舞龙竞赛规则及裁判法

舞龙竞赛及裁判法舞龙竞赛规则及裁判法第一章 舞龙竞赛规则第一节 竞赛组织机构第一条竞赛委员会根据不同的比赛规模，可设立竞赛委员会，竞赛部或竞赛处。由负责竞赛业务的行政人员若干人组成。在大会组委会统一领导下，负责大会的竞赛组织工作。第二条 裁判人员的组成一．总裁判长1人，副总裁判长2至3人。二．裁判组设裁判长1人，评分裁判5至9人、值班裁判1人，套路检查裁判1至2人，记分员1人、计时员1人。三．记录长1人，记录员1至2人。四．检录长1人，检录员3至5人。五．宣告员1至2人。第三条 裁判人员的一．总裁判长（一）全面负责整个竞赛的裁判工作，保证规则的执行。比赛前，组织裁判人员熟悉规则和裁判法；检查各项准备工作；落实裁判员分工。（二）讲解和解决规则中不详尽或无明文规定的问题，但无权修改规则。（三）发现裁判员在裁判工作中有明显不合理现象，有权责成裁判长进行调整。（四）比赛中，运动员有不当行为或裁判员发生严重错误，有处罚的权利。（五）竞赛过程中，根据工作需要可调动裁判人员。（六）审核并宣布比赛成绩，组织裁判人员做好总结工作。二．副总裁判长（一）协助总裁判长工作。（二）当总裁判长因故缺席时，由一名副总裁判长代行其职责。（三）负责审核比赛场地、器材。（四）督促检录组、编排记录组和宣告员的工作。三．裁判长（一）组织裁判组的业务学习，落实裁判工作。（二）负责运动队申请重做和由裁判长执行的其它错误扣分。宣布每场比赛最后得分。（三）当裁判员评分出现明显不合理现象或有效分之间出现不允许的差数时，有权召集裁判员进行会商，或出示基准分进行调整。（四）对裁判员有劝告、警告或建议撤换的权利。四．评分裁判员（一）认真执行大会的各项决定，服从裁判长的领导，参加赛前业务学习，做好各项准备工作。（二）严格按规则进行公正、准确、独立地评分；公开示分；做好详细记录。（三）判定运动员出界情况，及时记录并交裁判长查核。五．套路检查裁判员（一）赛前根据各队自选套路登记表，检查统计套路难度、动作等级，比赛时进行复核和计算套路难度总分。如遇与规则不符，及时报告裁判长。（二）宣布运动队临场套路难度总分。六．记录长（一）负责编排记录组的全部工作，审查报名表，编排秩序册、成绩公告、成绩册。（二）参加技术会议、处理弃权、更换运动员的问题；负责竞赛顺序抽签。（三）准备好比赛需要的表格，审核成绩，排列名次。七．检录长（一）负责检录组的全部工作，组织检录员对运动员队的人员、服饰、器材等进行检查，召集运动队入场和退场。（二）对不符合规则或规程的情况，通知运动队自行更改。如不服从，有权不准其上场比赛，并报告裁判长。（三）赛后对检录内容进行抽查。（四）指挥开幕式、颁奖、闭幕式、各运动队的进退场工作。第四条 其他裁判人员和工作人员其他裁判人员包括编排记录员，检录员、计时员、记分员、宣告员、技术摄像。一．按时到会，熟悉相关的业务。二．在裁判长、记录长、检录长等的领导下工作。三．计时员准确记算参赛运动队完成套路的时间、龙珠队员单独表演时间、自选套路龙头队员替换时间，如遇时间不足或超时情况，及时报告裁判长。四．记分员在记分表上记录评分裁判的评分、裁判长权限的各类扣分，计算、记录平均分，统计最后得分，送裁判长签名；协助竞赛部门编印成绩册；赛后收存原始评分表格，做好归档工作。五．宣告员在副总裁判长指导下进行赛前准备，临场配合裁判长宣告每场比赛成绩；利用评分间隙介绍竞赛规则、规程，舞龙比赛的有关知识和组委会指定的宣传材料。六．技术摄像人员在副总裁判长领导下完成各场比赛摄像工作。七．工作人员包括技术调研、电脑操作、场地器材、医疗保健、安全保卫等人员。第二节 参赛人员及其规定第五条参赛人员及其规定参赛人员包括运动队的领队、教练、运动员。为确保比赛顺利进行，须遵守以下规定；一．每支运动队人数不超过16人。其中领队1人，教练1人，运动员14人（包括替换队员兼鼓乐手4人）。二．