四川法宣在线学法考试平台

四川法宣在线学法考试平台 　　领导干部学法用法态度决定着依法行政、依法决策的科学性、正确性和公正性。以下是搜索整理的四川法宣在线学法平台，欢迎大家点击参与学习!想了解更多相关信息请持续关注我们!   　　【相关阅读】 四川省“育、考、用”抓实领导干部学法用法 　　今年，中组部、中宣部、司法部、人社部四部门联合印发了《关于完善国家工作人员学法用法制度的意见》，对完善国家工作人员学法用法制度作出全面部署。俗话说，“牵牛要牵牛鼻子”，在全面推进依法治国的新时期，领导干部的法治素养决定着党的领导水平和执政能力，只有抓实“领导干部”这一关键少数，着力打造一支尊法守法学法用法的法治型领导干部队伍，才能有效推进依法治国不断发展。 　　要以“育”为抓手，树立领导干部法治思维。要充分发挥党校干部主阵地作用，在领导干部理论培训班、优秀年轻干部人才培训班等主体班中开设“领导干部要有法制思维”、“领导干部如何依法行政”等课程，邀请专家学者、领导干部分专为党员干部开展法律知识讲座，同时积极引导和支持领导干部在社会化选学课程中选学法治法律等方面课程。通过请进来讲、走出去学等形式，促进领导干部自觉树立法治意识、增强法治理念、打牢法律理论基础。 　　要以“考”为载体，提升领导干部法治素养。要将领导干部学法用法和任期内依法行政情况纳入领导干部年度考评内容，并建立领导干部法治档案表，详细纪实领导干部学法、用法、普法情况，并将法治档案表存入领导干部个人档案。要采取单位自评、社会评价和组织评价相结合的方式，对领导干部按照法定原则、法定权限、法定程序行使权力的效果进行客观、公正、公开的评价。通过多层级、多样式、全面性的考评，让干部有紧迫感、压力感、危机感，切实提高干部诚挚尊法、自觉守法、主动学法、规范用法的法治素养。 　　要以“用”为导向，增强领导干部法治实践。要鲜明用人导向，将是否带头尊法学法守法用法作为考察干部的重要内容，把法治素养作为干部德才的重要标准，在同等条件下优先提拔使用法治素养好、依法办事能力强的干部。在搭班子、配干部时，注重充分发挥班子整体功能，结合领导班子功能结构模型需要，注重在领导班子中选配一定比例具有法律专业背景、法治工作经历的干部。通过用人导向的激励作用，有力促进领导干部自觉增强法治实践、努力争创法治成效、积极引领法治示范