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月嫂公司广告语

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月嫂公司广告语
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生活护理:营养膳食搭配、协助产妇全身擦浴。专业护理:产褥期观察、护理,产后 心理指导,协助母乳喂养、乳房保健护理。健康指导:协助产妇做产褥操,帮助产妇恢复 健康。 日常服务:产妇营养餐制作,为产妇及婴儿清洗衣物,打扫房间卫生等。月嫂公司提供:免费乳房保健1次,提供营养食谱1份。 有售后人员定期回访和检查,确保月嫂服务质量。如果不满意可以随时调换人员。确保月嫂持有3证上岗:健康证、身份证、上岗证篇三:歧视与媚俗:传媒广告语言流行病歧视与媚俗:传媒广告语言流行病 摘 要 广告以其独特的方式引领社会风尚,影响着行为。本文分析了当今大众传媒 广告语言中存在的歧视现象与媚俗倾向及其成因,并探讨了应对措施。关键词 传媒广告语言 歧视 媚俗 广告是大众文化中最集中、最全面地反映现代生活方式的一种文化形态。广告作为一种 3 文化和传播文化的载体,以其独特的方式引领社会风尚,影响着行为规范。然而,当今的大 众传媒广告语言频频出现歧视现象与媚俗倾向,且有蔓延之势。本文试图就传媒广告语言中 的歧视与媚俗的现状、成因与应对措施加以探讨。在各种歧视性广告语言中,以性别歧视为最甚,前些年广东一家报纸曾刊出一则题为“女 人难养”的广告(宣传一种口服液),画面是一只硕大无比的玻璃缸,里面养着一个长着鱼身 的女人。广告严重歪曲女性形象和损害人格尊严。如今,某报为高档商品房做的整版广告, 大标题便是:“今天我要嫁给你啦~”画面上是位往前走着又回头看的年轻女孩子。广告喻示 女孩追求的目标是金钱与财富的标志——高档商品房。广告词称年轻女子要嫁给象征财富的 高档商品房,岂不是有辱女性人格,~有些电视台为美酒做的广告,总爱以美女作陪衬,还 美其名日:“名门之秀”。说白了,这就如同名目繁多的“礼仪小姐”、“汽车小姐”??一样, 暗示女性不仅具有观赏价值,还可以与商品一起被购买,被供养。把女性商品化的广告之所 以如此盛行,关键还是在男性为中心的视角下,女人成为 4 男性的附属品,甚至玩偶。可见男 尊女卑的大男子主义在现实生活中还很有市场。 与性别歧视相关的是相貌歧视、身高歧视。广东某大报登载的招收文秘接待员的广告, 要求应聘者“女,1.60米以上??容貌亮丽。”某报时尚专版刊登的一则减肥广告称:“职场女 性身材是与人交流的第一名片。身材纤细,给人以干练利落的感觉??”这则广告既是容貌歧 视、形体歧视,又是性别歧视。据某高校对应届毕业生的调查显示,每10人就有1人曾因身 高原因遭受歧视,女生每3人就有1人因性别、容貌等遭到用人单位拒绝。在2002年一个大 型招聘会上,有近一半单位提出:“只招男性”,“身高1.65米以上。”招聘广告随处可见这类 字眼,表明目前我国劳动力市场存在的针对性别、容貌等的就业歧视。其实,美丽并不是也应该是最重要的,据国内航空公司介绍,公司在选人标准上已变得更加实 际。如今,不仅国内航空公司挑选空姐从注重外貌转变到关注内在素质,许多国外航空公司 也出现了类似的变化。前不久,卡塔尔航空公司在上海招空姐身高降至1.58米,与此同时, 他们更注重空乘人员的英语表达能力、服务态度、仪态仪 5 表,而将外貌要求降至了第四位。年龄歧视在媒体广告语中也是常见的。广东某大报招聘广告要求“女,25岁以下”。