不能胜任岗位的辞职报告

不能胜任岗位的辞职报告 　　在其位谋其职，能者上平者让庸者下，实在不能胜任岗位工作，那就写一份辞职报告吧。 　　不能胜任岗位的辞职报告(1) 尊敬的领导： 　　您好! 　　非常感谢公司为我提供这个平台让我发挥我的才能，可我却深深觉得越来越不能胜任这份工作，多少次我都在思索，我到底行不行?特别是我做错事情的时候，我很彷徨，很茫然，理想跟现实总是存在一定的距离，跟我所憧憬的相悖而驰。顾而我想辞去出纳一职，望您能认真对待并予以准辞，为盼! 　　我受能力、水平、文化、等多方面所限，做事情、考虑问题不够周全，给公司带来的不便之处还请谅解，当做错事时，总是以自己还年轻，刚从学校毕业，没有社会经验为由为自己开脱。殊不知已从学生这个舞台转变为纷繁复杂的社会大舞台，角色转变了所处的位置转变了，看待事情，处理问题的方式也应有所改变，可我还是停留在学生这个阶段上。虽说公司的事情比较杂，不过确实很能锻炼人的，我也从中学会并汲取了很多知识以及为人处事的道理，积累了很多经验，这是学校跟书本上所没有的。不过这些还是远远不够的，我还是很难胜任，觉得压力很大，辜负了您的教导与期望!我也知道这时候离开不是很好，不过请您放心，我一定会把手头上的工作交接好。 　　祝愿公司业绩蒸蒸日上，也祝愿您一切顺利，一帆风顺! 　　此致 敬礼! 　　辞职人： 　　20xx年xx月xx日 　　不能胜任岗位的辞职报告(2) 尊敬的x总及公司领导： 　　我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。 　　来到公司大约五个月了，公司里的人对我都很好。我衷心感谢x总以及各位同事对我的照顾，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。 　　因为诸多原因，最近感觉自己的心态很不好，不能够很好的完成岗位工作，我想这样下去对我自己以及身边的同事都有负面的影响，我知道公司现在需要的是富有非常高激情的员工，而不是一直沉默在自己世界里的消极员工。现在我不得不向公司提出申请，对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。 　　最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福! 　　此致 敬礼! 　　辞职人： 　　20xx年xx月xx日 　　不能胜任岗位的辞职报告(3) 尊敬的领导： 　　来**近8月了，在这不长的日子里，感慨这段工作生活，怀念一路走来相伴的同事， 这8个月来，我为公司做了什么?能为公司做什么?我一直在问自己，这是我想要的生活么?是适合我发展的平台么?在这近8个月的日子里，做过两个职位，手中的事物渐渐从陌生变为熟悉，办事也由茫然失措到得心应手，虽然制度的不断更新变化让人总是措手不及，但也总算慢慢适应了下来。 　　我承认我是一个很怕安逸的人，但对于公司对我的再次岗位调整，我觉得我真的是适应能力有限，这是我提出辞职的原因。 　　对于上面的言词是我的心里话，有什么表达不恰当的请多包涵，对于我的工作如下： 　　1.编制包装任务书，能做到及时准确 　　2.参加发货进程会议，能做到及时传达会议内容 　　3.做到及时与业主和设计院沟通，kks编码及标识要求的问题，做到及时沟通 　　4.标牌加工及部分标牌设计，符合及任务书的要求，及时设计与采购，保证做好准备工作 　　5. 仪表(略) 　　6. 备件任务书，及时准确 　　7. 故障件处理单(略) 　　8. 技术问题反馈及处理单(略) 　　9. 对于实际采购与不符合的问题，及时找相关负责人找出解决方法 　　从7月至今，一共做了73个新的任务书，完善改版的任务书有80多个，备件任务书41个，处理过的故障件处理单100多个，生产类采购申请单30多个，技术资料更改单70多个，技术问题反馈及处理单170多个，现金借款申请单 1个，银行借款申请单 4个，财务票据递交记录单 1个，采购类发票核销单 4个，其他费用核销单 1个，户用资料审批单 37，产品发货控制单100多个，生产任务单58个等等 　　8个月的时间，我就要离开**了，我要向在这8个月的日子里，给予我帮助的领导和同事们说声谢谢，谢谢你们! 　　此致 敬礼! 　　辞职人： 　　20xx年xx月xx日