邯郸市职业技能培训定点机构认定管理暂行办法 - 邯郸职业培训网

邯郸市职业技能培训定点机构认定管理暂行办法 - 邯郸职业培训网 邯人社[2011]20号 邯郸市人力资源和社会保障局 邯 郸 市 财 政 局 关于印发《邯郸市职业技能培训定点机构 认定管理暂行办法》的 各县,市、区,人力资源和社会保障局、财政局: 为了进一步规范我市职业技能培训定点机构的认定与管理～不断提高职业技能培训质量和绩效～根据省、市有关文件精神～特制定《邯郸市职业技能培训定点机构认定管理暂行办法》～现印发给你们～请遵照执行。 邯郸市人力资源和社会保障局 邯郸市财政局 二?一一年六月一日 1 邯郸市职业技能培训定点机构 认定管理暂行办法 根据邯郸市《关于进一步加强职业技能培训工作的实施》,邯人社[2010]14号,文件精神～特制定本办法。 一、职业技能培训定点机构的认定范围、基本条件及办理程序 ,一,认定范围 1、各级人力资源和社会保障部门举办的创业培训中心和就业训练中心。 2、各类职业院校。 3、各类民办职业培训机构。 4、大中型企业举办的职业培训机构。 ,二,基本条件 1、邯郸市职业技能培训定点机构基本条件 ,1,具有独立法人资格～取得人力资源和社会保障行政部门或教育行政部门颁发的办学许可证。 ,2,遵守国家职业培训法律法规～熟悉国家职业教育方针和就业政策～积极推行国家职业资格证书制度和就业准入制度～热心承担职业培训任务。 ,3,具备承担技能培训、创业培训相应岗位必备的专业 2 设臵、教学设备、训练场所、实训基地和师资力量等基本条件～具备信息化管理条件。 ,4,专业和课程设臵符合人力资源市场需求～培训和形式能满足培训对象需要。 ,5,有相对稳定的就业信息和渠道～就业指导得力～培训后就业率较高。 ,6,熟悉职业培训业务～具有较好的培训工作基础和业绩～能够按人力资源和社会保障部门审核同意的培训方案组织实施。 ,7,规章制度健全～内部管理规范～社会信誉良好～培训收费合理。 ,8,近三年来无违反职业培训法律法规被处罚记录。 ,9,人力资源和社会保障部门规定的其他条件。 2、承担劳动预备制培训的技工院校基本条件 1,具有独立法人资格,企业法人的技工学校由企业法 , 人授权委托,。 ,2,具备承担劳动预备制培训相应的训练场所、教学设施设备、实训基地和师资等基本条件。 ,3,学制教育规模达到1000人以上～常设专业不少于4个。 ,4,学校实行“双证书”制度～学校毕业生毕业率达到90,以上～90,以上的毕业生能够取得职业资格证书。 3 ,5,有相对稳定的就业渠道～毕业生就业率达到90,以上。 ,6,学校建立由产业界、经济界及有关部门专家组成的学校咨询委员会～指导学校围绕行业企业用工需求～调整学校发展方向和规划～合理确定专业设臵和课程安排。 ,7,学校建立较为完善的技能人才校企合作培养制度～至少与5家企业建立校企合作伙伴关系。 ,8,学校管理规范、制度健全、收费合理。 ,三,办理程序 邯郸市职业技能培训定点机构实行市、县两级管理制。市级职业技能培训定点机构由市人力资源和社会保障部门管理～可申报市级职业培训补贴,县级职业技能培训定点机构由县(市、区)人力资源和社会保障部门管理～可申报县级职业培训补贴。 1、职业技能培训定点机构实行一年一核。申请定点资格认定的职业技能培训机构～应在每年10月底前向当地人力资源和社会保障部门提交申请材料。 2、当地人力资源和社会保障部门收到申请材料之日起15日内～应会同财政部门组织有关人员对职业技能培训机构提交的申请材料和实际办学条件进行审查～并提出初审意见。 3、市人力资源和社会保障局会同市财政局根据当年全市 4 职业培训工作情况、次年市职业培训经费预算等～确定全市职业技能培训定点机构。 4、我市职业技能培训定点机构认定后～由市人力资源和社会保障局会同市财政局发文公布。 二、职业技能培训定点机构的日常管理 ,一,招生管理。职业技能培训定点机构应按核准的培训工种和培训规模组织招生～培训规模每班在50人以内～应认真审验培训对象的各类证件的原件及复印件～保存有效证件的复印件。 ,二,开班管理。职业技能培训定点机构在开班5日前应向当地人力资源和社会保障部门提出开班申请～并提供课程安排计划、师资情况、培训场地、初次办班的还要提供教学大纲和教学计划～包含学员身份证号码、联系电话、户籍地址等详细信息的登记表。 ,三,教学管理。职业技能培训定点机构应严格按照教学计划中明确的教学课时和内容～认真组织实施培训教学工作。教学实施过程中～职业技能培训定点机构不得随意缩减培训课时～降低培训要求～不得随意改变上课时间与内容。 ,四,考核管理。按照考培分离的原则～培训的结业考核由当地人力资源和社会保障部门统一组织或指定职业技能鉴 5 定机构实施考核鉴定。在鉴定考核5天前～职业技能培训定点机构应将鉴定考核名册报当地人力资源和社会保障部门～并按要求及时做好技能鉴定考核相关申报手续～确保培训与鉴定考核的及时衔接。 ,五,档案管理。申请职业培训补贴资金时～职业技能培训定点机构应做好资料上报和档案管理工作。