工行面试

工商银行北京分行面试经历 我是1月7日上午的一拨。 因为之前面过农行的，所以这次不是太紧张，而且很多人一起面，我猜测问也不会问的特别多，毕竟对于银行来说，它的需求面比较宽，并不局限于某一个专业的发展，所以除了个别专业性很强的研究性质部门，其他的都不会在面试阶段深入测试。! {2 O- u# V( |# y 早上一去比较惊讶的是一天面完全部流程，一共三组面试。不像别的公司一面二面三面的搞几个星期，人心惶惶的。这样很爽快，符合我的胃口。9 d, `# P+ N2 u U4 |$ _2 y2 `+ v 先去签到，然后被小mm分组，如果你和同学一起去，可以和同学一起签到，分到一组的机会比较大，不容易紧张。我和同校的另两位同学一起经历了所有面试环节，不错。- C3 ~" l- E. V9 ~* P( D (全程都是中文。毕竟，北京分行能有多少对外业务呢？就算有，也会在以后的工作中有专门的培训，然后看你适合与否。)2 Y4 e4 Z  ^, g( X9 R % t: X, o$ t0 H/ x j 第一轮，名字忘记了。好像是结构化面试？就是挨个进去，5个考官对你一个人，先是1分钟自我介绍，这个时间不是很掐，你多说一两分钟也无所谓，只要不要夸夸其谈或者死记硬背就可以了（听说有个人呼呼的背，被考官打断了）。自我介绍完毕，考官随机发问，大多数是一些很开放的问题，我听说到的有这么些：如果招行给你年薪高工行年薪低，你怎么选择；你除了报工行还有别的公司给过你面试和笔试吗？；你觉得自己的优势在哪里；诸如这些，每个人问的都不一样，然后还会结合你的具体情况问一些事情，比如因为我本科学的计算机，他就问我计算机的新技术有没有可以应用在我们银行的业务拓展上的，我balabala说一通，扯远了都，最后我们探讨起U盾和网上证书的事情，还问我为什么报个人客户经理的职位，我心吃一惊，我真不记得我报这个了，本着报一行爱一行的原则，我balabala说了一堆我很喜欢为客户服务很有成就感的话。我的同学比较倒霉，好像只有他被问道一个稍微专业的问题，巴塞尔对银行的影响。这个估计每个人也能扯一通，不算特别专业，我另一个同学被问了一大堆他老家的经济发展问题，怀疑考官遇到了同乡…… 感觉：考官普遍还是比较和蔼的，对你很亲切，完全是个了解的过程，我觉得不要太多所谓的面试技巧，他们都是行走江湖很多年的，说句不好听的话，你有多大道道几斤几两他们难道看不出来？就把自己真实的、积极向上的一面展现出来就可以了。至于是不是问专业问题，不敢打包票问不到，但应该都不是特别专业的问题，我们那一组有会计的，有计算机的还有国际贸易的。所以应该不是按照专业来分组的。但可能财会类和计算机类的会比较多一点而已。" d, |# {, p$ Q2 G  O) a8 X/ {- [0 ]+ | 8 H# ~: b( u+ J, m, m% o4 N6 M 第二轮，无领导小组讨论。第一轮弄完去四楼，签到，分组，凑够ABCDEFGH个人，就可以去等了。进去之后每个人一张纸，上面写着题目，5分钟准备，然后自由发言15分钟，（也不是太掐时间，不要拖太久就可以了。多个一两分钟他也会提醒你。）也可以事先你们几个自己商量按什么顺序来发言，这个无所谓的，最后挑一个人做总结。里面好像是4个考官，一个负责记录，其他三个聆听。应该是每天题目都不太一样。我们的题目是工行排队难的问题，商量个解决。我们一组人balabala说了一大堆，最后请我们组唯一一个女生做了总结，这是我们进去之前就约好的，所以我觉得总结得还挺好的。不过也不知道他们是怎么评判我们的答案。3 s! |) C( P, r 感受：尽量不要说到工行战略上面的问题，毕竟你只是个学生，你对战略层面上的东西又能了解多少呢？还是谈谈具体操作吧，搞些实际的有用的办法。什么工行该做什么，不该做什么的话，我个人认为还是不适合说，书生气太浓。我注意观察了一下，有个兄弟说应该延长营业时间时，有个考官很无奈的笑了。。。延长营业时间……这会引起员工民愤的……如果你进了工行，你愿意晚9点下班吗？为你的将来考虑一下也别提这么不靠谱的建议嘛…… # ~- `5 W1 H: _/ d$ G 第三轮，弄完第二轮我们还去午饭了，居然给解决午饭，很激动。最后一轮就是和人事部的三个主管聊天，三个人一组进去，全是我们问他们问题。其实这一轮我个人觉得也没有什么用处，我们能有什么问题嘛，无非是薪酬、户口、发展前景之类的，哪里能问出什么，该说的大家也全都能打听到，不该说的，他们也肯定不会告诉你。你就中规中矩的随便问问吧。也体谅一下HR的同志们，他们四天面完1600人，很辛苦。。。。