四查四看个人剖析材料

四查四看个人剖析材料 四查四看个人剖析材料 根据我院深入学习科学发展观阶段性要求～结合本人在开展科学发展观教育活动中学习的体会～对照“三个代”重要思想、树立和落实科学发展观的要求～通过“四查四看”～剖析世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的情况,现将近一个时期本人在思想和工作作风、个人素质方面存在的主要问题分析如下: 一、存在的主要问题 1、思想观念不够解放缺乏全局意识。面对更快更好的加强小康社会建设～实现新跨越、取得新进展的关键时期～我平时虽然注重学习大量的政治～科学～业务方面的知识～但由于日常性事务工作多～未能从中吸取精华充实自己～所以不能更深层次地静下心来学习～导致对新生事物不能及时掌握～影响了更深层次的解放思想。 2、基层调查研究不够深入。对基层深层次矛盾和问题认识不够～工作过程中产生的矛盾和问题未能引起足够重视～及时彻底地解决～潜意识中重点工作倾注精力多一些～就导致对基层深层次的矛盾和问题不能全面掌握。 3、工作作风不够扎实～学习落实不够细致。 虽然平时对工作强调很多～并注重完善各项规章且强调要求严格～但对执行情况检查督促较少～硬措施不力。 二、存在上述问题的原因 通过认真反思～认为存在上述问题的根本原因就是马列主义理论水平不高～放松了对自己世界观的改造～从而导致政治敏锐性不强～思想不解放～工作缺乏创新精神。主要有四个原因: (一)学习不够。平时忙于工作～忙于事务～真正用于学习的时间和精力很少。有时侧重忽视了系统的理论学习。在学习过程中～只注重掌握一些基本观点～而缺乏系统深入的学习～因而对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观的精神实质理解得不深不透～特别是对解放思想～实事求是的思想精髓把握得不准。反映在思想上～对改革开放新形势下出现的一些新的现象和矛盾～不能自如地运用邓小平理论的基本立场、观点、方法去分析、判断和解决这些矛盾。由于理论学习不够～思想不解放～改革意识不强～缺乏开拓进取精神, 求稳怕乱～很难开创新的工作局面。 ,二,坚持以人为本的自觉性不强。有时只想着对上对己负责～想问题、办事情深入实际不够～不能及时准确掌握不断变化的新情况～出现的新问题～也就不能及时研究出有效的对策和办法～更好地开展工作。 ,三,自身素质与时代要求有差距 。当前～改革和发展已到关键时刻～面对这种紧迫的形势～我在思想觉悟、理论水平、业务知识、能力等方面与所担负的责任还不完全适应～对有些问题考虑不深不细、缺乏战略眼光。 ,四,主观上甘居中游～流于平庸～总以为在一般性岗位上立不了功～只求不出错～盲目自满～缺乏锐气。 三、今后努力的方向 通过近一时期深入学习科学发展观和同志们的帮助～使自己在思想上有了很大提高～深刻认识到了存在的问题和差距～思想认识升到了新层次,责任意识得到了新增强,自身建设找到了新水准,奋斗方向确立了新目标。 1、树立发展的理念～做解放思想的表率。在今后的工作中～要努力增强加快发展的紧迫意识和危机意识～要开动脑筋～着力研究适应发展形势的新 方法、新举措,要立足资源～瞄准市场～发挥优势～突出重点～转变观念～开拓创新～克服求稳和保守思想。 2、树立楷模的理念～做廉洁自律的表率。坚持严以律已～带头执行廉洁自律的规定～认真履行岗位职责～严格约束自己～非份之想不想～非份之财不取、非理之事不为。坚持从实际出发～实事求是的思想路线～深入基层～踏踏实实为群众解决实际困难～要时刻牢记党的宗旨～不断加强党性锻炼～做敢于负责的模范～做善于团结的模范～做联系职工的模范～做廉洁奉公的模范～清清白白堂堂正正做人、扎扎实实办事。 3、树立奉献的理念～做永葆先进本色的表率。做为党员干部～自己要时刻意识到肩上沉甸甸责任～在今后工作中～我要继续保持旺盛的工作斗志～强烈的事业心和责任感～心系职工～献身事业～不畏压力～勇挑重担～切实肩负起党员干部的神圣使命。在工作中不求名利、不求得失、不计报酬。发扬无私奉献精神～用自己实实在在的行动去努力践行“科学发展观”。 4、树立自强的理念～做转变作风的表率。今后工作中～我要把领导对我的殷切期望做为自己干好工作的不竭的精神动力～脚踏实地、埋头若干～努力 改变工作方法～改进工作作风～无论是经济工作～坚持高起点、高、高要求～自强不息～争创一流。 5、树立求真的理念～做实事求是的表率。实事求是～是我们党理论联系实际～密切联系职工的法宝～也是我们党永远立于不败之地的可靠保证。