员工工作量统计表

员工工作量调查表姓名性别年龄学历专科所在部门岗位专业岗位年限日常工作（即每日都需要做的工作。统计单位：天）内容描述发生频次时间累计时间月度工作（统计单位：月）内容描述发生频次时间累计时间:临时工作（统计单位：月）内容描述发生频次时间累计时间部门负责人对该员工工作量做出评价□不饱和□一般□饱和部门负责人对该员工岗位与能力匹配做出评价□不匹配□一般□匹配请部门负责人针对以上两项做出具体评价：签名：年月曰请分管副总对该员工是否留用此岗位做出具体评议：签名：年月曰注：工作量不饱和的，请在评价栏写出该员工的岗位建议。