2012年度残疾人就业保障金年审

2012年度残疾人就业保障金年审 2010年度残疾人就业保障金年审相关问题 国家依法推行按比例安排残疾人就业～是为了保障残疾人的劳动权利～促进残疾人就业～帮助残疾人平等参与社会生活、共享社会文明成果。 一、国家和本市对按比例安排残疾人就业的有关规定 《中华人民共和国残疾人保障法》第三十三条规定～国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位应当按照规定的比例安排残疾人就业～并为其选择适当的工种和岗位。达不到规定比例的～按照国家有关规定履行保障残疾人就业义务。 《残疾人就业条例》第九条规定～用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的～应当缴纳残疾人就业保障金。 《天津市实施〈中华人民共和国残疾人保障法〉办法》第十八条规定～本市行政区域内的各机关、团体、企业事业组织、城乡经济组织～应当按不低于本单位在职职工总数百分之一点五的比例安置残疾人就业。 二、办理年审的时间规定 凡2009年12月31日前～在天津市开发区、保税区、新技术产业园区地税局办理税务登记的单位～应于2010 年1月4日至3月31日～持规定的年审材料～到单位申报纳税所在的地税局年审处办理年审～也可到天津市残疾人劳动服务中心办理年审,在市地税局直属分局办理税务登记的单位～直接到天津市残疾人劳动服务中心办理年审。 三、办理年审时需提供的材料 ,一,单位没有安排残疾人就业的应提供: 1、单位填报的《天津市按比例安排残疾人就业单位年审手册》, 2、单位在地税局申报的《扣缴个人所得税》和《个人所得税扣缴申报汇holding seminars, investigation form, requirements of global cadres in a month of contact with the masses to visit, to the countryside to stay, and the masses meet, a face-to-face talk, serious work notes, it will remember the visit. Remember be real. Through visits to talk , a detailed record of the basic situation, to the economic situation of families, difficulties, and the implementation of policies that benefit the masses of local development suggestions. (eight) production safety supervision of law enforcement is lax. In the process of administrative law enforcement, there are procedures in place, lax, lost in the soft. In the process of administrative law enforcement, on-site inspection 总表》, 3、单位每月职工工资发放的原始凭证,原件,。 ,二,单位安排残疾人就业的还应提供: 1、单位填报的《天津市按比例安排残疾人就业单位年审手册》中的《残疾人职工基本情况表》, 2、残疾人职工的《身份证》,原件、复印件,, 3、残疾人职工的《中华人民共和国残疾人证》,原件、复印件,, 4、单位与残疾人职工签订的劳动,原件,, 5、单位审核年度的《天津市社会保险缴费基数名册》、《天津市社会保险缴费人员登记、变动名册》、《天津市社会保险缴费通知单》,原件、复印件,, 6、单位招用2009年毕业的高校残疾人大学生就业的～还需提供残疾人大学生的《毕业证》,原件、复印件,。 ,三,单位雇佣退休职工的～还需提供退休人员的《退休证》,原件、复印件, ,四,2009年新开办的企业～还需提供地税《税务登记证》,副本,,原件、复印件,。 四、核定单位残疾人就业人数的规定 ,一,《天津市残疾人就业保障金管理办法》规定～各单位中持有《中华人民共和国残疾人证》的残疾人职工～在征缴年度内连续工作并签订劳动合同～连续缴纳了社会保险的～可计入本单位安排残疾人就业的人数。 单位未与残疾人职工签订劳动合同的～不能计入单位已安排残疾人就业的人数,签订了劳动合同但审核年度内实际缴纳社会保险不足12个月的～按实际缴纳月数计 ,二,《天津市进一步做好高等学校残疾人毕业生就业工作的通知》规定～单位招用2009年毕业的高校残疾人大学生就业～在核定单位残疾人就业人数时～每安排1名按安排2名残疾人计算,自劳动合同签订之日起～按实际月份计算～最多享受holding seminars, investigation form, requirements of global cadres in a month of contact with the masses to visit, to the countryside to stay, and the masses meet, a face-to-face talk, serious work notes, it will remember the visit. Remember be real. Through visits to talk , a detailed record of the basic situation, to the economic situation of families, difficulties, and the implementation of policies that benefit the masses of local development suggestions. (eight) production safety supervision of law enforcement is lax. In the process of administrative law enforcement, there are procedures in place, lax, lost in the soft. In the process of administrative law enforcement, on-site inspection 12个月,。 五、安排残疾人就业人数的计算方法 单位应安排残疾人就业人数=单位职工总数×1.5, 六、残疾人就业保障金缴纳标准 2009年度缴纳标准为31200元,2008年全市职工年平均工资,。 七、残疾人就业保障金缴纳金额的计算方法 残疾人就业保障金缴纳金额=,单位应安排残疾人就业人数,单位安排残疾人就业审核人数,×残疾人就业保障金缴纳标准 八、申请减、免、缓缴纳残疾人就业保障金的条件及规定 1、法院已受理申请破产的单位～及由市财政局、市劳动和社会保障局、市国资委确认的审核年度内的特困企业～可申请免缴残疾人就业保障金。 2、审核年度当年生产经营亏损的企业～可按规定程序办理减缴残疾人就业保障金的申请～经审核认定后可减缴40,的残疾人就业保障金。 审核年度当年单位职工年平均工资低于规定缴纳标准的企业～可按规定程序办理减缴残疾人就业保障金的申请～经审核认定后可减缴20,的残疾人就业保障金。 以上减缴政策不能同时享受。 3、缴纳期限内～资金周转暂时困难的单位～可按规定程序办理缓缴残疾人就业保障金的申请～经审核同意后方可缓缴～缓缴期不得超过三个月。 九、申请减、免、缓缴纳残疾人就业保障金应报送的材料和申报时间的规定 ,一,亏损的单位～申请减缴应报送的材料: 1、单位填报的《申请减、免、缓缴纳残疾人就业保障金审批表》,一式二份, 2、由具有资质的会计师事务所出具的单位审核年度财务《审计报告》～《审计报告》中应包含资产负债表、损益表。 ,二,职工年平均工资低于缴纳标准的单位～申请减缴应报送的材料: holding seminars, investigation form, requirements of global cadres in a month of contact with the masses to visit, to the countryside to stay, and the masses meet, a face-to-face talk, serious work notes, it will remember the visit. Remember be real. Through visits to talk , a detailed record of the basic situation, to the economic situation of families, difficulties, and the implementation of policies that benefit the masses of local development suggestions. (eight) production safety supervision of law enforcement is lax. In the process of administrative law enforcement, there are procedures in place, lax, lost in the soft. In the process of administrative law enforcement, on-site inspection 1、单位填报的《申请减、免、缓缴纳残疾人就业保障金审批表》,一式二份,, 2、《工资总额使用手册》或《工资基金管理手册》, 3、由具有资质的会计师事务所出具的单位审核年度工资总额的《审计报告》。 ,三,单位申请免缴～应报送的材料: 1、单位填报的《申请减、免、缓缴纳残疾人就业保障金审批表》,一式二份, 2、提供由财政局、劳动和社会保障局、国资委审定的特困企业证明或法院受理破产申请的文本,原件、复印件,。 ,四,单位申请缓缴～应报送的材料: 1、单位填报的《申请减、免、缓缴纳残疾人就业保障金审批表》,一式二份, 2、四月底单位基本帐户和一般帐户的银行余额对帐单, 3、提供缓缴。减、免、缓申报截止日期:2010年5月31日 十、对逾期未办理年审单位的处理规定 对不按规定在2010年3月31日前办理年审的单位～按未安排残疾人就业单位处理～全额征缴残疾人就业保障金。对全额征缴的残疾人就业保障金金额～有异议的到天津市残疾人劳动服务中心办理年审～未办理的即视为认可。 十一、残疾人就业保障金缴纳方式 应缴纳残疾人就业保障金的单位～采取网上报税的～可通过地税机关的远程申报纳税系统缴纳,在办税服务大厅报税的～到服务窗口打印保障金税票后到银行缴纳。 十二、对不按期缴纳残疾人就业保障金单位的处理规定 依照《天津市实施〈中华人民共和国残疾人保障法〉办法》第三十五的规定～对无正当理由未在2010年5月31日前缴纳残疾人就业保障金的单位～由天津市人民政府残疾人工作委员会对其作出限期缴纳决定～逾期缴纳的按日计收5‰的滞纳金 holding seminars, investigation form, requirements of global cadres in a month of contact with the masses to visit, to the countryside to stay, and the masses meet, a face-to-face talk, serious work notes, it will remember the visit. Remember be real. Through visits to talk , a detailed record of the basic situation, to the economic situation of families, difficulties, and the implementation of policies that benefit the masses of local development suggestions. (eight) production safety supervision of law enforcement is lax. In the process of administrative law enforcement, there are procedures in place, lax, lost in the soft. In the process of administrative law enforcement, on-site inspection 2012年度残疾人就业保障金年审 一、单位没有安排残疾人就业的应提供: 1、单位填报的《天津市按比例安排残疾人就业单位年审手册》; 2、单位在地税局申报的《扣缴个人所得税报告表》; 3、单位每月职工工资发放的原始凭证(原件) 二、单位安排残疾人就业的还应提供: 1、单位填报的《天津市按比例安排残疾人就业单位年审手册》中的《残疾人职工基本情况表》; 2、残疾人职工的《身份证》(原件、复印件); 3、残疾人职工的第二代《中华人民共和国残疾人证》(原件、复印件); 4、单位与残疾人职工签订的劳动合同(原件); 5、单位审核年度的《天津市社会保险缴费基数名册》、《天津市社会保险缴费人员登记、变动名册》(原件、复印件); 6、单位招用2011年毕业的高校残疾人大学生就业的，还需提供残疾人大学生的《毕业证》(原件、复印件)。 三、单位雇佣退休职工的，还需提供退休人员的《退休证》(原件、复印件)。 holding seminars, investigation form, requirements of global cadres in a month of contact with the masses to visit, to the countryside to stay, and the masses meet, a face-to-face talk, serious work notes, it will remember the visit. Remember be real. Through visits to talk , a detailed record of the basic situation, to the economic situation of families, difficulties, and the implementation of policies that benefit the masses of local development suggestions. (eight) production safety supervision of law enforcement is lax. In the process of administrative law enforcement, there are procedures in place, lax, lost in the soft. In the process of administrative law enforcement, on-site inspection 四、2011年新开办的企业，还需提供地税《税务登记证》(副本)(原 件、复印件)。 holding seminars, investigation form, requirements of global cadres in a month of contact with the masses to visit, to the countryside to stay, and the masses meet, a face-to-face talk, serious work notes, it will remember the visit. Remember be real. Through visits to talk , a detailed record of the basic situation, to the economic situation of families, difficulties, and the implementation of policies that benefit the masses of local development suggestions. (eight) production safety supervision of law enforcement is lax. In the process of administrative law enforcement, there are procedures in place, lax, lost in the soft. In the process of administrative law enforcement, on-site inspection