就别整一大堆对你自己也没啥帮助的问题来为难人家了。! @; Z+ w g$ T/ U1 s) U 我们能问出来的情况是：刚进去会有一年的时间，去各个支行在三个岗位轮换，做实习生，这一块是少不了的。然后内部分岗位，看你适合哪一块并且哪一块需要人，双向挑选的一个过程。外地生源是可以解决户口的。刚进去会有三个星期的培训。足球队是各自银行自己组织的（这个问题就是我问的，问完之后很冷场……）7 k5 Q0 v, C# d# i  B' L" h+ P 总之，祝后来者好运。也希望自己好运。- k, {% J 工行一面面经——12.22归来 上篇笔经受到大家的支持与鼓励，heydon非常开心，决定再接再厉，陈胜追击，再来个面经造福人类。       故事要从被那个HR GG阴险地收掉我的笔试问卷说起（在这里BS他一下，哼...）：9 o- s8 e0 v3 Q        又来了位HR JJ,叫了约10位左右的应聘者，跟着她进电梯上二楼。所幸和heydon一行的都是瘦子，所以电梯没有因为超载而罢工。上去之后就看到老狭长的一个走廊，走廊两边各有几个房间，每个房门外面并排放置了6把椅子，让面试者候面用滴。我和一个另外MM被那个HR JJ带到走廊蛮尽头的一个房间门外，第11组，示意我们坐一会。heydon包打听的本性又露出来了，后来知道一起面的那个MM是上大的，OMG，太好了，安排了个档次一样的，heydon我多孬啊，生怕来个什么复旦交大的，heydon对名校生有阴影的丫，肯定栽的o(∩_∩)o...哈哈。没多久，出来两个神情老自若的同学，我们就被叫进去了。        进去之后就看到正襟危坐了3位，先要把推荐表、成绩表，四六级成绩单，计算机等级考证书和其他证书给靠右边的那位有本本的HR GG，他是专门审核材料的，面试过程中他一言不发的，所以基本可以忽略不计的。当中的一个HR GG看上去比较强势，heydon毛估估是team leader之类的，左边的以为HR JJ 30+岁了，但老有气质额。和他们打了个招呼之后，就坐下了。        首先leader叫我们自我介绍。那个上大MM开始口若悬河，滔滔不绝地讲光辉史了，当然heydon是十分佩服的，估计这位MM是相当真心地珍惜这次机会，把自我介绍在家里写下来，今天再来复述一遍，介绍十分书面化，时不时会出现以前背文言文时语塞的小动作，停顿声音颤抖眼睛翻白眼之类的。都8分多种了还没停，看到leader的脸上面露难色，并且给予尴尬的笑容。heydon多少接领子啦，本来就没怎么准备，这下更加不慌了，随便讲个2分钟就完事。, w9 D7 L# T; a/ k- R       之后是个别提问。先是问了上大MM：“你认为大学里你最不喜欢哪一门课程？”MM讲的时候我在酝酿自己不喜欢的，结果以至于想得太入戏，把问MM后面的一个问题忘了。       然后是提问heydon：“你有什么兴趣爱好或特长？”这种那么虚的问题居然真有HR会问，heydon当下有点绝倒，调整了一下，弹钢琴，这种虚伪到极点的爱好不得不说，结果两位HR很是感兴趣，问了heydon很多。还有当然是旅游，每年都要出去看看的，结果我却说了句“我觉得读万卷书不如行万里路”。我的妈丫，反胃类。还有唱歌啊，怕HR的GG和JJ觉得我是个孤僻的人，我就说了高中是学校合唱团的，硬是给我拗到团队协作。        第二个问题是“如果领导安排你去其他部门，你会怎么做？”“首先，一般情况下我一定是服从领导的安排，因为领导可能有时候比我更了解自己，他知道我适合什么工作。如果实在那个部门和我个人能力与专业大相径庭，我会和领导进行沟通，向他阐明我的立场和想法......”! R/ P# L V+ h# m% v* m# I* V        最后结案陈词，leader有那么点瓜三，“你们两位不认识吧，请给对方一个建议，认为她在面试过程中有什么不足？”感觉背后一股阴风...heydon无意讲了一句：“tough question!”讲完之后后悔了，怕人家觉得heydon放洋屁（因为之前上大MM在emphasize她的英语和日语的能力时，HR GG语重心长地说“一般情况下，是用不到英语的”）结果HR GG狂点头。heydon想到刚开始HR们对MM的自我介绍的反应也就假姿假眼地“首先肯定她，对这次的面试准备得很充分，但是我认为她的自我介绍过于冗长，没有突出自己的特点和想要表达给面试官们的想法，在某些细节上迂回重复...BLABLABLA”，MM很有礼貌地笑着对我说了声谢谢，我感到不妙，她也很礼尚往来地“我认为她的反应和沟通能力不错，但是我觉得她对自己专业的自我介绍太简单，不能给面试官留下印象...”难么heydon碰到对手了，两个女人在那边互相往身上捅一刀一刚。我倒...