并购法务主管试用期自我评价

试用期员工自我表—管理岗-xxxxx填表日期：2016年3月4日姓名部门入职日期2015年12月7日岗位学历硕士专业注意事项新员工试用期为2到6个月。本表分三大项考核新进员工,每项分四种等级,请仔细评估后在评分栏填入分数。每月按时填写，交给部门负责人，作为试用期跟踪评价的参考。项目考核内容分数评分工作业绩（50分）工作效率A.效率甚高，工作量超过标准，且能提前完成21-2520B.效率好，工作量达到标准，且能按时完成15-20C.工作勤奋，工作量尚可，偶尔需要帮助6-14D.效率不高，工作量未达标准，经常需要别人帮助0-5工作品质A.工作的处理过程与结果，均是正确且足以被信赖21-2522B.偶尔发生错误，但尚能细心更正，成果是正确尚足以被信赖15-20C.有时发生错误，但工作成果尚称良好6-14D.粗心大意，时常发生错误0-5职业素养（20分）A.自觉、严格遵守公司规章；工作勤勉积极，并善于提出工作改进，具有强烈的进取心和责任感。18-2018B.自觉、严格遵守公司规章制度；工作可靠准时，并能提出工作改善意见，具有进取心和责任感。16-17C.自觉遵守公司规章制度；工作中习惯性按照标准井然有序的完成工作，尚需一定的积极主动性。11-15D.遵守公司规章制度；经常忽略或忘记工作，需要时常检查或督导，工作态度不积极主动。0-10职业技能（30分）A．具有丰富的相关工作经验和灵活的岗位技能，并将其游刃有余地应用到实际的工作中；具备优秀的系统分析、执行和沟通协调能力。26-3027B．具有一定的本岗位工作经验和岗位技能，并能很好地加以运用顺利地开展工作。具备良好的系统分析、计划执行和沟通协调能力。18-25C．具有一定的相关工作经验和技能，确保工作的开展。有一定的系统分析、计划执行和沟通协调能力。11-17D．缺乏工作经验和岗位技能，开展工作有困难。0-10总分87试用期工作小结自我鉴定蒙公司垂爱，于去年12月7日招至门下。自入司以来，已三月有余。根据公司安排，目前任职于战略合作部。在入职以来的这段时间里，我主要进行了如下几方面的工作：第一，通过公司网络学院、参加新员工入职培训及OA协调平台学习了解了公司的发展历史、文化理念、战略目标及规章制度，阅读和学习了诸如《xx公司介绍》、《企业文化建设》、《融资绩效考核及奖励办法》等资料；第二，勤勉尽责的完成岗位本职工作与领导交办的其它任务。1、完成了xx水务有限公司资产收购项目，包括前期协商、尽职调查、配合评估、尽职调查的编写工作；2、审核和修改了xx有限公司资产收购项目等数个项目的投资并购类法律文件，包括资产收购协议、BOT协议、污水处理服务协议、尽职调查报告等；3、向公司推介了河xx污水处理项目，并进行了项目的前期协商、洽谈、风控管理等；4、完善了公司投资并购项目流程等工作。第三、还根据公司的业务方向不断拓宽自己的知识面、提高自己的综合素质。1、通过公司网络学院学习了污水处理、垃圾焚烧等公司业务的开展流程、风险点把控、处理技术等；2、通过网络和阅读书籍，重点加强研究学习了尽职调查和投资并购方面的法律知识。这三个月来我学到了很多，感悟了很多。经过这段时间的工作和学习，个人的工作中还有不足，仍需不断学习，努力奋进，不辜负公司的期望。我很喜欢这份工作，我相信这是属于自己的舞台，并可以通过这个舞台来提高和完善自己，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司一起成长。对公司和工作的意见及建议刚入司不久，对公司的运营、管理等相关情况了解的不甚全面详细，故仅对工作提些不成熟的看法：1、公司可以在网络学院增加些专业和业务课程，以利工作的顺利展开和个人素质的提高；2、投资并购是一项复杂的工作，需要多部门共同完成。工作中应加强同同事及各部门的沟通和配合；3、加强个人投资并购业务专业能力的学习，注重其他复合能力的提高。本人签字：2016年3月4日