学校领导班子分工和岗位职责

学校领导班子分工和岗位职责 兴仁县龙场中学领导班子 分工和岗位职责 一、校长岗位职责 1、全面贯彻党的教育方针～全面负责学校师生的思想政治工作,教育教学、安全、卫生、人事财务、校际关系等方面的组织与管理,在民主的基础上形成决策,制定学校工作。 2、对教导处、总务处、政教处、团支部等组织工作履行情况进行检查、督促、指导与评价,协调、处理各种关系。 3、坚持民主集中制原则～充分发挥领导班子集体的智慧和力量～尊重教职工的民主权利～并接受职工代表大会的监督。 4、全面主持学校行政工作～组织制定和实施学校的发展规划和年度工作计划。 5、负责师资队伍的建设和管理～不断提高教师队伍的政治思想、职业道德和文化业务水平～保证教育教学质量稳步提高。 6、抓好安全工作～防止事故发生～保障师生的健康和人身安全。 7、组织好学校的经营与管理工作～积极开展学校师生活动～合理使用经费～努力改善办学条件和教职工的福利待遇。 8、廉洁从政～以身作则～不断提高自己的综合素质。 分管学校人事、财务、师德、校园规划和建设。对接政工股、教育局办公室、工程办。中心校各股室 二、分管教学、教研工作副校长岗位职责 1、协助校长开展学校的教学、科研工作。 2、根据学校工作计划～组织制订学校教学工作计划～并组织实施和检查落实。 3、负责指导和协调教务处和教研室工作。负责组织及指导主管中层领导开展学校的各项教学科研活动。对实验室、图书室、电教室进行管理。 4.、负责组织教师的业务学习、培训、进修等工作～加强校本培训～组织全校性教学研讨和经验交流～加强骨干教师和青年教师的培养～建设一支敬业爱生、业务过硬的师资队伍。 5、负责指导和组织各级各类考务工作。 6、负责学期、学年的教学工作总结～及时向校长汇报有关工作情况～提出对教学、科研的改进意见、措施～供校长决策。 7、负责对教师及主管中层领导的考核和评价。 8、完成校长交办的其他工作。 分管教学、各功能室及文化、体育、继续教育～督导评估、招生、控辍保学、班风学风、远程教育及学生寝室的管理工作。对接教育股、 远程办、职教股、教研室、师训办、招生办。中心校张敏 三、分管后勤保障和安全工作副校长岗位职责 1、牢固树立安全第一的思想和法制观念～将安全工作提到重要工作日程～掌握和自觉遵守国家的各类安全法律、法规。 2、搞好学校安全工作～分配安全工作任务～制定安全工作计划～总结。 3、组织全体师生学习、贯彻、执行上级安全工作指示精神～对全体师生进行安全方面的教育。 4、参加上级要求参加的有关安全工作会议及学习培训～定期组织召开安全工作会议～布署安全工作。 5、定期检查学校安全工作～及时了解安全情况～熟悉组织学校各类大型活动安全措施和审批权限～指导安全工作～并就安全工作中的问题给予指示 6、做好安全方面紧急情况下的总指挥工作。 7、协调安全工作～团结带领全体师生～做好安全工作。 8、努力改善办学条件～增加安全系数。 分管后勤、安全、卫生、学生纪律、养成教育、学生寝室、门卫室、食堂、学生生活区和教学区厕所卫生工作～对接安全股。中心校唐斌、杨方文处室 四、工会主席岗位职责 1、组织领导工会干部和教工认真学习贯彻党的各项方针、政策～贯彻执行新时期工会工作方针～充分发挥工会委员会的作用～当好校长的助手。 2、主持学校工会的日常工作～拟定工会工作计划～认真组织实施～并做好检查。 3、对学校发展规划、重大的改革方案和工作安排、涉及方向、政策、全局性的重大问题以及岗位责任制、各项制度等参与研究、审议及决策。 4、协助学校抓好教职工政治学习和思想教育工作～做好深入细致的思想工作～不断提高教职工的思想政治素质。负责指导工会委员组织会员开展各项工会活动。 5、密切联系群众～关心教职工生活～帮助教职工解决生活中的困难～听取并向学校反映教职工的意见、要求～维护教职工的权益和切身利益～协助校长调动教职工的工作积极性。 6、抓好工会组织建设和思想建设～健全民主生活制度～定期组织召开教职工代表大会或教工大会～并为之做好筹备工作。 分管学校工会的资料建设、抓好家长学校建设工作、完成上级工会安排的相关工作～对接县总工会、教育工会、关工委。