还不是你说了太多，我为了HR的GG和JJ能安排之后的提问时间才作出了牺牲，你还不感激我？？？        一面就这样结束了，竞争归竞争，还是和这位上大MM结下了革命的友谊，她陪我去上厕所，我陪她回去找遗失的伞，虽然是没找到啦。之后两个人在光大门口的车站分手了。        讲是讲面经，结果说了那么多废话，呵呵，希望对大家有用哦。后面要一面的XDJM们，fighting哦!站直咯，别趴下！ 写一点工行的体会 我觉得如果失败的话也都不能怪人家，工行的网站上写的很清楚面试时要带上打印的报名表，我却只是在bbs上看到了别人转贴的面试名单里有我的名字，就再没有操心这回事6 V n+ W; {4 F  T  ?1 r# G " O$ w. }, W2 g. m( t9 q: q   今天一大早被老板叫去讨论课题和毕业论文的事情，直忙到12点多才匆匆忙忙的赶回万柳换衣服。也是这时候才上icbc上看面试地点，然后非常匆忙的赶在2:30前赶到了民族饭店。0 [8 ~ P8 M% F" w6 x 3 Y5 X2 M" z1 o  u   后来证明我去得并不算晚，因为其实直到四点多才轮到我面试（去四大面试过的人其实都应该很有理由鄙视工行这种安排面试效率之地下）。今天是一面最后一天，到了后才知道工行把所有小语种的candidate都安排到了今天，我还很纳闷，hr jj说我是法语八级， 我的天，法语哪儿有这个级别阿？不过这时才想起来填表的时候提到过自己过了法语四级，令我吃惊的是，工行是唯一一个注意到我简历上这一点的一家，所以我其实自己都已经遗忘了。hr jj说你既然填了表就应该准备好你的简历上每一点都可能被问到。（后来证明工行的面试官的确是花了些功夫研究每一个人的简历，对每个人提的问题都非常有针对性，五花八门，完全不像四大那样有相对来说比较固定的套路）按说这其实是展示自己的一个满好的机会，可惜本科时学的法语早已经忘的差不多了，虽然后来面试时也只是希望我用法语把一个刚回答过的问题再重复一遍，我哼吃了几句还是放弃了  INCLUDEPICTURE "http://bbs.hiall.com.cn/images/smilies/default/sad.gif" \* MERGEFORMATINET 5 I- x1 @$ V! F' f% y  }( Y) _ 因为等的时间很长，所以有机会和同样等候的同学聊天，也见识了不少在其他或笔试或面试场合见过的熟面孔 昨天那位红楼梦mm的面经已经成了所有人的谈资，于是不禁感叹信息传递效率之高，不过这倒也写工行面经的人真的不多，的确是物以稀为贵 4 @# H I0 R' S" K 后来可能看我们等的无聊，一位hr gg主动过来和我和同学聊天，言谈中获得如下信息：4 G F5 H1 _5 e$ w; X 1.工行hr这些天压力也非常大，无数的咨询电话，无数人要求安排面试，但是没有办法，工行不能保证能网罗所有优秀的人才，只能追求所招的新人都是优秀的。 2.工行去年招的最多的来自人大，其次外经贸，北大大概五六个的样子。 3.工行今年招聘流程会非常快，一面今天结束后20号左右就会发二面，然后大概年底就会安排签约！ 似乎还说只要进了二面就问题不大了，当然还要体检。) C! e) ^7 Y4 J- G8 B) F, r  h' v 这些信息也许对大家有用吧。言谈中也尽可能有礼帽的提出些关于这次招聘的意见，比如如何取舍笔试、面试名单，比如面试的形式。这些可能很多人都有疑问和不满。hr说笔试部分是工行命题，部分外包，然后决定面试名单时是兼顾了笔试成绩和申请的部门。多对一是工行面试的传统，虽然我对此并不感冒，但看得出来他们还是花了些功夫的。" U+ f g5 L, ?, B+ [9 y # I- u$ y6 y* a/ M2 | 面试分了两组，前面很多人提到的圆桌面试大概是非金融专业组的，反正至少我面试的时候是一排考官横排而坐。这里要说说他们在准备每个被面试者时还是花了些功夫的，比如我被领到门口等待时，就隐约听到里面先是由hr介绍下一个（也就是我啦）人的笔试成绩，然后几个考官还交流了几句关于我的信息，似乎在讨论重点问问哪些方面的问题，没有听清楚，不过我猜大概如此吧。 具体面试的问题就不多说了，前面说过都是针对你的专业、实习等非常有针对性的问题，完全因人而已。比如我就是先自我介绍，然后几个面试官一次每人问了不同方面的问题， 包括英语问题、法语问题、关于你实习的问题，关于你自己专业的问题，关于银行方面的几个问题，还有一道测试你分析能力的问题。比较有意思的是英语问题是由一个专人负责的，其他每人也都各有分工。总共二十分钟左右，似乎金融专业组这边的平均时间要比非金融略长。