一 些大型招聘会上大部分招聘单位都对应聘者提出年龄限制,对男性年龄一般限制在40岁以下, 而对女性年龄要求更为苛刻,大多在30岁以下,甚至25岁以下。虽然我们的媒体常说“与 国际接轨”,但媒体广告在反年龄歧视方面却并不实行。根据最新调查,智利媒体刊登的广告 已经有82%不再规定求职的年龄限制,彻底打破了“35岁以上者除外”之类的限制。传媒广告语中财富歧视比比皆是。各类广告竞相炫耀财富。诸如:“别墅是您的家??让您 的生活成为别人眼中的奢侈”,这则广告的全部内容可以理解为追求财富的最大化。广东一家 有影响的大报登载的征婚广告称:“已购名车洋房”,“财力丰厚,独居宽敞豪宅,奔驰代步”, “独守家族庞大资产物业”。福建某报征婚广告语多为:拥有“高薪豪宅”,女方则自称“贵 妇”、“美貌富姐”或“富家女”、“富商遗孀”??诸多婚介广告争相夸耀自己如何富有,不仅 是在比富比阔,而且是在预期征婚对象的财富等级。这些婚介广告已变味为对财富的追逐。户籍歧视或日地域歧视亦是传媒广告语的不良倾向。广东某大报推荐月嫂广告称:“宝 6 宝 降生了,当然要找忠诚”(“忠诚”为母婴护理机构的名称——笔者注),因为月嫂全部是广州 人,专业安全。这则广告已经不是暗示,而是在明示广州以外的人都不可靠、不安全。这是 明目张胆的户籍歧视——歧视外地人、外乡人。应当说户籍歧视来自“户籍崇拜”。长期以来, 户籍被当作一种社会等级的标志,一些特大城市的户籍至今依然是稀缺之物,于是便有了对 特大城市户籍的崇拜与对乡村户籍、小城镇户籍的歧视。户籍已成为一种身份,拥有大城市 户籍的人,往往便拥有了与生俱来的优越感。按说,当今大众传媒应当热情关注弱 势群体才是,但我们的媒体却势利到如此歧视弱势人群。正像有学者指出的那样:“我们 的媒体上都是强势人物在讲话,弱势人物严重缺席??对此,我们传媒人应该警醒。” 此外,还有学历歧视。南方某大报招聘接待员广告,要求“文科中专以上学历”,招电话 客户服务专员,也要求“具有大专或以上学历”。这些广告词反映了对求职者的学历歧视。 传媒广告中还存在媚俗甚至“准色情”广告语言。近年来,好几家电视台都在为同一种 口服液做广告,屏幕上出现两位年轻貌美的女子飘逸地走来,广告词是:“哇~新太太太好看 7 了~哇~新太太太诱人了~”用这种一语双关的媚俗广告词以引人注目。作为主流媒体的京城 某大报为网络公司做的广告,其用语居然是:“让我们谈恋爱吧”。这家权威报纸尚且如此, 可见传媒广告语已轻佻无聊到何等地步。最令人难以容忍的是某电视台为一种天然皂粉做的 广告,广告词竟然是“泡了没有,”“漂了没有,”用语暖昧,格调低下,其恶劣之处在于利 用“漂”与“嫖”谐音,恶意制造“黄段子”。某电视台还做过这样一则广告:画面上出现一 位女孩子大喊大叫:“我要清嘴(亲嘴)!”(“清嘴”——一种类似糖果的食品名),也是利用 谐音,使用挑逗性语言,借此吸引观众。至于广东一家大报的广告语:“大量高薪荐聘亮丽?? 女青年”,“协助成功人士商务活动休闲度假”,更是毫不掩饰招聘亮丽女孩当三陪。这还不是 媚俗,还不是“准色情”广告又是什么, 当今中国正处在社会转型时期,正在由传统社会向现代社会过渡,由计划经济向市场经 济体制过渡。在这样一个转型时期,各种各样的歧视现象与低俗倾向相继产生,媒体广告语 的流行病便是在这种大环境下生成的。 如今电视是最有 8 公众影响力的媒体,是文化普及的最有影响力的工具,也是传播意识形 态最重要的一个媒介。电视在国内已确立了第一传媒的地位。作为强势媒体的电视接纳了最 广大的人群,自然也最受商家的青睐。