西美互动品牌设计类测试题.doc

西美互动品牌类测试题.doc 一、以下那种拼法是错误的 A、Iphone B、iPhone C、iPone D、iphone 二、品牌包括, A、logo B、slogan C、用户体验 D、用户口碑 E、品牌主题 F、品牌话题 H、品牌事件 I、产品功能 J、品牌事件 K、品牌活动 三、哪个因素在设计中排在首位, A、美观的设计 B、正确的表达 四、请给以下设计流程做排序 A、保证关联性:表现产品功能、目标群体并体现产品特色 B、力求一致性:应用内一致、平台内一致、平台间一致 C、追求独特性:个性的标志、独特的风格、亮眼的细节 五、在文案或设计中，你的工作排序是 A、更好的表达 B、保证可用 六、网络语言体(例如凡客体、淘宝体、知音体、装13体、蜜糖体等等)最常用的修辞手 法是什么,重要提示:需要例举至少10种网络语言体，每种语言体所用到的全部修辞手法。 七:对于设计来说，你认为以下的重要性分别是什么,请给出重要性排序。 A、逻辑性和表现力、能够影响人的心理。 B、漂亮和美观，体现自己的设计技术。 C、文笔。 D、炒作。 八:谈谈你对数字媒体和社会化媒体的理解，并阐述如何将两者进行结合提升客户品牌，你在这个工作中能发挥哪些作用, 第二部分:性格题 1:你喜欢的学习方式是, A、别人讲我听，通过犯错，别人指出来学习。 B、寻找自己的兴趣爱好，努力实践、发现问题并自己主动使用多重方式搜索。 C、选择自己喜欢的方式学习、比如看小说、玩网络游戏。 D、我的学习方式比较特别，是泡论坛在论坛写文章和互联网的人交流。在知乎、新知、百度知道和各大新闻网站、blog是我学习的渠道。 E、在工作中学习和成长，尽量在第一次的时候就把问题解决，能够让我去思考更难的问题，做到才是真的学到。 2:在工作可以确保完成的情况下，以下那种情况可以向公司请假, A、姐姐来北京了，去接姐姐。 B、最近家里风水不好，需要全家去庙里烧香。 C、家人生严重的病。 D、发高烧。 E、弟弟来北京玩，需要去火车站接。 3:你认为什么时候选择跳槽是正确的职业行为, A、在公司没有价值、做的东西拿不到结果、客户不认可。 B、选择一家大公司。 C、做了3个月发现自己对整个行业有了全面的了解。 D、工资没有高中同学高。 4:你认为以下那种行为在职场中是错误的, A、上班时间和游戏好友聊QQ B、迟到 C、不完成工作 D、积极完成工作并主动自己的工作、在有限的时间内力求拿到最好的结果。 5:那种情况下申请加工资，你认为比较合理, A、不想租房，计划在北京买房。 B、不想逛上品折扣，想逛大悦城。 C、午饭不想吃麦当劳，想吃吉野家。 D、最近三个月的业绩有稳定明显的提升，且在行政考核上没有违反公司规章制度。 E、(男)女朋友没工作，需要养他(她) 6:在做文案和策划的过程中，你认为那种思维是正确的, A、天马行空，只要能把文章搞火爆就是好。 B、反复阅读客户品牌故事、了解产品信息、分析竞争对手、消费者故事、事件和话题、心理之后，想出符合传播节奏和规律的创意和策略。 C、写出一些任何产品都可以用的点子。 D、把网上其他产品的名称替换成我们服务的客户。 7:在接触一个时尚品牌零售连锁门店客户的时候，你首先要做的是, A、看客户的网上资料，并到各个门店实地考核。 B、召集同事头脑风暴做出。 C、在网上找类似的方案改一改。 D、给客户做出一个视频事件，让客户看看效果，再让客户付钱。 8:当你想跳槽的时候，如何对待现在的公司，你认为是符合职业道德的, A、把公司资料拷走，争取把客户拉到新的公司。 B、骑驴找马、用各种理由请假去面试，找到之后和公司说拜拜，不做工作交接。 C、提前2个月提出辞职，然后尽心完成工作，在离开后开始找工作，有始有终，希望和前公司继续做朋友。 D、出点公司的负面，煽动其他人和自己一起走，威胁公司给自己一点保护费，否则把客户资料上传到网上，即使违反保密协议。 9:如果明年全国爆发金融危机和世界大战、出现大批倒闭潮，你会选择, A、去旅游 B、去培训 C、跳槽到国企、大互联网公司 D、比平时更努力，和公司一起拓展旅游客户、研发培训业务、和互联网客户，让自己和公司都成为来年的骄傲。 10:你认为什么样的关系在工作中算好关系, A、做好工作、体现价值，彼此认可对方的价值、相互欣赏。 B、彼此怜惜，共同苦逼。 C、犯错没有人批评，做不好也能赢得表扬。 D、看的上眼，只和南方人(北方人)关系好。 11:如果坚持做了6个月执行，看到其他同事都参与策划工作，你会认为, A、在这个公司不受领导重视。 B、领导一直在关注我、观察我，只是在等待一个时机来帮助我去提升，希望我踏实一步步向上走。 C、这个公司只有执行的工作、看不到未来。 