参赛运动员必须身体健康，并经医院体检合格。三．各运动队必须按规程规定办理报名手续，填写报名表；“自选套路登记表”、“舞龙创新动作难度等级申报表”等。四．运动队应公平竞争，服从裁判。五．任何参赛人员不得在比赛期间对裁判人员施加影响和干扰。六．本队场外人员不得以任何形式对场上运动员进行提示、指导。七．每名运动队员每次只能代表一支队伍参赛，违者取消比赛资格。第三节 竞赛通则第六条比赛一．舞龙比赛竞赛类型为单项赛、全能赛。二．舞龙比赛按性别可分为男子组、女子组。三．舞龙比赛按年龄可分为成年组（18周岁以上，含18周岁）、少年组（12周岁至17周岁，含12周岁）、儿童组（不满12周岁）。四．舞龙比赛按竞赛成绩可分为等级赛。五．舞龙比赛竞赛项目可分为：（一）规定套路（单龙，9把1珠，10人上场）（二）自选套路（单龙，9把1珠）（三）传统套路（形式不限）（四）技能舞龙（单龙，9把1珠）六．舞龙比赛套路的时间为8至9min。第七条 名次评定舞龙比赛分预赛、决赛，按成绩高低排定名次。一．比赛名次的确定，根据竞赛规程关于录取名次的规定进行。二．规定套路录取名次的办法（一）得分高者，名次列前。（二）如得分相等，按下列办法确定：（1）以所有评分裁判之总得分减去总扣分计算，高者名次列前；（2）无效分的平均值接近有效分平均值名次列前；（3）如再相等，无效分的平均值名次列前；（4）如再相等，名次并列。第八条服饰与布置一．服饰1．比赛时，运动员应穿具有特色的表演服装。要求穿戴整洁，服饰款式色彩须与舞龙器材相协调。2．执龙珠队员的服饰与其他队员应有明显区别。3．运动员上场比赛须佩戴号码，执龙珠者为“0”号，执龙头者为“1”号，其余依次顺延，替换队员、伴奏队员均须佩戴号码。二．布置1．比赛时，允许运动队在鼓乐区装饰布置，以增强现场气氛。装饰物须运用得当，装拆方便，必须与竞赛内容相吻合；2．装饰物不能阻挡评分裁判员视线，不使用烟幕烟火闪光灯等饰物（传统套路除外）不得张挂与比赛无关的内容。3．布置时间不超过10min，拆除时间不超过5min。第九条 音乐与计时一．音乐舞龙音乐伴奏是烘托气氛、转换节奏、激励队员情绪不可分割的重要部分。音乐旋律、乐曲快慢、强弱转换等均要与舞龙动作成为一个协调、和谐、完美的整体。伴奏可选用鼓乐、吹打乐等多种形式。也可使用符合舞龙特点的音乐带进行伴奏。二．计时（一）第一位运动员踏入赛场，开表计时；如在赛内静止造型候场，以第一位运动员开始动作开表计时。（二）运动员完成套路动作后，最后一位队员离开赛场停表；如在赛场内静止造型结束，则以全体运动员完成静止造型停止动作停表。（三）计时以临场裁判组计时表为准。用两块表计时，按接近规定时间的表计算时间。第十条 弃权一．运动员须在赛前30min参加检录（查验参赛证件、检验器材、服饰等），三次检录不到作弃权处理。二．超过规定时间10min，运动队不参加比赛即视为弃权。第十一条 比赛顺序的确定在竞赛委员会的监督下，赛前由各运动队派代表抽签决定比赛顺序。对于未参加抽签队由组委会的人员代替抽签。第二章 舞龙裁判法第一节 自选套路的有关规定第十二条自选套路的编排要求舞龙运动大部分是在行进动态中完成“龙”的游弋、起伏、翻滚、腾越、缠绞、穿插等动作，利用人体多种姿态将力度、幅度、速度、耐力等揉于舞龙技巧之中，或动或静，组成优美形象的龙的雕塑，展现龙的精气神韵。套路编排要内容丰富，构思巧妙，结构新颖，风格别致。舞龙技巧难度、创新动作符合龙的盘、游、翻、滚、穿、腾、缠、戏等形态，舞龙动作与动作之间要有机联系，动作与伴奏音乐和谐配合、完整统一，整个套路既要有观赏价值，又要有锻炼身体增强体质作用。第十三条 自选套路的难度分值一．自选套路的动作难度总分，分值为7分。二．高于7分按实给分；低于7分则在应得分中扣去不足部分的分值。三．同一难度动作重复出现，只统计一次难度分值。简单的连接过渡动作不计分值。第十四条自选套路的评分（满分为10分）一．