华西希望企业精神

华西希望企业精神 华西希望企业精神2010-05-05 11:23企业精神 1.企业精神:诚实做人精明做事勤奋工作追求美好 诚实是做人之本，精明为做事之要。企业经营讲诚实，企业管理要精明。诚实体现品德，精明体现才能。给诚实以精明的体魄，给精明以诚实的灵魂，身心合一、德才兼备，是华西希望企业文化的精髓所在。简单沟通、认真工作、快乐生活是我们对美好最直接的理解。诚实为根，精明为干，勤奋为叶，美好是果，诚实而精明，再加上勤奋，"希望之树"才会结出累累的美好之果。 2.经营理念:客户满意商家赚钱企业发展员工增值 客户满意是企业生存和发展的基本依据，商家赚钱是企业兴旺和繁荣的显著特征，员工增值是企业生机与活力的集中表现，企业只有在客户满意、商家赚钱、员工增值的良性互动中才能持续发展。 3.发展观:积极稳步地发展就等于高速度 就一般而言，企业应当先做强，后做大，大要以强作支撑，强要以大作后盾，然后再在强与大的良性互动中来实现企业既强又大的目标。在有条件快速做大时，一定要以管理水平不低于同时期同行业的平均管理水平为警戒线。从一个较长的时期来看，积极稳步地发展就等于高速度。 4.管理理念:放权放权再放权监督监督再监督 不大胆放权难以激发员工的能动性和创造力，不强化监督无法保障企业的安全和健康。放权是监督的前提，监督是放权的保障。我们之所以反复强调，就是要求两者都必须有力度。"监督是一种，任何人都不能例外"，"好人也需要监督"是华西希望企业文化的显著特点之一。 5.企业氛围:家庭军队学校 我们的企业，要像家庭一样具有凝聚力，像军队一样具有执行力，像学校一样具有学习力。大家同心协力、同甘共苦，为了同一个梦想，既是一起工作的同事，又是共同进步的同学，更是携手奋斗的同志。 6.治企方针:用钢铁般的制度严管企业以慈母般的关怀善待员工 "钢铁"和"慈母"实际上强调的都是力度，一个强调对制度的执行要铁面无情，一个强调对员工的关怀要细致入微。一个是严父的爱，一个是慈母的爱，虽然看似相反，但对儿女而言，这两种爱却缺一不可。 7.工作方针:廉洁高效优质低成本 企业质量首先决定于员工素质，而员工素质主要包括品德和才能两个方面。我们把廉洁作为衡量员工品德的第一把尺子，从廉洁入手，努力在企业内部形成一种不敢贪、不能贪、不必贪的氛围，为高效、优质、低成本创造条件，正是我们这一工作方针的显著特点。 8.工作原则:功能优化简化 在工作中，我们首先关注的应当是功能，在满足功能之后，再逐步形成规范。优化是对规范的提升，简化则是优化到极致时的一种状态。实际上，这一过程也是我们观察问题、认识问题、解决问题、创造性地解决问题的过程。与此相对应，我们要时时问自己:我应当做什么?我应当怎么做?怎么做才好?什么是好? 9.人才:身体心态能力知识 健康的身体、积极的心态、过硬的能力和合理的知识结构是我们用人的四大标准。四者之间，前者都是后者存在的基础和依据，后者都是前者价值的延伸和体现。如果用电脑作比喻的话，身体就是硬件，心态就是操作系统，能力就是应用软件，而知识则是用来处理的信息。 10.干部标准:战斗员指挥员教练员 在我们的企业里，干部应当既是出色的战斗员，又是优秀的指挥员，还是合格的教练员。是战斗员，就必须是业务上的一把好手;是指挥员，就必须具有高超的领导艺术;是教练员，就必须手把手、心对心地培养员工的业务能力和素质。 11.成才过程:沉得下稳得住干得好上得来 在我们企业里，所有优秀人才都经历过同样的道路，那就是沉得下、稳得住、干得好、上得来。沉不下，稳不住，肯定干不好，当然也上不来。认准了目标，就要持之以恒，就要有不达目的不罢休的坚定和坚持。干得好了，上得来就是迟早的事。 12.激励原则:有功之臣必有重赏 我们坚决反对纸上谈兵、哗众取宠，对员工的激励不是采用"重赏之下必有勇夫"的方式，而是采取"有功之臣必有重赏"的态度。我们认为，付出在先，得到就"在其中，随其后，随之而来"。我们是论功行赏，而不是论资排辈、讨价还价。 13.行为准则:堂堂正正做人勤勤恳恳做事 在漫长的人生道路上，勤奋比天才更可靠。勤奋的最大受益者无疑是勤奋者本人。先是"多劳者能"的进步，后是"能者多劳"的机遇。在"能"与"劳"的良性互动中，人就能成长，就能成功。有了勤勤恳恳的工作态度，我们才有堂堂正正做人的底气。 14.宣传准则:让政府感到有信心让专家感到有价值让同行感到有水平让客户感到有亲和力 我们所有的宣传工作，都是基于为客户推荐更好的产品和服务，而不是虚张声势。我们深知，作为中国民营企业的"领头羊"，我们的实践除了经济意义之外，还有更大的示范作用、更高的社会价值，我们在努力为客户创造价值的同时，希望自己的实践能让政府放心，让专家赞许，让同行钦佩。 15.成功观:把辉煌献给企业把感激送给同事把成功留给自己把幸福带给亲人 互相选择是因为互相认同，因为我们都认定了同一个目标--希望事业，我们才携手并肩，共同奋斗，而当希望事业一步又一步迈向辉煌的时候，我们相互之间送给对方的唯有感激，因为没有对方，我们、我们的亲人、我们的企业都不可能达到如此的高度。