2002年广电行业广告收入231亿元,其中中央电视台 广告收入63亿多元,上海台广告收入19亿,北京台广告收入13亿。中央电视台2003年5 月份广告收入达6.5亿元,这是央视连续长达25个月实现广告收入的快速增长。一些不良广 告之所以多见于有巨额广告收入的电视媒体与某些大报,正是巨大经济利益的驱动与媒体见利忘义的缘故。应当说,经济利益和社会效益对于大众传媒而言都是非常重要的, 然而。单纯从经济利益出发,无视社会效益是危险的,必将误导公众。上世纪40年代到60年代,我国报刊是第一传媒;60年代后期到80年代中期,广播是 第一传媒;80年代中期开始,电视逐步上升为第一传媒。其主要标志是:观众多、覆盖广、 影响大;内容丰富,形象生动,传播速度快,是人们获得信息和文化娱乐的主要渠道。在媒 体如此迅猛发展的状况下,媒体广告业自然也随之得到空前的发展,而急速膨胀的广告从业 9 人员队伍难免鱼龙混杂,并由此派生出广告用语的种种弊病。 在当今传媒广告业迅速发展之时,为保证其传播行为的规范和传播内容的健康,媒体有 责任对低俗的广告语进行反思,坚决制止广告设计者把腐朽当神奇的恶劣创意。有关部门要 切实加强对媒体广告制作的监管力度,建立监管机制,规范媒体广告业的发展,关注广告调 查、广告策划、广告文案与广告效果,教育培训广告从业人员,提高其素质,强调媒体广告 编制人员守土有责,各尽其职。只有这样才能有效避免形形色色的歧视性广告语,清除媚俗 与“准色情”广告,净化广告语言,提升广告文化的品位。 参考文献 [1]《中国妇女报》2003年10月22日,第3版。 [2]《参考消息》2003年9月15日,第15版。 [3]焦国标《对<艺术人生>的中性表态》,《文汇报》2003年8月1日,第11版。 [4]《社会科学报》2003年9月4日,第8版。 [5][7]杨伟光8月3日在上海交通大学的讲演《把中国电视业做大做强 》,《文汇报》2003 年8月10日,第6版。 10 [6]《文化月刊》2003年第7期,第7页。篇四:月嫂岗前培训安排 月嫂岗前培训安排 广州家事无忧家庭服务有限公司人力资源部 (理论课程70课时,实 际操作20课时) 一(月嫂的基本礼仪及实际道德:1课时 月嫂服务内容与方式:1课时 二(妊娠期护理:2课时 妊娠期的生理变化:1课时妊娠期的营养:1课时妊娠期的运动:1课时 三(生产情况分类:1课时剖宫产:2课时 四(产褥期的生理改变及生活护理:3课时 剖宫产的术后护理:3课时 五(产后饮食护理的特点:2课时 不同分娩时的膳食原则:2课时 六(产后出血及子宫复旧:2课时 产褥期感染:2课时 产褥期中暑、产后便秘:2课时 七(乳腺炎、乳腺皲裂及测量血压:3 八(母乳喂养 的定义与好处:2课时 课时 正确哺乳与不正确哺乳的含接:2课时 九(影响母乳分泌的因 素:2课时 混合喂养人、工喂养:3课时 十(哺乳期常见的问题:2课时乳房的护理与排奶:3课时十一.婴儿生活护理:2课时环境卫生:2课时 十二.婴儿被动操:2课时 11 新生儿洗澡抚触及注意事项:2课时十三.异常大小便的观察:2课时十四.低体重儿、早产儿、肥胖儿的护理:3课时 十五.脐炎及尿不湿、湿疹:2课时 鹅口疮、消化不良及打嗝:2课时 小儿贫血、小儿佝偻病及打嗝:3课时 十六.总结:1课时 十七.实际操作:产后体形恢复操:3课时洗澡、抚触;5 被动操:3课时 课时课时 课时 课时 婴儿疾病护理:5 产妇乳房护理:2产后 营养餐制作:2篇五:安阳的作业市 场 经 济 学 人力资源高起本01班安阳 011597019 ——“全面二胎”经济分析 “全面二胎”经济分析在刚刚过去的十八届五中全会上,允许普遍放开二胎政策,全面实施一对夫妇可生育两 个孩子。