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轮转护士培训计划新

2017-10-14 2页 doc 12KB 8阅读

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轮转护士培训计划新轮转护士培训计划新 轮转护士培训计划: 第一个月 (一)规章制度 1、查对制度 2、交接班制度 3、执行医嘱制度 4、分级护理制度 5、剧、毒、麻、高危险药品管理制度 6、重点护理环节查对制度 7、护理不良事件报告制度 8、护理文件书写制度 第二、三个月 (二)基本知识 1. 基础护理相关知识。(如异常生命体征的观察、护理、各种引流管的应用及 护理等) 2. 内科常见疾病的基础知识。 3. 抢救物品的种类及放置位置。 (三)基本技能 1. 生命体征的测量技术。 2. 静脉输液技术。 3. 静...
轮转护士培训计划新
轮转护士新 轮转护士培训计划: 第一个月 (一)规章制度 1、查对制度 2、交接班制度 3、执行医嘱制度 4、分级护理制度 5、剧、毒、麻、高危险药品 6、重点护理环节查对制度 7、护理不良事件报告制度 8、护理文件写制度 第二、三个月 (二)基本知识 1. 基础护理相关知识。(如异常生命体征的观察、护理、各种引流管的应用及 护理等) 2. 内科常见疾病的基础知识。 3. 抢救物品的种类及放置位置。 (三)基本技能 1. 生命体征的测量技术。 2. 静脉输液技术。 3. 静脉采血技术及检验相关知识。 4. 留置导尿、膀胱冲洗。 第四、五个月 (四)专科知识 1、内科常见疾病2-3种的护理常规。(呼吸系统、心血管系统,肾脏系统疾病) 2、内科常见疾病2-3种的护理。 3、内科常见药物的不良反应及应用方法。 4、专科技能 (五)应急预案(根据下发的应急预案及本科室特点进行培训) 1、患者突然发生病情变化时的应急预案 2、患者突然发生停电时的应急预案 3、患者发生导管滑脱时的应急预案 4、患者坠床/摔倒时的应急预案 第六个月 (六)抢救程序 1、本科室常见的抢救程序 2、抢救工作制度 3、急救物品管理制度 (七)医院感染管理 1、手卫生执行。 2、锐器伤处理 3、多种耐药菌隔离制度和措施 4、医疗废弃物 第二个月起 :培训内容循序渐进,逐步提升,期间组织讲课学习、提问、考核 考试(理论考试、操作考试),共计6个月。
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