新加坡樟宜机场招收普工

新加坡樟宜机场招收普工 1 新加坡樟宜机场地勤职位 招聘面试通知 (包含值机柜台、安检、引导、广播、咨询等职位) 基本要求: 中国籍女性公民，五官端正，无明显纹身，身体健康，无传染性疾病，无犯罪记录，无移民倾向，掌握所申报之专业技能，有从事本行业、专业的实际工作经历，或无经验者、有职业态度、服从公司的指示、举止文明者也可。 期限及基本待遇 工作准证(WP), 工作准证合同期限二年，申请者如现好，每二年期满后经机场人事部考核可续签。 职位:机场地勤岗位(女)，共录取50位 1、工作: , Passenger Handling Assistant 客服助理 , Provide check-in service to passage by the company system with good manner and efficiency. 柜台办理登记手续 , Check the official travel documents and visa of very passage to ensure legitimate and security. 检查乘机人员的证件包括有效护照和签证 , Check in the baggage for passage and ask extra-fee if overweight. 检查行李是否安全及是否超重 , Arrange the exact seat in the aircraft for passage. 安排机上座位 , Provide assistance to passage in doing check-in, security, customs, arrival, departure, transfer procedure. 引导旅客出发，安检，海关，抵达，转机等 , Provide guiding service at the boarding gate 引导旅客前往正确登记口 , Provide announcement. 发布通知 2、基本工资: $650新币/月。午班津贴8新币/ 天， 夜班津贴10新币/ 天。每天工作8小时，每周工作约44小时，超时即算为加班，每小时加班费以1.5倍的每小时工资来计算。工资每月发一次。 1 2 每月收入平均包括工资、加班费、津贴等, 最低$1100新币至1200新币/月。如果表现勤奋，每月加班收入可达到约400-600新币，每月总收入在1500新币左右。(通常还有每月全勤奖、每年年终花红，根据当时签订的合同内容为准。) 3、试用期:周期为6个月，试用期后，工作表现好者，加工资100新币/月, 为基本工资: $750新币/月。 4、:员工上岗后第一个月的头两周为带薪培训，培训费用由机场支付。 、住宿:公司提供住宿津贴200新币/月，伙食与水电费及交通费自理。 5 6、其他福利待遇:享有工作时间内的工伤、意外保险及普通医疗。享有法定劳保待遇，法定假日之外另有带薪年假7-14天/年，病假不可超过14天/年。 申请要求 1、年龄:26岁以下;性别:女。 2、学历参考要求:大专或以上，民航乘务或英语专业可优先。如大专或本科生的英文程度不够，也不会录取。(注明，英语能力为必需条件，学历则作为参考条件，属于非必需条件) 3、英語参考要求: 必须要有最少有4级以上, 但若能达到顺利英语交流、读、看、写的程度，可以不考虑是否具备英语级别证书。 4、电脑经验要求 : 一定会操作Microsoft Word、Excel 以及收发email。 5、外貌要求: 五冠端正、清秀、文雅礼貌，身高不低于1.6米。 面试地点与申请所需 面试团队:新加坡机场人事部亲自赴中国做面试。地点为西安或北京，待定。申请者自行负责在中国境内伙食与住宿费用。 面试时间为:16/9/2010-18/9/2010三天 第一天:九点报到，填写资料。 13/9/2010 第二、三天:九点至五点培训。 14/9/2010.15/9/2010 第四天-第六天:新加坡机场人事部考官亲自面试与笔試。16/9/2010-18/9/2010 2 3 * 培训包括机场英语及国家的机场代号。机场面試会当场以英语会话交谈、阅读英文文件、笔试英语文章的书写。 ,面试结果: 面试结束当天由机场人事部与面试成功的申请者直接签订雇佣合同，申请者的(IPA)工作准证批文成功下签，通常周期为1个月。 ,面试材料:两寸照片2张和1张全身照，毕业证书原件复印件2份(如丢失，需要学校开具证明)。父母亲及本人的户口本、本人护照、本人身份证的原件及复印件。 面试准备:面试期间，申请者必须得体化妆，身着职业套装，形象端正。 3