7 w# R/ i# x$ a" @ p4 n6 N 6 q F" s' b5 ^0 x; o5 O  a2 p 出来后没有逗留就很快离开了，不过有意思的是看到好几个同班的同学坐在外面，一问，原来都是来“霸王面”的，看来都是受到了昨天成功霸王面的那位同学的启发 。我知道大家都很不容易，今天又是工总面试的最后一天，祝他们好运吧。 工行面经 我本来是1点面的，由于公务员考试冲突换到了2点。2 V8 }# M" D! ^8 G/ i. R 考完后从鲁班路匆匆打车到工行培训中心（就在光大会展中心旁边，43路下来马路对面就是，很醒目的标志，还悬挂了条幅，很远就看到了，不用找），已经接近2点，还好有几个和我一样考完公务员赶过去的，工行也准备得很周全，到处都写满了指示牌，一找就找到了二号楼报到的地方，在门口交了面试通知，查看了身份证，明确了面试流程就到四楼听宣讲，并准备面试。 . Q# i2 R3 ?2 k+ v! L; k 四楼大约是一个能容纳100人的会堂，由于到得晚了，（后来才知道，那一批是一点的，sigh,效率好低，听说前面还放了个powerpoint）一个JJ已经在上面开始讲了，只听到她说，大家不要都挤在市中心的支行，其实很多地方都很好的，如：国际机场支行，然后讲了一大通的理由。最后她说，大家可以根据两旁张贴着的各个支行的招聘岗位和人数进行选择，填好的同学就可以到一号楼去参加面试了，第一志愿第二志愿先后顺序无所谓，但两个都要面的。面试单位分布在一号楼的二、三、四楼，有很详细的分布图。我也跟着大家浏览了一下招聘，选择自己想去的支行和应聘岗位。由于一批的人很多，面试单位有限，所以每一个队伍都排得很长。要合理选择好应聘单位。我面的一家在三楼，人还不算多。等了一会就进去了，面试是五对一，当然不同的单位不完全一样，如闸北是四对四，四对一，六对一，三对一都有的，无非是让你做个自我介绍，然后根据各人的具体情况问一些问题，没有专业问题，如果自己说了，那么他可能会根据你的思路3 W( l4 ]! P" [" r' u4 F" L , I* @3 J1 X6 D* m# i 问下去，所以尽量不要暴露自己的劣势。由于我报了宝山，他问我有没有做好到偏远去! h; b3 w" L0 B# E* [" } 的准备，因为宝山的网点是很分散的，听他们的意思是肯定从柜面做起。 ：（ HR们还 是很kind的，认真地听，还会顺着你的思路问一些问题，没有很tough的问题，最后当然, G4 U, |- A v* X( H 是让你问他们问题，面试就结束了，然后去后一家。经历过四大面试的同学，这样的面- g: l$ Y7 f0 k' h \ 试应该完全没有难度的。面试是全中文的。时间很充沛的，今天下午一点可以面到五点 。 注意的是大家可以选择市中心的支行，很多人担心进不去而填了偏远的，增加录取机会，市中心的反而少人填，我们复旦的学生是有优势的，没有什么好担心的：）面试还是很快的，但是等待的时间却很长，我面的第二家，从等着面到面完竟然用了一个半小时。大家应该早些下去，那时人少，并估计一下选择此单位人的多少，决定先去面哪家，后面哪家，节约等待时间。好像面试单位对每一个面试同学都很感兴趣，都想要的样子，面的时候就觉得他们把你们当成他们的员工，很亲切地交流，在等待的时候，也听到很多人说，面试官对他们很满意，我觉得大家千万不要被他们的假象所迷惑啊。还是要好好表现自己。 关于服装问题，好像没有定论，大部分的人都穿正装，当然也看到好些穿着牛仔裤就去面试的，很多人也没有穿正装，只是略微正式一些罢了，关键还是看表现吧。就先说到这里吧，还有什么需要补充，大家可以问。：）2 g5 N s2 B9 g; D 祝明天面的同学们好运！ 数据中心二面（技术类） 在西三旗，比较偏的地方。从出门到到达花了两个小时。9 F* d6 M/ V* |3 f6 T1 x7 V* Z$ o+ Z- n 提前到后，6个人一组，面试官也是6个，之前每个人都有个序号。负责安排的HR让进去后，按序号由里往外坐好。中间一个约50岁的女士是主考，其余5位为40多岁左右的男士。 和一面没什么区别：开始先一个人1-2分钟自我介绍（这部分很重要，建议能短说就短说，但也不能太短，1分钟就可以）然后随便问几个问题，没有技术的，都是问为什么来工行，目前签约情况以及如何毁约等。平均一个人只被问到一个问题。还有没被问到的。但最后主考说了：你们不要有疑问，以为没有被问到就是不行，之前你们的简历，笔试以及一面都对你们很了解了，再问问题只是进一步补充对你们的认识来解决我们的疑惑。之后微笑着跟他们说谢谢，再见就出去了。        之前HR就说最快晚上就能发体检通知，我在焦急地等待，9点多就收到体检短信，明早上8：15去体检。