，培养了职工的节约意识。二是采取预算审批的方式，对定额以外的费用，必须先层层审批，没有审批发生的费用，一律不予报销。在现金预算方面，为提高现金预算的准确性，在实际支付时做到，没有现金预算项目的不予支付，超预算支付标准的不予支付，中国电力资料网从而提高了现金预算意识。在职工借款还款方面，规定了借款必须于发生当月还款，确实起到了降低借款数额，减少资金占用，避免呆帐发生的积极作用。通过预算治理这一有效的治理手段，职工的规范意识进一步增强，从而有力地带动了财务其他 各项工作的开展。 三、以培训为动力，不断提高财会人员的业务水平 随着我国经济建设的不断发展，财务会计工作的侧重点和基本点也在改变，因此财务会计工作不能停留在简单的算账、报账等会计核算上，应不断更新知识，不断提高理论水平。结合本行业财务工作的特点，认真进行工作总结，吸取经验、查找不足，保证财务基础工作的准确、及时、完整，为领导及时、准确、完整 的提供财务信息。 22 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 最近几年，分公司一直把人员培训视为企业发展，增强企业竞争力的突破口，财务治理工作同样迫切需要素质较高的会计从业人员，因此我们根据实际工作的要求，结合支公司学分制考核，年初就制定了培训计划，有步骤有目的的进行培训。并且于5月份开始每周三全员定时参加分公司财务处举办的新会计准则培训，在6月份、9月份还分别参加了省公司和国网公司举办的新会计准则培训班，通过学习，进一步了解了公司的各项治理制度，懂得了企业财会人员的工作要求，如何中国电力资料网更好地做好基层财务工作等，进一步激发了干好财务工作的主动性与积极性，并且也为明年年初即将实施的新准则打下了良好的基础， 四、以考核为手段，促进财务基础治理水平的提高 随着企业治理的进一步深入，财务的治理职能逐渐增强，工作总结《财务部工作总结、分析及计划报告范文》。今年，支公司为加大责任制考核力度，保证责任制的贯彻落实，制定了双文明考核办法，细化了各项指标和日常工作的考核。在此基础上，我们也加大了财务基础工作建设，从粘贴票据、装订凭证、签字齐全、印章保管等最基础的工作抓起，认真审核原始票据，细化财务报账流程。按照分公司有关通知精神，我们又成立了资金风险安全检查领导组，具体制定了《资金治理办法》、《货币资金治理办法》、《工资资金治理办法》、《工程资金治理办法》等，将内控与内审相结合，每月都进行自查、自检工作，逐步完善了支公司 23 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 的财务治理体系。 在今年的财务治理工作中，最重要的一点就是借助支公司的考核体系，采取了工作质量与方针目标的考核机制，将治理的要求与重点，纳入工作质量与方针目标考核。将费用预算通过月份考核与工资挂钩，全面提高了财务核算质量，实事求是的体现财务经营成果，做诚信纳税单位。并顺利通过每年一次的所得税汇算 检查以及国家税务总局今年开展了电力专项检查。 五、积极参与企业经营治理，搞好公司财产物资的清查与盘点 随着财务治理职能的日益显现，财务治理参与到企业治理的方方面面，这其中包括材料物资的采购和废旧物资的处理等。为加强对基层站所各项财产物资的治理，通过现场清查和新领用登记，各班站所建立了固定资产、低值易耗品以及安全工器具登记台帐。今年5月份，财务科材料治理人员加班加点对库存物资情况进行了核查，规范了材料治理基础工作，确保了库存物资的帐帐、帐实相符，提高了材料物资的利用效能，顺利通过了公司供给站的检查。下一步，随着新库房的整合投运，以及对二级库房的清理，我们还将进一步加大对材料物资的监督治理，以求全面 提升财务治理水平。 六、加强资金治理，减少资金占用，提高资金利用率 近年来，为加强对资金的统一归口治理，规范运作，强化资金使用的计划性、预算性、效率性和安全性，尽可能地规避资金风 24 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 险，通过银行账户的清理归并，建立了与国网公司相适应的银行帐户治理体制。今年为进一步减少资金占用，提高资金利用率，今年重点对现金流量、未达帐项、应收应付款项、流动资产周转率等一些项目加大了考核力度，并且通过一年的运行发现现金流量明显提高，资金周转率显著加快。三是建立了统一的财务预算治理制度。通过建立覆盖支公司所有层次以及业务范围内的资金预算，确保了资金的使用合理、规范、安全、有效。四是严格执行现金治理制度，实行财务制约制度。以上制度的建立和实施更加有效地减少了资金的占用，降低了财务费用，提高了企业经济 效益。 七、2010年财务 为全面搞好2010年全面预算治理与财务治理工作，我们计划 重点抓好以下几个方面的工作: (一)根据上级公司下达的预算指导意见，进一步搞好预算治理工作。预算治理作为财务治理中的重要一环，与全面做好财务工作息息相关。在明年的工作当中，要进一步加强对科室、站所的费用预算指导与预算治理，认真做好预算的分析、分解与落实工作，使全面预算治理真正成为全员预算治理，让预算真正发挥其 应有的作用。 (二)结合新会计准则的实施，当好领导的参谋，确保完成上级下达的各项指标。随着公司逐步走上良性发展轨道，经营质量不 25 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 断提高，企业资产得到进一步净化与整合。结合绩效考核治理，本着"严、深、细、实"的原则，全面强化责任制的制定与落实，在售电收入增收的基础上，千方百计研究节支，力争完成各项任务指标。同时，围绕盘活资产，对现有闲臵的资产进行盘点,加大电费回收力度，保证每月电费回收真正结零,减少 资金占用率，提高企业资产周转速度。 根据上级公司物资采购的要求，进一步健全物资比价采购制 度。 (三)继续开展会计从业人员的培训活动，进一步搞好财会基础工作，提高治理水平。企业越发展进步，财务治理的作用就越突出。所着企业的不断发展壮大，对财务治理的要求也越来越高。为了适应这一要求，就必须继续开展会计从业人员的培训，提高中国电力资料网会计从业人员的水平。在提高会计人员水平的基础上，进一步加强检查督促与指导，搞好会计的基础治理工作， 为更好的参与企业的经营治理工作打下坚实的基础。 总之，今年财务科的工作在各位领导的支持与帮助下，在各科室和基层站所的配合下，按照支公司的总体部署和安排，认真组织落实，取得了较好的成绩。但是，来年的任务会更重，压力会更大，我们财务科全体成员将变压力为动力，做好2010年工作计划，积极进取，开拓创新，充分发挥财务治理在企业治理中的 核心作用，为企业的发展壮大做出新的更大的贡献, 26 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 责任编辑:zoe上一篇:行政单位财务工作总结报告范文 引文来源财务部工作总结、分析及计划报告范文 财务部半年度工作总结 [财务部半年度工作总结]财务部半年度工作总结一、上半年度主要财 务工作开展情况 上半年度，财务部的工作重心主要集中在上年度财务决算、所得税清算、本年度财务预算安排和在建工程资金运营管理等方面，重点做 了以下几项工作: 1、运用公司本部信用优势，发挥资金中心调控作用，保障公司整 体经营秩序的稳定，财务部半年度工作总结。 由于国家货币政策的变化和公司总体经营规模的快速膨胀，公司直营项目及所属企业的资金供求矛盾更加突出。在公司领导的统一组织协调下，财务部利用多年来所积聚的信用优势和资金中心的调控平 台，有效缓解紧张的资金供给链。 在资金管理方面，所采取的主要措施包括:一是，加大公司直营在建项目的资金拨付力度和速度，除外三项目略有节余外，其他工程均按技经原则和资金预算，及时分配和支付工程预收款和进度款;二是，采取委贷和担保等方式，解决上电二公司、上电机械厂和上电建筑公司等单位贷款到期偿付和续借工作;三是，追加和新增综合授信额度，为华东送变电公司、上电一公司等子公司提供综合授信担保，减少子公司各类保函出具的资金占用量;四是，统筹考虑上电二公司、上电 27 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 一公司等单位大型施工机具增臵的资金需求;五是，为上电建筑公司等单位提供贷款担保，适度扩大短期借款规模，补充经营活动现金流 入量;六是，缓收上级管理费，减轻所属子公司的资金压力。 通过以上这些财务手段的实施，基本保障了公司及所属单位经营秩序的稳定。但从目前所掌握的情况看，货币紧缩政策对业主履行合同约定的正常工程预付款和进度款也产生影响，各单位应收账款有所增长，而下游的劳务供应商和材料供应商赊销工作难度加大，接下来的 资金管理工作还将面临更为严峻的考验。 2、围绕公司年度经营目标，制定和下达年度财务预算，持续推进 全面预算管理工作。 根据公司年度工作会议中提出的“精细化管理”要求，以及国家电网公司下发《预算编制模型说明》的有关规定，结合公司年度总体经营目标，财务部组织所属子公司编制了财务预算，并行文下达了年度 主要财务预算考核指标。 3、持续改进和提高资产质量，协同解决大型施工机具增臵资金需 求，做好产权登记管理工作。 上半年度，财务部根据公司施工机械落实会议的决议，按照年初新增固定资产的预算安排，组织实施和拨付了3000万元专款购臵大型施工机械的款项，并协调解决已交付使用超重设备的尾款，进一步增强和改善所属企业的施工能力和资产质量。此外，在产权管理中，按照国家电网公司的要求，做好产权登记工作。该项工作的组织实施有 28 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 别于以往年度，一是，国家电网公司递延资本级次，直接审定上海电建及所属企业的产权资料;二是，产权信息资料要求十分详荆目前，该项工作已经通过国网公司的审核，但仍有包括建筑公司下属的宏程公司、上电二公司的闵行分公司等单位的基础信息和产权关系需要进 一步清理和明确，工作总结《财务部半年度工作总结》。 4、组织的财务决算，做好新旧会计准则的衔接工作，完善财务会 计信息系统资料。 上半年度，财务部根据国家电网公司和华东电网公司年度决算工作的要求，组织开展了财务决算，结合上年度经营目标，从整体上进行利益协同，并于六月份召开了决算总结表彰会，对年度决算工作的先进集体和个人进行了表彰。