动作规格，分值7分。1．姿势正确、合理、技术熟练、龙珠与龙配合默契，出色完成全部动作给予满分；2．出现与规格要求不符，每出现一次轻微错误扣0.05分；3．每出现一次明显错误扣0.1分；每出现一次严重错误扣0.2分；4．一个动作出现多种错误，最多扣分不超过0.3分二．编排，分值为1分1．凡符合编排要求，布局结构合理，运动员精神面貌好，现场完成效果好，给予满分。2．与以上规格有差距，视情况扣0.1分至0.5分。三．音乐伴奏，分值为1分。1．音乐伴奏与舞龙动作紧密配合，协调一致，风格独特，乐曲完整，很好地烘托舞龙气氛给予满分。2．与以上规格有差距，根据情节扣0.1至0.5分。四．服饰、器材，分值为0.6分。1．运动员的服饰整洁大方，款式色调与器材协调，号码佩戴统一整齐，给予0.3分。2．龙珠与器材制作符合规则要求，龙头扎制要塑造出两眼有神，张口吐舌，额大角长，须发飘扬，神威奋发的艺术形象。造型别致，制作精良给予0.3分。3．与以上规格有差距，扣0.1至0.2分。五．动作创新，动作难度，分值为0.4分。1．动作创新、难度大、观赏性强的创新难度动作，最多给予0.1分。2．动作难度，分值为0.3分。运动队参赛，完成自选套路动作难度总分达到对应分值时，则按下列标准给分：①7.1分至8分，给予0.05分②8.1分至9分，给予0.1分③9.1分至10分，给予0.15分④10.1分至11分，给予0.2分⑤11.1分至12分，给予0.25分⑥12.1分以上，给予0.3分第十五条对执龙珠队员动作的规定一．执龙珠队员既要突出龙珠的特性，又要与龙头、龙体的运动协调一致。二．单独表演时间每次不得超过15S，违者按超时扣分。第十六条 对替换队员的规定一．替换队员在赛场外，可兼鼓乐伴奏。二．比赛中允许一名队员进场替换龙头队员，替换队员进场至被替换队员退场时间不是超过20S，违者按超时扣分。三．替换队员进场参赛，需在赛前自选套路登记表中注明进退场的顺序、方位、路线，并得到裁判长掖可，不得临时更改。第十七条对自选套路登记表的规定自选套路登记表是比赛时检查核实动作顺序、数量和统计套路难度总分的依据。必须在预赛、决赛前24小时内呈交，一经报出不得临时更改。第二节 规定套路评分的有关规定第十八条规定套路1．规定套路是根据舞龙技术发展的方向，所选定具有代表性的舞龙基础动作和技巧动作，经过精心编排的套路。2．规定套路的动作规格、顺序、方向、行动路线均不得改变。3．规定套路比赛使用大会提供的公用龙具器材。4．规定套路比赛不得替换龙头队员。第十九条规定套路的评分标准（满分为10分）一．动作规格，分值为7分。1．姿势正确，方法合理，配合协调，技术熟练，出色完成全部动作给予满分。2．与动作规格有差距，轻微错误扣0.05分；明显错误扣0.1分，严重错误扣0.2分。3．一个动作出现多种错误，最多扣0.3分。二．布局、结构、精神面貌，分值为1.5分。1．布局合理、结构严谨、动作顺序、方位、路线正确，有很好的表现力给予满分。2．改变规定套路动作顺序，运动方向线路，每出现一次扣0.1分。3．完成套路节奏松散，运动员精神面貌不足，缺乏表现力，根据程度扣0.1至0.5分。三．音乐伴奏，分值为1分。1．音乐伴奏的节奏与舞龙动作、构图紧密配合，协调一致，乐曲完整，很好地烘托舞龙气氛给予满分。2．与以上标准有差距，根据情节扣0.1至0.5分。四．服饰，分值为0.5分。1．运动员的服饰符合规则要求，给予满分。2．与标准有差距，扣0.1至0.2分。第三节 舞龙竞赛动作规格的常见错误和扣分第二十条 舞龙动作规格的常见错误和扣分一．轻微错误（每次扣0.05分）1．龙体轻微打折。2．龙体运动与人体动作轻微脱节。3．人体造型动作不到位。4．躺地、超立时有附加支撑。5．组图造型转换不够紧凑，解脱不够利索。6．静态造型，龙体不饱满、形象不逼真。二．明显错误（每次扣0.1分）1．