中心校饶建 鑫、王明处室 五、教导主任职责 在分管校长领导下负责教导处全面工作～协助分管校长全面贯彻党的教育方针～负责学校教学及常规管理 1、组织指导全校教学、教研、课改工作。制定教学、教研工作计划、总结等。教师任教分工、课程、时间表编排。 2、组织教师进行教育理论学习～新课改、远程教育、电化教学、教学方法的改进与教学艺术的提高等教学活动。是全面提高教学质量的直接责任人。 3、制定教师教学常规～检查、指导教师教学工作。制定教师培养和发展方案～培养指导教师提高业务水平。 4、教学用品的发放回收、图书室、仪器室、电教室的管理。教师教学工作评价。 5、教育教学档案的收集、整理、保管。对教学工作方面形成决策。 6、教、学氛围的营造,第二课堂活动的开展,教师、学生教学意见的征集与处理。 7、教师考勤、岗位职责的履行情况的检查登记～教风、学风、学生遵纪守法教育等。 8、教材征订。教学经验学习与交流。文件材料编撰。 协助分管教学副校长负责全校教育科研指导工作、教师继教、控辍保学工作～直接领导教研组工作。 六、教导处副主任职责 1、在教导处主任的直接领导下完成好分管的教导工作。检查与监督教研组工作计划的制定与实施。 2、做好教研、科研工作及教学常规管理工作。 3、检查教师、作业等教育教学业务工作～了解教师工作情况和学生的学习情况～及时反馈与解决出现的问题。 4、坚持深入教学一线～通过听课、评课～对教师进行指导。 5、深入一个教研组～指导教研、科研工作～定期组织观摩课、研究课等～及时总结经验与教训。 6、做好教学质量的监控工作～通过检查、听课、阶段性测评等进行教学质量分析～有针对性地制定调整措施～不断提高教学质量。 7、认真研究教学规律～及时对教师提出改进工作的意见。 8、建立健全各项工作记录～做好职责范围内工作经验的总结及教学资料的收集与管理工作～做好教师业务档案的收集与管理工作。 9、做好教师的思想政治工作～保证教师具有良好的工作心态～端正工作作风。 协助教务主任组织各教研组开展教研工作～组织考试～排课相关工作。 七、总务主任岗位职责 1、财务预算、审计,学校财产管理与维护,后勤、财务、安全、卫生等的拟定与执行落实,收费工作布臵安排与检查落实。 2、在分管领导下负责全校师生安全、卫生工作,是安全、卫生工作的直接责任人。校容校貌建设与规划,师生生活。 3、工程建设,教学服务,教学、生活、工作用品的添臵计划,一般性支出的审计。帐务审计等。 4、安全用电措施、食堂管理,临时性工作,接待工作,学校大型活动的筹备工作。 5、后勤人员的分工～工作任务完成情况的检查评价,落实“两免一补”工作。 负责学校财产登记、维护、维修～协助校长搞好学校规划～ 八、政教主任工作职责 1、认真做为师生的思想政治工作～加大思想政治教育工作的力度～随时掌握师生思想的新动向。及时解决师生中存在的突出问题～做平安和谐校园创建工作。 2、负责实施学生综合评价～按方案操作～建立健全学生综合评价各种档案。 3、督促班主任搞好班级的学生思想政治管理工作～对于各班特殊学生必须做到心中有数～制定教育转化方案～建立特殊学生档案卡～定期召开特殊学生转化工作会。 4、值周带班工作管理～建立班级工作量化记录单～对班级的思想政治工作实行量化积分。 5、负责全校师生评优树模活动～实施“三好学生”评选工作。 6、负责文明校园～德育窗口的创建工作～制定德育工作实施方案～抓好落实～组织德育或公益活动。 7、有计划、有安排、有针对性地定期与司法机关联系～采取可行的方案～对师生进行法制教育。,每学期1次,～及时调查处理学生违法,纪,事件。 8、以上各项工作～必须有计划、有措施、有总结～建立政教工作管理档案。 协助分管领导开展学生思想教育～养成教育、学生违纪教育及学生寝室文化建设工作～责任监管学生寝室卫生工作。 九、政教处副主任岗位职责,刘云华, 1、协助主任组织开展形式多样的德育活动～培养学生具备良好的道德品质～行为习惯和健康的心理素质。 2、按政教处工作计划检查、督促德育工作的实施。 3、负责把年级组、班主任工作计划和总结及各种德育活动材料、记录、德育论文种类证书等及时归档。 