马鞍山干部任命 (20页)

马鞍山干部任命马鞍山干部任命篇一：马鞍山市公开选拔领导干部简章马鞍山市公开选拔领导干部简章为进一步深化干部人事制度改革，加大竞争性选拔干部工作力度，拓宽选人用人视野，提高选人用人公信度，市委决定，面向全市竞争性选拔副县级领导干部8名、科级领导干部30名。一、公开选拔的职位（一）公开选拔的副县级领导职位（8个）1、市委办公室副主任1名；2、市政府研究室专职副主任1名；3、市经济和信息化委员会总经济师1名；4、市招商局副局长1名；5、团市委副书记2名（男性、女性各1名）；6、马鞍山经济技术开发区管委会规划建设局局长1名;7、市工程咨询院（市政府投资项目评审中心，全额拨款）院长（主任）1名；（二）公开选拔的科级领导职位（30个）具体职位见附表。二、资格条件（一）副县级职位全市党政群机关、事业单位、国有及国有控股企业的干部和管理人员，非公有制大中型经济组织中的管理人员，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，并具备下列资格者可报名参加：1、大学本科以上学历并取得学士以上学位。2、公开选拔的职位，要求年龄在40周岁以下（1972年5月以后出生）；其中报考团市委副书记职位的，年龄要求在30周岁以下（1982年5月以后出生）。3、报考人员须任正科级领导职务1年以上，或任副科级领导职务4年以上，现任副县级干部也可报考。全日制硕士研究生报考的，任职年限可放宽1年；全日制博士研究生报考的，不受任职年限限制。团市委副书记职位任职年限要求，担任正科级领导职务不受任职年限限制，担任正科级非领导职务须1年以上；担任副科级领导职务1年以上或担任副科级非领导职务2年以上。大中型企业人员报考的，属国有或国有控股大中型企业人员，按照省、市、县不同管属情况，可比照相应职务报考的条件执行。其他大中型企业人员，要求现任大型企业中层正职以上职务或中型企业副职以上职务满1年以上(仅限本次招考报名比照使用)。任职时间计算到2012年4月（下同）。4、专业性较强的职位，要符合职位所需要的专业方面的要求。根据工作需要，部分职位的报名人员除具备上述资格条件外，还须具备以下资格条件：市委办公室副主任职位：3年以上相关岗位管理工作经历，有较强的文字综合能力和沟通协调能力。市政府研究室专职副主任职位:3年以上相关岗位管理工作经历，具有较强的文字综合能力和问分析能力。市经济和信息化委员会总经济师职位：经济、金融、工学类等相关专业毕业，以及3年以上相关岗位管理工作经历。马鞍山经济技术开发区管委会规划建设局局长职位：城市规划、工民建类等相关专业毕业，以及3年以上规划、规划管理工作经历。市招商局副局长职位：须具有经济、金融、工学类等相关专业知识和3年以上相关工作经历。市工程咨询院（市政府投资项目评审中心）院长（主任）职位：管理科学与工程类、工商管理类、经济学类等相关专业毕业，且具备项目投资立项、项目评估、预决算等专业知识。市委办公室副主任、市政府研究室专职副主任、团市委副书记职位要求为中共党员。5、身体健康。（二）科级职位全市党政群机关、事业单位、国有及国有控股企业的工作人员，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，并具备下列资格者可报名参加：1、大学本科及以上学历。2、正科级职位要求年龄在38周岁以下（1974年5月以后出生）。副科级职位年龄在35周岁以下（1977年5月以后出生），其中报考团市委权益部部长、当涂团县委副书记职位的，要求28周岁以下（1984年5月以后出生）。3、报考正科级领导职位的，需任副科级职务1年以上或任科员职务3年以上；报考副科级领导职位的，需任科员职务2年以上或参加工作3年以上。同职级的也可报考。4、全日制普通高校研究生以上学历报考的，年龄可放宽1岁。5、具体各职位的相关要求见附表。（三）有下列情形之一者不得报考：1、正在被立案审查的；2、受党纪、政纪处分，在处分时限内的；3、受过刑事处罚的；4、近两年年度考核有称职或合格以下等次的；5、有其他不符合报考条件的。三、工作程序（一）报名和资格初审报名工作由市竞争性选拔领导干部工作领导小组办公室统一组织。每人限报1个职位。每一职位经资格审查合格的人数与职位数达到10：1的比例方可开考；少于规定比例的职位，取消或相应减少选拔职位数，取消职位的报考人员可在3日内改报其他职位。市竞争性选拔领导干部工作领导小组办公室、含山县、和县、当涂县和市公安局分别设立报名点。含山县、和县、当涂县和市公安局分别负责本地区、本系统的报名登记、资格初审、汇总等工作；市内其他单位报考人员到市竞争性选拔领导干部工作领导小组办公室报名点报名。