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局办公室副主任廉政风险点及防范措施

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局办公室副主任廉政风险点及防范措施局办公室副主任廉政风险点及防范措施 (“128815”); 廉政风险点: (1)评优评先。(2)人员奖惩。(3)党费收缴。(4)发展党员。(5)上级批转、本级受理投诉处理。风险等级:二级防范措施:(1)严格评优评先。评优评先坚持基层推荐、组织部门审核、市局党组研究的程序,坚持与目标考核结果、纪检监察部门意见相结合的原则进行。 (2)落实公开制度。按照市局《局务公开实施办法》规定内容及时限,公开上述工作结果。(3)建立信访线索处置登记制。对信访来源、批转及处置结果进行登记,部门领导要签字把关,局防范办每季度监督检查。 ...
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局办公室副主任廉政风险点及防范措施 (“128815”); 廉政风险点: (1)评优评先。(2)人员奖惩。(3)党费收缴。(4)发展党员。(5)上级批转、本级受理投诉处理。风险等级:二级防范措施:(1)严格评优评先。评优评先坚持基层推荐、组织部门审核、市局党组研究的程序,坚持与目标考核结果、纪检监察部门意见相结合的原则进行。 (2)落实公开。按照市局《局务公开实施办法》规定内容及时限,公开上述工作结果。(3)建立信访线索处置登记制。对信访来源、批转及处置结果进行登记,部门领导要签字把关,局防范办每季度监督检查。
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