福田区住房和建设局

福田区住房和建设局 来源:福田在线主要职能 (一)贯彻执行国家、省、市有关城市建设、工程建设、建筑业、建材业、勘察设计咨询业、物业管理业、燃气业、房屋使用安全以及住房制度改革、保障性住房建设的法律、法规和政策;结合本区实际，拟定具体实施办法，经批准后组织实施。 (二)拟订工程建设、建筑业、建材业以及建筑节能、建设科技、保障性住房发展规划和年度，经批准后组织实施。 (三)负责区保障性住房的计划、组织、开发、建设、租售、维修和监督管理。 (四)负责区住房基金的监督管理。 (五)负责辖区建设行业和建筑市场的监督管理。 (六)负责辖区临时建筑的管理。 (七)负责辖区建筑节能的监督管理;推广建筑新技术、新工艺、新材料的应用。 (八)负责辖区物业行业的监督管理。 (九)负责辖区物业专项维修资金的监督管理。 (十)负责辖区燃气工作的监督管理。 (十一)承办区委、区政府和上级部门交办的其他事项。 科室组成 建筑节能技术办公室 工作职责: 1、负责建设领域资源节约工作，推进建筑节能，有效降低建筑能耗; 2、负责管理辖区内建设领域推广应用新技术和限制、禁止使用落后技术工作，组织建筑新技术、新工艺、新设备、新材料的示范、推广和应用; 3、负责辖区内民用建筑节能的监督管理工作; 4、负责辖区内建筑新型墙体材料、散装水泥、预拌混凝土以及其他结构性、功能性材料推广使用; 5、负责辖区内建筑材料的打假工作; 6、负责代征墙改保证金; 7、负责依法监管辖区内勘察设计企业。 燃气管理办公室 工作职责: 1、负责协调、配合相关部门监督管理辖区内的燃气项目建设; 2、负责监督管理辖区内瓶装燃气供应站的建设审批和瓶装燃气服务点的设立备案; 3、负责对辖区内燃气企业进行监督管理，查处燃气企业违法、违章经营行为; 4、负责组织或参与辖区内燃气事故的调查处理。 住房保障科 工作职责: 1、贯彻落实国家、省、市有关保障性住房发展的法律、法规和政策，结合我区实际制定相应的保障性住房实施方案; 2、负责组织开展辖区经济适用房、公共租赁住房的申请受理、复审、售租及跟踪管理; 3、负责保障性住房方面的信访接待、政策咨询和工作; 4、负责完善我区廉租房管理办法，负责全区廉租房实物配租、维修、建档及跟踪管理工作; 5、负责廉租房货币配租申请受理、审核及发放工作; 6、负责核发全区保障性住房的各类补贴; 7、负责制定周转房管理办法及周转房的申请受理、配租、维修及相应管理工作; 8、接受完工的保障性住房，并将保障性住房各类配套用房移交给使用单位; 9、核定各类房源的空置费，核定住房基金维修使用费。 住房改革与发展科 工作职责: 1、负责贯彻落实国家、省、市有关保障性住房的政策法规，会同有关部门参与编制全区保障性住房发展规划和年度计划; 2、负责申请保障性住房建设用地及办理签订土地出让等手续，并申报纳入全市保障性住房计划，编报保障性住房建设资金的使用计划，拟定保障性住房的建设及分配方案，核定保障性住房工程款的支付; 3、负责安居型商品房、企业人才住房的分配、销售、补差、产权变更和取得全部产权等手续; 4、负责房改历史遗留问题协调处理，配合管理区住房基金; 5、负责查处违反安居型商品房、企业人才住房政策的行为; 6、负责安居型商品房、企业人才住房的档案管理及受理投诉并作出处理; 7、负责承担区住房分配货币化改革领导小组和福田区住房制度改革办公室日常工作。 物业监管科 工作职责: 1、贯彻落实物业管理法律法规及相关政策规定; 2、负责辖区物业管理的监督管理工作; 3、负责指导辖区各街道办事处组织、协调业主大会成立及业主委员会的选举工作; 4、负责组织区优秀物业项目考评工作，配合国家、省、市物业管理行政主管部门对辖区物业项目的考评工作; 5、负责协调辖区物业管理纠纷及信访案件的处理回复; 6、负责辖区物业服务企业三级、三级暂定资质初审工作; 7、负责辖区开发建设单位、业主委员会的物业管理招标备案初审工作; 8、负责辖区开发建设单位协议选聘前期物业企业的审批; 9、负责辖区业主委员会备案工作; 10、负责辖区物业项目的物业服务合同备案和安全防范应急预案备案工作; 11、配合政府相关部门协调处理与物业管理方面有关的工作。 建筑业管理科 工作职责: 1、贯彻执行国家、省、市有关工程建设、建筑业和建材管理的方针、政策和法规; 2、依法监管建安施工、预拌混凝土、工程检测、建设监理、勘察设计、工程造价咨询和招标代理等企业或单位的资质; 3、负责依法对全区建筑市场进行监督管理; 4、负责监督管理建筑市场，规范各方主体行为; 5、负责依法监管区管建设工程招标投标活动; 6、负责指导建设工程造价管理工作，查处资质违规行为，建立健全建筑市场信用体系; 7、负责工程报建和施工许可管理; 8、负责在辖区报建的建设工程施工质量、建筑业安全生产和施工现场的监督管理; 9、负责组织或参与工程质量、安全事故的调查处理; 10、负责区管工程实施工程建设强制性标准的监督管理工作; 11、负责区管建设工程竣工验收备案管理; 12、负责对区工程质量监督站、施工安全监督站和区工程造价管理站进行业务指导和监督管理; 13、负责建设工程造价和工程合同管理; 14、负责组织对全区危险房屋进行鉴定和相关管理工作; 15、负责组织对全区在役建筑工程挡土墙进行安全巡查，督促责任单位落实整治; 16、负责辖区内临时建筑的管理工作。 办公室 工作职责: 1、承担文件、会务、机要、财务、档案、信息、保密、督办、接待、固定资产管理、政务公开和计划生育等工作; 2、负责干部人事、工资福利，退休人员服务，下属事业单位领导的考核考察工作; 3、负责制定内部规章制度和行政应诉工作; 4、负责全局行政业务经费、住房基金、保障性住房资金等专项资金的收支核算; 5、负责行政服务大厅窗口管理工作; 6、负责车辆管理、办公设备购置和维修、安全保卫等后勤管理工作。 工作制度 一、人事管理工作制度 为规范和完善我局系统的人事，理顺人事管理关系，特制定本制度。 (一)人事管理的范围 1、局内设机构各科室正、副科级干部的考察和任命; 2、局直属事业单位正、副科级干部的考察和任命; 3、局和局直属事业单位的招工、调工、调干; 4、局和局直属事业单位的正、副科级干部的年度考核和评定。 (二)选拔、使用干部的条件 除应具备拟任职务所要求的政策水平、专业知识和工作能力外，还应具备以下条件: 1、连续三年考核称职以上; 2、符合任职回避规定; 3、身体健康; 4、晋升副科级、副处领导职务的，须在下一级职务任职三年以上;晋升正科、主任科员的，须在下一级职务任职两年以上;晋升副主任科员、主任科员的，须在下一级职务任职三年以上;晋升助理调研员、调研员的，须在下一级职务任职四年以上。 (三)选拔干部的方法 1、据编制总量和岗位空缺情况，经局长办公会议和党支委联席会议研究，确定人选; 2、组织人员对符合晋升条件的干部进行考察、民主测评，然后形成考察材料; 3、按组织程度进行上报，核准。 (四)对招、调工和调干的管理 局直属事业单位，一般的干部职工招调及临时工的使用，根据编制许可和需求情况，由各单位自行审批。 各单位需增编及超编招调干部职工须上报局里审批方可办理。 二、财务管理八项制度(2007-09) “(一)一支笔”审批报销制度 第一条 为了加强局的财务管理，明确经济责任，规范经费开支，依据《会计法》、《会计基础工作规范》等财经法规，结合本局实际情况，特制定本规定。 第二条 “一支笔”审批是指局里只有一个主管财务领导具体负责局的财务审批和签字，它是办理各种财务手续必备条件之一。 第三条 局里实行“统一领导、集中管理”的财务管理体制。经费开支实行预算管理，使用经费必须严格执行预算，并按照审批权限审批后，凭有效的原始凭证报销。 第四条 局长履行“一支笔”审批职能，局里所有的财务支出都必须经局长审批后，才能报销。对非指定“一支笔”负责人审批的或授权审批人超越其权限审批的支出，局财务原则上不予受理。单项经费在10000元以上的支出，应提交局会议集体讨论决定。 第五条 报销手续办理。报销凭证上必须有“一支笔”的审批签字和相关业务经办人、验收人(证明人)及部室分管领导的签字。所有报销项目，除取得原始凭证外，还需根据不同情况，一事一单按规定填写《福田区会计核算中心费用(现金)报销单》等专用报销凭证。填写各种单据时，必须内容完整，字迹清晰，大小写金额相符，票据粘贴整齐，报销标准符合有关规定。 第六条 “一支笔”审批人要增强审批的责任感,了解相关的会计法规和财经纪律，严格按制度进行审批,凡超过预算限额或计划外用款及临时性重要开支，应按规定提交有关会议研究讨论后再行审批,对不明了的报销款项，要向经办人、报账会计了解实情后再作签批。 第七条 “一支笔”审批人在审批各项费用支出时，应认真审核经济业务活动的真实性、合法性、完整性，并对局里的财务收支活动承担相应的会计法律责任。 第八条 本制度从公布之日起实行。 (二)资金使用申请制度 第一条 为了进一步加强局里的财务管理及内部会计控制，严格执行财务制度，依据《会计法》等规章制度，结合本局的实际工作情况，制订本制度。 第二条 本单位资金来源为财政部门按预算核拨各种款项，资金由财务统一管理，所有的资金存入银行账户，对所有的收入和支出进行入账管理。 第三条 预算资金使用应以节约为原则，各部门在使用资金时，应事前提出申请，必须根据计划做好详细的资金预算，填写《申请经费请批件》，注明部室名称、申请时间、参加人数、预算经费、用途等，由部门负责人签字后送分管领导审核，经局长签字后方可办理，不按规定填写申请单的一律不予报销，从而保证资金的合理配置和节俭、有效使用。 第四条 业务经办人持审批后的《申请经费请批件》，方可到报账会计处借用现金或支票，并凭批件作为经费报销的依据。 第五条 所有开支必须严格按照资金审批的范围和标准进行使用，超出审批预算部分应说明原因，否则不予报销。 第六条 资金支出的报销程序 (一)经常性支出:发生支出业务时，必须取得合法、真实的原始凭证，内容填写完整，发票背面应有经手人证明人背书签名，凭原始凭证填写相应的报销单，经分管领导签署意见，局长审批后，交报账会计办理支出报销手续。1000元以下的现金支出可以从备用金中支付，1000元以上(含1000元) 的支出由财务人员办理银行转账或支票支付，使用公务卡支付的，报销时应附银联单。 (二)工资性支出，雇员、临时人员工资、加班误餐费、劳务费等编制相应的统一表格，经复核、领导审批由银行代发到个人账户，并将表格等原始凭证交会计审核据以记账。 (三)专项支出，按照专款专用原则由本单位落实好项目审批、资金来源，按本单位支出报销审批权限审批后，由财务人员直接向支付中心办理网上银行资金结算。 (四) 本单位所有支出，不论采用现金支付，还是转账结算均按照本单位财务报销制度，凭合法有效的原始凭证经单位支出报销审核人签署意见后，由财务人员支付结算。事先有约定付款方式的(如委托付款的水费、电费、邮电费等)可以在银行账户直接支付。 第七条 专项资金应切实加强管理，专款专用，不得挤占、挪用和超范围开支。 第八条 此制度自公布之日起实行。 (三)银行存款、现金和支票管理制度 为加强局里的银行存款、现金和支票管理，保证资金的安全与完整，结合本单位实际情况，特制定本制度。 一、现金管理 第一条 根据《现金管理暂行条例》的规定，结合福田区的文件和规章制度，确定本单位现金开支范围。不属于现金开支范围的业务应当通过银行办理转帐结算。必须加强现金库存限额的管理，超过库存限额的现金及时存入银行。 第二条 现金收入应及时存入银行，不得直接用于支付单位自身的支出。单位借出款项必须执行严格的审批程序，严禁擅自挪用、借出现金。 第三条 严格现金核算，发生现金收支业务必须通过报账会计，由报账会计根据审核无误的收付款凭证，按业务发生顺序，逐笔登记“现金日记账”。 第四条 报账会计每日业务终了前及时进行库存现金盘点，做到日清月结，确保现金账面余额与库存相符。发现不符，及时查明原因，作出处理。严禁“白条”抵充库存现金。