邯郸明仁医院职工代表大会制度

邯郸明仁医院职工代表大会 邯郸明仁院郸工代表大制度医会 郸 郸 一、 郸代的性郸和地位会 郸代制度是院管理制的重要郸成部分～是院支部会医体医党 郸郸下郸工依法行使民主郸利～郸行民主管理、民主郸督的基本制度和形式～也是院郸郸泛取郸工意郸～促郸策科化、民主医广听教决学 化的重要渠道。郸工代表大每任期会届3--5年;可上郸工同与会步,～每年至少召郸一至次大。两会 二、郸工代表大的郸郸会 1、取郸郸院郸工作郸告～郸院郸院指郸思想、郸展郸、重大改听医划 革、郸郸工作郸告及其他有郸院郸展的重大郸郸提出意郸和建郸～医 2、郸郸通郸院提出的郸工聘任、郸郸、分配改革的原郸、郸法及其医 它与郸工郸益有郸的重要郸章制度～ 3、郸郸定有郸郸工生活福利事郸～根据上郸主管部郸的部署～决参 与参与荐医民主郸郸郸郸干部～民主推院行政郸郸人郸。 4、郸代在院支部的郸郸下行使郸郸～要尊重和支持院郸及会医党 行政行使指郸郸郸。 三、院支部、行政和工在院郸代制度建郸的郸任医党会医会 1、院支部是院的郸郸核心～郸郸郸代工作。支部要保医党医会党 郸的路郸、方郸、政策在院的郸郸落郸～育各郸干部增强民主意郸党医教～研会决会参究郸代工作～郸郸解郸代工作中出郸的各郸郸郸～郸郸工加民主管理和民主郸督郸造良好件。支部要支持郸代在《邯郸明仁条党会 医会条内院郸工代表大郸行例》郸定的郸郸范郸郸展工作。 2、院郸要支持和保郸郸代在其郸郸范郸行使郸郸～定期向郸代会内 会真听会内郸告工作～郸取意郸和建郸～落郸郸代在其郸郸范郸作出的决决真会定、郸～郸成有郸部郸郸郸理好郸代征集的提案～自郸接受郸代会医个的郸督～郸院民主管理郸造一良好的郸境。 3、工要郸承起郸代工作机的任郸。育郸工在院会真担会构教医 党极参与医党教医政郸郸下～郸院的改革～郸郸郸郸的郸生方郸、院的根本任郸和中心工作郸策～做好郸代的郸郸和郸郸期郸的工作～郸献献会会 真内会会郸郸郸工代表在其郸郸范郸～落郸郸代的各郸要求～充分郸郸郸代 的民主策、民主管理、民主郸督作用～郸郸督促郸代郸、提案的决会决 落郸～及郸大的情通郸郸工。将会况 四、郸工代表大的郸郸召郸 会与 ;一,郸工代表大的郸郸会 郸工代表大的郸郸要在院支部郸郸下郸行～由工委郸郸会医党会会郸大的具郸郸工作。郸郸工作主要有,会体 1、郸郸～制郸郸正式代表、特邀代表、列席代表的名郸分配、届会 代表件、郸郸郸法、代表郸的分等方案提交院政郸究郸条划并党会研确 定。代表郸生后～郸代表郸格郸行郸郸。 2、征集大提案～郸提案郸行郸郸、整理、提交院行政郸郸、立会并 案。 3、工委郸在充分取郸工意郸的基郸上郸大的郸郸提出初会会听会 步意郸～提交院政工郸席郸究郸定。党会研确 4、如需提交大郸郸、郸郸、通郸或者定的文件、方案郸在大会决会10天前印郸郸郸工代表～在泛征求代表意郸的基郸上郸行修改完善广后再提交大郸郸、通郸。会 5、修改民主郸郸郸郸干部方案。参与 6、郸郸大日程和郸程～制定郸的郸郸郸算。会会 7、向院政、工提出郸面郸示郸告郸郸情。如郸郸郸郸～郸医党会并况届 告委郸郸成及侯郸人、郸郸。会 8、起草大通知～由支部委郸下郸召郸郸代的有郸文件。会党会会 ;二,郸工代表大代表的郸生会 郸代代表由郸工直接郸郸郸生。代表比例郸郸在郸郸工郸人的会数 20-30%;最多不超郸40%,～郸工代表郸行常任制～每任期届3- 5年～可郸郸郸任。 1、由工提出郸郸郸工代表的方案郸政郸定。会党 2、在郸定正式代表郸郸适注意高、中、初郸郸、各派及群当称党众代表的比例;院郸郸郸比例可相郸高一些,。 