财务部门职责

财务部门职责 一、财务管理规划和人员配置 1、 负责编制公司财务管理规划与年度财务管理工作并组织实施; 2、负责岗位、组织工作，编写和修订岗位说明书; 3、负责根据公司发展及时调整组织结构及人员配置; 4、负责根据公司发展及时建立和修订财务管理体系; 5、与人力资源部门密切合作，对财务人员(包括分支机构财务人员)进行招聘、选拔、推荐和职前、在职培训、业务管理等工作。 二、会计核算 1、负责 “利润中心”和“成本中心”两大会计核算体系。 2、负责日常的会计核算工作，包括费用核算、成本核算、销售核算、利润核算等; 3、负责工资(包括奖金)审核、发放和税收交纳; 4、负责按时提交财务会计报表，全面反映公司经营情况; 5、负责审阅每张原始单据，确保单据、数据准确和财务审核审批手续完整; 6、对财务会计报表涉及的相关数据进行审核，确保账账相符、账表相符、账实相符和账据相符; 7、负责建立往来对账机制，落实内外往来定期对账，确保应收应付往来准确; 三、财务管理 1、建立健全分公司财务管理制度。完善内控制度， 定期对分、子公司的账务进行监督和审计。 2、负责组织建立预算管理制度、编制年度预算和修订预算;负责组织公司财务决算工作。 3、统筹增值税、所得税、费用成本列支涉及的税收，合理避税，促使税负最小化; 4、配合人力资源部，组织财务人员做好绩效考核，并充分利用和分析考核信息，管理财务团队; 5、负责建立健全内控资料档案，包括会计报表、账簿、会计凭证、税务资料、对账资料、各种空白票据等; 6、维护公共关系(包括政府及行政主管单位、重要客户、行业协会及同行等);参加财务相关的社会活动 四、财务监控 1、负责日常资金统筹、使用、调拨和分析，每月编制资金收支计划，定期资金盘点和 检查印章、支票、存折管理情况，以充分有效利用资金和确保资金安全; 2、负责督导和分析费用控制，及时向领导汇报执行情况; 3、负责督导和分析成本控制，及时向领导汇报执行情况; 4、负责定期与资产管理部门核对资产，督导资产盘点，确保资产安全、保值增值;