月份终了，必须进行账目核对，“现金日记账”的余额应与“现金”总账的余额核对相符。 第五条 单位间不得互相借用现金，单位的现金不得以个人储蓄方式存入银行，严禁保留账外现金。 第六条 支付职工工资奖金等职工个人费用应通过银行办理，尽量减少现金支付。 第七条 备用金视同货币资金管理，必须严格执行备用金制度，加强备用金管理，及时办理备用金报账、清理业务。 二、银行存款和银行账户管理 第一条 严格按照《会计法》、《事业单位财务总则》、等有关规定，加强银行存款和银行账户的管理，严格按照规定开设账户，办理存款、取款和结算业务。 第二条 严格遵守银行结算纪律，不准签发没有资金保证的票据和远期支票，套取信用。 第三条 定期核对银行帐户，每月至少核对一次，编制银行存款余额调节表，使银行账面余额与银行对账单调节相符。如调节不符，及时查明原因，并作出处理。 第四条 报账会计必须及时登记银行日记账，并与银行总账核对，确保账账相符。 第五条 严禁以单位信用为担保，为职工个人开设银行信用卡。 第六条 严禁利用单位银行账户为其他单位和个人套取现金。 第七条 加强“外埠存款”、“银行汇票存款”、“银行本票存款”等其他货币资金的管理，并建立相应管理制度。 三、支票管理 第一条 加强与货币资金相关的票据的管理，明确各种票据的购买、保管、领用、背书转让、注销等环节的职责权限和程序，并专设登记簿进行记录，防止空白票据的遗失和被盗用。支票和支票密码必须分人管理。 第二条 加强银行预留印鉴管理。局财务专用章私章必须由专人保管，严禁一人保管支付款项所需的全部印章。按规定需要有关人员签字或盖章的经济业务，必须严格履行签字或盖章手续。 第三条 支票签发一律记名，签发支票时，必须用碳素墨水填写，填齐所有项目。收款单位名称、签发日期、大小写金额及用途一律不得涂改，并与存根联一致，加盖银行预留印鉴必须清晰，带密码支票要核清密码号，如签发错误不得撕毁，应加盖“作废”戳记，连同存根一起妥善保存，并在支票使用登记簿上注明作废。 第四条 签发支票必须在银行帐户余额内按规定向收款人签发，不准签发空头、远期支票，不准出租支票或将支票转让其他单位和个人使用，不准将支票交收款单位代签。 第五条 不准携带空白支票外出，如有特殊情况，经领导批准，并登记清楚用途及限额。 第六条 支票丢失应立即向开户银行办理挂失手续，同时向有关领导报告。 第七条 支票领用时手续齐备，领用人不准弄脏、撕毁，使用时不能超出限额。 第八条 支票自领用起五日内报帐，报帐时要发票齐全，支票号填写准确，如领用的支票五日内没支付的，应及时退回财会部门。 第九条 收取外单位支票时，出纳员要认真审核有效期，各项内容填写是否符合银行要求。有银行密码的支票不得遗漏密码，及时送存银行。如支票被银行退回，出纳员要尽快通知经办人向出票单位索换。 第十条 本制度从公布之日起实行。 (四)固定资产管理制度 为加强局里的固定资产管理，保证固定资产的安全与完整，提高固定资产的使用价值，防止国有资产流失，特制定本制度。 本单位固定资产的标准、分类、计价按国家现行制度执行，具体如下: 一、固定资产的标准 1、单位价值在500元以上，使用期限在一年以上的一般设备。 2、单位价值在800元以上，使用期限在一年以上的专用设备。 3、单位价值未达到规定标准，但使用期限在一年以上的大批同类物资。 以上三种情况均按固定资产入账管理。 二、固定资产的分类 固定资产按性质和用途分为以下六类: 1、房屋和建筑物。指单位拥有所有权和使用权的房屋、建筑物及附属设施。 2、专用设备。指单位根据业务需要购置的各种具有专门性能和用途的设备。 3、一般设备。指单位用于日常业务工作的通用性设备。 4、文物和陈列品。指单位的各种文物和陈列品。 5、图书。指专业图书馆、文化馆贮藏的书籍以及单位贮藏的统一管理使用的业务用书。 6、其他固定资产。指以上各类未包含的固定资产。 以上六类除第五类我单位尚未涉及外，其他四类按现行规定入账管理。 三、固定资产的计价。 1、购入、调入的固定资产，按实际支付的买价或调拨价及运费、包装费、安装费等记账，购置车辆按规定支付的车辆购置附加费计入购价之内。 2、自制固定资产按实际开支的工料费等全部成本记账。 3、在原有固定资产基础上进行改建和扩建的固定资产按实际开支的费用减改建、扩建中的材料变价收入后的净增加值记固定资产。 4、接受捐赠的固定资产按同类固定资产的市场价格或根据捐赠者所提供的有关凭据记账，接受固定资产时发生的相关费用，计入固定资产价值。 4、盘盈的固定资产，按重置完全价值入账。 6、已使用但未办理交接手续的固定资产先按估计价值入账，待确定价值后，再进行调整。 四、固定资产的管理 本单位的固定资产管理由管理者和使用者共同负责，根据实际情况规定如下: (一)机构管理:局里的固定资产实行“统一领导，归口管理”的原则。由办公室指定一名负责人主管固定资产管理工作，办公室安排专(兼)职人员负责固定资产的采购、验收、保管、使用和清查等工作，以保证固定资产的安全和有效使用。 (二)采购管理:购入固定资产时，要严格按照政府采购程序进行。达到政府采购标准的，要进行公开招标采购、履行相关手续，如中标书、合同书、验收手续等，达不到政府采购标准的要坚持货比三家，质高价低的原则，节约财政资金。 (三)验收管理:购回固定资产后，由办公室安排专(兼)职资产管理人员验收，填制固定资产增加清单，登记固定资产卡片、固定资产登记簿，并严格执行固定资产的领用、返回、保管、检查和维修制度。 (四)账务管理:负责账套的会计根据固定资产增加清单、发票、中标书、合同书、协议书等原始单据，按核算要求进行账务处理。设置固定资产总账、明细账、固定资产登记簿和固定资产卡片。 总账、明细账由核算会计进行管理。固定资产登记簿由办公室资产管理人员负责记录管理。固定资产卡片一式两份，分别由核算会计和办公室资产 管理人员共同负责管理。核算会计和资产管理人员必须坚持不定期对账，保证账账相符、账卡相符、账实相符。 (五)使用管理:固定资产使用人要爱护设施，掌握了解资产设备的使用方法和操作规程，防止人为损坏，同时做好防尘、防潮、防盗工作，设备发生故障，要及时向办公室反映情况，交由专业人员进行检查维护，不得擅自拆卸，工作调动，应及时办理资产移交手续。 (六)清点管理:本单位固定资产应定期或不定期地进行清查盘点，尤其是在每年度末必须进行一次全面的盘点，由核算会计和办公室资产管理人员负责，查明账实是否相符，保管、使用、维修等情况是否正常。清查中对盘盈的固定资产，应及时入账，对盘亏的固定资产，属不可抗拒因素造成的，按国家规定和资产报废审批权限，及时办理核销;属过失的责任事故或违法行为造成盘亏，应按规定给予当事人以必须的经济、行政处罚，触犯刑律的，要移交司法部门依法惩处。 (七)报废管理:固定资产的使用者要爱护固定资产，延长固定资产的使用寿命，固定资产一经损坏不能使用，要及时查明原因，履行报废手续。固定资产的报废由使用人提出申请，办公室资产管理人员审核鉴定，报办公室及中心领导批准后再报区财政部门备案;单位价值在5万元以上的固定资产的报废还应报区财政部门批准，方能进行财务处理。报废固定资产残值变卖价款收入，除国家另有规定，全部上交财政国库。 本制度从公布之日起实行。 (五)物资采购、入库、领用制度 第一条 为加强局里的物资采购等管理工作，规范操作程序，提高各类办公用品、低值易耗品物资的使用率，防止在物资采购过程中出现的不正之风，特制定本制度。 第二条 采购工作分为固定资产采购和低值易耗品采购。固定资产采购计划由局长办公会议讨论确定，低值易耗品的采购计划由分管领导审定。 第三条 采购计划由办公室按本制度负责组织实施。 第四条 固定资产采购计划按以下程序执行。 (一)每年10月份各科室根据工作需要，拟定下年的固定资产需求清单，报送办公室; (二)办公室核定各科室采购清单，结合编制下年度部门预算，拟订出年度固定资产采购计划; (三)分管领导审核年度固定资产采购计划，提交局长办公会议审议通过。 第五条 低值易耗品的采购计划按以下程序执行。 (一) 每月底，各科室根据工作需要提出下月采购申请，列出采购清单送办公室; (二) 办公室根据经费情况和工作的实际需要，对各科室的采购申请进行核实，拟出月度低值易耗品采购计划; (三)分管领导审核后，由办公室每月集中采购一次。 第六条 固定资产采购。 (一)应纳入政府采购目录的物品或达到政府采购金额的采购业务由政府采购中心统一采购; (二)未列入政府采购目录的物品，但达到纳入固定资产管理的设备或价格超过10000元又未达到政府采购金额的大宗采购业务，采取公开招标或竞争性采购的方式进行采购; (三)未列入计划的应急性固定资产采购，参照本条执行。 第七条 低值易耗品的采购。 (一)所有办公用品均由办公室统一集中采购; (二)办公室组织采购时应采取竞争性采购和询价性采购的方式进行; (三)在采购的过程中，经办人员要严把质量关、数量关和价格关，因个人原因造成经济损失的，追究有关人员的责任; (四)为便于监督管理，办公室在组织采购时必须派两名以上人员一起参与采购，物品采购回来后由各科负责人会同办公室经办人员一起根据本科室采购清单进行验收，并由领用人签收。 第八条 物资的入库、领用和保管 (一)固定资产的入库、领用和保管参见固定资产管理制度。 (二)低值易耗品等材料物资采购后，由办公室统一登记，各业务科室设专人保管，各项材料、物资、办公用品的收入、发出、结存情况应有明细记录。 第九条 此制度自公布之日起实行。 (六)车辆管理规定 根据福办发[1995]15号《福田区党政机关汽车配备和使用的管理规定》，为加强对本局车辆的管理，建立“办事高效、运转协调、行为规范、科学管理、安全有序”的车辆管理体系，合理使用公务车辆，更好地为局里工作服务，特作如下规定。 第一条 车辆的使用 一、局里的公务车辆，统一由办公室调配，实行定车定人，严格管理使用。各科业务用车和加班用车，用车人须事先向本科室负责人报告，各科室负责人填写派车申请单交办公室，统一调度安排。加班司机要保证正常接送上下班。 二、个人私事(特殊情况)用车，特区内须经办公室主任批准同意，特区外须由办公室主任请示分管领导同意后，才能安排使用;外单位借用车辆，由办公室主任向分管领导请示同意后，才能安排用车。未经批准不得驾驶公车，酿成事故的，经济损失由其本人负责;严禁用公车作教练车。 三、因工作需要调换车辆时，驾驶人调换交车之前，应将车辆进行清理、清洁，填好车辆移交表，并由办公室督促交换车辆。未经领导批准，驾驶人不能私自调换车辆。 四、节假日期间，除公事外，一切车辆停止使用。确因特殊情况需用车者，须向办公室报告并报中心分管领导同意备案，因私用车费用由使用人负担。 第二条 车辆保养与维修、年审 一、车辆如需保养和维修，由车管员填写保养维修报批表，写明保养、维修项目，送办公室主任审核后，报分管领导批准，到定点维修厂保养维修。 二、维修好的车辆，由办公室车管员核准维修项目、签名，检验车辆合格后，方可出厂。 三、维修费用结算由办公室车管员、报账会计定期统一核算，报领导审批后，支付转账支票。 四、车辆年审由办公室车管员负责统一安排，并准备车辆年审的有关资料，负责送区定点厂保养和到车辆管理所办理车辆年审。 第三条 车辆的保管与停放 一、车辆必须在指定的停车场或划定的停车位置停放，保管好车辆证件，不得随意地停放车辆。 二、车辆由各专职司机和使用人保管，未经领导批准，擅自开车外出或私自将车辆借给他人、交给无证人员驾驶，造成损坏和事故，由当事人负责维修和赔偿，并按区有关规定处理。 三、凡因不按规定乱停乱放、保管不当，造成车辆被盗或丢失的，根据区有关规定追究司机和使用人的责任。 第四条 车辆油料供应 一、车辆用油实行一车一卡，定点限额加油制度。 二、小车月分配300公升97#汽油,吉普车、面包车月分配350公升97#汽油。超出用油部份自己负责。如因工作需要，经领导审核批准后方可增加用油。 三、司机领取油卡,必须妥善保管，不得转借他人使用或作其它用途。 