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建立良好工作习惯

2013-03-10 13页 ppt 153KB 76阅读

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建立良好工作习惯null建立良好工作习惯建立良好工作习惯深圳区园岭店一、制定工作计划一、制定工作计划良好工作习惯的建立,最根本的在于做好工作计划。 工作计划包括短期计划、中期计划和长远计划。 如何做? 如何做?计划:每天工作结束后,把第二天要做的事记录下来,第二天一上班,即打开笔记本,明了当日的工作事项。 检查:下班时,检查当日的事情是否完成。 总结:隔一段时间要对过去的工作进行总结,针对下阶段的重点工作做一个执行计划。要求:要求:工作需要有长远的计划性。 一旦目标确立下来,就应该严格地执行。没有合理的理由一般不能随便更换。要求:...
建立良好工作习惯
null建立良好工作习惯建立良好工作习惯深圳区园岭店一、制定工作一、制定良好工作习惯的建立,最根本的在于做好工作计划。 工作计划包括短期计划、中期计划和长远计划。 如何做? 如何做?计划:每天工作结束后,把第二天要做的事下来,第二天一上班,即打开笔记本,明了当日的工作事项。 检查:下班时,检查当日的事情是否完成。 总结:隔一段时间要对过去的工作进行总结,针对下阶段的重点工作做一个执行计划。要求:要求:工作需要有长远的计划性。 一旦目标确立下来,就应该严格地执行。没有合理的理由一般不能随便更换。要求:要求:个人的工作计划应根据公司的总体安排计划来制订,个人的计划不能超出公司的整体工作安排范围,要紧紧围绕公司的计划安排工作。 如公司制订了今年要进一步学习的计划,那么,个人就应相应地制订一个月、一周、一天的学习计划,今天学哪一部分,明天学哪一部分。这样才能适用公司的发展。2、要熟悉业务知识2、要熟悉业务知识业务知识包括商品知识和操作流程。 商品知识是工作的基础,没有熟练的商品知识,就无从进行工作。 公司的操作流程是工作的要求。 在工作中要通晓业务流程,对于本岗位的操作规定要掌握得非常清楚,遵循业务流程的规定进行操作。3、平时按公司规定操作3、平时按公司规定操作公司的规定是从实际工作得来的。 如规定,“搬运商品时严禁跨跳及一脚踩梯,另一只脚踩货架。”这就是从活生生的教训中得出的。案例分析 案例分析 深圳某商场一名员工从货架上取完商品,为了省事,然后一手攀货架,从货架上往地上跳,结果手指被卡在货架中,造成手指折断。提醒:提醒:在学习公司规章时,一定要多去想几个为什么。为什么这样规定?多想出几个为什么,对规定的理解也就深了一个层次,在理解的基础上去执行,这样才能真正达到执行效果。4、注意将业务流程转化为操作习惯4、注意将业务流程转化为操作习惯业务流程、公司规定是公司多年的经验总结。 它来源于大量的实践工作,如果能将手册管理规定、业务流程转化为自己日常工作的习惯,那么对工作的帮助大有好处。 如工牌的佩戴等5、工作的安排要注意主次、轻重缓急5、工作的安排要注意主次、轻重缓急(1)工作先完成主要工作、重要工作,留下的工作再一件件地完成。 做一件,成一件,好一件。 工作要尽可能做一件事完成一件事,当机立断处理完毕,不要让手头积压很多事情,形成难解难分的局面。5、工作的安排要注意主次、轻重缓急5、工作的安排要注意主次、轻重缓急(2)优先与销售相关的工作。 我们每天的工作有很多,但是工作总是有轻重缓急之分,要优先完成与销售紧密相关的工作。一切为了营业是我们的理念,在工作中要时时记住这一条。6、工作完成情况要及时向上级反馈6、工作完成情况要及时向上级反馈上级布置的任务以及自己的完成情况,要及时向上级反馈,让上级了解工作进展; 自己解决不了的问题,及时向上级请求指导、帮助。
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