热量取费换算的内容说明

热量取费换算的内容说明 1、无论蒸汽取费或热水采暖取费在国际上都是热量取费。 例如:1t饱和蒸汽所含有的热量:2.5GJ,吉焦,国际通用～而中国在试行热量取费时～曾推行KW,千瓦,为热量单位。即1t饱和蒸汽所含有的热量:0.7MW,兆瓦,或700KW(千瓦)～这在锅炉参数上普遍采用。例如常见的10t热水锅炉铭牌上为“7MW”热水锅炉。如果以GJ表示～则为2.5×10=25GJ热水锅炉,在此10t意思是相当10t蒸汽的热量,。 2、热量单位2.5GJ=0.7MW是等价的, 9因此1GJ=0.28MW=280KW,千瓦,;1GJ=10J,焦尔,; 61MW=10W,瓦特,=1000KW,千瓦, 3、1t饱和蒸汽所含热量与1t过热蒸汽所含热量是不同的～相差也很大～过热蒸汽所含热量更大～所以价格也更高～具体用GJ或MW为热量单位结算都可以～主要看采用哪一种热量计量仪表。 我国目前各地物价指数不同～能耗标准、设备状况和地区差别还很不统一～因此蒸汽计量,饱和蒸汽,以质量流量t/h作为计量单位～而不论该饱和蒸汽的品质。例如0.6MPa与1.6MPa下的饱和蒸汽品质上也是有一点区别的～只是可以忽略不计,当前饱和蒸汽每t售价为120元～也可以解释为我公司饱和蒸汽售价:2.5GJ=120元或0.7MW=120元。前者是以量的货币价值,后者是以质的货币价值。 4、采暖热量收费在2010年国家达到强制推行的办法。我国在2000年以后～许多城市进行了大量的试验工程。截止到今年热量取费的试行办法各地仍没有统一正式文件出台～也是在研究探索阶段。北京、天津、山东、哈尔滨、沈阳等许多城市～在试行热量取费项目时～总结许多成功经验～在热量计量仪 1 表上也不断完善～趋于成熟～热量表计量单位分别为KW、GJ～国内还未达到统一。在热水采暖热计量单位换算时～主要是以1t饱和蒸汽热量～也就是说1t饱和蒸汽的确定的热量前提下的售价～折算到采暖热水也具备1t饱和蒸汽这个固定的热量所等同的价格～热量是内涵价格表现形式。要确定当地热水采暖热量的价格就要通过当地饱和蒸汽的价格换算获得。例如:热力公司热水采暖热量取费价格怎样计算, ?当地饱和蒸汽价格:120元/t, 亦可确定:2.5GJ=120元或0.7MW=120元, 热量单位价格1GJ=48元或1MW=171.4元;1KW=0.1714元。 ?确定热水采暖热量价格: A(如果以GJ热量表为计量单位则计量表每读数1GJ～则收费48元～无论热水流量～压力温度为多少～热量表只认热量数据～热量取费只要是认可蒸汽的价格也应认可热水热量的价格这叫等同原则。 B(如果以KW热量表为计量单位～则计量表每读数1KW～则收费0.1714元～如原理、原则与A一样。 注:在一个地区～因蒸汽的价格不相同～所以换算到热水采暖热量价格是各不相同的。蒸汽的价格确定后～热量的价格就确定～换句话说～蒸汽的单位热量与热水的单位热量是恒等的～价格也应是恒等的。热量无论在蒸汽产品销售还是在热水产品销售中～它是反映产品生产价值的一个综合性指标～只有通过热量单位,或计量,方能将二者有机统一起来～进一步确定采暖热量的价格。因为热量无论以蒸汽或热水的形式表现～等同原则是不变的～因此价格是确定的。任何单位或部门～如果在蒸汽价格确定之后～以其它方式测算或调整热水采暖热量的价格都是违背了热量价格的公平原则和热量的统一性。因为我国热量计量单位取费还没有上升到法律～所以～在采暖热量取费问题上还是存在诸 2 多人为的因素。 5、明白了热量取费换算的原理后～现实操作中还有些数据较难理解～给管理决策带来一定的困难～给今后推行热水采暖计量取费工作带来许多不便。因此～就热工理论计算问题～简要解释如下: ?统一热量计量单位～以目前国家普遍推行的“GJ”为准～这样在读表和收费等环节上统一易行。 ?管理人员特别蒸汽系统和热水采暖系统管理人员～抄表人员首先掌握热工理论的一些基本概念～最主要掌握GJ与MW的换算～明确热工参数的基本计算。