学生会副主席职责

学生会副主席职责 学生会副主席职责 学生会副主席职责 1 、负责召集学生会全体成员会议，传达上级有关文件精神，制定工作，布置全系学生会工作。2 、根据学生会章程、学生干部的表现和实际工作需要，在团委的指导下向系党总支学生干部人选。3 、积极维护和代表本系学生利益，了解学生的思想、学习和生活情况，及时向党总支汇报学生会工作情况，经常与团委保持联系，自觉接受团委的指导帮助，及时反映学生的呼声。4 、围绕上级学生会工作重点和本 系的具体情况，独立负责地开展各项工作。5 、督促、检查和指导系学生会各部开展工作 ，代表系学生会向校学生会汇报工‎‎作，对系学生会负责并受其监督。6 、抓好系学生会、班委会干部队伍的自身建设，提高其政治、业务素质和工作能力。7 、及时完成领导交‎‎办的各项工作任务。 一、遵守学生会的组织纪律、遵守学生会的规章制度和工作，支持学生会的全面工作。 二、协助主席召开系里的学生会例会，及时的传达学校的文件及精神，并定期向上级汇报工作。 三、深入实际,调查研究,对发现的问题提出初步的解决措施和建议,做好主席的参谋。 四、加强与主席、其他副主席和所分管部门部长的沟通交流,及时了解情况和工作进度。 五、及时的掌握学生会干事的思想和工作情况、及时向上级汇报。 六、主持所分管部门的全面工作,及时向主席和相关领导反映工作进度，负责督促检查所管部门的工作,妥善圆满地处理好各部门的关 系。 (1) 第二学期开学初，全面做好宣传工作(主席团成员及宣传 部联合做好 1、海报、 2、传单、板报、网上宣传(学校网站))。 (2)第二或第三周举办学生会旧干部欢送会(主席团成员及各部部长联合组织好)。 (3)设一个主席团秘书(责任: 负责做好每次主席团成员及各部部长会议，以及做好每次会议的通知等工作)。 (4)记者团招一名摄影师(责任: 负责做好每次工作、会议的摄影及宣传等工作)。 ( 5) 每两周讨论一次近期工作重点(理清观念、目的、制度以及工作的路径方针)。 (6)发掘各部门的新一届人才。(拓展视野，激发兴趣，启迪新的思想、新的思维方法)。 page 1、严格遵守幼儿园各项规章制度‎‎和师德规范。 2、全面负责本班教育和保育工作，深刻领会《纲要》精神，结合本班实际，制定教育(包括观察、分析、记录幼儿发展情况)，并认真执行。 3、对幼儿态度和蔼可亲，做到耐心、关心、细心、热心，与本班教师、生活教师团结协作，搞好所在班级教育、卫生、保健及生活护理等工作。 4、认真执行幼儿作息制度，认真安排好幼儿一日生活内容，做到动静交替，手脑并用，确保幼儿身心健康成长。 5、主持召开每周班务会议，共同确定下周工作重点，与副班主任和生活教师共同搞好班内工作。 6、 坚持正面教育原则，尊‎‎重幼儿，积极启发诱导，严禁体罚和变相体罚。 7、努力钻研业务，积极参加教研活动及业务学习。积极创编教材，‎‎制作教具，不断提高自身素质及水平。 8、做好交接班工作，家长特别要求、患儿药品、物品具体登记交接。 9、密切家园联系，做好家教宣传，按时分发 家园联系手册 ，常常与家长保持联系，及时交换意见。 10、认真做好教研活动记录和每周教育小结，每月缴交教学反思、教育摘抄，每学期撰写质量较高的专题论文一至两篇。 