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武汉工业学院

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武汉工业学院武汉工业学院 校工会„2005?2号 2004年度校工会工作总结 各分工会,直属工会小组,: 2004年~在学校党委的领导和学校行政的大力支持下~认真贯彻、落实党的十六大精神~充分发挥“维护、建设、参与、教育”四项职能作用~围绕学校教育、改革、发展及教职工队伍稳定等重要工作~不断加强学校民主政治建设~完善教代会制度~继续推进校务公开工作~进一步提高工会干部队伍素质~积极参加上级工会开展的文体活动~组织开展了校园丰富多彩的职工文体活动~各项工作取得一定成效~工会工作推上了一个新的台阶。 一、加强教职工权益的维护,增强主...
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武汉工业学院 校工会„2005?2号 2004年度校工会#工作总结# 各分工会,直属工会小组,: 2004年~在学校党委的领导和学校行政的大力支持下~认真贯彻、落实党的十六大精神~充分发挥“维护、建设、参与、教育”四项职能作用~围绕学校教育、改革、发展及教职工队伍稳定等重要工作~不断加强学校民主政治建设~完善教代会~继续推进校务公开工作~进一步提高工会干部队伍素质~积极参加上级工会开展的文体活动~组织开展了校园丰富多彩的职工文体活动~各项工作取得一定成效~工会工作推上了一个新的台阶。 一、加强教职工权益的维护,增强主人翁责任感 1、六月召开了第三届教代会主席团第三次会议~讨论、审议并表决通过了《武汉工业学院住房货币化分配实施办法》、《武汉工业学院关于教职工租住周转房的暂行规定》、《武汉工业学院关于给无房户职工发放逐月住房补贴的暂行规定》和《武汉工业学院2004年在岗教师业绩津贴分配实施办法》。 2、校工会04年着重在学校全面推行了二级教代会制度。全校除机关部门以外的二级单位均建立了二级教代会筹备领导机构~组建率达100,。二级教代会制度的建立增强了各二级单位领导的法制意识~规范了民主管理程序,提高了广大教职工的民主意识~调动了工作积极性,提高了二级单位办事的透明度~密切了干群关系~促进了党风廉政建设~增强了班子的凝聚力~已有15个二级单位相继召开了二级教代会。二级教代会的召开使教职工直接参与到单位的各项管理之中~切实发挥了民主决策、民主监督、民主参与的作用~增强了广大教职工的主人翁责任感~保证了广大教职工的民主政治权益~保证了教职工队伍的稳定。我校二级教代会工作~在湖北省高校二级教代会经验交流会上作了典型发言。 3、为了更好的维护教职工的权益~加强民主监督和管理~校工会常务副主席是学校招,议,标小组主要成员之一~直接参与学校基建工程、大宗物资采购、医药等二级招,议,标管理工作~2004年参与招,议,标工程100多项~。在招,议,标工作中~敢于坚持原则~说公正话~做到在维护学校整体利益的同时~维护好教职工的合法权益~进而有效的发挥民主监督、民主管理的作用。 二、办好事实事,稳定教职工队伍 1、协助校行政做好教职工的集体福利和困难职工的帮扶工作。2004年春节前~学校对45名相对困难的职工发放了补助金。教师节为教职工发放慰问金、春节给教职工发食用油等慰问物资。平时对教职工家中遇到突发事件~工会干部都是快速到场帮助排忧解难~协助有关职能部门办理困难补助~解决其燃眉之急。职工生病住院后~只要工会得到信息都要去看望慰问~使教职工感受到组织的关怀和工会是“家”的温暖。 2、为贯彻湖北省教育厅鄂教办,2004,22号文件精神~ 9月初~根据学校党委的工作部署~校工会组织全校教职工在两天内为本校贫困大学生捐款达82730元。在这次捐款活动中~原校党委记徐广文教授和校长李杰教授率先每人捐款500元~其他校领导也每人捐款400元至500元,外语系李征戎教授得知本次捐款是用于自己学校的贫困学生~慷慨捐款1000元,我校副处级以上干部捐款全部在100元以上,大部分教职工捐款也在100元以上。在全校教职工的共同努力下~圆满完成了这次募捐任务。 3、在学校快速健康发展时期~教职工队伍的稳定是至关重要的。