安康杯竞赛优胜单位申报表———2016

县、区局安康杯竞赛组委会 年月日 市安康杯竞赛委员会意见 年月日附件2蚌埠市“安康杯”竞赛优胜单位申报表单位名称：安徽五建建设工程集团有限公司所属行业：建筑所属地市：蚌埠填报时间二O一六年三月十日安徽省“安康杯”竞赛组委会办公室制 为了职工身体健康和丰富职工生活，公司组织一线职工进行体检，2015年度职工体检人数达500人。公司和项目部还设置了职工学校、乒乓球室、阅览室、篮球场等活动场所，进一步丰富了职工的生活。项目部还经常组织一线工人外出学习，把好的经验、好的管理带到施工现场。公司还组织了各分支机构负责人、先进工作者、优胜标兵参加了革命圣地孙家圩子参观革命先烈生平事迹，牢记老一辈用鲜血换来的社会主义，加强干部员工安全技术教育培训工作，2015年共培训教育3600人次，增强安全文化的感染力和影响力，公司也加强了女职工的保护意识，根据女职工的身体特点，完善了防护措施，也经常听取女职工代表提出合理化建议，组织了外出参观学习，对女职工提出的意见追条落实解决。加强劳动保护用品的发放，派专人购质量优良的产品，入库前进行验收，2015年共购置各类劳动用品约60万元，安全生产防护用品约100万元，各类药品约30万元。加强了夏季防暑降温工作。为了进一步开展第14个“安全生产月”活动，公司首先召开动员会，成立以董事长、总经理为主要负责人的领导机构，并组织公司各职能部门进行安全生产、文明施工、扬尘治理、危险性较大分部分项工程的专项检查，督促隐患整改措施和落实，利用电视、事故案例、漫画、黑板报等大力宣传“安全生产月”的重要性，并组织项目部逐项进行全面认真整改，提高了“安全生产月”活动开展的顺利进行。公司2015年度没有发生等级以上安全事故，先后被行业主管部门和淮上区评为“安全管理先进单位”，在省市组织的技能比赛中取得了“技能标兵、技术能人和先进集体”称号，这些与“安康杯”竞赛活动的开展不无关系。2015年底公司评出安全生产先进单位2个，先进个人5个，技术能手30个，全年共创建安全质量标准化示范工程15项，下一年度我们将继续深入开展“安康杯”竞赛活动，利用企业特点抓好企业安全生产、职业健康管理，加大安全经费的投入和培训教育工作，进一步完善安全生产责任制、规章、安全技术操作规程，提高职工文化娱乐活动，体现企业管理能力和水平，为社会多做贡献而努力。二0一六年三月二十八日 考评分数 96.5分 单位名称 安徽五建建设工程集团有限公司 单位班组数 200个 单位班组参赛数 200个 单位职工总数 1800人 单位职工参赛数 1800人 参加安康杯竞赛的主要成绩 根据省市总“安康杯”竞赛活动文件精神的要求，我公司首先在年初就下发了“安康杯”竞赛活动和领导委员会文件，认真贯彻执行党的十八大“三中”、“四中”全会和国家领导人对安全生产工作的指导精神，紧紧围绕“安康杯”竞赛活动立即进行了全员动员及时召开专会议进行布置落实，完善了工会领导网络体系，做纵向到底，横向到边的网络机构，重新完善安全生产规章制度、责任制、安全技术操作规程，制定标准化示范标本，为了加强安全生产和“安康杯”竞赛活动的有效开展和落到实处，公司每半年召开一次安全生产调度会，半年来安全生产存在的问题，拿出具体解决办法和措施，会议对事故案例解析并认真学习安全生产法律法规及安全生产法、建筑法、安全生产管理条例，使全体人员认识到安全生产的重要性，因此必须把“安全生产”“人人有责”从制度上固定下来，坚决做到抓生产必须抓安全的责任感，并也使人认识到如发生一起安全事故给国家、个人财产、社会影响造成很大的经济损失，给一个家庭带来了很大的痛苦。因此没有一个好的安全生产作业环境就可能造成事故发生。为了更好的加强企业安全生产工作的顺利开展，公司每季度进行安全生产、文明施工、扬尘治理大检查，并不定期派员进行安全生产巡查，发现隐患立即定人、定时、定措施进行认真整改，坚决不留死角，杜绝事故隐患的发生。另根据省市主管部门不定期工作要求进行安全生产、文明施工、扬尘治理及危险性较大分部分项工程的专项检查，拿出具体的整改，专人落实整改。进一步落实安全生产责任制，是开展“安康杯”竞赛活动的根本条件，开展“安康杯”竞赛活动的目的是保证职工的安全和健康，而建立安全生产责任制是安全生产的有力保障，为了更加明确各项责任制，公司在签定内部经营合同，首先把安全生产放在首位，签订安全生产承诺书，加强安全措施费用的投入，坚持做到“谁主管、谁负责”，“抓生产、必须抓安全”的原则，层层把关，明确责任，发生安全事故坚决追究，绝不姑息，切实做到“安全生产人人有责”。开工前进行安全技术交底和岗前安全培训，并经常组织工人参加技能比赛活动，从而更好的促进“安康杯”竞赛活动的顺利开展。