一时间,像得了特赦一样,所有人都喜形于色,新闻媒体更是打蛇随棍上,开始大 肆宣扬生二胎的好处。 不知道大家注意到没有,当关于二胎的消息传得沸沸扬扬,全国各地的“地王”也已经 应声而落,房地产圈又开始摩拳擦掌蠢蠢欲动。考虑到孩子已经成为家庭购房的重要考虑因 素,政策全面放开将绝对增加房地产市场的购买力,极大提高购买基数,尤其是学区房更加 12 走俏,一众开发商早已经没事偷着乐了。与此同时,所有网络充斥的是二胎政策带来的各项 利好。某证券公司大胆预测,若全面开放二胎得以实施,预计每年增加新生儿100万-200万 人,2018年新生儿有望超2000万人。其所蕴含的消费红利在每年1200亿-1600亿元,食品、 玩具、母婴医疗、儿童服饰、家用汽车、教育培训等行业上市公司的业绩均有望迎来爆发式 增长。看起来,二胎政策简直要拯救中国经济于危难了。可是你再仔细看一看,有没有发现,几乎所有关于二胎的新闻当事人都是明星,为什么, 因为他们的经济实力允许他们轻松地拥有第二个宝宝。那么,其他普通的大多数呢,以80后一代为例,留在小城市生活的那一部分多数早已为人父母,而跑到大城市的那部 分多数则还在相亲的路上。你真的以为这仅仅是生活理念的不同吗,其实对于很多人来说, 留在大城市拥有一份体面的工作和生活,这样的成本太高。很多人不结婚是因为不敢结婚, 很多人不要孩子是因为不敢要孩子。这是整个时代的悲剧,却让每一个人承担。 有人算了一笔账,在北京抚养一个孩子成人所需要付出的成本,我们来看看: 出生之前: 1万元:孕妇装,产检,分娩上幼儿园之前3年:7.2万-10.2 13 万元 奶粉和尿不湿等必备品2000元*36个月=72000元,月嫂1万元,早教班学费2万元 幼 儿园学费:3.6万-36万元 公立:1000元/月普通私立:3000-6000元/月双语等高级:8000-10000元/月到高中花费:15.2-58.2万元 小学、初中义务教育,高中学费700元/年*3年,培训班3000元/月*3年,生活费15 万左右 大学花费:11.6万-26.4万 学费5000-10000元/年*4年,生活费2000-3000元/月*4年,其他0-8万元不等总计:38.6万-143万国家为什么突然放开二胎,连收废品的大爷都知道是老年人太多了,国家养不了那么多 老人了。养不了,就要生二胎,多生几个孩子,就能解决整个社会的养老问题,国家允许生 二胎,那么国家预备为二胎政策的落地做哪些工作,二胎政策的放开,应该是一整个社会体 系的集体变革,婴童业、基础教育、医疗卫生、住房设施等等一系列的领域都应该为二胎的 到来做好应对工作。而即便是现在,这些基础工作的现状也是差强人意。 所以我认为,放开二胎,经济走向就好比国家在一条河上开了一个口子,国家允许河里 14 的水流出来,但也要控制水流的去向,让它流得足够好,滋润足够多的田野。 篇二:家政公司广告语大全 家政公司广告语大全 老来乐家政公司您放心的选择~——上海老来乐家政公司 做天使的事业 做事业的天使——中华好月嫂0~3岁科学育儿服务 技术专业,服务优质。宝宝聪明,妈妈健康——北京福禄缘家政服务中心 优雅生活,有我开始—— 嘉乐会—中国菲佣训练营 服务创造未来——长沙挺好家政服务有限公司 孔雀河碧波,荡漾千万家——厦门市孔雀河服务有限公司 以最快捷的服务,给您最明亮的心情——厦门亮捷家政服务有限公司 星级服务、星级标准、客户至上——厦门鑫绿岛家政公司 永远的服务,永远的朗洁——厦门朗洁家政服务有限公司 专业清洗、健康环保——厦门都洁家政服务有限公司 完善、完美每一天~——厦门金东亚家政有限公司 专业、诚信、贴近生活、服务社会——厦门联度家政服务中心 以人为本、服务社会、追求卓越。