此外，按照财政部实施新企业会计准则的要求，规范和统一了本系统的会计科目体系，做好新旧会计的衔接工作。在日常核算管理中，重点探讨针对公司陈家港项目、海外印尼项目等新管理模式下的财务管理与会计核算的方法。在赋予承建单位经营自主权的同时，本部财务履行合同主体的责任义务，做好有效衔接工作，保障经营过程在控。同时，在完成决算工作后，完善了财务管理信息系统，并根据总经理办公会的要求，将2007年度财务报表信息资料加入OA系统中报表管理系统，预算类资料正在整理之中。 5、其他专项财务工作的进展情况 ?、税收管理方面:所得税清算工作已经完成，过程有点曲折，结果比较满意;12万元个人所得税申报工作，在规定申报时间内全部完 29 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 成;公司直营项目营业税代扣代缴证明出具，因税务属地化后月度申报额度限定等因素的制约，已积聚了一定的量，目前正与税收管理机 关沟通和协商之中。 ?、专项审计工作:国家审计署南京特派办对上海电力行业项目投资审计，延伸到上海电建本部及所属部分企业。财务部和审计部门一起，做好相关的迎审接待和配合工作。目前，该审计小组已完成对公 司本部、上电一公司和上电二公司的审前调查工作。 ?、队伍建设工作:今年是公司实施新企业会计准则的第一年，核算业务培训工作重心将由上年度的业务骨干重点培训，转到全部从业人员的普及教育上来。根据华东部财7号文的要求，抽调了27名同志参加华东电网组织的“企业会计核算办法和企业所得税法调考活动”的培训，做好和组织会计证复检的继续教育准备工作，将于7月 1日始实施。 二、三季度财务工作的安排 根据财务工作的特点和部分未尽事项的情况，三季度重点做好以下 几项工作: 1、开展年中经营工作盘点，做好经济活动分析工作。 三季度，财务部将根据公司经营管理工作的安排，对所属企业上半年度的财务预算执行情况，以及各单位财务状况进行盘点，收集相关经营数据，开展上半年度的经济活动分析，客观评价各单位上半年的经营形势，找出经营过程中存在的问题，制定相应的应对策略，实施 30 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 相关的财务手段。 2、编制三季度资金预算安排，并组织实施。 上半年度财务状况反映，公司下半年度及未来一段时间内，资金供求矛盾很难逆转，资金管理工作仍将面临严峻挑战。三季度财务部将按照安全性、流动性、收益性的序时原则，合理安排资金预算，充分发挥好资金调控平台的作用，优先平衡公司直营项目的资金供给，综 合保障所属企业的经营秩序。 3、加强与税务主管部门沟通，解决相关事宜。 当前，公司异地施工项目增多，管理模式也有所变化，企业应税管理方面遇到了一些新的情况。三季度，财务部将进一步增强与经营所在地税务机关信项目所在地的税务部门沟通，解决和协调有关应税事 项，着手解决营业税代扣代缴证明出具问题。 4、加强政策研究，推进制度配套建设。 随着企业经营形势的变化，公司实施了一些新的管理模式，但相关的配套制度尚未形成。三季度，财务部将重点研讨和制定陈家港、浦田、印尼等项目的有关财务制度和核算方法，充分利用好有限的财务 资源，保障经营过程的在控。 财务部二季度工作总结 [财务部二季度工作总结]财务部二季度工作总结1. 稳定员工队伍，进一步铺设正规的沟通渠道，改善员工福利和生活环境:酒店已完成宿 31 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 舍、员工饭堂的调整、每间房架设了电视信号线并逐步投入电视机、办公台，设立员工图书室、进一步完善劳动合同签订、建立定量员工 访问制度、完善部门例会制度、多渠道建立员工投诉通路 2. 全面推行自主营销，扩大营销范围和项目:响应董事长的全员销售政策、本月11号星期天开展《会员开发与客户数据库运用》培训、西餐、日本料理制作好精品小册子(以利于市民全面了解出品特色和服务)、拍摄酒店宣传片和效果图、营业部门做好第二季度五一劳动节、母亲节、儿童节的促销措施，特别是端午节值得好好策划(去年“一品”端午粽卖到断货)，财务部二季度工作总结。加强专业营销队伍的营销力度、多渠道开拓会议及各种团体客源、连接网络中央 预订系统、GDS全球预订中心和销售代理的发展签约。 3. 做好酒店基础培训学习工作:滚动式持续开展各项培训活动、 建立各级员工学习卡和培训档案、提升各项工作技能。 4. 细化管理，落实监督体系:利用部门职能监督部门(如保安部对各部门的纪律性指标监督、财务部对成本指标的监督等)，制定各项 工作指标、逐步推行量化绩效考核体系。 5. 落实节约成本措施:做好夏季能源控制和宣导。 6. 多元化建立编内、编外人力资源招聘引入渠道:积极参与招聘 会、校企合作、广布网络等。 7. 落实安全责任制:履行每日安全复查和重点区域三级检查制度 (即自部门例查、保安部复查、总办抽查)。 32 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 8. 做好沐足、桑拿、日本料理的开业前各项准备工作。 