4、协助主任考核班主任工作～评选双德先进。 5、组织班主任例会～将每月的纪律、卫生考核情况能报给班主任。 6.协助主任组织好每年的“三优”评选工作。 7.按工作计划协助主任组织好学生参加社会实践活动。 8.负责学校的卫生工作～检查、督促各班的卫生清扫。 9.抓好课间纪律～检查班会的召开情况。 11、协助主任组织好全校的大型活动～如每周一的升旗仪式和周会～开学典礼、各种宣传教育活动等。 12.服从上级领导～对上级交办的任务要按要求认真及时完成。 13.严格按规章制度办事～不循私情。 协助政教主任做好学生思想教育～违纪教育及养成教育～负责编写学校开展的相关活动简报存档并上传中心校。 十、团支部书记岗位职责,杜卿荣, 1、团支部书记是在上级团委和校长的直接领导与指导下～负责主持团支部的日常工作。 2、负责召集团员大会～结合校团委的具体情况～认真传达学校和上级团组织的决议和指示～研究安排校团委的工作～将团委工作中的重大问题提交学校大会讨论决定。 3、了解掌握团员的思想、工作和学习情况～发现问题及时解决～做经常性的思想政治工作。 4、检查班支部的工作情况～按时向学校和上级团组织报告工作。 5、同有关部门和组织保持密切的联系～交流情况～互相支持～促进团的工作。 6、抓好班级支委会的自身建设～认真学习～按时开好生活会～加强团结～充分发挥集体领导的作用～督促和帮助各个委员做好分管的工作。 7、负责学校周一的升旗仪式和国旗下的讲话稿审定、收集存档。组织大型集会。 8、结合学校实际～做好学生团员的培养及培训工作。 协助相关领导做好学生思想教育～养成教育～组织开展各种活动～培养预备团员～做好共青团相关工作～对接县团委和关工委 十一、教研组长职责 1、组织本组教师学习教育方针～学习教育教学理论和经验～认 真贯彻“加强基础～培养能力～发展智力”的教学指导原则～树立正确的教育、教学思想～保证学校教学工作计划完成～形成良好教风。 2、认真组织教师学习本学科教学大纲～明确本学科目的任务与分年级要求～制订好学期教研组工作计划及教学计划～期末写好教研工作总结～并组织教师写好个人小结和业务档案。 3、带领教师学习、执行《任课教师职责》～切实抓好备课、上课、作业、辅导、考查等教学环节～通过听课、检查备课和学生作业等方式了解教学情况～注意控制作业时～研究改进措施～切实打好基础～提高教学质量。 4、组织教师制订期中、期末复习计划～研究考试命题原则～出好试题～考试后作好质量分析～提出改进意见和弥补学生知识缺陷的措施～平时把好教学要求关～统一教学要求～精心设计习题～出好每单元,章节,的练习～协助教导处进行质量验收。 5、根据学校与教学实际～确定教研组和个人的研究课题～积极开展教学研究活动～每学期带头上好研究课1?2次～认真组织好每次研究活动～及时总结～对公开课作好评议记载～交教导处存档。每学期写出一份教学经验总结或科研文章。 6、根据本组教师不同情况～通过老带新、先行课、示范教学等方式～帮助青年教师和教学上有困难的教师尽快提高教学水平～并重视自身的知识更新～不断提高教学水平。 7、组织教师充分运用现代化教学手段～使用好教具、仪器、挂图、幻灯等教学设备～指导、帮助教师自制教具～做好教具、资料的保管、使用、归还工作～对教学设备的更新提出建议。 8、填写、保管教研组工作记录～审核教师业务档案～负责教师教学工作考核～学期结束时向教导处提出下学期教师任课的建议。 9、每学期应完成下列常规工作: (1)认真组织每人一至二次的教学研究课～及时评议～做好记录。 (2)组织教师开展听课活动～本人听课不少于15节～对组内教师普遍听课两次以上。 (3)组织经验交流会1?2次。 (4)检查备课、学生作业各两次～情况汇总教导处。 (5)出好每周或单元的练习。 十二、图书室管理员岗位责任制 图书室管理员必须树立为教育教学服务的思想～努力做好资料室工作。 1.及时做好新书登记编目和分类工作。 2.制定每学期的资料室工作计划～严格执行《借阅规则》及《赔偿制度》。 3.对阅读过的各种报刊杂志要及时做好装订、存档工作。 4.