为留住高素质、高水平人才~学校拨专款由校工会组织开展 “稳定人心工程”活动~对学校专家教授、博士、离退休校级领导进行生日慰问~以情感人~以情留人~04年生日慰问达100余人, 4、2004年~学校享受独生子女费的教职工有460人~发放特保费25445元,享受独生子女托幼费的教职工有215人~托幼费金额50154元,享受小学学费补贴的教职工有213人~学费金额23958元,享受中学学费补贴的教职工有72人~学费金额13500元,全校教职工独生子女,14周岁以内,的特保费、托幼费、学费补贴等合计总额为113057元。这项工作的顺利完成~需要工作人员有较强的责任心、并且细心~同时做好平时职工子女出生时间登记~此项工作得到校财务处和广大教职工,2, 的充分肯定和称赞。 5、我校女职工人数占全校教职工总人数的42,。学校党委、行政、校工会非常重视、关心女职工的身体健康~四月份组织了全校女职工妇科体检~有447人参加了检查~在检查中发现有221人存在不同程度的妇科疾病~工会女干部做好登记并通知其本人及时医治。通过妇科体检~做到有病治病~无病防病~保障了女职工的身心健康。在“三八”妇女节之际~校工会女工委积极争取校行政的支持拨专款为全校女职工发放了慰问品。 三、加强工会自身建设,提高工会工作水平 1、为加强工会干部队伍建设~提高专兼职工会干部的政策理论水平~校工会在5月下旬举办了工会干部学习研讨班~参加人员有校工会委员、分工会主席、副主席、校工会专职干部。研讨班上校工会主席李胜杰同志作了《工会和教代会的性质、地位和作用》专题~着重从工会的性质、地位、作用及对工会职能、教代会五项职权的理解~工会和教代会的关系等几方面做了较为深刻地阐述~并明确了二级单位召开二级教代会的基本程序。常务副主席王立艳同志宣讲了《教职工权益维护的五项原则》~即坚持依法维护、坚持党政工共同维护、坚持在思想政治工作中维护、坚持对弱势群体重点维护、坚持维护学校整体利益与维护教职工的合法权益相统一的原则。学习研讨班上还进行了二级单位落实二级教代会制度的经验交流~图书馆、后勤集团、机械系、食品学院分工会做了典型发言。 2、重视女职工工作~发挥女工委作用。我校女职工委员会在校工会的具体指导下~根据我校女职工人数占全校教职工总人数的42%的现实~积极发挥女工委的作用~组织开展了一系列活动。根据省教工[2004]4号《关于组织好2004年三八节庆祝活动的通知》精神~校女工委认真研究以“突出特色、提升品位、创新形式、注重实效”为原则~认真组织了我校“三八”妇女节系列活动:第一~组织全校女职工参观新征办学用地。全校三百余名女教职工乘坐七辆交通车前往东西湖参观了新征校区用地~各分会以“我心中的新校区”为主题~组织本单位女职工座谈、讨论、既借以激励斗志、鼓舞士气~也为新校区建设集思广益。第二~开展“爱心妈妈基金”募捐活动。开展此次活动的当时~我校经管学院乐勇同学身患肝癌晚期~急需用钱换血~我们看到学生会在行政楼前进行募捐~为帮助乐勇的救命之需、燃眉之急~校工会女工委研究决定在庆“三八”节之时~女职工开展一项有意义的活动~ ,3, 倡议全校女职工捐款建立“爱心妈妈基金”~该活动得到广大教职工积极支持~校工会女工委从收到的“爱心妈妈基金” 募集款14575元中拿出8000元给乐勇支付一次换血的费用~剩余款交工会财务代管~作为“爱心妈妈基金”专项管理。这项活动受到电视台及媒体的跟踪报道~社会影响很大。在11月份省教育工会女工委举办的全省高校女工干部培训班上~校工会干部樊丽丽参加高校女工干部培训班的经验交流大会上就我校女工工作做了典型发言~在高校中产生很好的反响。 3、注重科研理论研究~根据省教育工会下发的《湖北省教育工会2004年调研课题》精神~结合我校实际~校工会申报了在《新形势下教职工思想政治工作调查与》调研课题~同时得到教育工会批准立项~并拨了调研课题经费。校工会委员万铀能教授带领2名工会干部了科学、简明的问卷调查试卷~广泛发放到教职工手中~在有效回收的基础上进行数据的采集和资料的整理、取舍~采用量与质相结合的方法进行分析~撰写调研报告上报到了省高校工会工作研究会~此报告形成的论文在《学习月刊》2004年第12期刊登,在湖北省高校工会工作研究会2004年年会上~校工会委员陈伟提交了《深化校务公开~加强高校党的执政能力建设》论文一篇。 