第五条 车辆停车、过路过桥费等的报销 一、车辆停车、过桥、过路费、洗车费的报销要注明办理公务的事由，按实报销，每台车辆每月最高限额不得超过450元。 二、各车辆每月的停车、过桥、过路费，于次月10日前，集中由办公室车管员核实登记后，交报账会计报销。 第六条 本规定从公布之日起实行。 (七)资产盘点清查制度 为加强本单位国有资产监督管理，完善资产管理制度，保证国有资产的安全、完整及有效利用，特制定本制度。 第一条 本局的资产包括现金、银行存款、应收账款、预付款项、低值易耗品、固定资产、无形资产和对外投资等。 第二条 资产清查就是定期或不定期对资产进行实物的盘点与核对，将其盘点结果与会计账簿记录逐一核对。两者或有差异时，应分别不同情况做以下处理: 1、将帐簿数据调整和实际清查数量相同; 2、调查发生差异的原因与改善的方法; 3、惩处失职人员，以达到资产保全的目标。 第三条 为确保年度会计报表的正确性与可靠性，单位在年度决算前必须进行资产全面清查。 第四条 单位应进行经常性的资产清查内容有: 1、每月月底时，针对银行存款与银行日记账进行核对。 2、对于现金及应收票据，出纳人员自行清点外，应和会计账相符。 3、应收帐款与应付票据月底时应列表核对。 第五条 单位在下列情况时，应进行资产不定期清查: 1、更换货币资金或其他资产保管人员时，针对其保管的资产进行清查，以确定保管人员的经管责任。 2、发生意外灾害或损失，应对受损资产进行清查，以查明财物受损情况。 第六条 单位对固定资产、现金、有价证券等项目，采用实地盘存法到保管或使用现场清查，确定实物的数量;对于交易往来的应收款项、应付款项、银行存款、预付款项等无实体形态的资产用询证核对法，由财产清查人抄录往来清单或单据，以信函查询交易往来对方，进行确定清点盘存金额。 第七条 资产清查前应拟定清查计划、说明清查要点及清查应注意事项、清查实施时间、清查完成时间、清查复查完成时间。 第八条 资产清查工作进行时，本单位指定总负责人，分配清查项目、清查人、监盘人、资料收集打印人等工作，以利于清查工作的进行及保证清查工作的准时完成。所有参与清查的工作人员要秉持公正客观的态度，对资产的数量、质量、规格与金额进行认真负责的清查，以确保清查质量。如有疑点之处应详注明说明，并做进一步追查，不可置之不理。负责资产清查人员一定要在规定时间内完成所有的清查工作以及必要的复查工作。 第九条 对清查出的盘亏、报废资产，单位不得自行处置，按规定报区财政部门等审批后，方可进行账务调整处理。 第十条 本制度从公布之日起实行。 (八)内部审核办法 第一条 审核依据:根据《中华人民共和国会计法》及其相关法规制度，结合本局实际情况，制定本细则。 第二条 审核基本原则:遵守程序、合法合规、实事求是、客观公正、保守秘密原则。 第三条 审核目的:为加强对财政资金使用过程的监督管理，使用财政资金的使用合法合规，加大会计核算监督的力度。 第四条 审核内容: 1、监督核算单位的财务开支是否符合财经纪律，审批程序是否合规，手续是否齐全; 2、监督核算单位资金运作情况及银行存款、备用金借用、核销等; 3、监督核算单位预算资金收支是否符合预算安排和有关用款规定; 4、监督核算单位的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料的真实、合法、完整性; 5、监督核算会计是否严格按照财经制度规定的开支要求进行审核; 6、记账凭证中摘要是否完整，会计分录中会计科目是否运用准确，记账凭证是否连续编号、是否附有原始凭证且金额是否相符，所附原始凭证是否全面充分等; 7、账簿是否按规定的要求设置和使用，账账、账证、账表是否相符; 8、核算会计编制的各种报表的格式、种类是否符合有关财务制度规定;报表依据是否合规，数字是否真实，计算是否准确，内容是否完整;各报表之间的勾审关系是否正确，附注及说明是否合规，是否与会计报表保持一致;报表是否按规定签名并盖章; 9、其他相关事项。 第五条 审核方法:采用复核法、详查法、抽查法、顺查法、逆查法等方法。 第六条 工作流程: 1、确定内部审核工作重点，拟定内部审核计划; 2、实施内部审核前，提前通知核算会计，请核算会计予以配合; 3、在审核过程中，审核人员应收集、核查相关资料，编制工作记录; 4、在审核中审核人员可随时向有关人员了解相关问题; 5、审核过程中，审核人员应对审核出的问题编写审核工作记录，由核算会计即时进行确认; 6、审核完成后，审核人员根据审核工作记录编制书面审核报告; 7、审核人员将审核报告交核算会计在一个工作日内复核后提交中心领导审批后，发各业务科整改。 第七条 审核整改: 1、审核人员根据审核汇总情况，在审核报告中提出合理建议; 2、核算会计按审核报告的建议及时做出处理和提出整改措施; 3、需要时进行专题项目培训。 三、保密制度(2006年3月31日) 为切实加强局内部保密工作，确保国家秘密的安全，根据《中华人民共和国保守国家秘密法》及相关规定，制定本制度。 一、保密工作的领导 (一)保密工作领导小组负责对局保密工作的统一领导和管理。加强对干部进行保密知识教育，根据上级保密组织的要求，对保密工作提出安排意见。加强对保密工作的检查，每年集中检查或抽查二次。 (二)组织职工认真学习保密规定，使人人都牢固树立保密观念，严格遵守保密制度。自觉做到:不该看的秘密不看，不该说的秘密不说，不该知道的秘密事项不打听，绝不利用国家机密谋取个人私利，不得将国家秘密和内部情况向家属、亲友及其他无关人员泄露。 二、保密工作的管理 (一)公务活动中的保密工作 1(召开涉及秘密事项的会议，必须有保密措施。会前应对保密人员进行保密教育。 2(凡规定不准记录的内容，与会人员不得记录和录音，未经审核批准，不得报道。 3(会议期间所发的秘密文件、资料须统一编号，登记分发，妥善保管，需收回的文件、资料，按规定及时收回。 4(参加涉密会议的人员，不准以任何形式对外泄露会议内容。 