3、各工小郸根据所分配的名郸～通郸郸郸提出代表候郸人～郸会 行差郸郸郸。院、政、工主要郸郸人一般郸是郸工代表。郸郸郸到所郸系工党 作的科室;工小郸,加郸郸。会参 4、各工小郸郸郸郸果郸院工～由工委郸和大郸郸郸郸代会将会会会会表郸格郸行郸郸。 ;三,郸代郸主要郸程会会 1、院郸年度工作、郸郸郸告、新一年度工作要点。 2、工年度工作郸告及新一年度工作要点。会 3、民主郸面郸郸院郸郸郸～郸郸郸果及郸向大代表郸行通郸。并将会 4、部署或表通郸其他事宜。决 ;四,、郸代的郸、定会决决 1、凡郸代郸郸范郸的重大郸郸～都郸提交大郸郸、郸郸作出相属会内会并 郸的郸或定。决决 2、郸未郸郸代通郸而又需郸施的郸案～可以在泛征求意郸修会确广 改后～郸行郸郸～提交郸郸代表郸郸通郸。会 3、郸涉及面～郸工切身利益密切相郸的重大郸郸～在有三分广与 之一以上代表同意召郸郸代郸郸郸的情下～可以召郸郸郸郸行郸郸会会况会。 五、郸代的郸郸郸郸机会构 ;一,大期郸郸郸机是郸代大主席郸。会构会会 ;二,郸代主席郸郸成及郸郸会 ;三,大主席郸的郸成郸生会与 1、 每次郸前～由工根据《邯郸明仁院郸工代表大会会医会条例》的要求～郸有院、政、工主要郸郸和代表郸郸郸郸成。主席郸成郸医党 必郸是郸代正式代表～也可根据具情不郸主席郸。会体况 2、如郸主席郸～郸主席郸郸成人郸提交郸代郸郸郸郸通郸。将会会 3、根据需要可以郸大郸郸郸。郸郸郸郸郸一般由工主席任～郸郸会会担郸成郸根据工作需要定。确 六、主席郸郸郸 大主席郸郸行郸行主席制～郸持民主集中制～郸行集郸郸。会体 1、郸郸大郸郸～提郸大通郸。会并会 2、主持郸。会 3、取和郸合各代表郸郸各郸郸案的郸郸意郸～郸郸案郸行修改。听 4、草郸大郸和定。会决决 5、郸理大期郸其重要事郸会它 七、主席郸不郸行常任制 八、其事郸按照《邯郸明仁院工代表大郸行例》郸行。它医会条 九、郸代的提案会 郸代提案是郸工代表或郸工群就院工作、人事、分配制会众医 度改革、生活福利等方面提出的郸案。 1、郸代召郸前一月～由院提案工作小郸郸出征集提案的会个医 通知～提案表提供郸全郸工代表。并将体 2、郸工代表在泛取郸工意郸的基郸上～提案表交提案广听填写 小郸。提案郸一事一案～一案郸表。提案由一人提出后～郸有二人附 郸。 3、立案的原郸,符合和家的方郸、政策、法律法郸的有郸郸党国 定～于院行政郸郸范郸能郸理的郸郸～符合院郸郸且具有郸郸价属医内医 郸或作用。 4、郸郸郸立案的提案～要提案郸理表。未立案的提案郸作郸填写 意郸郸相郸部郸郸理～告之提案人。并 5、提案的郸理,提案工作小郸;郸郸郸,提案郸郸后交送院行将政主管郸郸～主管郸郸召郸有郸郸郸究～根据提案提出的郸郸制郸郸施会研 方案或落郸措施～不能落郸的郸向代表郸明原因。 6、工郸郸提案郸理、落郸情郸行郸郸、督促～在下一或下会况并届 一次代表大上向代表郸告提案的落郸情。会况 邯郸明仁院工工作制度 医会 郸了更好地郸郸工郸郸的作用～建立工正常工作会会秩序～使我院工工作郸郸制度化、程会序化、郸范化～特制定本制度。 ;一,郸、郸制度会学 1、郸代表大 会会 ;1,郸代表大可郸工代表大合召郸～每年一次～如会会与会并 工作需要可郸郸召郸～代表大郸郸工作以工郸主～郸代表加会会体会参。 ;2,郸郸会内容, ? 取郸郸一年工工作、行政郸告及工作郸～郸郸听来会划收支郸告。? 郸郸定有郸郸工合法郸益的重大郸郸。 决 ? 郸郸郸郸郸金分配方案等郸工切身利益有郸的郸章制度。 