在申请职业培训补贴工作结束以后～及时做好资料存档工作～存档资料包括:职业技能培训定点机构申报资料、培训班开班申请资料、培训班台帐、考核鉴定结果和资金申报材料等。档案保管年限应在五年以上。 三、职业技能培训定点机构的监督考核 当地人力资源和社会保障部门、财政部门应通过现场检查、电话回访、核查资料等对职业技能培训定点机构实施监督考核～其中每个培训班电话抽检率不低于培训班学员的10%。任何单位和个人不得擅自扩大培训范围～降低培训～严禁弄虚作假骗取补贴资金。对违反规定的～将根据情节轻重分别给予口头批评、书面警告并限期整改、追回违纪金额、拒付相关费用、取消职业技能培训定点机构资质、追究相关负责人责任等处理。 ,一,职业技能培训定点机构发现下面情况之一的～将给 6 予书面警告并限期整改。 1、未经当地人力资源和社会保障部门同意～擅自开班培训的, 2、擅自删减培训内容、缩短培训课时的, 3、现场检查～发现培训内容和培训计划不符的, 4、培训学员参加鉴定考核时～发现5人以上无法提供有效身份证～或身份证件与上报学员名册不符的, 5、经电话回访和现场询问～发现回访对象未参加培训的, 6、发现5人次以上考勤表代签或签名造假现象的, 7、未按规定做好资料上报和存档工作的。 ,二,职业技能培训定点机构发现下面情况之一的～停止支付相关培训补贴。已经拨付的～应追回违纪资金。 1、现场检查～发现同一培训班两次以上未按规定时间上课的; 2、鉴定考核时～发现无法提供有效身份证～或与上报学员花名册不符的人数超过学员总数1/3的; 3、经电话回访和现场询问～发现同一班级名册内未参加培训的人数和无法联系的学员超过抽查人数30%的; 4、同一班次～被书面警告两次以上的。 ,三,职业技能培训定点机构发现下面情况之一的～将被 7 取消定点机构资质。 1、当年度被书面警告5次以上的, 2、连续6个月未开展职业技能培训的, 3、将培训项目委托、转包给其他单位和个人的, 4、管理混乱、违规收费～造成社会不良影响的, 5、弄虚作假～骗取培训经费补贴的, 6、违反国家法律法规或政策文件规定的其他情形。 四、职业技能培训定点机构年度考核办法另行发文制定。 五、本办法自发文起执行。原有关规定与本办法不一致的，按本办法执行。 附件:1、职业技能培训定点机构资料归档范围 2、职业技能培训定点机构申请表 3、职业技能培训定点机构备案表 4、职业技能培训定点机构备案提供材料 二〇一一年六月一日 8 附件1 职业技能培训定点机构资料归档范围 一、各类规章制度。包括:教学、教师管理制度、学籍管理制度、就业服务制度、财务管理制度、行政管理制度等。 二、培训班资料。包括:开班申请表、课程安排、学员登记表、培训班台帐、培训情况检查表、学员成绩名册,含考评员签名的评分记录表,、结业审核表、鉴定申请表、补贴审核认定表、由人力资源和社会保障部门核发的职业资格证书复印件、学员考勤表、学员免收费证明、身份证复印件或其他有效身份证明、《就业失业登记证》复印件、用工证明、职业技能资格证书或专项能力证书、培训合格证书复印件等材料。 三、培训班上课照片或影音资料。 9 附件2 职业技能培训定点机构申请表 机构名称 机构地址 ,公章, 培训场 办学许可证发证 所地址 机关及许可证号 法定代表人 联系电话 身份证号 联系人 联系电话 身份证号 申请培训 年培训能力 专业 教 室 实训场地 生活场所 培训场地 ,使用面积, 间数 总面积 个数 总面积 食堂宿舍 其他 自有 租用 有职称或职业资格的教师人数 其中专职教师人数 协议用工单位 实训设备 序号 设备名称 型号 数量 自有或租用 1 2 3 当地人力资 源和社会保 ,公章, 障部门审核 意见 年 月 日 注:此表一式三份～市人力资源和社会保障部门、当地人力资源和社会保障部门、职业技能培训定点机构各一份。 10 附件3 职业技能培训定点机构备案表 报备单位,公章,: 备案时间: 年 月 日 定点机构全称 单位性质 举办者 办学许可组织机构办学批准机关 批准文号 证编号 代码 法人代表 机构负责人 联系电话 手机号码 认定培训职业 ,工种,与技能训练工位情况 培训职业,工种,名称 职业代码 工位数 技能训练主要设备名称及数量 注:培训职业,工种,不得超出职业培训补贴职业,工种,目录范围,职业,工种,名称和代码需与技能培训职业,工种,目录一致。此表一式两份～市人力资源和社会保障部门、当地人力资源和社会保障部门各一份。 11 附件4 职业技能培训定点机构备案提供材料 1、独立法人资格的有效证明材料,组织机构代码证, 2、人力资源和社会保障行政部门或教育行政部门颁发的办学许可证复印件, 3、物价部门批准的收费许可证复印件, 4、职业技能培训定点机构申请表, 5、职业技能培训定点机构备案表, 6、主管部门对学校近三年来无违反职业培训法律法规和社会举报的证明, 7、教学大纲和教学计划。 主题词:印发 职业技能培训定点机构 认定管理办法 通知 邯郸市人力资源和社会保障局办公室 2011年6月1日印发 ,共印200份, 12