9. 各部门仔细跟进工程，在工程队尚未完全验收之前完善工程不 足，避免后期增加酒店工程部的工作难度。 10. 努力克服各种困难，支持董事会营业滚动式投入环境改造和硬 件投入。 【扩展阅读篇】 工作总结格式一般分为:标题、主送机关、正文、署名四部分。 (1)标题。一般是根据工作总结的中心内容、目的要求、总结方向来定。同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题，也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目，如《我省干部选任制度改革的一次成功尝试》。一般说，工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成，工作总结《财务部二季度工作总结》。如“××市化工厂1995年度生产工作总结”“××市××研究所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分，如:“三季度工作总结”，省略了单位名称。毛泽东的《关于打退第二次反共高潮的总结》，其标题不仅省略了总结的单位名称，也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题——即所需工作总结提炼的东西，副标题往往指明工作总结的内容、单位、时间等。例如:辛勤拼搏结硕果 ——××县氮肥厂一九九五年工作总结—— (2)前言。即写在前面的话，工作总结起始的段落。其作用在于用简 33 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容:主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个 概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。 (3)正文。正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成绩与问题，科学地总结出了经验与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信，全赖于主体部分的写作水平与质量。因此，一定要花大力气把立体部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经 验和教训。 1)成绩和经验这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何安排很重要，一般写法有二。一是写出做法，成绩之后再写经验。即表述成绩、做法之后从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验，“寓经验于做法之中”。也有在做法，成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验，这实际是前一种写法。成绩和经验是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总结中，成绩表现为物质成果，一般运用一些准确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境 34 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和 说明力。 2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上一定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误，虚心 谨慎，继续前进。 写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。 (4)结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的打算。这部分要精炼、 简洁。 (5)署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只 落上日期即可。 简而言之: 总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。 那么，工作总 结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。 (一)基本情况 1. 总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的 35 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 环境和基础等进行分析。 2. 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲 清楚。 3. 经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并 上升到理论的高度来认识。 