龙体运动各节速度不统一，出现塌肚或脱节现象。2．龙体运动幅度不统一，出现不合理的擦地。3．队员失误相撞、碰踩龙身、龙杆、龙体出现短暂的停顿。4．队员上肩、上腿、搁脚、骑肩、叠背、滚背、挂腰等技术动作失误或滑落。5．龙体运动由动到静，由静到动转换松散。6．快舞龙力量不足、速度不快。7．单一动作次数不足。三．严重错误（每次扣0.2分）1．龙体出现不合理打结。2．运动员动作失误倒地。四．其它错误1．器材落地或损坏，每次扣0.2分。2．服饰掉地，每件扣0.1分。3．教练员以信号、叫喊等方式提醒本队场上队员，每次扣0.1分。第二十一条 自选套路编排常见错误的扣分一．套路编排简单，缺乏个性风格，动作之间的连接生硬，扣0.1至0.2分。二．运动路线单调，重复动作过多，场地使用不充分，活动范围狭窄，扣0.1至0.2分。三．难度分布，高潮出现层次不清晰，前紧后松或缺乏高潮叠起，扣0.1至0.2分。四．编排分累计最多扣0.5分。第二十二条自选套路音乐常见错误和扣分一．乐曲单调缺乏变化，快慢急缓、强弱起伏不鲜明，扣0.1分至0.3分。二．乐曲零乱，结构松散，段落层次不清晰，缺乏完整统一性，扣0.1分至0.2分。三．音乐伴奏与舞龙动作的配合不紧密，不协调，扣0.1分至0.2分。四．伴奏音带制作粗糙，音带破损，扣0.1分至0.5分。五．乐手乐器落地，每件扣0.1分。六．音乐规格分，累计最多扣0.5分。第二十三条 舞龙竞赛服饰、器材常见错误和扣分一．服饰1．运动员和伴奏队号码佩戴不整齐，扣0.1分至0.2分。2．服饰不统一、不整洁、过于陈旧，扣0.1分至0.2分。3．服装款式和色彩与器材明显不协调，扣0.1分。4．服饰扣分，累计最多扣0.2分。二．器材1．龙珠、龙头制作粗糙，龙体不饱满、影响龙形，扣0.1分。2．龙珠、龙头、龙体色彩不协调，扣0.05分。3．器材破损，扣0.1分。4．器材扣分，累计最多扣0.2分。第二十四条裁判长扣分一．出界：运动员出界或踩线，每次扣0.1分。二．完成套路时间不足或超出：1．不足或超出规定时间1S至15S，扣0.1分。2．不足或超出规定时间15.1s至30S,rk0.2分。依此类推……三．自选套路难度不足：自选套路难度总分少于7分，在应得分中扣去不足部分分值。四．规定套路漏做、添加、改变动作：1．漏做动作：漏做一个A级难度动作，扣0.1分；漏做一个B级难度动作，扣0.3分，漏做一个C级难度动作，扣0.5分。2．添加动作：添加一个动作，扣0.2分。3．改变动作：改变一个动作，扣0.2分。五．重做1．运动队因客观原因，造成比赛套路中断，可重做一次，不予扣分。2．运动员受伤，器材损坏等原因造成比赛套路中断，可申请重做，经裁判长许可，安排于该赛次最后做一次，扣1分。第四节 评分方法第二十五条 裁判员评分一．舞龙比赛属技能类、表现性，由裁判员评分的兑分性集体竞赛项目。二．裁判员临场评分有5人评分制，7人评分制，9人评分制三种方法（均设1名值班裁判）。三．评分裁判员根据运动队现场发挥的技术水平，按舞龙规则评分标准，在各类错误中减去相应扣分，所剩部分即为该队得分。第二十六条应得分的确定一．5名裁判员评分时，取中间3个有效分的平均值，为运动队的应得分；二．7名或9名裁判员评分时，取中间5个有效分的平均值，为运动队的应得分；三．应得分只取小数点后两位（小数点后第三位数不作四舍五入）。第二十七条有效分之间的差数规定一．当应得分在9.5分和9.5分时，差数不得超过0.2分；二．当应得分在9分以上和9.5分以下时，差数不得超过0.3分。三．当应得分在9分以下，差数不得超过0.5分。第二十八条 基准分的使用当评分裁判员有效分之间的差数出现不符合规定差距时，裁判长所示的分数为基准分，将基准分与其最接近的两个有效分相加除以3，即为该队应得分。第二十九条 最后得分裁判长依据规则，从运动队应得分数中扣除第三十条“裁判长扣分”所规定的扣分，即为该队最后得分。