* }( I4 ]5 F# w# M       总的来说，面试问不出来什么东西，只要自我介绍做好了，表现得自信从容一点应该就可以了。      祝各位面试的好运！ 郁闷的工总面经 上午面的工总，最郁闷的是问美国安然事件对美国会计的影响，其实就是萨班斯法案。7 x' w' c; X% T+ G 可惜我真是不太懂啊。安然事件我最大的感受就是安达信竟然倒了，对于这么一个著名的法# n: L/ d, W7 M: y, k' u 案倒没什么印象。然后下午去图书馆，睡了很久后拿了两本杂志看，看到四篇关于萨班斯法 案的文章。那叫一个郁闷啊~~~$ q q) e; E5 }$ f+ S    建议大家专业课还是看看专业时政吧。我的专业问题一个是会计的职能，后来就引申到 最近出台的金融工具计量准则。至于萨班斯法案是今年开始实施，所以也问了。基本会贴合 专业而不会单考和银行有关的。比如他们英语专业的就问了三四个英文问题（非专业的）。" K* t  q, ]! p( L    我的另一个中文问题是怎么看待比如酒吧一条街、中关村电脑城这种扎堆现象，为什么; O2 }4 m* F) F5 T7 U4 k, j 银行不扎堆。我们就辩驳来辩驳去。人家还说什么修鞋的也扎堆。其实我觉得修鞋的倒不扎 堆，银行也有扎堆现象，比如王府井。他们老拿修鞋的来反驳我的观点，我都不知道说什么) h( e7 S2 X$ e/ s r 好。后来人家不满意我的答案，说是为了节约寻找成本。其实这个我都说过了，而且我也能/ V  {* r+ ~( x0 Q. X- P0 w5 t 按照他们的思路找出七八种反驳他们的观点，不过咱是来面试的，想想就算了。承认他们对 好了。    一个很大的感受就是他们会不停的反驳你。这个是正常的，他们的问题通常都是有些争9 f4 a0 X5 B, s) @6 j 议的问题。我的感觉就是你可以和他们争论一些，最后就势倒下，说他们说的也是对的就好 了。+ [2 j# l X# t2 V( ]" |    我的英文问题是最后问的。问我喜欢去哪个百货商店购物，原因是什么。我就说华宇， 因为价格能够接受。人家问其他的原因，我就愣了。咱就一学生，价格低就是最大的理由啦/ ^  S7 K1 h G9 f5 H# g6 B/ N" a ，还哪有什么别的理由啊。我就把价格低又详细的说了一遍，估计人家都汗了。    不过这倒给了我个启示。如果英文像我一样烂的同志没有一开始就被问英文问题，那么 可以中文面试的时候多说一些，这样就没什么时间问高难度的英文问题了。1 W- l F% |! ^1 _# j2 Z# f0 G9 d& _; ]     哦，开始的时候有两分钟的自我介绍。我的自我介绍历来都是按照半分钟准备的，嗯~ ~还是在说英文的情况下，估计中文就20秒。人家似乎很是不满。算了，想我答得那么烂， 也不在乎这一点了。 工行北分实情 工资：" H" H1 O) o4 x5 b/ P* I; a 今年据说硕士第一年税前工资1500，扣了保险什么的交了税以后大概1100左右， 也就是说一个月这么多钱，房补不知道改没改，我们这界硕士1200(含公积金）， 本科600/月，不过必须买房才发到手，租房子必须有正式的才能发你，- |  O( J7 Z! q) ?( M  S6 C! ?1 P! h8 | 所以一般你是拿不到的1 O' V* H2 T- {+ G, K6 y; @ 工资2004界硕士可能分三年上调，最多就是三年以后税后2800---2900，第一年没有房补。转正以后才有，人力资源说的4900是不交保险不交税，补贴什么的都算上的钱，拿到手里* \  y3 I% i, s# g3 q+ J  D 6 x9 | Z- t8 K' m, u4 R; \/ ?' L 没有那么多。本科生第一年1000左右，拿到手的每月700多。. s" v3 l1 V  S( B D 所以，大概硕士第一年能拿到手的1100x12+4000=1.7--1.8万，三年以后4万--5万，当然还有不能动的房补，除此以外没有其他收入，没有年底双薪。本科转正每月2400左右税后。  e$ {) W0 e( P4 i) m3 T. Z9 X3 \ ' ^: q6 w5 x, @5 o- O 奖金： 没有过节费，就是在春节的时候把一直压着不发的年终奖金发了，第一年年终奖2000，转正的3000---4000，半年奖还有一次，大概也是这么多可能还少些，过节不发钱。（中秋发了两盒月饼，春节发了个大礼包，干果什么的，3.8女员工发了一套内衣）这是所有的奖金了。" k, b2 `  q, Y, x( b 没有交通补助/置装费/防暑降温费。。。等你可以想到的名目都没有。 加班费3元/小时，党员每月要交一定比例的党费。 