今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。具体可以参考部分工作 总结范文。 (二)写好总结需要注意的问题 1. 一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。 这是分析、得出教训的基础。 2. 条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去， 即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 3. 要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个人工 作计划。 36 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 财务部工作流程图 [财务部工作流程图]财务部工作流程图财务部工作流程图 一、经费借款、报销业务: 受理单位:会计核算科 详见附表一:经费报销业务流程图 二、学生学杂费业务、办理离校手续等: 受理单位:综合管理科 1、“银校通”托收部分:每学年开始学生将学费存至银行卡进行 托收?“收费、工资核 算岗”打印学费收据?收据发至各个学院?发给学生 2、手工收费部分: 持成教部交费通知单?“收费、工资核算岗”核查、登记?开具学 费收据 3、学生办理离校手续: 持离校会签单?“收费、工资核算岗”核查学费缴纳情况?学费交 清，盖财务部章 ?学费未交清，盖欠费章 三、教工办理离校手续: 受理单位:会计核算科 持人事处通知单、资产部通知单?“审核岗”核查有无借支资金情 况?如有到现金出纳 37 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 处交纳款项?交清后加盖财务部公章 四、查阅会计档案或查账、取数(财务部保管的会计档案) 受理单位:综合管理科 说明原因?财务部部门领导审批?档案管理人员办理登记、查找 五、收据领用手续: 受理单位:综合管理科 填制“收据领用审批表” ?部门领导签字、盖章?财务部领导审 批同意?“档案管理岗” 办理领用?用完结帐后办理核销手续 六、工资核算 受理单位:综合管理科 工资发放:人事部提供每月工资变动情况?“收费、工资核算岗” 进行工资核算?人事部进行核对、确认?交银行代发 工资查询:登陆财务部部门网站?教工工资查询?输入部门、姓名、 密码(初始密码为1) ?进行查询. 【扩展阅读篇】 工作总结格式一般分为:标题、主送机关、正文、署名四部分，财 务部工作流程图。 (1)标题。一般是根据工作总结的中心内容、目的要求、总结方向来定。同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。工 38 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 作总结标题有单标题，也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目，如《我省干部选任制度改革的一次成功尝试》。一般说，工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成。如“××市化工厂1995年度生产工作总结”“××市××研究所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分，如:“三季度工作总结”，省略了单位名称。毛泽东的《关于打退第二次反共高潮的总结》，其标题不仅省略了总结的单位名称，也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题——即所需工作总结提炼的东西，副标题往往指明工作总结的内容、单位、时间等。例如:辛勤拼搏结硕果——××县氮肥厂一九九五年工作总 结—— (2)前言。即写在前面的话，工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容:主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍，工作总结《财务部工作流程图》。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打 下基础。 (3)正文。正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成绩与问题，科学地总结出了经验与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信，全赖 39 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 于主体部分的写作水平与质量。因此，一定要花大力气把立体部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经 验和教训。 