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陕西北人杨玉明:收获的背后是付出与执著

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陕西北人杨玉明:收获的背后是付出与执著陕西北人杨玉明:收获的背后是付出与执著 陕西北人杨玉明:收获的背后是付出与执著 人物 陕西北人杨玉明?? 收获的背后是付出与执着 杨玉明,陕西北人印机公司总经 理助理,生产制造部部长兼党支部书 记,2008年被评为全国机械工业劳动 模范.工作29年来,他先后32次荣获 公司先进工作者,优秀共产党员,优秀 党务工作者,党风廉政先进个人,模范 共产党员,先进中干等荣誉,曾被评为 陕西省新长征突击手.他所带领的团 队也先后21次被评为公司先进集体, 先进党支部,两次荣获渭南市先进基 层党支部,陕西省机械...
陕西北人杨玉明:收获的背后是付出与执著
陕西北人杨玉明:收获的背后是付出与执著 陕西北人杨玉明:收获的背后是付出与执著 人物 陕西北人杨玉明?? 收获的背后是付出与执着 杨玉明,陕西北人印机公司总经 理助理,生产制造部部长兼党支部书 记,2008年被评为全国机械工业劳动 模范.工作29年来,他先后32次荣获 公司先进工作者,优秀共产党员,优秀 党务工作者,党风廉政先进个人,模范 共产党员,先进中干等荣誉,曾被评为 陕西省新长征突击手.他所带领的团 队也先后21次被评为公司先进集体, 先进党支部,两次荣获渭南市先进基 层党支部,陕西省机械工业跨世纪立 功竞赛先进单位,创新创效优胜单位 等荣誉. 一 直想了解到底是什么力量,促 使他在长达3O年的工作历程中,始终 如一严格要求自己,脚踏实地,无私奉 献,用自己的行动写就了青春无悔和 事业辉煌.在杨玉明从北京参加全国 机械工业劳动模范表彰大会归来后, 笔者有幸采访了这位劳动模范. 笔者:杨部长,这次参加全国机械 工业劳模表彰,央视新闻联播把你的 画面定格了两次,我们都看到你了,亲 切的同时也感到很自豪.多年来,你获 得的荣誉已经很多了,这次感觉有什 么不同? 杨玉明:这次表彰大会在人民大 会堂举行,很隆重,规格也比较高,受 到党中央,国务院的高度重视,国家领 导人贾庆林作了重要讲话,并且和获 奖者合影,我个人也很激动,很高兴. 笔者:工作多年来,你从装配钳 工,班长做起,先后担任车间生产主 任,分厂厂长,再到总经理助理,你觉 得在成长过程中最关键的是什么,是 哪些特质促使你不断进步呢? 杨玉明:进厂工作这些年,我一步 一 步走来,是成长了不少.我想这些进 步与家庭教育有关系,但关键还是靠 自己.工作以来,我先后学习了机械制 造,制图,装配工艺,制造原理等专业 理论,参加了中央党校本科段经济管 理专业学习,修完北京精益管理中心 “车间主任学管理”的全部课程,并不 断地从同事,师傅,领导那里学习借鉴 工作经验.我想只有通过学习和积累, 才能不断提高自身的综合分析能力, 组织管理能力. 说到成长进步,我觉得还需要正 确的工作态度,工作要认真,尽职尽 责.做同样一件事.投入多与少,事情 结果会大不一样. 笔者:因工作需要,07年9月你 从塑凹机厂调到生产制造部,负责公 司全局生产管理工作.可以说是受命 于公司生产紧张时期,你觉得和过去 工作最大的区别是什么?你是怎样扭 转交货延期的被动局面? 杨玉明:说真的,当时要离开工作 26年的塑凹机厂.确实舍不得,但我 必须服从组织安排,接受新的挑战,因 为我是党员干部. 刚开始.由于不熟悉情况,我就深 入生产一线调查研究,分析生产现状, 找出影响生产的瓶颈问题,采取调整 编制的思路与方法,制定《生产管 理考核细则》,加大生产考核跟踪执行 力度.生产管理是个系统而全面的工 作过程,计划是前提,有了计划要去执 行,这就需要落实和考核,需要调动和 提高大家工作的主动性和积极性.生 产系统的员工都不错,个个勤快能干, 工作也很出色,对我的帮助和支持很 大. 其实管理的实质都差不多,只是 内容和层面不一样.我觉得不管什么 时候,事情需要一件一件认真去做,出 现问题一步一步分析处理,最终都会 解决,关键是遇到问题时不能回避,自 己能解决的绝不找领导,确实有困难 的事再反映给领导.当然公司在生产 资金方面也给了很大的支持,我们也 在不断完善,细化#管理#,严格计划 目标责任制,扎实推进目标任务,促使 各项工作能顺利开展. 笔者:杨部长.的确很佩服你,因 为一个人一时的成功比较容易,而你 却是几十年如一日,勤奋敬业,尽职尽 责,每年中干评议都是最受好评的领 导,得到公司上下的广泛赞. 