在工行贷款买房子，不会因为是本行员工就降低利息。 - g a; \# B* ^: b. T+ a 福利： 不分房 半年发一次劳保，600元，不过不是现金，强迫你买一些很贵的，指定范围的东西。, I; k- m; N+ r; i p0 A) N 不定期有一些文娱活动自愿参加，医药费报销（500以上才可以报销，报80%）。7 l) ]2 m: z- H) O% k3 u 还可以洗洗衣服，就这么多了，对了还有这边吃午饭便宜一顿2元，其他的没了。1 E  O8 p; l. g5 ^/ I 每年有工龄假，工龄+2天，没转正没有探亲假，探亲假只扣基本工资。2 Y* D' F5 T5 s0 s6 L 平时病假90/天，事假120/天（好象是）。 没转正好象不扣钱请假。 违约金差一年交一个月工资（税前），不足一年按一年算，还是便宜的。 外地人要交2万户口费。 工作： 再说说职位，硕士一年以后参与评级，本科三年以后，不过一般都轮不到新人， 这里有的是干了5年还是科员的。 今年分行人很多，所以基本上都是下支行，信息科技部可能特殊一点， 支行的待遇要好一些，因为他们支配资金要灵活一点 这里的忙碌程度和楼层成反比，业务部门最忙，经常要加班。 工总一面归来 从清华西门坐323到紫竹院下车，5 ^; m, n8 h' K  P 然后往南30米右拐，走到尽头之后右拐走100米左右，路西就是银泉大厦了，总共走8分钟  u/ L' ~2 o1 z 吧 面试地点在副楼3层，都有指引标志，很好找2 M0 ^1 q {* T1 {' p ! ?# I2 u, D  ^6 t- U) L  ?  B0 y 说说面试形式吧 总共三个会议室作为面试地点，然后还有一个会议室作为等候室( A! E+ y' o8 D8 H" y/ I 大家在等候室报到，然后等着HR带人去那三个会议室3 v9 W C3 ?: U$ [2 K, x 面试的会议室里面试是通常开会的大会议桌（中间空出放盆栽的位置，所以你跟对方隔) N8 G, ?9 i) j  x* } 1m多0 R$ t" t3 @8 ]5 X ）。一条长边坐的是8-9个面试官（一个很年轻的，专门负责考察英语能力，一个女秘书0 C  \- g8 l' D, M8 n 负 责记录，他们两个之间坐的可能就是个部门的代表了），另一条长边坐的就是被面试的人9 b, G- M) c2 {6 ~ c+ g1 R9 M 了 ，在你前面有几张草稿纸供你计算使用，一支铅笔和一瓶矿泉水。每人面试大概15-20分( b# }+ I# C, ?8 P8 C 钟( |! g5 x- K" z+ \( E （应该是掐的恨死的，由秘书负责） 8 m9 K* ~; i5 F/ \- B 下来说面试过程吧 坐好之后，对面的人说，你先简单介绍一下自己的情况吧。balabala 然后就是开始群殴了，问了很多很多问题，很多是跟金融、经济相关的问题，也有关于你3 x9 S' |: q0 v; U# C 的 科研项目、社会工作的问题。我学的是管科的，所以感觉不少问题都比较tough，可能金 融2 Y/ q ], f5 [ 方向的同学没有任何问题啦。" O7 a1 N$ Z. _: z! ? 问得差不多之后，秘书会说就这样吧。你可以走了。 8 y; A9 g, p" W8 S* ]1 H" `- M3 C 这次群殴是非结构化面试，所以具体问题没有太大参考价值，而且题量比较多，在这里就 不9 d# n9 ~7 L b/ Q6 i! |, v/ N 一一说了 走的时候跟HR的头聊了一下，他说大概一周左右出二面名单，到时候会电话通知的了 看到有人要求更改时间，工总好像不是特别乐意，不知道最后怎么样了。所以估计霸王面 的 机会不大3 o* G/ ~+ j# ~" Q8 b! Q: r m8 K6 N6 F6 p( P: e, h7 k- d 一面是不按部门分的，二面是按照部门分，好像由各部门组织的。 预计一面淘汰率为50%，二面淘汰率为50%   Y9 B$ O2 X2 Y4 F: [ 恩，就这么多了" d6 U+ q* G: h9 ~) Z# |+ A 祝大家好运阿 今天工行面试 我还以为不会问专业问题的* D" z. o1 }; }% I; m0 r; d4 s$ c8 B: s# c 结果他问： 一、        对中国的法律有什么看法？（倒了，范围这么大，答都不知道怎么答） : c6 K% ~  |# `/ ^0 D. k8 l" [" B 二、最近出来了一个保护弱者的司法解释，对房屋执行时保护弱者，对银行有什么影响（听都没听说过，而且也没听懂）0 {+ _6 @' s3 |1 [9 Q 看来又要被bs了 我还以为不会问专业问题的* D" z. o1 }; }% I; m0 r; d4 s$ c8 B: s# c 结果他问： 工行面试经历 今天我是最后一个面试的，考完北京市公务员。