四、加强“教工之家”建设,组织开展职工文体活动 1、在校党委和行政的大力支持下~校工会“教工之家”场地由原200多平方米扩大到600多平方米~并经多方筹资投入近10万元添置了棋牌桌、健身器、投影机、灯光、卡拉OK音响等活动设施~改善了教职工在业余时间锻炼和娱乐的条件。04年~校工会着力推动二级单位“职工小家”建设~6月份制定了对基层工会“职工小家”验收评比办法~成立了由校工会委员组成的验收评比小组~在各二级单位自查、自评~写出自评报告~提出书面申请基础上~校工会10月中旬对13个二级单位的“职工小家”进行了检查验收~评出了5个优秀“职工小家”、4个良好“职工小家”、4个合格“职工小家”~校工会对参加评比的“职工小家”分别给予了奖励。通过这个活动~较好地推动了二级单位“职工小家”的建设和基层工会组织建设~增强了工会的凝聚力。 2、为推动校园精神文明~活跃广大教职工业余文化生活~积极组织、开展了丰富多彩的群众性文体活动。3月中旬至4月初~由校工会主办、生化系承办~举行了2004年教职工乒乓球比赛~全校有17个队约120人参加,4月中旬~由体育课部承,4, 办举行了一年一度的教职工排球比赛~有16支参赛队160人参加比赛,10月下旬~组织了第一届教职工运动会~专门安排一天比赛时间~全校报名参加的职工有640人,10月中旬~由校工会组织挑选了四个家庭参加武汉电视台《快乐家庭》节目录制~参加现场录制的四个家庭~节目编排新颖~得到电视台导演的称赞。通过这个活动~反映了我校教职工精神文化生活丰富和健康向上的精神风貌,12月中旬~校工会组织教职工围棋团体赛~有八支队伍近30人参赛,12月底~校工会将举办两年一次的全校教职工庆“元旦、迎新春”文艺晚会~晚会上有18个分工会参加演出~演出单位领导十分重视~演员激情高昂~整台晚会充满了节日的喜庆。各项活动的开展~促进了学校精神文明建设~活跃了教职工的文体生活~促进了群体运动的开展~提高了教职工身心健康素质~展现了教职工的风采~增强了教职工的集体荣誉感。 3、积极组织教职工参加高校教工协会活动~提升学校知名度。9月初我校参加了湖北省高校教工书画摄影协会举办的“湖北—江苏”高校教工书法、绘画、摄影联展~在展出的150幅作品中有我校的二幅作品~其中一幅作品荣获本次联展一等奖。9月下旬~参加了湖北省高校教工文艺协会举办的首届“教工杯”文艺演出~我校编排的配乐诗朗诵《阳光乐章》在向湖北省领导汇报演出后得到了好评~并获得高校首届“教工杯”文艺演出二等奖。11月中旬~我校组织了男、女教工代表队参加湖北省高校教工体育协会主办的教工乒乓球比赛。我校代表队~特别是男队在面对强强联合以后高手如林的代表队~他们振作精神~顽强拼搏~获得高校第二届“教工杯”乒乓球赛男子团体第六名。通过参加这些活动~既展现了我校教职工的精神风貌~也增进了学校之间的了解和交流~提升了我校在省内高校的影响。 五、认真抓好计划生育宣传、教育、管理工作 计划生育是我国的基本国策~学校党政领导非常重视这项工作。年初~学校主管领导在与街计生办签订计划生育工作目标责任书的同时~还与校内各二级单位签订二级计划生育管理目标责任书~形成了目标管理责任一级抓一级~层层抓落实的良好态势。我校计划生育工作在学校党政高度重视和校女工委的直接指导下~通过校工会负责计划生育工作的女工干部认真、仔细、负责的管理~我校无一例计划外生育现象发生。多年来~在方方面面的共同努力下~我校计划生育工作一直保持街道“先进集体”称号。 ,5, 2004年度~在校党委的领导和校行政的支持下~校工会工作上了一个新的台阶。我校工会获“湖北省教育系统工会工作先进单位”荣誉称号,校务公开工作获“湖北省厂,事,务公开先进单位” 荣誉称号,原校党委书记徐广文教授荣获“湖北省劳动模范”光荣称号,校工会常务副主席王立艳同志荣获“全国先进女职工”光荣称号,土木系刘建军同志荣获“全国师德先进个人”光荣称号。今后~校工会将认真学习、贯彻、落实党的十六大和十六届四中全会精神~更有效的发挥“维护、建设、参与、教育”四项职能~再接再励~为我校的建设发展做出新的贡献。 二,,五年一月 ,6,
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