探视慰问制度

探视慰问 对生育、生病、受伤、死亡职工及家庭突遇重大变故的职工家属探视慰问～是组织对职工关怀的一种方式～也是同事之间表达关心支持～帮助他们尽快恢复正常工作和生活的途径之一～为规范工作时间的探视活动～保持正常稳定的工作秩序～特做如下规定～望各科,室,遵照执行。 一、探视范围 1(职工因病,及伤,住院。 2(职工因生育住院。 3(职工亡故或职工父母亡故。 4(职工家庭遭遇重大变故或灾难。 5(遗属。 二、组织探视规范 1.职工因生育、病,及伤,住院、职工父母亡故及家庭遭遇重大灾难～探视活动由办公室组织～分管领导、被探视对象所在科,室,派1至2名代表参加探视。 2.职工亡故～探视丧属活动由办公室组织～分管领导、被探视对象所在科,室,派1至2名代表参加探视～亡故者为党员的党支部派1人参加探视。 3.离退休职工因病,及伤,住院或家庭遭遇重大变故～探视活动由办公室组织组织～分管领导参加探视。 4.离退休职工亡故～探视丧属活动由办公室组织～分管领导、被探视对象所在原科,室,派1人参加探视～亡故者为党员的党支部派1人参加探视。 5.春节、中秋节～探视遗属活动由办公室组织～分管领导参加探视。 三、慰问品、慰问金规定 原则上每人每次慰问一次～慰问品,金,标准原则掌握在200元左右。 四、探视丧属、向逝者敬献花圈及挽联书写规范 职工、职工父母、离退休职工亡故的送花圈1只～挽联落款为:“内江市土地统征和开发整理中心”。