清明节放假通知人力资源 部文件
文件编号:人字【2012】 号
拟文日期:2012年4月24日
文件类别:通知
拟文人: 温韬昌
审核/日期:
批准/日期:
收文人:公司全体员工
收文部门:
抄报:总经理
抄送:生产副总 行政副总 采购副总 财务副总 销售副总 生产总监
发 :公司各部门
附件:
主题词: 劳动节 放假 通知
□页数:1页
关于劳动节放假的通知
全体员工:
劳动节将至,根据国家有关规定,并结合公司实际情况,现将20...
人力资源 部文件
文件编号:人字【2012】 号
拟文日期:2012年4月24日
文件类别:通知
拟文人: 温韬昌
审核/日期:
批准/日期:
收文人:公司全体员工
收文部门:
抄报:总经理
抄送:生产副总 行政副总 采购副总 财务副总 销售副总 生产总监
发 :公司各部门
附件:
主
词: 劳动节 放假 通知
□页数:1页
关于劳动节放假的通知
全体员工:
劳动节将至,根据国家有关规定,并结合公司实际情况,现将2012年劳动节放假安排通知如下:
一、放假时间:2012年5月1日(星期四)。
二、各部门在不影响正常生产的情况下合理安排休息,当日不能休息的安排调休。
三、行政部、人力资源部、营销部及仓储部应留人值班。
四、放假期间,请各位员工注意安全,做好安全防范
。
特此通知!
二0一二年四月二十四日
附件1:
内容
培训内容
时间
主讲人
具体内容
一、公司概况
1小时
肖西林
1、企业发展简介
2、公司组织架构(主要部门及负责人)
3、公司推崇的价值观及企业文化
4、行业定位;产品类别、范围及用途
二、人事#管理
#
1小时
丁彪
1、招聘管理制度
2、考勤管理规定
3、请假、休假制度
4、离职管理规定
5、培训与考核制度
1小时
程小伟
6、薪资与福利
7、奖惩管理规定
三、仪容仪表规范
0.5小时
詹兴妹
仪容仪表规范
四、行政管理制度
1.5小时
张耀文
1、日常行为规范
2、门禁管理规定
3、宿舍管理制度
4、食堂管理制度
5、劳保用品管理制度
五、厂级
1小时
张桂林
厂级安全教育
解答员工疑问
0.5小时
附件2:培训时间安排:
星期四(22号)
星期五(23号)
星期六(24号)
星期天(25号)
星期一(26号)
8:00-12:00
第一批
公司概况
人事管理制度
仪容仪表规范
第一批
行政管理制度
厂级安全教育
第三批
公司概况
人事管理制度
仪容仪表规范
13:30-17:30
第二批
公司概况
人事管理制度
仪容仪表规范
第二批
行政管理制度
厂级安全教育
第三批
行政管理制度
厂级安全教育
第四批
公司概况
人事管理制度
仪容仪表规范
第四批
行政管理制度
厂级安全教育
附件3:培训名单
第一批:(3月22日、23日8:00-12:00)40人
前纺课:梁贤国 刘奎 黎亮 桑魁 自利民 李佐莹 唐文强 林德涛 罗剑 张可 龚玉玲 李佐俊 杜登祥 王磊 叶辉
后纺课:兰秀秀 张礼红 胡金龙 董建岑
品管部:陈世柳 陈家秀 尹琴芬 万秀芬 黎文文 吴艳雪 林福春
设备部:黄晓栋 李小涛
行政部:漆惠君 李星怀 苏家明
仓储部:罗丽 王娅 任春小 宋铁娃 曾德祥 蒲海勇
总经办:钟莉莉
仪电部:黄朕
财务部:林宇
第二批:(3月22日、23日13:30-17:30)41人
前纺课:詹玉芬 刘耀 赵飞 赵启甲 李建明 李建军 彭章坤 宋凯琳 李建停 韦新磊 李单亚 徐旋 李柏林 粟建平 唐煜森 杨超 胡兴磊 杨均 宋庆余 邹建 但家军 赵志山
后纺课:李松伟 李娜 李远 阎彩兴
品管部:陈德琴 曾丹 梁文理 肖秀清 陈建红 张建 曾宗琼 鲁贤双
张泽辉
设备部:李斌 胡浩
行政部:吴伟 洪贤开 弓少东
总经办:詹兴妹
第三批:(3月24日8:00-17:30)33人
前纺课:黄昌金 文元建 文青山 万忠 孙邵华 张九洲 林天燕
品管部:桓小琴 彭丽玲 田霞 刘大贤 周世芝 向启梅 杨俊玲 钟国勇 韦玉俏 吴晓燕 雷雨 黄其丹 王丽
仓储部:余世伟 林根 安哲 高茂华 荣大文 蒋云遨 唐润杰
设备部:赖业武
行政部:喻桂春 郑国容 代仕川
仪电部:陶孟雄
财务部:曹金明
第四批:(3月25日、26日13:30-17:30)36人
前纺课:林根荣 梁先军 黎念 冯晶平 唐家乡 苏德功 兰利勇 王明权
王志军 柴晓阳 程华 陈滔 梅春浪 刘桥青 左翠华 林奇
余垠霏
后纺课:黄健 林文斌 周贞金 刘吉 朱文峰
品管部:梁晓娟 李玉贵 胡艳琼 彭丽平 陈云云 谭秀兰 王学汉 周能洪 李兴明 杨春丽
行政部:左翠玲 赵顺英
销售部:李铭
仪电部:李永
部文件
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拟文人:
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批准/日期:
收文人:
收文部门:
抄送(报):
附件:
主题词:
□页数:
(发文机构)关于xxxxxxxxx的通报
主送单位名称:
说明通报的缘由。
说明通报决定。
提出希望和要求。
成文时间
部文件
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拟文日期:
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拟文人:
审核/日期:
批准/日期:
收文人:
收文部门:
抄送(报):
附件:
主题词:
□页数:
(发文机构)关于xxxxxxxxx的请示
主送机构名称:
交待请示的缘由。
说明请示事项。
妥否,请批示。(或“以上请示,请批复)
成文时间
部文件
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拟文人:
审核/日期:
批准/日期:
收文人:
收文部门:
抄送(报):
附件:
主题词:
□页数:
关于xxxxxxxxx的批复
主送单位名称:
引叙来文说明批复缘由。
说明批复事项。
特此批复。
成文时间
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拟文人:
审核/日期:
批准/日期:
收文人:
收文部门):
抄送(报):
附件:
主题词:
□页数:
关于xxxxxxxxx的决定
各单位:
交代决定的缘由或根据。
说明决定事项。
提出希望、要求或关于执行决定的有关说明。
成文时间
部文件
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拟文日期:
文件类别:
拟文人:
审核/日期VEREFED/DATE:
批准/日期:
收文人:
收文部门:
抄送(报):
附件:
主题词:
□页数:
关于xxxxxxxxx(事由或回复函对象)的函
主送单位名称:
说明发函缘由。
说明致辞函事项。
特此函告(或特此函复)。
成文时间
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批准/日期:
收文人:
收文部门:
抄送(报):
附件:
主题词:
□页数:
(发文机构)关于xxxxxxxxx的报告
主送单位名称:
交代报告的缘由。
说明报告事项。包括两方面内容:一是工作情况及问题,二是进一步开展工作的意见。
特此报告!
成文时间
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