1)成绩和经验这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何安排很重要，一般写法有二。一是写出做法，成绩之后再写经验。即表述成绩、做法之后从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验，“寓经验于做法之中”。也有在做法，成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验，这实际是前一种写法。成绩和经验是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总结中，成绩表现为物质成果，一般运用一些准确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和 说明力。 2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上一定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误，虚心 谨慎，继续前进。 写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。 40 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ (4)结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的打算。这部分要精炼、 简洁。 (5)署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只 落上日期即可。 简而言之: 总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。 那么，工作总 结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。 (一)基本情况 1. 总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的 环境和基础等进行分析。 2. 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲 清楚。 3. 经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并 上升到理论的高度来认识。 41 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。具体可以参考部分工作 总结范文。 (二)写好总结需要注意的问题 1. 一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。 这是分析、得出教训的基础。 2. 条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去， 即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 3. 要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个人工 作计划。 部门负责人工作总结 [部门负责人工作总结]XX年年是实施;十一五;规划的第二个年头，也是中国网通的;创新发展年，部门负责人工作总结。在XX年，我按照公司总体部署，结合本部门、本岗位的实际情况，深入贯彻;三个代表;重要思想，立足科学发展，全力支持营销单元工作，尽量克服竞合协议给我们带来的困难，合理利用我们现有网络资源，根据省公司的相关指导意见，及时准确地将相关信息传递给营销部门，充分调动客户经理、代理商和施工单位的积极性，切实把自己的思想和行动统 42 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 一到科学发展观的高度上来，促进公司和谐发展。现将XX年年年度工作完成情况以及09年工作计划作一简要汇报。 一、XX年度工作业绩总结与评价 (一)主要指标完成情况 1、全年完成工程立项36个，其中XX年项目32个，XX年结转项目4个。 2、完成小型工程勘线、施工164项，其中话吧工程67项、电缆线路工程72项、园区光缆及其他25项 ,二,XX年主要工作完成情况 XX年我通过明确工作责任、强化目标管理，各项工作取得了明显成绩。 1、狠抓落实，规范管理再上新台阶。 XX年，我始终以省公司计划建设部的客户工程管理办法为依据，利用pms\erp两个系统做好工程的阶段管理，不管是项目评估、现场管理、后期管理都能够严格按制度办事，严格按各项标准操作。全面落实预算管理，尤其是重点区域覆盖工作停止后积极开展项目清查工作，提高了资金的使用效率。 2、树立全局意识，及时完成领导交办的工作。虽然按照分工我是负责西北区的线路施工管理，但是公司或部门内有其他任务时，我总是以全局观提醒自己，时刻不忘自己是一个共产党员。