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劳动合同解除通知书模板

2022-04-24 1页 doc 32KB 21阅读

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劳动合同解除通知书模板第PAGE\*MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT1页劳动合同解除(终止)通知书(公司存根)员工姓名:所在单位/部门:通知发出时间:年月日通知送达方式:□直接送达□留置送达□委托送达□转交送达□邮寄□媒体公告□其他()公司经办人:本人已收到单位于_______年____月____日发出的《劳动合同解除(终止)通知书》。已完全阅读并理解其内容。员工签收:日期:劳动合同解除(终止)通知书先生/女士:根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,现因下列第项情形,您于年月日与本公司签订的劳动合同...
劳动合同解除通知书模板
第PAGE\*MERGEFORMAT1页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT1页劳动解除(终止)通知书(公司存根)员工姓名:所在单位/部门:通知发出时间:年月日通知送达方式:□直接送达□留置送达□委托送达□转交送达□邮寄□媒体公告□其他()公司经办人:本人已收到单位于_______年____月____日发出的《解除(终止)通知书》。已完全阅读并理解其内容。员工签收:日期:劳动合同解除(终止)通知书先生/女士:根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,现因下列第项情形,您于年月日与本公司签订的劳动合同书,于年月日起解除(终止),双方的劳动关系同时解除(终止)。经当事人协商一致;劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;劳动者严重违反单位规章的;劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;劳动者同时与其它用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的;劳动者向公司提供的个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的。劳动者被依法追究刑事责任的;医疗期满后,劳动者不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;劳动者不能胜任工作,经培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作;劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人协商,双方不能就变更达成的;劳动合同期满;劳动者达到法定退休年龄,开始依法享受基本养老保险待遇的;法律、行政法规规定的其它情形。特此通知公司名称(盖章)年月日
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