D、这是我运气不好，只要我每天抱怨，总有一天运气会好起来的。 12:和你同时进来的人一来就参与策划工作、而我一直在做执行，你会认为, A、没有执行过的人、如何去指挥别人执行、策划不靠谱，也许是因为他设计能力较强或者逻辑性较强，公司临时缺人需要培养，或者他之前有众多执行的经验。 B、不公平，凭什么我就要从执行干起，诸葛亮当年也没有工作经验，积极说服领导让自己从策划做起。 C、分工不同，做什么做好了都不错，策划需要长久的经验，做好执行也需要思考需要策划，并不是一个形式。况且在不会执行的时候就去做策划，其实反而是害了一个人，最后还是要从地基开始打基础。 13:你对大公司和小公司怎么看, A、大公司气派有面子、小公司说出去抬不起头 B、看自己跟什么样的上士、和大公司小公司没关系，关键是适合自己，能在环境中成长，公司和个人都在进步，自己牛逼才是真的牛逼。 C、如果大公司和小公司的培训制度、福利都差不多，那就没有区别，关键是能得到多少机会成长。喜欢创业的环境，只要保障工资和绩效奖金、能体会一种功劳最重要。 D、首选国企央企业、然后是外企，最后是创业团队。只加盟大公司，小公司虽然有人情味，但是说出去没面子。 个人的其他补充 14:你认为你的工资来源于, A、每天努力工作、努力在公司学东西。 B、苦劳无法创造价值有时候可能反而浪费公司资源，每做一个就必须拿到工作结果、让客户满意让公司满意。 C、学历和家庭背景。 D、和领导的关系。 15:如果你有你能力达不到、或者从来没有做过的工作，你会怎么处理, A、自己先实践、询问朋友、自己搜索、询问同事各种都可以尝试，直到问题解决，相信万事开头难。 B、反正也做不出来，苦逼的努力还不如给公司节省点网费和电费，自己也可以休息好。 C、随便弄点东西交差得了，不会就不会，此处不留爷(奶)、自有留爷(奶)处，我要做我自己。 16:你喜欢什么样的领导方式, A、细心温和型，有耐心，你做不好她自己会哭，别人看不惯会把你开除。 B、指标严格型，有创意，你做不好就会被开除。 C、犀利刻薄型，有较高的要求和专业能力，做的好能给予你非常好的肯定，做不好骂到2次同一问题会开除。 17:你自我管理，安排工作会怎么做, A、有时间限制，有绩效指标。 B、适合自己做，但难度稍微大一点，努力一下可达到。 C、明确具体的工作，有量化。 D、尽量安排轻松的工作。 18:如果在你工作一段时间之后，公司给你换了一个组，你会认为, A、这个总监觉得我不够好，想让我走，所以给我换个组。 B、觉得我更适合另一个组，否则就直接把我开除了、换组说明公司还是对我很认可，在另一个组我可以更好的锻炼和发挥自己，开拓视野，他山之石可以攻玉，而公关广告营销本来就都是想通的。 19:如果公司录用你，你对薪资的要求是,(分别列举各个阶段的工资要求:例如实习、试用、转正、半年后、一年后等等)你最快什么时候可以上岗,具体实习、试用期、签约、请假均做尽量详细准确的说明。你希望公司能够在什么时候为你提供什么样的帮助, 21:当你工作完成需要找上级确认时，你认为哪种行为是职业的, A、做骑在上级身上的猴子，在门口等、然后不停的问、不给我确认我就不继续接下来的工作，给你工作还不赶紧确认。 B、如果上级还有自己的工作没完成，就自己再多检查几遍，等上级忙完告诉他我自己的选择。 C、询问上级先让上级思考，自己再做。 D、领导帮我解决问题的时间是培训时间。在工作中应该做到自己先思考，自己设计好几个方案，分析利弊，交给上级做选择，避免让上级给自己打工;在工作中我是来给他解决问题的，不是让他帮我解决问题的。 22、你会以何种方式处理一个新的申请, A、告诉行政，直接上级答应了。 B、告诉直接上级，行政答应了。 C、行政事宜直接和行政沟通，如果是工作的事情让上级帮助去申请。 第三部分:个人属性测试 1、你使用什么系统的手机, A、安卓 B、苹果 C、芒果 D、WP7 E、塞班 2、你通常使用手机上的什么应用,例如3个。 3、请说明以下手机应用的不同之处 A、QQ浏览器 B、鲜果联播 C、微信 4、你每天的阅读量是多少,阅读什么类型的书籍、新闻或杂志。 5、你通过爱逛的社会化网站包括 A、新浪微博 B、豆瓣 C、新知 D、知乎 E、其他(写出名称) 6、当拿到一个创意策划时，你认为我们首先要为客户做的是, A、炒作 B、查看竞争对手最好最全的推广方式 C、线下调研竞争对手和自己客户的客服 7、你工作的目的以及环境选择是,给出排名顺序。 A、成就感 B、学习 C、赚钱 D、舒适 E、体现价值 结束题:请根据第一部分第一题的创作原理编写一套网络语言体。 建议您请在回复之后，附件附带您的作品(文字、图片、视频、动漫、ppt均可)～ 请附带简历和作品，并让姓名出现在回复邮件标题中。