报名者应提供：⑴本人身份证和复印件；⑵国家承认的学历学位证书原件和复印件；⑶资格条件所要求的专业技术职务资格证书、聘任证书原件和复印件；⑷任职资格条件所要求的有关文件资料的原件和复印件；⑸近期2寸正面免冠彩色照片3张。报名人员须填写相关报名表（《马鞍山市公开选拔县处级领导干部报名登记表》或《马鞍山市公开选拔科级领导干部报名登记表》，一式两份）。经各县委、市公安局和市竞争性选拔领导干部工作领导小组办公室资格初审，并由市竞争性选拔领导干部工作领导小组确认后，发放笔试准考证。报名时间自5月3日开始至5月10日结束。（二）笔试笔试由公共科目和专业科目组成，主要测试应试者胜任选拔职位应具备的基本理论、基本知识、基本方法和专业知识的掌握程度，特别是运用有关理论、知识和方法分析解决领导工作中实际问题的能力。公共科目笔试范围包括中国特色社会主义理论、科学发展观、党和国家的方针政策、社会主义市场经济理论、行政管理学与领导科学、法律知识、文史知识、现代科技基本知识、时事政治和国情、省情、市情等。专业科目笔试范围包括选拔职位需要的专业基础知识、专业管理知识和专业政策法规知识。其中，科级职位只进行综合知识科目笔试，部分职位需加试写作。需进行公共科目和专业科目考试的，公共科目和专业科目卷面总分各为100分，各按50％加权计算笔试成绩。科级职位加试写作科目的，综合知识科目和写作科目各按50%加权计算笔试成绩。笔试成绩将通过马鞍山先锋网公布。（三）适岗评价公开选拔的副县级职位，根据笔试成绩，每个职位从高分到低分取前10名进行适岗评价。评价内容包括任职资历、学历学位、专业背景、工作经历、年度考核及奖励情况等，满分100分。笔试成绩和适岗评价得分按7:3的权重计分。（四）资格复审根据得分，每个职位从高分到低分取前5名为面试入围人员，采取调阅个人档案等方式，进行资格复审，不合格者取消面试资格。被取消面试资格的空缺名额，按得分从高分到低分依次递补。资格审查贯穿于竞争性选拔工作的全过程，如发现有弄虚作假行为，随时取消参选资格。经资格复审，并由市竞争性选拔领导干部工作领导小组确认篇二：马鞍山干部在线-干部选拔任用工作政策法规知识测试答案干部选拔任用工作政策法规知识测试试卷一、单选题(单选题)共30题题号:1本题分数:2分担任县(市)委书记、县(市)长职务以及县(市)纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人（）任职。A、成长地B、祖居地C、出生地题号:2本题分数:2分在党政领导干部选拔任用工作中，有“违反干部任免程序和规定，个人指定提拔、调整人选的”情形，应该追究（）的责任。B、组织部长或者有关干部C、组织部长题号:3本题分数:2分对本级党委(党组)管理的下一级党政正职领导干部，因违纪违法受到撤销党内职务或者行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的，由（）组织人事部门对其选拔任用过程进行调查。A、本级B、下一级题号:4本题分数:2分提任县(处)级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（）以上。A、3年3年C、3年4年题号:5本题分数:2分选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象。民主推荐包括（）。A、个别谈话推荐B、会议投票推荐和个别谈话推荐C、会议投票推荐题号:6本题分数:2分选拔任用党政领导干部必须经过的基本程序是（）。A、民主推荐、讨论决定、酝酿、考察、任职B、民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职C、酝酿、民主推荐、考察、讨论决定、任职题号:7本题分数:2分提拔担任党政领导职务的，一般应当具有（）以上文化程度。A、大学本科B、研究生题号:8本题分数:2分因干部选拔任用工作中的违规违纪行为引咎辞职和受到责令辞职、免职处理的，（）内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，（）内不得提拔。A、一年两年B、两年三年C、半年一年题号:9本题分数:2分考察党政领导职务拟任人选，必须全面考察其德、能、勤、绩、廉，注重考察（）。A、工作能力C、思想品质题号:10本题分数:2分按照中央纪委、中央组织部换届纪律要求，对违反规定作出的干部任用决定，应作出如下处理：（）A、部分有效，对相关人员进行批评教育B、部分无效，对相关人员进行批评教育D、一律无效，可不追究相关人员的责任题号:11本题分数:2分为严肃换届纪律，保证换届风清气正，中纪委、中组部提出了（）的换届纪律要求。