培训内容之一 户外培训策划案

广州瑞通公司销售团队之素质拓展培训实施 一、目的 二、培训对象 三、培训主办方 四、现状分析 （一）公司现状 （二）需要公司支持的事项 五、培训内容 （一）思想精神方面：公司企业文化的学习（课堂、、案例集、小故事） （二）体能培养方面：户外素质拓展的培训 （三）贯穿流程活动：令人深省的各种游戏 （四）网络改造方面：建立互动友好型网页 （五）分享会 六、培训流程 七、培训预算 八、培训注意事项 九、附件 1、员工基本信息的收集 2、公司地理环境图 附件1 参与培训人员的基本信息收集 注：1、年龄只需填写范围（A：25以下  B：26—30  C：31—35  D：35—40  E：41—45  F：其他） 2、照片可编号贴在背面。 姓名 性别 年龄 身高cm 体重kg 擅长 照片             1号                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                             附件2 公司地理环境信息的收集 为了刚好地开展户外素质拓展培训，我方需要详细了解公司的地理环境，详细需求信息如下： 需求信息 需求原因 项目目的 参与培训人员的基本信息 更好的了解员工，使培训更有针对性   公司平面图 做素质拓展定向越野   公司多媒体等硬件设施     公司内部的体育设施     公司方圆500米内的公共设施     公司附近的景区