一、协助主持人任开展德育事情 br 小儿童园糊口指导西席需要 共同主持人任、任课西席周全卖力小儿童的保育事情 二、严酷执行糊口指导西席的事情规程，认识指导以及帮忙小儿童一日糊口日常生活，注意小儿童的小我私人卫生，造就小儿童的杰出 卫生习气，慢慢提高小儿童基本的糊口自理能力 三、以及主持人任、任课西席连合协作，不错教诲以及帮忙小儿童养成杰出的举动习气以及进修习气 四、当真做好小儿童的安全、催进健康事情，杜绝以及制止感染性疾病的发生，做好小儿童园的预防事情 五、增强对于宿舍文化的配备布置设备摆设，包管宿舍的卫生清洁，起劲给学生创造出连合、调以及、轻松、兴奋以利其康健发展的情况 六、社团并指导小儿童文明就餐，对于挑食、偏食的小儿童赐与更细微的赐顾帮衬，指导小儿童纠正不良的进食习气 七、对于小儿童蔼然可亲，严禁谴责、暴力体罚小儿童 八、做好与主持人任、任课西席的事情交代，并实时做好记载，做到周全相识每1个小儿童 九、按划定填写 ;保育员事情规划 ;，每周交一篇糊口日记 十、踊跃完成小儿童园分配的各项事情 page 财务经理主要职责: 1.学习贯彻国家相关方针、政策及法律法规，遵守财经制度，履 行财务经理的管理职责。协助总经理制定公司长远发展规划。参与制定和落实公司的财务，负责对成本和财务指标进行分析，为公司战略发展提供基础报告;‎‎参与编制年度预算资金计划，并监督计划的执行，编制公司全年预算和年度决算报告及说明书。 组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行，制定年度、季度财务计划; 制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足控制风险的要求，如: 改进应收账款、应付账款、成本费用、现金及货物收发等业务程序等。 3.协助筹集公司日常经营所需资金，保证公司经营的资金供给;指导财务人员定期进行经济活动分析和业务;审核公司内部单位的资‎‎金使用情况，提出资金流向分析报告;负责公司资金运作管理和项目成本核算与控制、日常财务管理与分析、资本运作、筹资方略、对外合作谈判等工作。 4.主持公司的会计核算工作，及时对内部成本和财务指标进行分析，加强财务管理控制，参与成本预测、控制，节能降耗，提高公司的经济效益。 5.指导预算监督和资产管理及财务指标考核，防止资产流失;监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动，‎‎按时向总经理提供财务报告和必要的财务分析等报表，并确保这些报告可靠、准确;负责编制及组织实施财务预算报告、月季年度财务报告等。 6.每月、季度末编制上月、季度生产资金使用分析表、融资分析表和下月、季度资金预测滚动情况表;按照公司管理规定，制定、修改资金使用、审批管理制度; 审核各项付款计划，监督计划执行;保证资金合理使用。 7.负责公司单位往来的管理，及时核对和督促单位往来的结算;审核银行对帐调节表，现金盘点审核;监督工资基金计划，审核工资、奖金发放。 8.协调财务部与公司其他部门的关系;对外协调与财政、审计、税务、银行、工商、会计师事务所及主管部门等相关机构的业务和联 络工作，并及时办理公司与其之间的业务往来。 9.按时完成上级交办的其他工作。财务经理岗位职责: 1(0负责公司财务部门的日常组织、管理工作: 1(1负责制定公司财务部的组织架构、部门职责及下属员工的工作职责，并对其工作进行监督、指导; 1(2编制财务部的月度、年度工作计划、总结报告; 1(3制定财务部内部管理规章制度; 1(4组织财务人员的理论和业务学习，对财务部员工进行业绩考评; 绩效指标: 工作计划完成情况、员工的业绩提升、员工满意度 2(0负责组织公司日常财务核算、决算工作: 2(1负责制定各级会计科目; 2(2组织进行日常财务核算、年终会计决算工作; 2(3负责组织公司的财务分析工作; 绩效指标: 流程质量、差错率、报告及时性、准确性 3(0负责公司的财务稽核工作: 3(1审核公司各项财务收支、货币资金结算事项; 3(2审核记账凭证、会计报表、财务报告; 3(3组织公司固定资产、库存原材料、库存现金等的盘点工作; 4(0负责组织公司的财务预算工作: 4(1负责组织实施公司月度、年度资金收支、利润预算，并监督贯彻执行;