A、5个严禁，17个不准和10个一律B、17个严禁，5个不准和5个一律C、5个严禁，17个不准和5个一律D、10个严禁，10个不准和5个一律题号:12本题分数:2分中组部《关于加强干部德的考核》提出，加强对干部德的考核，是贯彻落实（）用人，选准用好干部，树立正确选人用人导向的重要举措。B、任人唯能、唯才是举C、以德为先、任人唯贤题号:13本题分数:2分全国组织系统干部监督专用举报电话号码是（）。A、12371B、12388题号:14本题分数:2分实行党政领导干部任职试用期制度。其中提拔担任党委、人大常委会、政府、政协工作部门的副职和内设机构的地（厅）级、司（局）级以下领导职务的，试用期为（）年。A、2B、3题号:15本题分数:2分在追究干部选拔任用工作责任中，组织处理的方式包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、（）等。A、免职、警告B、警告、通报批评题号:16本题分数:2分由党委（党组）决定任职的，任职时间自（）之日起计算。A、主管领导签发任职通知B、公示期满题号:17本题分数:2分党委(党组)讨论决定干部任免事项进行表决，以党委(党组)（）形成决定。A、应到会成员超半数同意B、实到会成员过三分之二同意C、实到会成员过半数同意题号:18本题分数:2分市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的，应当书面报告（）批复同意。A、上一级党委B、更上一级组织（人事）部门题号:19本题分数:2分公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一。公开选拔面向（）进行，竞争上岗在本单位或者本系统内部进行。A、本单位B、本系统C、社会题号:20本题分数:2分按照中央纪委、中央组织部换届纪律要求，对参与或者帮助他人拉票贿选的，应作出如下处理：（）A、可从轻处理B、批评教育D、免予处理题号:21本题分数:2分市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查中，对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率不足（），或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率合计不足（）的人员，经组织考核认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。A、五分之四三分之二C、五分之四?五分之四题号:22本题分数:2分不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人，属于严禁（）的要求。A、跑官要官B、干扰换届C、拉票贿选D、买官卖官题号:23本题分数:2分严禁违规用人列举了（）个“不准”？A、5个C、3个D、4个题号:24本题分数:2分实行党政领导干部辞职制度。辞职包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和（）。B、勒令辞职C、因私辞职题号:25本题分数:2分对领导干部在年度考核测评中不称职得票率超过（）、经组织考核认定为不称职的，应当视具体情况分别作出免职、责令辞职、降职等组织处理。A、二分之一B、三分之一题号:26本题分数:2分在机构变动或者主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔调整干部的，应当按照要求（），经批准同意后方可进行。A、口头报告上一级组织（人事）部门B、征求上一级组织（人事）部门意见题号:27本题分数:2分确定考察对象时，应当把民主推荐的结果作为（），同时防止简单地以票取人。A、供参考的依据之一B、唯一依据C、重要依据之一题号:28本题分数:2分党委（党组）及（）按照职责权限负责对党政领导干部选拔任用工作实行责任追究。A、纪检监察机关、检察院B、检察院、法院题号:29本题分数:2分地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议。这项工作简称（）。A、“一报告两测评”B、“一报告两评议”C、“两报告一评议”题号:30本题分数:2分违反《党政领导干部选拔任用工作条例》规定作出的干部任免决定（），由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限予以纠正。