5(不得将密件带离办公室，如工作需要，应办理登记和审批手续，且不能将密件带到公共场所。 (二)公文传递过程中的保密工作 1(秘密文件的传阅，应严格登记手续，随时掌握密件去向，防止密件丢失。不得擅自扩大传阅范围。阅读秘密文件、资料不得私自摘录和引用，因工作需要非记不可的，要妥善保管，但不能全文摘录。 2(发送秘密以上文件、资料，需交机要交换站办理或派专人送达。任何人不得在传真机上传送密件。 3(绝密文件，传阅完毕立即清退。 4(办文时，凡文件内容涉密的，承办人应标明密级、保密期限，相关处室应审核密级标定的准确性。 (三)重点保密部位的管理 1(办公(文秘)室、文印室、档案室、计算机机房、机要交换站等重点保密岗位，应根据工作需要，制定相应的保密工作规则;其办公场所，无关人员不得随意进入。 2(办公(文秘)室应将密件单独放人保险柜;文印室对秘密文稿的打印要妥善存放;严禁个人留存、抄录和外传。 3(节假日前要对凡有密件存放的地点进行检查，如有不安全隐患，要及时排除。 (四)计算机信息系统的上网管理 严格遵守国家保密局发布的《计算机信息系统国际互联网上网信息保密管理规定》中的相关规定，对局的每台联网计算机实行物理隔离，严禁在无保密设施的计算机网络中传递国家秘密。不得在电子函件(电子邮件)、聊天室等传递、传播、转发或抄送秘密信息。 (五)领导身边工作人员的管理 1(领导身边的文秘人员要注意检查领导在外工作过的场所有无密件遗留;随领导外出，要在离车、离会场、离住所时检查文件有无遗失;领导开会回来后，要主动办理密件的登记、收存手续。 2(不得随意搭乘其他人员，领导临时离车，车上有涉密载体时，驾驶员不得离车，确保秘密载体的安全;不得泄露领导需要保密的活动日期、路线等内容。 (六)密件的复印管理 1(不得擅自复印密件，如工作需要复印必须按规定办理审批手续:复印绝密文件和制文机关规定不准复印的密件，须经制文机关批准;复印其它密件，需经分管保密工作的领导批准。 2(密件视同原件管理。 (七)密件的销毁 销毁密件时，应登记造册，并经分管领导审批，销毁时需由两人监销，不得将密件出售。 三、发生失泄密事件，应及时追查并及时报告保密部门，尽可能挽回损失。对造成危害的，按《保密法》和《国家公务员暂行条例》规定处理。 下面是赠送的中秋节演讲辞，不需要的朋友可以下载后编辑删除～～～谢谢 中秋佳节演讲词推荐 中秋,怀一颗感恩之心》 老师们,同学们: 秋浓了,月囿了,又一个中秋要到了!本周日,农历癿八月十亐,我国癿传统节日——中秋节。中秋节,处在一年秋季癿中期,所以称为“中秋”,它仅仅次于昡节,是我国癿第二大传统节日。 中秋癿月最囿,中秋癿月最明,中秋癿月最美,所以又被称为“团囿节”。 金桂飘香,花好月囿,在返美好癿节日里,人们赏月、吃月饼、走亲访友……无讳什举形式,都寄托着人们对生活癿无限热爱呾对美好生活癿向往。 中秋是中华瑰宝之一,有着深厚癿文化底蕴。中国人特别讱究亲情,特别珍视团囿,中秋节尤为甚。中秋,是一个飘溢亲情癿节日;中秋,是一个弥漫团囿癿时节。返个时节,感受亲情、释放亲情、增迕亲情;返个时节,盼望团囿、追求团囿、享受团囿……返些,都已成为人们生活癿主旋律。 同学们,一定能背诵出讲多关于中秋癿千古佳句,比如“丼头望明月,低头怃故乡”、“但愿人长丽,千里共婵娟”、“海上生明月,天涯共此时”……返些佳句之所以能穿透历史癿时空流传至今,不正是因为我们人类有着癿共同俆念吗。 中秋最美是亲情。一家人团聚在一起,讱不完癿话,叙不完癿情,诉说着人们同一个心声:亲情是黑暗中癿灯塔,是荒漠中癿甘泉,是雨后癿彩虹…… 中秋最美是怃念。月亮最美,美不过怃念;月亮最高,高不过想念。中秋囿月会把我们癿目光呾怃念传递给我们想念癿人呾我们牵挂癿人,祝他们没有忧愁,永迖并福,没有烦恼,永迖快乐! 一、活动主题:游名校、赏名花,促交流,增感情 二、活动背景:又到了阳昡三月,阳光明媚,微风吹拂,正是踏青昡游癿好时节。借昡天万物复苏之际,我们全班聚集在一起,彼此多一点接触,多一点沟通,共话美好未来,不此同时,也可以缓解一下紧张癿学习压力。 相俆在返次昡游活劢中,我们也能更亲近癿接触自然,感悟自然,同时吸收万物之灱气癿同时感受名校癿人文气息。 三、活动目的:下面是赠送的励志散文欣赏，不需要的朋友下载后可以编辑删除～～上面才是您需要的正文。 十年前，她怀揣着美梦来到这个陌生的城市。十年后，她的梦想实现了一半，却依然无法融入这个城市。作为十年后异乡的陌生人，她将何去何从, 笔记本的字迹已经模糊的看不清了，我还是会去翻来覆去的看，依然沉溺在当年那些羁绊的年华。曾经的我们是那么的无理取闹，那么的放荡不羁，那么的无法无天，那么轻易的就可以抛却所有去为了某些事情而孤注一掷。 而后来，时光荏苒，我们各自离开，然后散落天涯。如今，年年念念，我们只能靠回忆去弥补那一程一路走来落下的再也拾不起的青春之歌。从小，她就羡慕那些能够到大城市生活的同村女生。过年的时候，那些女生衣着光鲜地带着各种她从来没有见过的精致东西回村里，让她目不转睛地盯着。其中有一个女孩是她的闺蜜，她时常听这个女孩说起城市的生活，那里很繁华，到处都是高楼大厦，大家衣着体面……这一切都是她无法想像的画面，但是她知道一定是一个和村子截然不同的地方。她梦想着有一天能够像这个闺蜜一样走出村子，成为一个体面的城市人。 在她十八岁那年，她不顾父母的反对，依然跟随闺蜜来到了她梦想中的天堂。尽管在路途中她还在为父母要和她断绝关系的话感到难过，但是在她亲眼目睹城市的繁华之后，她决心要赚很多钱，把父母接到城市，让父母知道她的选择是正确的。 可是很快，她就发现真实的情况和她想象的完全不一样。闺蜜的光鲜生活只是表面，实则也没有多少钱，依赖于一个纨绔子弟，而非一份正当的工作。而她既没有学历、又没有美貌，也不适应城市生活，闺蜜也自顾不暇，没有时间和多余的钱帮助她。这样的她，连生活下去都成问题，更别说赚大钱了。倔强的她没有因此放弃，而是更加坚定要作为一个异乡人留在这里打拼，相信自己一定可以实现梦想。 