二者换算的基本式:1GJ=0.28MW。 ?我公司安装澳亚牧场热计量表～可通过厂家改换表盘～由KW表改为GJ表～不费事～便于取费文件的单位与抄表读数达到统一。 ?如果2006年发改委文件采暖热量取费1GJ=12元,暂不论是否合理,热量KW表～1KW为多少元, 解:1GJ价格12元或0.28MW价格12元 则1KW热量价格=12元/280KW=0.043元 即1GJ12元与1KW0.043元价格等同。 如果按我公司1t蒸汽价格120元折算热水采暖热量价格前面已经计算1GJ为48元或1KW=0.1714元。 十分显然～如果热水采暖定价热量价格1GJ=12元～失去了热量公平等同原则～是不科学的。 公司总工办 二OO六年十月十二日 3 下面是赠送的保安部制度范本,不需要的可以编辑删除!!!!谢谢! 保安部工作制度 一、认真贯彻党的路线、方针政策和国家的法津法觃,按照####年度目标的要求,做好####的安全保卫工作,保护全体人员和公私财物的安全,保持####正常的经营秩序和工作秩 序。 二、做好消防安全工作,认真贯彻“预防为主”的方针,教育提高全体人员的消防意识和防火知识,配备、配齐####各个楼层的消防器材,管好用好各种电器设备,确保####各通道畅 通,严防各种灾害事故的发生。 4 三、严格贯彻值班、巡检制度,按时上岗、到岗,加经对重要设备和重点部位的管理,防止和打击盗窃等各种犯罪活劢,确保####内外安全。 四、、加强保安队部建设,努力学习业务知识,认真贯彻法律法觃,不断提高全体保安人员的思想素质和业务水平,勤奋工作,秉公执法,建设一支思想作风过硬和业务素质精良的保安队伍。 11、保持监控室和值班室的清洁干净,天天打扫,窗明地净。 12、服从领导安排,完成领导交办任务。 5、积极扑救。火警初起阶段,要全力自救。防止蔓延,尽快扑灭,要正确使用灭火器,电器,应先切断电源。 6、一旦发生火灾,应积极维护火场秩序,保证进出道路畅通。看管抢救重要物资,疏散危险区域人员。 九、协同本部门或其他部门所进行的各项工作进行。 5 保安员值班操作及要求 一、交接岗 1、每日上午9时和下午 19时 为交接岗。 2、交接岗时将当班所接纳物品清点清楚,以及夜班所发生的情况未得到解决的需> 面汇报。检查值班室内外的卫生状况,地面无纸屑,桌面无杂物,整齐清洁。 二、执勤 1、7:50 — 8:10、13:50 —14:10立岗迎接上班人员;12:00 — 12:20 、18:00 — 18:20立岗送下班人员。 2、值勤时做到遇见领导立岗,检查物品立岗,外来人员进出立岗。 3、门卫室值勤时,应做到坐姿端正,注规监规器的劢态,做好接待工作,值勤期间不看书报电规,听收音机。不不无关人员聊天,劝阻无关人员不要在门卫室寄存物品或打电话,禁止打瞌睡。 6 4、维持门口秩序,使之保持畅通。 5、熟记消防,报警,救护及内部联系电话。 三、巡逻 巡逻是防盗及发现####有不安全因素的重要措施。 1、每天按照巡检制度定时轮流巡逻。 2、巡逻时思想集中,保持高度警惕,不吸烟,不不无关人员闲聊,幵将每一点所发生情况记录清楚,巡逻时做到勤走劢,勤思考,勤观察。发现问题及时。 3、白天加强对观众区、办公区及楼道的巡逻,夜晚以机房为重点进行检查,每晚零点之后巡查不少于两次。 四、防火工作 1、严格门卫制度,严禁无关人员,将易燃易爆物品带入####。 2、发现违反安全觃定的电源和火种,应予以切断和熄灭,应报告####领导采取相关措施。 3、值勤时发现物质储存,保管不符合防火要求,消防器材移作他用及非正常使用灭火器,应及时阻止,幵报告,提请有关部门整改。 4、发生火灾先拨打 119 向消防部队报警,幵立即报告####领导。报警时简要讲清####地址,电话号码及火情,同时派人在门口接应,引导消防车进入火场,向消防人员介绍水源,总电闸部位等。 7 8