舟山医院工会财务工作制度

舟山医院工会财务工作 一、认真贯彻执行工会财务法规和国家有关财务工作制度，严格执行财务纪律。财务工作由工会主席主管，在工会主席的领导下，实行一支笔审批制度。财务人员要以身作则，奉公守法，自觉抵制一切违法乱纪的行为。 二、合理组织收入，严格控制支出。凡是《中华人民共和国工会法》该提取的工会经费必须保证入帐，并按规定按时足量完成上解经费。在工会经费的使用上，坚持为职工办好事、办实事的原则，精打细算，科学管理，杜绝一切不必要的开支，确保财务开支做到合法、合规、合理，使有限的经费发挥最大的使用效益。 三、严格执行会计、出纳员工作，严格按程序办事，任何个人都不得超越个人职能违反财经纪律。根据工会财务管理规定和有关要求，正确及时编制年度财务(预算)，办理会计业务。按规定的要求和期限，报送会计报表(决算)。 四、财务人员要严格执行支票、现金管理的有关规定，现金支付和各种发票报销必须经经办员签字、主席审签同意方可报销。 五、任何人不得借故到工会帐上借款。严格管制现金库存。 六、财务人员应自觉接受工会经费审查委员会成员的监督和检查。对财务收支情况在每年的“职代会”上，向代表作出书面的财务工作报告。 七、原始凭证、帐本、财务决算等的书写、收集、分类、立卷、归档，以及财务人员交接的有关事宜，均按国家有关财务法规要求办理。