杨玉明:我觉得首先要做好自己, 领导干部一定要以身作则,要求员工 做到的自己首先要做到,这样才能带 领好队伍.还有就是做任何事情的出 发点都要有利于工作的推进和完成, 原则上的事情不能讲情面,要公平公 正.有时我们的做法不只是代表自己 一 个人,而会影响员工对所有领导干 部的意见和看法.当然遇到问题和困 难,不能推诿扯皮,要有责任感,切实 承担起自己#岗位#赋予自己的责 任. __曩?啊 中国包装工业 2009.6 人物 再有就是要切实关爱员工,关心 员工生活,让员工过上好日子,只有员 工的心温暖了.他们才会对工作有热 情,才会把公司当成自己的家.我的想 法是给每一个肯用心做事的员工提供 机会和帮助,这样我们的团队才能充 满生机和活力. 笔者:杨部长,每一次和你沟通, 总觉得你对公司生产充满信心和干 劲,你的工作热情对我们来说都是一 种感染和激励,面对金融危机的影响, 企业遇到了压力和挑战,你对公司今 后的发展是怎么想的? 杨玉明:做任何事情,首先要有信 心,自己有信心了,员工才会有信心和 干劲.陕西北人目前发展还不错,前一 个月又接连订购了好几台产品,目前 我们手上已经有1.5亿多的订 单.我们要相信公司的品牌地位和实 力,我们多年的发展,沉淀下来的东西 很多,不管是有形的产品技术,科研成 果,还是无形的团队精神,企业文化, 品牌口碑等,这些都是我们今后发展 可依赖的财富.况且,公司近几年在加 工设备,管理方法,人员配备等各方面 硬件和软件上不断优化和完善,坚持 不懈地抓技术问题的整改,深入持久 地开展全员质量及成本控制活动.我 相信不管市场条件怎样变化,我们公 司的发展会越来越好,产品市场会越 来越广,用户也会越来越多. 笔者:这次获得含金量很高的荣 誉,也是对你多年来辛勤付出的肯定 和认可,衷心祝愿在以后的日子里,你 的事业能更上一层楼,为公司发展做 出更大的贡献. 杨玉明:谢谢,荣誉是大家共同努 力的结果,我以后会更好完成各项工 作任务,同时也希望公司发展越来越 好,我们的团队越来越优秀. 后记 也许是稳重大气的性格成就了 他,也许是曾经有过的军旅生活锻炼 了他.办事果断,作风顽强,在他这里 好像没有难办的事.每天他总是提前 半小时上班,推后半小时下班,安排, 总结一天的工作,几乎放弃了所有的 休息日.公司每年的产品演示会,为保 证参展产品顺利演示,他带领员工连 续奋战,到最紧张的时候通宵达旦,一 次次高水平,高质量完成了一台台新 机器的安调演示任务.并且,多次刷新 单台产品安调发货,得到了公司 及用户的高度肯定. 工作多年来,他把自己青春和热 忱全部投入到工作中,深深扎根于陕 西北人这个家,以特有的人格魅力和 认真务实的工作作风,感染带动着身 边的人,使陕西北人这个团队凝聚力 更强,斗志更加旺盛.然而,他总是说 自己取得的所有成绩和荣誉都是企业 给的,是企业培养了他,所以没有理由 不努力工作,没有理由不把工作的事 放在心上. 山东菏泽思泉纸业 溶剂干法制浆 为当今世界造纸领域的热门课 题.它摆脱了传统强碱或强酸的脱水 素机理,利用催化裂解溶出的工艺,将 纤维原料中的木质素,累胶质等有选 择反应溶出,从而得到良好的纤维纸 浆. 该方法因采用溶剂机理,生产过 程不产生粘稠黑液,溶出物被分解成 简介碳氢化合物,以分子形成式溶于 水中.该工艺已经在内蒙古五原县大 民财纸公司投入规模化批量生产,并 获国家重大发明专利. 据查有关资料,日本,美国,俄罗 斯,瑞士,德国等国内外研究者对溶剂 中国包装工业 2009.6 纸浆生产工艺技术投入大量时间进行 研究,都处于实验室和中试阶段,世界 至今未发现其它昨用溶剂制浆造纸的 成功先例. 溶剂是某些油脂衍生物和某些合 成有机物的总称.它溶于水或蒸汽中, 即是很低的浓度(0O1一O.1%),也能 降低水的表面张力,增加水的湿润性 能.溶剂根据在水或蒸汽水离解后,活 性离子电荷的性质分为:阴离子,非离 子型表面活性剂和两性表面活性剂. 溶剂干法纸浆生产工艺技术就是 充分发挥溶剂所具有的迅速渗透,润 胀,溶腊,脱脂,软化的性能在不使用 ? ? 强碱,强酸的条件下利用反应达到纤 维皂化成浆抄纸的目的,同时也决定 了溶剂可以利用压力蒸汽代替水煮, 以溶剂剂裂解渗透出代取强碱,强酸 对纤维中的木素抽提.溶剂制浆工艺 与酸碱工艺制浆一个最大的不同是, 溶剂工艺制浆不同洗浆而传统的酸碱 制浆必须水洗.否则不能抄纸. 这种区别决定了溶剂干法制浆生 产工艺技术的可行性.开创了当今时 代利用溶剂制浆抄纸的先例,实属造 纸领域一项重大革新.
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