回到宿舍，接到电话，说立刻赶到顺成面试。我一直没有接到推迟面试的确认电话，以为明天才开始。/ V0 {$ I) T7 B3 f 先在会议室等，人事部的人都很和蔼。和最后几个人闲聊。大家说：你是最后一个押轴的。我汗。 进了会议室，一点不紧张。六个人，中间5个，普遍有一个。已经6点了。一位人事部的女士问：你把自己的简历中没有反映的东西说说吧。我说，简历都是成绩，但往往重要的是过程......。 中间第三个人马上发镖：你说说自己的论文选题。我说货币政策方面的。“那你说说货币中性和货币中立”“为什么中国的m/GDP是世界最高的”“说说LOCUS供给方程”“你认为利率对就业的影响是必然的吗？怎样影响？”“说说资本金的构成”“2003年财政部颁布了准备金构成有那些”“说说易纲写的关于中国货币供给问题的相关文章”“你如何度量利率对经济或者就业的影响......”，那个博士（后来知道的）越问越细，好像非要难道我。我blabla.......。整个过程其他人都无语。最后，他对中间的人点了点头，“可以，不错  `3 V3 s( `7 v+ O 。”呵呵，问专业，正好我强项。: i  H: G ?2 t: T2 ~# P. t# S, p+ A 中间的负责人：“你认为央行注入外汇外界有什么反映”，我说：“这缺少法理支持，......；而且没有相应的措施，治理结构，产权结构都还没跟上，如果这样，和90年代末的剥离没有两样。”那个博士盯着我。- c2 W7 K$ \ x( t# y. ^ 最后一个是英文：“why would you chose our icbc?”“blabla”，虽然我女友说我的口语很兰，可我从没有感觉自己差，只顾说。 $ x9 ~# M8 x2 c5 p 呵呵，大家微笑。估计也暗想，终于结束了，别的小组早就开饭了。; l( v5 y* a) s" }; z  v 走出顺成饭店，7：00。回到宿舍，7：35。 工行面试归来 嗯，首先要说的是，还从来没有面过这种面试，7个面试官＋1个喊号的，一共8个他们的人坐在桌子的一面，然后对面坐的就是一个我！     从让我分辨在座的哪几个是人力资源部的人开始的，我蒙对一个，却把人事部 的头给猜成是更高的经理级人物，虽然猜错了，估计他心里还是暗暗高兴吧^_^ % ] S( n. R9 ~" V" f3 F1 M     接着让介绍简历上面没有的个人情况" u2 N2 D; P/ M/ F     然后在座的各位开始轮番提问了,题目实在是问得太多了，我都记不全了，把我 记得的写一下吧： ; Z5 @7 l* A# t# S 1、我国的收入分配制度的历史沿革和现状 ; E k/ v2 F1 S) N 2、按劳分配是否公平？马克思说过即使劳动能力、劳动绩效和劳动态度相同，按劳3 R9 l% E M, P2 h3 g 分配也是不公平的，为什么？) G; U' A2 ^, b0 W  r) U 3、劳动争议处理的程序是什么？劳动仲裁是否具有强制性？$ i( ^( ?. p0 ]5 `$ Z6 g 7 L3 o5 G1 o( t( H. W 4、岗位工资和绩效工资的差别？' @/ y4 Z9 k! N4 l3 {+ {1 H 5、基尼系数和恩格儿系数的含义？ 3 w2 P. {9 @% s7 N4 U: k3 I5 } 6、坦率的讲，你在学校的人缘怎么样？0 R- {, y% ~2 a/ ?( g 7、有什么爱好，这些爱好跟你的专业有什么关系？8 A5 h7 o6 K2 |$ N7 O9 v5 x . R. H9 u$ q4 K2 z 8、你如何在保持优秀的学习成绩的同时还能有那么多的实习经历？ 1 H0 P" l J8 T( c5 \* h 9、如何平衡个人爱好和学习任务之间的时间分配？ @# H$ f1 `" [! O; c 10、你为什么没有入党？是你不优秀还是入党的程序标准有问题？ ( p$ N ?7 L3 {6 a$ l! d 下面是英文的问题：. A. o. z( A' I* c! d; F' [5 q 1、你如何看待中国的经济改革？其中存在什么问题？未来的发展如何？3 c- b5 D9 V1 B/ ^( a# a: x/ \ . _! ?- C" N# u5 r5 } D& U: |  W 2、央行最近升息了，你对此如何评论？