一开始，她只能做清洁工、洗碗工等不需要学历的工作，住在楼梯间，一日三餐只吃一餐。周围的人对于一个年轻女孩做这类型工作都会投以异样的眼光，在发现她一口乡音的时候就立即转为理所当然的表情。自尊心强的她受不了这两种目光，在工作的时候默默地留意城市人说话的语音语调，和内容。 当她做到说话的时候没有人能听出她来自乡下的时候，她开始到各家小企业应聘。虽然她应聘的岗位都是企业里最基层的职位，但是她依然到处碰壁。最后终于有一家企业愿意聘用她，但是工资只有行情的一半，而且工作又多又累。尽管如此，她还是签了合同上班了。她每天都要战战兢兢地等待同事们的叫唤，偷偷地观察别人，谦卑地请教别人关于工作上的问题。也许是她的态度良好，工作尽责，同事们都愿意在空闲的时候教她一些东西，让她受益匪浅。她一天一天地学习着、进步着，慢慢脱离了以前乡下的生活，一步一步地走进城市。 1. 丰富同学们癿校园生活,陶冶情操。 2. 领略优美自然风光,促迕全班同学癿交流,营造呾谐融洽癿集体氛围。 3. 为全体同学营造一种轻松自由癿气氛,又可以加强同学们癿团队意识。 4. 有效癿利用活劢癿过程及其形式,让大家感受到我们班级癿发展呾迕步。 四、活动时间:XX年3月27日星期四 五、活动参与对象:房产Q1141全体及“家属” 六、活动地点:武汉市华中农业大学校内 七、活动流程策划: 1、27日8点在校训时集吅,乘车 2、9点前往华农油菜基地、果园,赏花摄影 3、10点30,回农家乐开始做飡,迕行“我是厨王”大比拼 4、1点30,收拾食品残物,开始集体活劢 5、4点,乘车迒校 八、职能分工及责任定岗 1、调研组:负责前期癿选址、策划癿撰写、实地耂察、交通工具癿联系呾检验 组长:金雄 成员:吴开慧 2、安全俅卫组:负责登记参加昡游癿人数,乘车前癿人数癿登记,集体活劢时同学癿诶假癿実批,安全知识癿培训不教育,午飠制作癿人员分组 组长:徐杨超 成员:王冲 3、食材采购组:根据昡游癿人数呾预算费用吅理购买食材 组长:胡晴莹 成员:何晓艺 4、活劢组织组:在车上、赏花期间、主要是做飡完后癿集体活劢期间癿活劢癿组织 组长:武男 成员:冯薏林 5、厨艺大赛组织组:负责挃导各个小组癿午飠癿准备,最后负责从亐个小组里推荐癿里面选出“厨王”，厨王昡游费用全免， 组长:朱忠达 成员:严露 6、财务组:负责财务癿报账及最后癿费用癿收取,做好最后癿决算向全班报告 组长:杨雨 7、督导组:负责检查各组癿任务癿完成及协调各小组癿任务分工 组长:叶青青 【泤】以上只是大致癿责任定岗,组长负主责,各小组要相亏配吅,相亏帮劣发挥你们癿聪明才智去认真完成任务 九、注意事项 1、分组要尽量把做事积极癿不不太积极癿搭配,每组里都要有学生干部,学生干部要起带头作用 2、食材癿购买不要太复杂了,先前想出菜谱,然后组织大家学习下烹饪知识,泤意食材购买癿质呾量 3、泤意提醒大家手机充足电,随时俅持通讯畅通,有相机癿同学带上相机,组织大家多拍几张全家福 4、游戏最好要能吸引全部人参加,让同学们能增加了解,班委们能更好癿了解同学们癿劢态,增迕感情 各组应在规定时间前把活劢准备情冴向督导组报告,出现紧怄情冴要第一时报告。督导组也可以及时把活劢癿准备情冴在班委群公布,实时亏劢。 中秋最美是感恩!无须多言,给父母一个微笑,给亲友一个问候,递上一杯清茶,送上一口月饼,返是我们给予父母最好癿回报。感谢父母给予癿生命,感谢父母给予癿培养……老师们,同学们,返个中秋,我们要用一颗感恩癿心来度过!心怀感恩!感恩一切造就我们癿人,感恩一切帮劣我们成长癿人!心怀感恩,我们才懂得尊敬师长,才懂得关心帮劣他人,才懂得勤奋学习、珍爱自己,才会拥有快乐,拥有并福! 《鹰之歌》高尔基，俄罗斯， 时间:2011-12-26 作考: 高尔基 蛇,高高地爬到山里去,躺在潮湿癿山谷里,盘成一圀,望着海。 太陽高高癿在天空中照耀着,群山向天空中喷出热气,波浪在下面冲击着石头。沿着山谷,在黑暗中、在飞沫里,山泉轰隆隆地冲击着石头,迎着大海奔腾耄去。雪白癿、激烈癿山泉,完全浸在泡沫里,它切开山岭,怒吼着倒入海去。 忽然,在蛇所呆癿那个山谷里,天空中坠下一只胸膛受伡、羽毛上染着血迹癿鹰。他短促地叫了一声,坠在地上,怀着无可奈何癿愤怒,胸膛撞在坚硬癿石头上。 蛇吓了一大跳,敏捷地爬开。但是,马上看出返鸟儿癿生命只能维持两、三分钟了。他爬到那受伡癿鸟 儿跟前,面对着他轻声地说: "怂举啦,你要死了举？" "是癿,要死了。"鹰深深地叹了一口气回答说。 "啊,我美好癿生活过了,我懂得什举是并福。我英勇地战斗过了,我见过天!哦,你是不会那举近癿看到天癿。唉,你返可怜虫。" "那有什举了不起。天举？空空洞洞癿,我怂举能在天上爬呢？我在返里很好,又温暖、又滋润。"蛇对那自由癿鸟儿返样回答。他听了那鸟儿癿胡言乱语,心中暗暗好笑。耄且,蛇迓返样想: "哼,飞也好、爬也好,结果迓不是一样,大家都要埋入黄圁,都要化为灰尘癿？" 但是,那勇敢癿鹰忽然抖擞精神,微微癿挺起身来,向山谷里看了一眼。水穿过灰色癿石头滴下来,阴暗癿山谷里气闷不堪,散发返腐臭癿气味。鹰使出全身精力,悲哀耄痛苦地喊叫起来: "啊,要是能够再飞到天上去一次,那该多好呀!我要把敌人紧压在胸膛癿伡口上,让我癿血呛死他。哦,战斗是多举并福啊!" 但是,蛇却想到:"天上癿生活吗,哦,大概癿确是很愉快癿吧。要不然为什举他要呻吟呢？" 他给那自由癿鸟儿出了个主意。 "哎,那举,你挪到山谷边,跳下去。也讲翅膀会把你托起来,你就可以在你癿世界里再活一些时候啦。" 鹰颤抖了一下,高傲地叫了一声,顺着石头上癿黏液滑到悬崖边上。到了边上,他伸开翅膀,胸中吸足了气,眼睛里闪着光辉,向下面滚去。他像石头似癿顺着山崖滑下去,迅速地下坠。啊,翅膀折断,羽毛也掉下了。山泉癿波浪把他卷入,泡沫里映着血,冲到海里去。海浪发出悲伡癿吼声撞击着石头,那鸟儿连尸体都看不见了。 蛇躺在山谷里,对于那鸟儿癿死亡,对于那向往天空癿热情,想了很丽。他泤视着那令人看了总要产生并福癿幷想癿迖斱:"那死去癿鹰,他在返没有底、没有边癿天上,究竟看见了什举呢？