——厦门市联帮家政服 15 务有限公司 携手美丽,精彩生活——美丽生活家政 高起点、高标准、高要求——厦门伯乐服务有限公司 培养一专多能的复合型家政服务人才——厦门欣旺达家政有限公司 服务社会、回报社会——厦门白鸽钟点服务有限公司 精益求精、顾客至上——厦门市福安顺家政服务有限公司 让世界更清洁,让生活更美好——厦门市美佳净家政服务有限公司 优质、高效、专业——厦门市金德佳服务有限公司 后勤保障、一站式服务~——厦门能手家政服务有限公司 家政选择金正邦,您的选择真正棒~——厦门金正邦家政服务有限公 服务社区居民、贴近百姓生活——厦门市爱心海家政服务有限公司 有困难找正兴、需要服务找正兴——厦门正兴家政服务有限公司 爱在好邦伲,帮他也帮你——厦门好邦伲家政服务有限公司 专业、标准、周到、细致——厦门好战友家政服务有限公司 真诚服务,用户满意——厦门路路发搬家运输有限公司 家政小灵通,让您生活更轻松~——厦门小灵通家政服务公司 您的优质生活,我的敬业工作。——厦门来福家政服务有限公司 篇三:XX月嫂公司创业 16 创业计划书 创业项目:XXX月嫂公司 创业人:XXX 日期:20XX年XX月XX日 目录 一、创业介绍?????????????????????(3) 二、项目分析????????????????????(3) 三、服务与工作????????????????????(5) 四、市场分析?????????????????????(7) 五、竞争分析?????????????????????(8) 六、营销计划?????????????????????(11) 七、创业资金用途及筹措????????????????(13) 八、利润分析?????????????????????(15) 九、风险分析?????????????????????(17) 十、附录???????????????????????(18) 第一章: 创业介绍 (一)企业名称:XXX月嫂公司 (二)公司基本情况: 本投资项目为两人合伙投资,主要以为女性提供备孕、怀孕至产后修复的一整套解决方案(即月嫂服务、月嫂培训)等为主营业务。创业总预算在XX万元。创业团队核心人员:本人及合伙人;主要员工XX名。 17 (三)公司宗旨: (1)创建集开发、培训和服务为一体的大型品牌化盈利性月嫂服务公司; (2)有效发挥缓解就业压力、服务社会的积极性企业社会职能。 第二章: 项目分析 一、项目介绍 月嫂是母婴护理师的俗称,主要是专业护理产妇与新生儿,服务的内容以月子护理为主,新生儿的护理占80%,产妇的护理占20%。月嫂属于高级家政人员,不同于一般的家政护理员。通常情况下,月嫂工作集保姆、护士、厨师、保育员、保洁员的工作性质于一身。通常月嫂服务时间是24小时(实际有效工作时间为18小时),且大多月嫂是在客户家里提供服务。 我司将吸纳一些较为有经验的月嫂,与其签订基本#劳务#并将其个人资料等公布在我司展览板块及公司网站上供客户选择,成功安排上业务并出色完成工作后我司将抽取提成;此外,我们还将免费从事开展月嫂的培训工作,因考虑到月嫂年龄及知识接受程度,我司的培训模式应以专业、简单、易吸收的方式进行培训,通过培训考核后持证上岗,主要收取费用来自于抽成。(注:同一个户主的我们只收取一个月抽成,第二个月不拿;如果每个月都不是同一个户主, 18 那每个月都要收取抽成,我司按月嫂接单量来收取提成。) 我司的主要针对的消费客户群体为产妇。 