1 C. A% r: T$ P" U' }# n6 u- i  F( l 1 y8 s8 ~+ g. P }3 |+ {; k 总共历时30分钟，出来腿都软了…… 工行北分面食的一些情况 咱们北大面食的人不多,随便写写呵呵.) _/ y3 J" x8 W* | 面食之前有轮笔试,我们认为是只要去笔试的人都有面食的机会,但是那工行的人说这次面食是在笔试的基础上淘汰了两百多人.1 _. v! n9 m. c' @" `0 { 我是今天下午一点半面的,睡到12点多才醒来,穿戴整齐后昂首发现已经快一点了,只有打车前往,去的时候刚好一点半,工行那里已经黑压压的都是人类了.然后在角落里找了个地方安坐了下来. 面食的人按专业被分成四组,分别是金融组\会计组\..还有个组织忘记了好象是管理组?\其他组.5 b+ Z" Y% l9 L; S W4 F7 } 我是法律的,理所当然的被毅然的分到了其他组.四个组的面食同时进行.每个组面食的情况应该是差不多吧.4 Q0 a4 R% p: }# |* g3 R, C4 E5 Y, B 还好,我是第四个进去的,前面有个东北财大的哥们因为上午没赶过来,被特别照顾到前面面食,工行还是很人性化的,随便提提工行的小姐还真pp嘿嘿. 9 c, _$ Z2 f' n 进去之后里面豁然开朗,很大的一个房间,里面面试管六个人,一字儿排开,还有个人在旁边或许是做记录的吧.他们六人前面有个坐位,我想这个座位应该是为我准备的,于是便阔步上前坐上. 面食大概过程十分钟左右,一开始做个一分钟的自我介绍,然后是六个面食官的提问,最后是简短的英文交流.5 F6 i) D" A5 W* r8 l # }5 [# k) |/ A( b. v$ t0 E m7 K 坐在我正对面和我最接近的人应该是主面官,挺年轻的样子,很有风度.在我做完自我介绍后便发问了,第一个问题就是问我在个人住房按揭贷款中的风险防范要结合法律.于是我就噼里啪啦的说了一大堆,中途被那考官打断,要我抓住重点,哎,当时我的心情是沉重的,于是马上便说了几句应付了.- z. Q1 f7 {# p( g  n) O p$ B8 w2 \1 Y5 S4 T- n" A 第二个考官首先是批评我在自我介绍的时候的逻辑推理不正确然后问合同法的几大原则以及典权的问题.) r J3 Q+ O5 |1 \" x 第三个考官也不甘落后,问了两个:金融市场的划分,金融机构的种类.. H5 s' n+ D* j3 y) V 最后是英文交流,我现在都不明白那考管是在故意考我的反应能力还是紧张,一开口就:good morning.可可现在明明是下午,于是我勇敢的说了afternoon.........英文问的问题简单,一是问我喜欢那些体育运动(因为我前面的自我介绍中有涉及).然后问这些体育运动对我有什么好处.然后是什么cba和nba的区别等等。整个英语面食过程中,我的回答比考管的问题还要简短.2 X( O) I1 Q+ U. C# ~1 N 总结:这次面食感觉很差,觉得自己废话太多，偏离问题，被考管打断了两次,造成了我悲痛的心理.以至于影响了后面的发挥.; z7 b9 c4 O+ E. { 9 _! D* x# Y+ q3 V0 m 从这次面食反映出自己心理素质不是想象的那么好.最近面食了好几家单位,面食的激情都快没了.面食前一天还通宵的上网灌水,早上一家咨询公司的面食都给睡过头了.以后面食的时候的一定还是要给予相当的重视.) P0 E' u6 I5 ]" b/ [* {0 B. h- a% o 2 F7 E- _ X: L8 K+ `  a 努力吧.只能这样了. 工行面试 我是下午4:00那场，等到5点进去开面。' m9 o5 G ^' x 有五位面官，基本是根据你简历上的东西做一些很open的提问，俺就一直在blabla.2 |0 E8 E5 }2 z" }3 d5 ]$ S) J  c 比如让俺比较一下实习的公司跟另外一个世界知名牛公司。% R/ M; C1 ]" q# B  C% _, v 五位考官中有一位姐姐，似乎英文很牛，看到俺的简历就问了一个专业方面的英文问题 ——没怎么听明白的说，只好胡扯了几句。% V# l% J6 X1 x. g 两个比较独特的问题，面到最后了，说，如果我们据了你，你想可能是什么原因？# x* a B1 i+ A: V* v" j 然后一个，蚂蚁和大象有什么相同点？; G9 W; W% a5 N) z  v 工总行的员工们还是很辛苦的，俺在等的时候，一个jj在不停的打电话，协调面试时间 ， 因为会有好多外地的学生，所以也耽误了一些时间，3000人里挑600，* I0 |. e8 ^% v- a; |5 B. @ 总的来说效率还是蛮高得3 c; d' D9 I0 d; A! G  L 还有就是报名表上学校的章，要就业中心的或学校的，不过不急，可以在周五之前再交 过去。 就这些了。