尤其是上半年协助装维管理岗位的同志完善了维护方面的相关档案、资料，做好了维护工作的衔接，完成了号线资料普查的后续工作，通过基础资料的 43 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 健全提高了整个部门的工作效率，装维员工的工作积极性不断提高，保证了公司各项工作的顺利开展。 3、加强员工培训，夯实技术基础提高服务技能。 年初在积极推进号线资源清查的同时，我们客响中心对代维公司的员工情况进行了摸底，考虑到装维人员的实际情况，我参与组织了第二届装维人员技术比武，通过培训和比武，极大的激发了装维人员的学习热情为预约服务的全面展开做好了技术力量上的准备，同时也使我们核查后的技术资料发挥它的作用，从而避免了技术资料前清后乱的现象发生。 4、大力开展了安全月活动，工作总结《部门负责人工作总结》。 深入贯彻落实省、市公司,文章来源于 ,下达的精神,以;安全第一，预防为主;的方针，加强对安全管理规章制度的宣传和教育力度，坚持月安全会议和单项工程开工前安全提醒制度，切实把安全生产工作作为各项工作的第一要务，进一步提高了施工单位的科学防范意识，确保XX年无一起安全事故发生。在工程施工中，严格要求职工遵守操作规程，佩戴安全帽，按要求着工作服。 5、树立全局观念，提升服务水平 年初当部门提出;做强客响、做细支撑、做优维护;的工作目标，我就围绕创新、发展、和谐的主题，制定了自己的工作计划，一年来我始终坚持定期与营销单元沟通，及时了解销售动态并将建设信息反馈给客户经理。尤其是竞合协议签订后，根据省公司的指导意见，我们多次与分局协商停缓建项目的解决办法，了解营销单元的业务需求提出解决方案，使民航小区、警备区 44 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 家属院等一批项目及时发挥了作用。 二、经验总结、主要问题与不足分析 XX年，通过我和相关协作单位的共同努力，虽然取得了一定成绩，但在工作中也存在许多不足: 1、虽然大部分项目按照进度完工，但还个别项目由于种种原因没有完成验收、提审，还需进一步加大工作力度，加强对上游环节的督促与沟通、协调。 2、规范管理虽初见成效，尚需进一步向纵深发展。 由于施工单位人员素质的差异，施工现场规范管理还存在时好时坏现象，安全教育还要常抓不懈。 3、对施工材料的采购供应环节把握不够理想，还存在因材料原因影响工程进度和业务开通的现象，今后还应加强与物流部门的沟通，及时向主管领导和销售部门反馈施工信息。 4、 信息报道不够及时。对工作的中的信息报道认识不够深刻，注重了工程管理中的指标完成，而忽略了相关信息的发送，使工作中的许多亮点没有报道，今后要加强信息报道工作。 三、09年工作思路与措施 09年要针对工作中存在的问题和不足，结合公司全年责任目标，进一步解放思想，积极进取，立足更高的起点，坚持更高标准，实现更快的发展。09年工作思路如下: 45 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 1、坚定不移地落实全年目标责任制，不折不扣地完成全年任务目标。各部门都要进一步提高任务紧迫感，一切服从于责任目标，把任务细化到月，细化到周，认真工作，努力拼搏，以昂扬的斗志向着全年任务目标奋进。 2、加强信息沟通，提升过程管控能力。 09年在项目管理中要根据材料采购周期提前制定物资采购计划，确保工程按时完成，同时要根据未央路地铁施工等因素及时将光缆施工信息反馈给客户经理，提前给基础网络中心提出光缆施工计划，保证项目的按期开通。对于小型电缆施工争取采取;看客下菜;的模式即结合用户需求和库房现有材料情况制定施工方案，这样既可以及时完成分局下达的施工任务，又可以消耗一些库存物资，降低库存指标压力。 3、加大员工培训力度。虽然施工单位员工的培训责任在乙方，但是我认为施工人员的素质教育和服务意识教育事关西安网通的生存与发展，要建立制度督促他们提高员工的技术水平与自身修养，提升服务意识，尤其是在施工过程中和工程试运行期间要装维人员的标准要求施工人员，全部以品牌为中心。 4、根据项目进展合理规划工期。根据线路专业的特点，对于随土建的项目要采取统一规划分步实施的原则进行，合理安排施工周期和进度，做到工程现场需求和工程管理指标的合理兼顾。 5、坚持定期沟通，做好营销单元的支持。09年我要继续坚持定期 46 / 47 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 与营销单元的沟通，及时了解业务人员的需求，已达到客户需求、工程施工、业务收入的有机结合。 5、继续抓好安全工作。09年我们要继续深入贯彻;安全第一，预防为主;的方针，加强安全意识，定期召开安全生产工作会议，及时总结安全生产工作经验，切实做到有计划、有目标、有落实，确保全年无一起安全责任事故发生。 6、完成公司、部门交办的其他工作 回顾一年来的主要工作，我虽然取得了一定的成绩，但与上级领导的要求还有一定距离。在09年的工作中，我将会更加精诚团结、扎实工作、奋力拼搏，为确保全年目标顺利完成而努力奋斗, 47 / 47