中央人事任命文件 (3页)

中央人事任命文件中央人事任命文件篇一：人事任命书文件格式人事任命书文件格式人事任命书为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作；任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作；任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；以上任命决定自发布之日起即开始执行。总经理：（印章）年月日篇二：人事任命红头文件四川XX投资集团有限公司（文件）川X投司（2012）字第2号★关于XX等同志任职的通知公司所属各单位：根据公司发展需要，经集团公司XXX年X月XX日工作会议研究决定，作以下人员调整。一、XXX同志为集团公司副总经理，具体分管XXXXXXXXX集团总部的全面工作；二、XX同志为集团公司副总经理，具体分管融资和对外协调工作；三、XX为集团公司副总经理，主持项目部全面工作；四、XXX为项目部总工程师兼工程部经理；五、XXX为集团公司副总经理，分管财务部工作，主管项目部财务；六、XX为集团公司副总经理，分管采购。以上任命决定至发布之日起即开始执行四川XX投资集团有限公司二〇一二年X月XX日篇三：机关单位任免决定关于研究生会杨亚洲等人的任免决定研究生会各部门：经中央民族大学研究生会主席团研究决定，并报中央民族大学研究生院批准，兹决定：任命杨亚洲同学为研究生会人力资源部部长，不再担任人力资源部副部长职务；任命于泓同学为研究生会联络部部长，不再担任人力资源部副部长职务；任命李明同学为研究生会就业创业部部长，不再担任联络部副部长职务；马瑞辰同学不再担任人力资源部部长职务特此通知中央民族大学研究生会2015年1月篇四：人事任免文件XXXXXXXXXXXX有限公司文件XX发[XX]XX号关于人事任免的通知公司各部门：为适应新形势下公司经营发展需要，充实经营管理层，强化各业务板块职能，细化管理，实现高效、专业的管理目标，经公司领导研究决定，对XXXXX两位同志任命如下：一、任命XX为公司副总经理，兼任生产技术部主任。协助总经理(来自:WwW.:中央人事任命文件)开展工作，全面负责公司生产管理、生产组织、安全管理工作。二、任命XX为公司总工程师，免去副总工程师职位。协助总经理开展工作，全面负责公司技术及设备管理工作。以上任免决定自下文之日起执行。年月日主题词：人事人事任免通知（共印1份）印发：有限公司年月日