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XX县村级班子及主要干部绩效考核指标一览表

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XX县村级班子及主要干部绩效考核指标一览表Sheet1 XX县村级班子及主要干部绩效考核指标一览表 考核项目(150分) 序号 考核内容及要求 分值 备注 经济建设(40分) 产业结构调整 1 粮经比例达到40∶60得2分,经作比例每减10%扣0.5分。 2 2 设施栽培面积达到500亩的得2分,每减少100亩扣1分。 2 3 达到省级“一村一品”示范村的加3分,达到市级“一村一品”示范村的加2分,达到县级“一村一品”示范村的加1分。 3 4 年度劳务输出人数占本村总人数的30%的加...
XX县村级班子及主要干部绩效考核指标一览表
Sheet1 XX县村级班子及主要干部绩效考核指标一览表 考核项目(150分) 序号 考核内容及要求 分值 备注 经济建设(40分) 产业结构调整 1 粮经比例达到40∶60得2分,经作比例每减10%扣0.5分。 2 2 设施栽培面积达到500亩的得2分,每减少100亩扣1分。 2 3 达到省级“一村一品”示范村的加3分,达到市级“一村一品”示范村的加2分,达到县级“一村一品”示范村的加1分。 3 4 年度劳务输出人数占本村总人数的30%的加1分,每减少一个百分点,扣0.5分。 1 招商引资 5 本村年度内项目资金在200万元以上的加3分,每减少50万元,扣0.5分;个人引资100万元以上的加3分,10-100万元(含100万元)以上的加1分(以到帐资金为准)。 6 6 村级引进项目100-500万元的,加1分;500-1000万元的,加2分;1000万元以上的,加3分。 3 村级资产 7 村集体积累年超20万元(含20万元)的加1分,20万元以上的加2分;无不良债务发生的加1分;不良债务每发生1万元扣0.5分。 3 专业合作经济组织 8 有村级专业合作经济组织的加2分,农户参加比重高于30%的加1分。 2 村干部带头、带领致富 9 村主要干部本人有经济实体的加2分;解决剩余劳动力10人以下的,加1分;解决剩余劳动力10-100人的加2分,解决剩余劳动力100人以上的加3分。 5 全村年人均纯收入 10 本村年人均纯收入高于全县平均水平且增幅在13.6%以的加5分;高于全市平均水平,增幅在20%以上的加8分;高于全省平均水平,增幅在30以上的加13分。 13 组织建设(40分) “两本一通知”的使用情况 11 本年度满12次,加2分,每减少一次,扣0.5分;学习记录本年度满6次,加1分,每减少一次,扣0.5分;党员会议使用通知单的,加1分,少用一次扣0.5分。 4 “两委”联席会议召开情况 12 重大问题未经两委联席会议研究的,一次扣主要干部1分。 0 “三会一课”的落实情况 13 每月召开一次组织生活会,以党课为主要内容的全年不得少于两次,完成任务的加2分,每少开一次会议,扣0.5分;每年至少召开一次民主生活会,加1分,不召开的扣1分。 3 党员培养、发展和管理工作 14 入党积极分子花名册、党员花名册齐全的加1分,发展党员程序完善的加2分,外出务工党员情况熟悉的加1分,年内发展1名35岁以下党员的加1分;两年内未发展党员的扣2分,党员档案材料不齐全的扣1分,没有按程序发展党员的扣2分。 5 后备干部 15 有后备干部的加1分,后备干部年龄在35岁以下的加0.5分。 1.5 “三加”主题党建活动 16 党委示范基地每增加一个加2分,达到50%以上的农村党员参与项目致富示范活动的加1分,党员帮扶户户均增收500元以上的加1分。 3 升级晋档 17 年度内村级党支部实现晋档一级目标的加7分。 7 村级化管理 18 有村规民约并按照执行的加2分。 1 19 实行村财民理乡监管制度的加3分 3 20 每季度定期开展村务、财务公开的加2分,减少一次扣0.5分。 2 21 村级重要事务做到“一事一议”的加2分。 2 组织建设(40分) 村级组织活动场所建设 22 有村级组织活动场所的加2分,面积在200平方米以上加0.5分。 2.5 23 村级组织活动场所制度健全、布置到位的加2分;达到“七位一体”标准的加1分。 3 24 村级组织活动场所能够得到正常使用的加1分,有值班人员的加0.5分。 1.5 25 建立党员远程教育平台的加1分,能经常利用平台开展党员教育的加0.5分。 1.5 社会事业(30分) 基础设施建设 26 本村辖区内全面完成通村油路建设的加1分,巷道全部硬化、绿化的加1分。 2 27 村庄建设有整体规划并按规划建筑的加2分。 2 28 村级卫生机构健全的加1分,群众娱乐场所设施健全的加1分。 2 公益事业 29 自来水入户率达到85%以上加1分,每下降五个百分点扣0.5分; 1 30 有线电视入户率达到70%以上的加1分,每下降五个百分点扣0.5分; 1 31 农村合作医疗参合率95%以上加1分,每降低一个百分点扣0.5分; 1 32 村庄及道路环境达到“五无”(无土堆、柴堆、粪堆、圈舍、厕所)标准,且生活垃圾固定堆放、定期打扫的加3分。 3 33 适龄儿童入学率达100%加1分,每下降一个百分点扣0.5分;九年制义务教育入学率达95%以上加1分,每下降一个百分点扣0.5分;每年中考普通上线人数10人以上的加0.5分,高考二本上线人数3人以上的加0.5分。 3 计划生育 34 年度计划生育率达96%以上的加3分,每降低1%扣0.5分。 3 35 每季度三查上站率达85%以上加1分,每降低1%扣0.5分。 1 36 出现一例计划外二孩扣5分,出现一例计划外多孩扣10分。 0 社会事业(30分) 社会稳定 37 年度无一例刑事案件发生的加3分。 3 38 村上成立联防队和调解中心的,并正常开展工作的加1分。 1 39 年度内未发生一例集体或越级上访事件的加3分。 3 40 发生赴县集体访一次扣1分,赴市集体访一次扣2分,赴省集体访一次扣3分,赴京访一次扣5分。 0 精神文明建设 41 开展自乐班、篮球赛、秧歌、锣鼓比赛的,一次加1分。 1 42 开展以家庭和睦、尊老爱幼等宣传社会新风尚活动的一次加1分。 1 43 完成党报党刊征订任务的加1分。 1 44 定期到贫困户、五保户家中开展帮扶活动,公开公正落实上级救助政策的加1分。 1 群众评价(20分) 年终测评 45 年终群众评价为优秀格次的加5分,良好格次的加2分,一般格次的不加分,较差格次的扣2分。 5 奖惩加分 46 集体受国家级、省级、市级和县级表彰或命名的单项分别加10、8、5、2分,受省、市、县、乡通报批评的扣4、3、2、1分。 10 47 个人受国家级、省级、市级和县级表彰或命名的分别加5、3、2、1分,受省、市、县、乡通报批评的扣3、2、1、0.5分; 5 48 干部本人受党纪政纪处分而没有免职的扣5分;受纪检、检察、公安机关立案侦察,但没有定案的扣10分。 0 乡镇评价及其他(20分) 乡镇党委评价 49 乡镇党委综合评价前三名的分别加5、3、2分,后两名的分别扣3、5分。 5 其他工作 50 15 51 52Sheet2 Sheet3
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