若何做好劳务中介这个市场

若何做好劳务中介这个市场 我先介绍一个这个公司，我所在的劳务合作有限公司于2001年3月成立，注册资本100万元人民币。2003年9月取得中华人民共和国劳动和社会保障部颁发的境外就业中介机构经营许可证(NO.188)，主要业务范围是招收、培训并向国外派遣缝纫、机械、农业、电子、厨师等各类劳务人员(包括研修生)。 2005年5月公司通过了ISO9001:2000国际质量管理体系认证，在各类劳务的外派业务上更专业更规范。 现在我主要负责国内劳务中介这块市场，现在还没开始做，没有任何经验，现在领导让我拿出有特色的方案，关于如何先招到工人，然后与用人单位如何协商，如何收费的问题，我现在没有任何头绪，肯请哪位高人指点一下啊,目标是今天派出500名人员到企业工作。 我所想的如何招工的办法，先如下: 一、展开报纸、电视、互联网、乡镇赶集、邮局派发、街头发放传单等宣传手段。 二、走访各类学校，为今年6月份的毕业生就业大下基础。 三、收集各类人员和中介机构，开展互利合作。 请问高人们还有什么更有效的办法招到工人,还有，关于招工的企业我这边通过朋友介绍应该有不少，先期我想可以不收费，主要是累计经验，等有头绪了再收费，但如何收费,是收工人的 费还是收用人单位的费,这些如何搞, 学生假期劳务中介市场何时建立,21岁的小李是合肥工业大学机械系的三年级学生，现在正利用暑假在某搬家公司打工。他说，有活干时，公司会呼他。但他和几个同伴常常累一天，楼上楼下地为几户人家搬东西，也才能一人从公司里拿到15元钱。他心里不服，但没办法，因为“找一份合适的工作太难了”。 据记者了解，在现在的省城合肥市，如小李这样利用假期打工的学生不少，而且似乎 越来越多。但是，像小李这样干一天活就能拿到现钱的“还算比较走运”，有些学生被这个厂家、那个商家“试用”了十几天或个把月，结果还是被以种种理由打发走，常常一分钱拿不到。更有甚者，一些涉世不深的学生，因为急于为父母“减负”或寻求工作经验，常常被一些不法劳务中介机构勾结缺德厂家和商家玩于股掌之中，不仅劳无所得，而且还赔进不少冤枉钱。至于学生特别是女学生被骗进“藏污纳垢之所”者，也是时有发生。 省城一所大学的一位老师认为，学生打工过程中合法权益受到侵害，多跟劳务中介机构有关。现在省城形形色色的劳务中介公司多如牛毛，无牌无照的“野中介”更是占了相当比例，这些无良“野中介”常常欺骗没有社会经验、不懂自我保护的打工学生。这个老师觉得，在合肥这个“科教城”中，大中专学生比例那么高，想在暑期打工或在平时上学期间勤工俭学的学生越来越多，为适应这一人群的需要，保护这些学生的权益，为什么不能办一个真正规范、专业的学生劳务中介机构呢, 该市一家职介中心的有关人士，在目前的学生劳务中介方面，大致存在着两种形式，一种是社会中介机构“附带着”做这种“短期工”中介;另一种是某些大专院校有帮 助学生勤工俭学的部门。这两种中介形式，都已远不能适应现在学生们打工的需要了。 因此，他认为，以政府为主导，将两种形式整合起来，成立一个以“公益性”为主要特色的常设专业学生劳务中介机构或许是一个不错的选择。在这样一个中介机构中，一方面通过政府劳动、人事等部门或其他“社会化”运作形式，使各种工作岗位信息被及时“归集”起来;另一方面通过大专院校的相关部门的努力，也可以掌握想打工的学生们的最新情况。这样一来，学生找工作就不那么盲目了，找工作的效率会随之提高，而打工过程中的合法权益也能得到保护。应该说，成立这样一个机构，也将对净化社会空气、维护社会稳定大有裨益。