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2018年集中供养中心上半年工作总结及下半年工作安排

2018-12-12 4页 doc 18KB 49阅读

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2018年集中供养中心上半年工作总结及下半年工作安排2018年集中供养中心上半年工作总结及下半年工作安排 伊吾县集中供养中心18年上半年工作总结及下半年工作安排      18年本院认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策及上级部门对本中心工作的指示精神,以创建省一级集中供养中心为动力,以服务五保老人为重点,以服务优质化、管理制度化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准,全中心上下,团结一心,扎实做好了18年的各项工作, 归纳起来主要表现在以下几个方面:   一、加强自身建设,不断提高综合素质 通过认真深入开展践行科学发展观实践活动,我中心干部职工思想、行为等...
2018年集中供养中心上半年工作总结及下半年工作安排
2018年集中供养中心上半年工作总结及下半年工作安排 伊吾县集中供养中心18年上半年工作总结及下半年工作安排      18年本院认真贯彻执行党和国家的五保供养方针、政策及上级部门对本中心工作的指示精神,以创建省一级集中供养中心为动力,以服务五保老人为重点,以服务优质化、管理化、生活规律化、设施齐全化、环境花园化为标准,全中心上下,团结一心,扎实做好了18年的各项工作, 归纳起来主要表现在以下几个方面:   一、加强自身建设,不断提高综合素质 通过认真深入开展践行科学发展观,我中心干部职工思想、行为等方面受到洗礼,理论和思想得到升华,服务意识增强。老人间团结友善、互帮互助氛围已基本形成。 二、建制度全面实行规范化管理 在加大软硬件投入的同时,更加注重制度建设,努力实现人性化管理。一是健全各项规章制度。坚持做到以人为本,以制管院。在广泛征求供养对象基础上,制定了院长责任制、岗位目标责任制、院务公开制、食堂管理制、财务、卫生、医疗、文化娱乐等一系列制度,而且定期组织院民学习讨论,促使各项制度不断健全完善。并做到上墙公示,接受院民监督。二是强化院务管理委员会作用。为确保院内规范有序运作,实行民主管理,文明办院,选举人组建了院务管理委员会,负责我院日常事务管理及重大事项决定,同时负有监督院长及管理人员工作职能。并定期检查各项规章制度落实情况。三是加强服务人员素质教育。坚持把提高服务人员的思想素质和服务能力放在首位。平时组织学习业务知识,解决实际困难。针对院内老人热点、难点问,经常展开讨论,商量对策,在学习探讨中提高服务能力。为强化服务意识,优化服务质量,增强责任感与自觉性,对照岗位目标责任制,实行定期考核,并同个人利益挂钩。    三、优服务全力营造温馨和谐环境 为改善五保老人生活环境,提高生活质量,我县集中供养中心始终把服务工作放在首位.一是保证了老人老有所乐,心情舒畅。竭力服务老人生活起居。千方百计满足老人的愿望,全力做好老人服务工作。根据老人特点,在食谱方面做到晕素搭配,营养丰富;在每个房间设两张床带一个贮藏室,床上用品专人定期换洗;对患有疾病的老人,专门安排人送饭菜;对生活不能自理的病危老人,不厌其烦,精心伺候;对每位老人过生日,为他们准备好鸡蛋和长寿面。每逢中国传统佳节,都为老人准备传统小吃等等这些生活细事,就是要让每位老人都能过得称心、舒心,安享晚年。二是注重老人康复工作。专门建立了老人健康档案,详细记录老人的身体状况、亲属联系方式等基本情况。每年定期安排老人健康检查,日常安排卫生室医护人员护理老人健康,并做到小时值班。老年活动室内配有多种活动项目和健身项目,供老人开展日常娱乐和健身。   四、强帮扶致力形成尊老敬老氛围 为形成全社会关心支持集中供养中心工作良好局面,促进中心健康发展,我们积极争取,努力实现县集中供养中心与社会的互动。在县民政局、妇联、大力宣传尊老爱幼美德,营造共助氛围,收到了显著效果。几年来,每逢节日县民政局、、学校,残联、社区等单位门都送来关爱之心,而且一些社会各界人士也纷纷前来慰问老人;平时中小学校经常组织学生到集中供养中心为老人打扫卫生、种植花木;医院医护人员经常为老人体检、宣传健康知识,开展咨询服务;学校学生和民间艺术团多次来慰问演出。   五. 签订五保供养合同   为便于管理,进一步完善和规范社会保障制度及社会化服务体系,特与集中供养对象所在乡(镇),集中供养对象法定负有扶养、抚养和瞻养义务人及集中供养对象本人签订了《供养合同》,对供养对象所在乡(镇)承担的责任;供养对象法定扶养,扶养和瞻养义务人所承担的责任;供养单位承担的责任和义务、权利等做了明确的规定,完备了法律手续。   六.建立五保对象资料库   我们为每一位集中供养对象都建立了《供养对象个人档案》详细了解掌握了供养对象的身体、家庭等基本情况,方便了日常管理。由于供养对象的年龄较大,身体状况差,我们把供养对象接到县医院做了身体检查,为每一位老人建立《供养对象健康档案》,并有专业的医护人员每星期都对供养对象进行体检,填写健康状况表,详细记录了每个人的身体状况,做到心中有本帐。   七、采取有效,落实责任   对集中供养中心的各项规章制度及岗位责任制的落实情况进行督导检查,落实院长负责制和工作人员岗位制,把各项管理服务工作的责任明确到人。   (1)落实责任。制定了应急预案和安全防范措施,实行包村干部和村民联系包户制度,供养中心都确定专人负责,不定期进行安全检查。   (2)严格集中供养中心各项管理制度,实行24小时值班、夜间安全检查制度,对外出供养人员实行请销假制,加强日常巡查,防止老年人走失、跌伤、触电等事故的发生。   这些年来,我县集中供养中心建设快速发展,敬老事业不断上新水平。虽然我县集中供养中心的工作取得了相当明显的成效,但对照上级要求和先进县镇比,我们仍有一定差距。今后下半年我中心依旧坚持“一人为本,安全第一”的原则,将集中供养中心的管理工作做扎实,继续坚持完善值班制度,食品安全检查制度,查铺制度,人员出入登记等各项安全管理制度。定期或不定期对老人房间和个人卫生检查,每月对工作人员开会,我们将进一步强化基础工作,创新机制,突出特色,把我县集中供养中心建成美好和谐的老人家园,不断为推进社会福利事业而努力。      伊吾县集中供养中心    18年7月3日 1 / 1
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