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创新工作室管理制度

2022-03-27 1页 doc 8KB 13阅读

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创新工作室管理制度创新工作室管理制度(试行)创新工作室是弘扬劳模精神、丰富劳模时代内涵、推动社会管理创新和卫生建设管理模式研究提升的场所,为保证工作室工作正常运行,制订以下制度:1、忠于团队,履行责任,遵章守纪,乐于助人,大公无私,严格管理,严于律己,严格执行工作室各项规章制度,维护团队声誉及利益。2、工作室成员除完成工作室分配的任务外,还必须认真完成单位分派的各项工作任务,在本职工作岗位上发挥模范作用。3、工作室成员之间要互相协作,发现问题互相提醒,时刻保持良好的工作状态。4、工作室成员之间需要以礼相待,对他人热情有礼,并耐心解决遇到的工作难...
创新工作室管理制度
创新工作室管理(试行)创新工作室是弘扬劳模精神、丰富劳模时代内涵、推动社会管理创新和卫生建设管理模式研究提升的场所,为保证工作室工作正常运行,制订以下制度:1、忠于团队,履行责任,遵章守纪,乐于助人,大公无私,严格管理,严于律己,严格执行工作室各项规章制度,维护团队声誉及利益。2、工作室成员除完成工作室分配的任务外,还必须认真完成单位分派的各项工作任务,在本职工作岗位上发挥模范作用。3、工作室成员之间要互相协作,发现问题互相提醒,时刻保持良好的工作状态。4、工作室成员之间需要以礼相待,对他人热情有礼,并耐心解决遇到的工作难题。5、工作室设兼职秘,负责联系成员和相关管理工作。做好活动记录,对各种资料按要求保管存档。6、工作室活动经费要按照局工会的严格管理和支出,款项公开,确保专款专用。
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