A、部分有效B、重新报上级党组织审批二、多选题(多选题)共10题题号:31本题分数:2分在干部选拔任用工作中，有下列（）情形之一的，按照规定应当书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行。A、破格提拔干部的名作为考察对象的题号:32本题分数:2分2010年3月，中央颁布实施了干部选拔任用工作四项监督制度，这四项制度除了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》外，还包括（）制度。A、《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》B、《关于进一步从严管理干部的意见》题号:33本题分数:2分中央规定，对拉票贿选的人处理包括（）。C、排除出考察人选题号:34本题分数:2分对买官卖官的人处理包括：（）。A、进行严肃批评，责令写出书面保证C、一律先予停职或者免职题号:35本题分数:2分中纪委中组部《严肃换届纪律确保换届风清气正的通知》中除规定严禁拉票贿选外，还包括哪几个严禁：（）。B、严禁干扰换届篇三：马鞍山干部在线学习在线考试——干部选拔任用工作政策法规知识测试一、单项选择1、提拔担任党政领导职务的，一般应当具有（大学专科）以上文化程度。2、在党政领导干部选拔任用工作中，有“违反干部任免程序规定，个人指定提拔、调整人选的”情形，应该追究（党委（党组）主要领导干部或者有关干部）的责任。3、因干部选拔任用工作中的违规违纪行为引咎辞职和受到责令辞职、名职处理的，（一年）内不得重新担任与其原任职务相当的领导职务，（两年）内不得提拔。4、按照中央纪委、中央组织部换届纪律要求，对违反规定作出的干部作用决定，应作出如下处理：（一律无效，并严肃追究相关人员的责任）。5、担任县（市）委书记、县（市）长职务以及县（市）纪检机关、组织部门、人民法院、人民检察院和公安部门主要领导职务的，一般不得在本人（成长地）任职。6、提任县（处）级以上领导职务，由副职提任正职的，应当在副职岗位工作（2年）以上，由下级正职提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作（3年）以上。7、党委（党组）讨论决定干部任免事项进行表决，以党委（党组）（应到会成员超半数同意）形成表决。8、在追究干部任用工作责任中，组织处理的方式包括调离岗位、引咎辞职、责令辞职、（免职、降职）等。9、考察党政领导职务拟任人选，必须全面考察考察其德、能、勤、绩、廉，注重考察（工作实绩）。10、对本级党委（党组）管理的下一级党政正职领导干部，因违纪违法受到撤销党内职务或行政职务以上处分且在其提拔任职前就有违纪违法行为的，由（上一级）组织人事部门对其选拔任用过程进行调查。11、中组部《关于加强干部德的考核意见》提出，加强对干部德的考核，是贯彻落实（德才兼备，以德为先）用人标准，选准用好干部，树立正确选人用人导向的重要举措。12、全国组织系统干部监督专用举报电话号码是（12380）。13、选拔任用党政领导干部必须经过的基本程序是（民主推荐、考察、酝酿、讨论决定、任职）。14、选拔任用党政领导干部，必须经过民主推荐提出考察对象，民主推荐包括（会议投票推荐和个别谈话推荐）。15、实行党政领导干部任职试用期制度。其中提拔担任党委、人大常委会、政府、政协工作部门副职和内设机构的地（厅）级、司（局）级以上领导职务的，试用期为（1年）。16、为严肃换届纪律，保证换届风清气正，中纪委、中组部提出了（5个严禁、17个不准，5个一律）的换届纪律要求。17、由党委（党组）决定任职的，任职时间自（党委（党组）决定）之日起计算。18、市、县、乡党政正职在同一岗位任期不到3年进行调整的，应书面报告（更上一级组织（人事）部门）批复同意。19、公开选拔、竞争上岗是党政领导干部选拔任用的方式之一，公开选拔面向（社会）进行，竞争上岗在本单位或者本系统内部进行。20、按照中央纪委、中央组织部换届纪律要求，对参与或帮助他人拉票贿选的，应作出如下处理：（比照为自己拉票贿选的行为给予相应处理）。21、市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查中，对民主评议中履行干部选拔任用工作职责总体评价“满意”、“基本满意”两项比率不足（三分之二），或者用人风气总体评价“好”、“较好”两项比率不足（三分之二）的人员，经组织考察认定，要采取相应的组织处理措施，其中拟提拔使用的，应当取消其资格。22、不准编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人，属于严禁（干扰换届）的要求。23、严禁违规用人列举了（6）个“不准”？