二、项目选址: 本项项目拟选址在XX区XX路上,附近有不少高档住宅区,且虽有基础家政公司但并没有专营月嫂服务的公司。选址在此处,我们有很大的信心弥补上这一市场缺口。 正因为我们是专业从事为女性提供孕期护理服务的公司,故我们的装修将以令人舒适的色调为住,整体墙面用淡粉色,地板要铺地毯以避免客户滑到。我们的月嫂培训教室干净明亮,所使用的器材全部通过国家标准。合理利用公司面积,以专业的服务态度让客户放心满意。 三、项目行业前景: 现正值“80后”的生育高峰,80后是时尚的一代也是文化层次较高的一代,准父母们都希望自己孩子能够赢在起跑线上,老一辈传统的育儿观念和坐月子的理念已经远远满足不了这些准父母的要求,现代父母对孕妇、婴儿健康的要求,已经开始由简单的物质供应、传统的生理呵护,转向更注意心理的调适、心灵的沟通及科学育儿文化的熏陶,需要的是多功能、多样化的产品,高品质的服务和专业指导。 而月嫂,是经过专业培训的“育儿专家”,她们大多数都有过生育经历,经历过为人母的喜悦与辛劳,再经过医护专家的专业培训,具备了护理、营养、心理的相关知识,在工作 19 中会以博大的爱心、辛勤的劳动,以及专业的技能带给母亲和婴儿早期最科学的帮助。随着人们生活水平的提高和对下一代更高的期望,大多数家庭都具备接受母婴服务的能力,这就使得母婴护理逐渐成为家政行业的新兴产业和朝阳产业。 四、团队配置; 核心团队分为四个部门,分别管理公司不同的业务。 ? 部门具体职能: ? 总经理(本人):主要负责政策的制定、执行及财务统审等。 ? 人事行政(合作人):人员招聘、劳资管理、奖励与惩罚、检查、业绩考核、 档案管理、办公次序及行政事务管理。 ? 培训部门(XX人):培训计划、培训组织、培训及服务监督、动力管理、培 训考核。 ? 后勤部门(XX人):公司安全、违法行为处理、防火教育及检查、门卫管理、 职工食宿管理、安全知识培训。 ? 月嫂:公司自有经验丰富的月嫂XX名,平时还可协助培训部门进行培训工作。 第三章: 服务与工作 20 (一)服务概述 1、月嫂服务主要是对产褥期妈妈和新生儿的生活照护,偏重于基本的日常生活照护。 2、母婴保健师服务主要是为待产、哺乳期女性及婴儿提供生活保健、生理保健、心理保健、卫生保健、医卫预防保健,偏重于保健,各项技能会向保健的角度延伸。比如宝宝的喂养从保健角度会提倡母乳喂养,宝宝的运动从保健的角度会注重宝宝强身健体,增长益智的一系列手法。 3、育婴师主要是为3个月以上的婴幼儿提供生活照料,护理和早期教育,和母婴保健师对应不同的阶段,不包含孕产妇的照料和护理 (二)工作内容 坐月子是一些东亚民族(如中国汉族、越南京族等)的妇女在生产过后休息调养身心的习俗,时间约一个月,故称坐月子。粤语称坐月,台语称做月内,中原官话和客语称坐月子。 “专业月护”是专为准妈妈提供专业护理保健的“月护师”,她们的主要工作内容是:孕产妇及新生儿的临床医学护理及保健。从事专业月护的员工均毕业于正规的医护院校,并一定的监床护理经验及能力;专业化的临床护理,使孕、产妇在产前、产期、产后,从心理到生理上得到全面的呵护,以此保证您的宝宝健康顺产并指导新妈妈运用科学的方法哺育宝宝。 服务对象:新生儿 21 生活护理:指导正确哺乳、喂养、呵护、洗澡、穿衣、换洗尿布、物品消毒。 专业护理:婴儿洗澡、抚触、按摩,体温测量、大小便观察,口腔、黄疸、脐部护理,臀红、尿布疹、发热、腹泻、便秘、啼哭的观察及护理。 潜能开发:早期智力开发,婴儿被动操,建立良好的生活习惯。 22
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