与 ? 郸面民主郸郸院郸郸郸。 2、院工委郸 会会 ;1,院工委郸是院郸;或代表,大的常郸机～由会会医会会构 工主席主持每期召郸一次委郸;或郸大,。 会学会 ;2,郸郸会内容, ? 郸郸郸上郸工郸郸和达会党会校、政有郸文件、指示和郸精神～郸郸会会决郸代表大的郸。 ? 郸郸工作郸、郸郸及上郸工或委的指示～郸郸工作情、郸郸工划会党况 作郸度。 ? 郸郸工重要郸章制度的建立、修改和郸会止。 ? 郸郸定工郸郸建郸及上郸工干部的任决会会免及郸郸。 ? 郸郸定工重大郸日活郸及重大郸郸的意郸～向行政、郸工代表决会 会提出的建郸。 ? 郸郸工干部、郸分会极众子、郸工群的思想郸郸和意郸要求～困郸郸助等。 ? 召郸民主生活。 会 3、政工郸席郸 党会 ;1, 由郸郸、院行政郸郸、工主席加的郸郸郸会参会称党会政工郸席郸每月召郸一次。 ;2,政工郸席郸主要党会内容, A、回郸郸郸上月工作～郸郸安排下月工作～B研究一些重点、郸点郸郸和人郸郸整以及人事、郸郸等有郸工作～C、郸郸制定和修改有郸郸章制度～定郸郸人郸和郸度～确D郸郸年度郸郸和郸。 划 ;3,政工郸席郸以行政工作郸重点～由院郸主持郸～党会会遇有不同意郸郸～郸工作大从党极局出郸～、工郸郸配合。 4、工郸制度 会学 ;1,加院郸郸的政参医学治理郸郸。 ;2,郸郸极抓会学助行政好郸郸郸和法律法郸郸。 ;3,郸的学内党会与学容主要以的方郸政策、郸事政治、上郸工院党政文件、指示、通郸、郸郸和郸郸郸郸郸座等。 ;二,工作郸制度 划 郸加强工工作的郸性～少会划减体会会盲目性～郸郸郸工郸～又能有效地指郸工工作。 会 1、每年一月根据政的中心工作和上郸工的部署～郸郸份党会学校工作安排～郸郸工工作的特点～提出年度工工作要点。 会会 2、工作郸郸生的程划序是, ?广泛了解郸工意愿～郸合我院郸郸郸出初稿。 ?下郸各工委郸～小郸郸及郸工征求意郸～提交院工郸郸。 会会 ?征求行政意郸～提交工委郸郸郸郸定、上郸下郸。 党会会 3、根据工作郸各郸期的重点工作～划与体布置工作任郸。提出具意郸～郸郸和指郸落郸情。 并况 工郸会公室于月初提出本月工作要点～郸任到人郸～月底郸郸完成情。 况 4、工要根据工作郸～郸出全部工作会划安排意郸或工作郸度表～下郸工委郸、行政～上郸会会校工。 ;三,工作郸告制度 1、工主席每会党会季度向院政郸郸一次工作～每年底召郸委郸郸大会内况～郸郸郸郸工作～郸告容郸本年工作完成情、工作效果及存在的郸郸、改郸措施。 2、每期向院工郸郸一次学会况半年工作情、工作效果及下半年工作要点。 3、年初要在郸代上定期向郸代表大郸告工作～郸告上年度工会会会 会工作郸郸～提出下年度工作要点。 4、工全年工作郸、工作郸郸～重要郸章制度和郸郸人事～重大活郸会划 安排等要事先上郸院政或院工。 党会 ;四,郸兼郸工干部会研培郸和理郸郸制度 郸适郸各新郸期工工作的要求～不提高工郸会断会兼郸干部的郸郸素郸和理郸水平～郸郸上郸郸郸的要求, 1、院工委郸郸会会兼郸干部必郸在上郸前郸行培郸。 2、根据我院的郸郸情～郸行郸况两培郸制度。 ?院工委郸郸加上郸工会极参会培郸班。 ?院工主席郸郸会会会参学培郸工郸郸～同郸工委郸也加郸培郸。 ?培郸必郸有郸、有划教真档材或郸稿～培郸必郸郸郸郸、郸郸、郸郸提郸郸存。 ?根据工各郸期工作方郸～工郸能～工地位、作用～郸合院会个会会 工的郸郸情～每年召郸一次郸会况会学研兼郸工干部理郸政策郸郸郸和工作郸郸交流会断会～以不提高工干部的理郸政策水平和郸郸素郸。