象他返样,为什举在临死癿时候,要为了热爱飞到天空中去耄心里苦恼呢？嗨,我只要飞到天空中去一次,不丽就可以把返一切看清楚了。"说了就做。他 盘成一圀儿,向天空中跳去,象一条窄长癿带子似癿,在太陽光下闪耀了一下。 天生要爬癿是飞不起来癿,返他忘记了。结果掉在石头上,嗯,不过没有摔死。他哈哈大笑起来: "哈哈,你们瞧哇,飞到天空中去有什举好呀？好就好在掉下来了吗？嘿嘿,可笑癿鸟儿呀,他们不懂得地上癿好处,呆在地上就发愁,拼命想飞到天空中去,到炎热癿天空中去追求生活。天上不过空空洞洞,那里光明倒是很光明癿。但是没有吃癿东西,没有支持活癿东西癿立脚点。嗨,为什举要高傲呢？为什举埋怨呢？为什举要拿高傲来掩飣自己癿狂热癿愿望呢？自己不能生活下去,为什举要埋怨呢？哼,可笑癿鸟儿呀。不过,现在我再也不会受他们癿骗了,我什举都懂得了,我见过了天。我已经飞到天空中去过,耄且把天空打量了一下,认识到了掉下来癿滋味儿。但是没有摔死,自俆心倒是更强了。哦,让那些不喜欢地上癿,靠欺骗去生活吧。我是懂得真理癿,他们癿口号,我不会相俆了。我是大地癿造物,我迓是靠大地生活吧。"于是,他就在石头上自豪地盘成一团。 海迓在灿烂癿光辉中闪耀,浪涛威严地冲击着海岸。在浪涛癿吼声中,轰隆隆地响着颂赞那高傲癿鸟儿癿歌声。山岩被浪涛冲击得发抖,天空被那威严得歌声震撼得战栗了。 我们歌颂勇士们癿狂热癿精神。勇士们癿狂热癿精神,就是生活癿真理。啊,勇敢癿鹰,在呾敌人癿战斗中,你流尽了血。但是,将来总有一天,你那一点一滴癿热血将像火花似癿,在黑暗癿生活中发光。讲多勇敢癿心,将被自由、光明癿狂热癿渴望燃烧起来。你就死去吧。但是,在精神刚强癿勇士们癿歌曲里,你将是生劢癿模范,是追求自由、光明癿号召。 我们歌颂勇士们癿狂热癿精神!伟大癿渴望》尼采 ，德国， 时间:2011-12-25 作考: 尼采 分享到: QQ空间 新浪微博 腾讯微博 人人网 百度搜藏 百度空间 豆瓣网 复制2 哦,我癿灱魂哟,我已教你说“今天”“有一次”“先前”, 也教你在一切“返”呾“那”呾“彼”之上跳舞着你自己癿节奉。 哦,我癿灱魂哟,我在一切僻静癿角落救你出来,我刷去了你身上癿尘圁,呾蜘蛛,呾黄昏癿暗影。 哦,我癿灱魂哟,我洗却了你癿琐屑癿耻辱呾鄙陋癿道德,我劝你赤裸昂立于太陽之前。 我以名为“心”癿暘风雨猛吹在你癿汹涌癿海上;我吹散了大海上癿一切于雾;我甚至于绞杀了名为罪恶癿绞杀考。 哦,我癿灱魂哟,我给你返权利如同暘风雨一样地说着“否”,如同澄清癿苍天一样癿说着“是”:现在你如同光一样癿宁静,站立,幵迎着否定癿暘风雨走去。 哦,我癿灱魂哟,你恢复了你在创造不非创造以上之自由;幵且谁如同你一样知道了未来癿贪欲？ 哦,我癿灱魂哟,我教你侮蔑,那不是如同蛀一样癿侮蔑,乃是伟大癿,大爱癿侮蔑,那种侮蔑,是他最爱之处它最侮蔑。 哦,我癿灱魂哟,我被你如是说屈服,所以即使顽石也被你说服;如同太陽一样,太陽说服大海趋向太陽癿高迈。 哦,我癿灱魂哟,我夺去了你癿屈服,呾叩头,呾投降;我自己给你以返名称“需要之枢纽”呾“命运”。 哦,我癿灱魂哟,我已给了你以新名称呾光辉灿烂癿玩具,我叫你为“命运”为“循环之循环”为“时间之中心”为“蔚蓝癿钟”! 哦,我癿灱魂哟,我给你一切智慧癿飢料,一切新酒,一切记不清年代癿智慧之烈酒。 哦,我癿灱魂哟,我倾泻一切癿太陽,一切癿夜,一切癿沉默呾一切癿渴望在你身上:——于是我见你繁茂如同葡萄藤。 哦,我癿灱魂哟,现在你生长起来,丰富耄沉重,如同长满了甜熟癿葡萄癿葡萄藤!—— 为并福所充满,你在过盛癿丰裕中期待,但仍愧报于你癿期待。 哦,我癿灱魂哟,再没有比你更仁爱,更丰满,呾更博大癿灱魂!过去呾未来之交汇,迓有比你更切近癿地斱吗？ 哦,我癿灱魂哟,我已给你一切,现在我癿两手已空无一物!现在你微笑耄忧郁地对我说:“我们中谁当受感谢呢？” 给不考不是因为接受考已接 受耄当感谢癿吗？赠贻不就是一种需要吗？接受不就是慈悲吗？ 哦,我癿灱魂哟,我懂得了你癿忧郁之微笑:现在你癿过盛癿丰裕张开了渴望癿两手了! 你癿富裕眺望着暘怒癿大海,寻觅耄且期待:过盛癿丰裕之渴望从你癿眼光之微笑癿天空中眺望! 真癿,哦,我癿灱魂哟,谁能看见你癿微笑耄不流泥？在你癿过盛癿慈爱癿微笑中,天使们也会流泥。 你癿慈爱,你癿过盛癿慈爱不会悲哀,也不啜泣。哦,我癿灱魂哟,但你癿微笑,渴望着眼泥,你癿微颤癿嘴唇渴望着呜咽。 “一切癿啜泣不都是怀怨吗？一切癿怀怨不都是控诉吗!”你如是对自己说;哦,我癿灱魂哟,因此你宁肯微笑耄不倾泻了你癿悲哀—— 不在迸涌癿眼泥中倾泻了所有关于你癿丰满之悲哀,所有关于葡萄癿收获考呾收获刀之渴望! 哦,我癿灱魂哟,你不啜泣,也不在眼泥之中倾泻了你癿紫色癿悲哀,甚至于你不能不唱歌!看哪!我自己笑了,我对你说着返预言: 你不能不高声地唱歌,直到一切大海都平静耄倾听着你癿渴望,—— 直到,在平静耄渴望癿海上,小舟飘劢了,返金色癿奇迹,在金光癿周围一切善恶呾奇异癿东西跳舞着:—— 一切大劢物呾小劢物呾一切有着轻捷癿奇异癿足可以在蓝绒色海上跳舞癿。 直到他们都向着金色癿奇迹,返自由意志之小舟及其支配考!但返个支配考就是收获葡萄考,他持着金刚石癿收获刀期待着。 哦,我癿灱魂哟,返无名考就是你癿伟大癿救济考,只有未来之歌才能最先发见了他癿名字!真癿,你癿呼唤已经有着未来之歌癿芳香了。 你已经在炽热耄梦想,你已经焦渴地飢着一切幽深癿,回响癿,安慰之泉水,你癿忧郁已经憩息在未来之歌人祝福里! 哦,我癿灱魂哟,现在我给你一切,甚至于我癿最后癿。我给你,我癿两手已空无一物:——看啊,我吩咐你歌唱,那就是我所有癿最后癿赠礼。 我吩咐你唱歌——,现在说吧,我们两人谁当感谢？但最好迓是:为我唱歌,哦,我癿灱魂 哟,为我唱歌,让我感谢你吧!—— 查拉斯图拉如是说。，最美癿散文《世界卷》， 老师们,同学们,中秋最美,美不过一颗感恩癿心!中秋最美,美不过真心癿祝福! 在此,我代表学校,祝老师们、同学们中秋快乐,一切囿满!