24、实行党政领导干部辞职制度，辞职包括因公辞职、自愿辞职、引咎辞职和（责令辞职）。25、对领导干部在年度考核测评中不称职得票率超过（三分之一），经组织考核认定为不称职的，就当视具体情况分别作出免职、责令辞职、降职等组织处理。26、在机构变动或主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔调整干部的，应当按照要求（书面报告上一级组织（人事）部门），经批准同意后方可进行。27、确定考察对象时，应当把民主推荐的结果作为（重要依据之一），同时防止简单地以票取人。28、党委（党组）及（纪检监察机关、组织人事部门）按照职责权限负责对党政领导干部选拔任用工作进行责任追究。29、地方党委常委会每年向全委会报告工作时，要专题报告年度干部选拔任用工作情况，并在一定范围内接受对本级党委干部选拔任用工作和新选拔任用领导干部的民主评议，这项工作简称（“一报告两评议”）。30、违反《党政领导干部选拔任用工作条例》作出的干部任免决定（一律无效），由党委（党组）或者组织（人事）部门按照干部管理权限予以纠正。二、多项选择：31、在干部选拔任用工作中，有下列（）情形之一的，应按照规定书面报告上一级组织人事部门，经批复同意后方可进行。A、在机构变动或主要领导成员已经明确即将离任时确因工作需要提拔、调整干部的B、越级提拔干部的C、破格提拔干部的D、党委、政府及其工作部门个别特殊需要的领导成员人选，不经民主推荐，由组织推荐提名作为考察对象的32、2010年3月，中央颁布实施了干部选拔任用工作四项监督制度，这四项制度除了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》外，还包括（）A、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）》B、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）》C、《党政领导干部选拔作用工作监督检查办法（试行）》D、《关于进一步从严管理干部的意见》33、中央规定，对拉票贿选的人处理包括（）。A、排除出考察人选B、已列入侯选人取消侯选人资格C、已经提拔的责令辞职、免职、降职或依法罢免D、贿选的还要依法依纪处理34、对买官卖官的人处理包括：（）A、一律先予停职或免职B、再根据情节轻重进一步给予组织处理或纪律处分C、进行严厉批评，责令写出书面保证D、涉嫌违法犯罪的，移送司法机关依法处理35、中纪委中组织部《严肃换届纪律确保换届风清气正的通知》，除规定严禁拉票贿选外，还包括哪几个严肃：（）A、严禁买官卖官B、严禁跑官要官C、严禁违规用人D、严肃干扰换届36、因违规违纪选人用人应当予以追究责任的主要方式有（）A、应当追究政纪责任的，建议有关机关依照有关规定给予相应的政纪处分B、涉嫌犯罪的，依法移送司法机关处理C、情节较轻的，给予批评教育或责令作出书面检查D、情节较重或者群众反映强烈，造成恶厉影响的，给予组织处理E、应当给予党纪处分的，依照《中国共产党纪律处分条例》及有关规定给予党纪处分。37、中央规定，属于干扰换届的行为是（）A、以威胁、欺骗等手段妨害代表自由行使选举权、被选举权和表决权B、编造、传播谣言，诬告陷害或者侮辱诽谤他人C、在换届选举期间私自向代表赠送纪念品或散发各种宣传材料D、阻挠对违反换届纪律问题调查和处理38、中央规定，拉票行为是指在（ABCD）搞拉票等非组织活动，通过宴请、安排消费活动、打电话、发短信、当面拜访、委托或授意中间人出面说情、举办联谊活动等形式，请求他们给予自己关照的行为。A、民主推荐B、民主测评C、组织考察D、选举39、非领导职务干部转任同级领导职务时，必须进行（）A、民主推荐B、组织考察C、任前公示D、任职试用40、中共中央关于印发《党政领导干部选拔任用工作条例》通知要求，认真落实群众对干部选拔任用工作的（）A、知情权B、选择权C、参与权D、监督权三、判断题41、中央规定，对跑官要官的，一律不得提拔重用，视情节给予批评教育或相应的组织处理，并记录在案。（√）42、中央规定，严肃换届纪律，要做到教育在先、警示在先、预防在先，督促党员干部认真学习换届选举工作的政策、法律、法规和章程，增强纪律观念，筑牢纪律防线，严守纪律规定。（√）43、领导干部因选人用人问题受到组织处理或纪律处分的，影响期满后拟重新任用的，在作出决定前应当征得上一级组织人事部门的同意。（√）44、按照中央严明换届纪律要求，对干扰破坏换届选举工作的，一律严肃查处，涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。（√）45、按照中央严明换届纪律要求，对搞封官许愿或者为跑官要官的人疏通关系、说情、打招呼的，要严肃批评，造成用人失察失误等严重后果的还要追究责任。（√）46、中央规定，不准在换届选举期间私自向代表赠送纪念品和散发各种宣传材料。（√）47、领导干部试用期满考核不合格的，可以延长其试用期。（×）48、组织处理和纪律处分不能同时使用。（×）49、党委(党组)每年都应对党政领导干部选拔任用工作进行一次自查，并形成专题报告报上一级党委（党组）以及组织人事部门。（√）50、党政主要领导干部个人推荐的领导干部人选，可以不经民主推荐直接列为考察对象。（×）篇四：马鞍山干部在线学习《皖江崛起》第一集《应运而生》课后练习一、单选题共2题题号:1本题分数:2分皖江的称法，目前最早可以追溯到（）朝的中期。A、宋B、元C、明D、清题号:2本题分数:2分示范区规划编制领导小组正式成立时间是？A、2008年12月29日B、2008年10月29日C、2009年1月29日二、多选题共2题题号:3本题分数:2分皖江城市带承接产业转移示范区以皖江及沿岸城市为轴心，以（）和（）为双核，以宣城和滁州为两翼，联合调研组走过的十座皖江城市，如同一只展翅的凤凰与长江三角洲有机地融为一体。A、合肥B、芜湖C、铜陵D、马鞍山题号:4本题分数:2分历史上较早形成的皖江城市有哪些。A、池州B、铜陵C、芜湖D、马鞍山三、判断题共2题题号:5本题分数:2分《皖江城市带承接产业转移示范区规划》是安徽历史上第一个上升到国家战略层面的区域性发展规划，也是党中央、国务院为促进中西部地区承接国内外产业转移而制定的第一个规划。1、错2、对题号:6本题分数:2分《皖江城市带承接产业转移示范区规划》是落实胡锦涛总书记视察安徽时做出的积极参与泛长三角发展分工，主动承接沿海发达地区产业转移这一指示的具体行动。1、错2、对一、单选题共3题题号:1本题分数:2分2009年11月27日，沪、苏、浙、皖三省一市党政主要领导在苏州第()次相聚，共同探讨大力推进长三角区域经济一体化发展。泛长三角区域的分工与合作正在变成多方的共识和需求。A、第一次B、第二次C、第三次D、第四次题号:2本题分数:2分2009年，总规模30亿元的皖江城市带承接产业转移投资基金在（）正式设立，成为安徽省首个产业基金。A、马鞍山B、合肥C、芜湖D、铜陵题号:3本题分数:2分苏、浙、皖、沪三省一市煤炭保有储量中，超过８０％集中在（）。A、苏B、浙C、皖D、沪二、判断题共2题题号:4本题分数:2分皖江地区地处长江下游，承载着电力东送的巨大作用，皖电东送产生的背景直接与２００２年６月长三角地区出现大面积电荒有着直接的关系。1、错2、对题号:5本题分数:2分早在1990年，安徽省委省政府就正式做出了开发皖江，呼应浦东的重大战略决策。1、错2、对一、单选题共3题题号:1本题分数:2分进入上海曾经是安徽制造的梦想，而这个梦想开始于一台（）。A、电冰箱B、电视机C、空调D、洗衣机题号:2本题分数:2分２００９年，合肥市主要家电的产能在全国三大家电产业基地里面占到了第几位？A、第一位B、第二位C、第三位题号:3本题分数:2分很少有人知道，早在１９９３年，（）就生产出了世界上第一台ＶＣＤ。A、南京B、合肥C、铜陵D、马鞍山二、多选题共1题题号:4本题分数:2分根据东部产业转移的趋势，结合马鞍山现有产业基础和条件，马鞍山坚持“工业强市”主导战略，着力转变经济发展方式，构建“6653”现代产业体系，以下属于马鞍山6大优势主导产业的是（）。A、钢铁制造B、汽车制造C、装备制造D、电力能源三、判断题共2题题号:5本题分数:2分作为世界知名品牌，三洋洗衣机在上世纪９０年代初，一进入中国大陆就把它的生产基地放在了合肥。1、错2、对题号:6本题分数:2分皖江流经安徽的最后一个城市马鞍山，地处安徽最东部、长三角最顶端、产业转移最前沿，是皖江城市带中最具区位优势的城市。1、错2、对一、单选题共2题题号:1本题分数:2分2008年4月18日，合肥直达（）的铁路开通，合肥列车绕道蚌埠，前往南京、上海的历史终于宣告结束。A、南京B、上海C、苏州D、杭州题号:2本题分数:2分（）年是合肥的铁路建设年，这一年，合肥有6项铁路工程开工建设。A、2004年B、2007年C、2008年D、2009年二、多选题共2题题号:3本题分数:2分为了承接东部产业转移，马鞍山积极开展“项目建设推进年”活动，强力推进以下哪些基础设施建设项目。A、加快马鞍山长江公路大桥建设B、宁安城际铁路土地征迁C、新建东部环路D、推进川气东送工程管线建设题号:4本题分数:2分东向战略并没有影响交通的西向发展，（）和()是皖江城市带西向连接的重要门户。A、安庆B、六安