配合教学搜集和积累必要的教学资料,含剪贴,做好资料索引及时提供资料信息,每期发两件资料索引,。 5.搜集校内教学人员的优秀教案～配齐各科教学挂图。 6.各种计划、总结、教案实录、统计图表等资料装订加封～分门别类～按年编次。建立个人业务档案。 7.各类图片、教具按学科、年级、上下学期课次排列～做到隔天能领～可以使用。 8.热情服务～不离岗位～钻研业务～提高效率。 9.保持室内整齐清洁～清洁工作每日一次～大扫除每月一次～保持窗明几净。 10.有来宾来客～主动做好接待工作。 十三、食堂管理员职责,陈松, 1、负责学校食堂工作～做好伙食费收付、记帐、结算工作。 2、严格执行食堂管理制度～购来物品应过秤验收～仓库物资每月盘点～结出每月盈亏～向群众公布。 3、要组织食堂工作人员不断提高饭菜质量。饭菜品种多样～讲究香味和营养～冷天要有热饭热菜热汤。 4、努力提高为师生服务的质量～态度热情周到～虚心听取群众意见。 5、督促食堂工作人员注意个人卫生～切实搞好食堂卫生～防止食物中毒～餐具必须天天消毒～环境天天打扫干净～每周六小扫一次～一个月大扫除一次～如发生食物中毒或两次夹生饭作为失职论。 6、管理学生午餐～做到卫生用餐～有秩序地用餐～教育学生不浪费粮食。 7、负责做好课间的牛奶与点心的供应工作。 8、做好来宾来客的就餐工作。 十四、报帐员,周益彪, 1、统一管理好学校全部现金、支票、库存现金～按核定限额使用～严禁挪用“坐支”～不得保留帐外公款～保管好备用金和抽屉钥匙～现金不能在抽屉内过夜。 2、按规定的费用开支范围和进行收、付～认真核对报销凭证～拒付不符合报销手续的凭证和项目～并及时向领导汇报。 3、根据规定～日结、月清银行日记帐、现金日记帐～定期与银行对帐～做到正确无误。 4、按规定日做好教职工的工资、资金及各种补贴的发放工作。 5、学期初～做好学生书簿费的收费、结算工作。期末向班主任结清。 6、及时向会计报帐、对帐～认真做好各种凭证的保管工作～年底将日记帐及各种凭证一并交会计立卷归档。 7、出纳调动或因故离职～应办好移交手续～由行政、事务处领导监交。 8、在做好本职工作的同时～协助总务处及其他部门做好其它突出工作。 十五、实验教师岗位职责,理、化、生, 1、实验教师负责本学科实验室、仪器室内设备及仪器的管理使用～负责演示实验和学生实验的准备工作。 2、实验教师要热爱本职工作～要有强烈的事业心和高度的责任感。主动配合任课教师～为上好实验课创造条件。 3、熟悉掌握仪器的分类、编号、型号、规格、性能、用途和使用方法。应不断提高业务能力～会简单的维修技能。 4、掌握各年级的教学进度～按任课教师提出的演示实验和分组实验计划～认真安全准备好实验课所需仪器、药品。 5、做好仪器的管理工作～掌握保管仪器的技术要求和陈列原则。仪器摆放要按教学仪器配备目录顺序～柜外贴分类标签～柜内设卡～列出仪器名称、规格、数量～仪器上贴序号签。 6、对破损仪器平时要做好记载～学期末配合会计做好仪器的核对清点工作～并负责填写仪器报损单,即学校仪器减少凭证,。 7、妥善保管好贵重仪器和化学危险品～严格遵守危险使用规定～加强日常安全工作～有权制止师生违章操作。 8、收集和保存实验室有关资料。包括实验室计划、仪器说明书、帐簿、实验记录等～长期保存～以备建档存查。 9、要经常保持室内卫生～做到窗明几净～仪器一尘不染。切实做好仪器室的防火、防盗、防潮、防冻、防腐、防磁工作。 10、熟悉仪器配备标准、实验概况和仪器装备情况。要开展自制教具活动～动手制作教具～以补充现有教具的不足 十六、普通教师岗位责任制 所有教师必须认真贯彻党的教育方针、教书育人、关心热爱学生～努力倡导“热爱学生、教书育人、严于律己、为人师表、严谨教学、扎扎实实、实中求新、新中抓实”的良好教风。 1、既要管教又要管导～发现问题及时教育～教育学生情况及时与班主任取得联系。严禁体罚与变相体罚。 2、备课认真充分～开学前～备课须至少超备一周～平时不少于超备一周。 3、教学态度必须严谨～要重视常规训练～有稳定的课主秩序。课前准备要充分、上课不接客、不听电话～下课不拖堂～努力提高 45分钟质量。 4、精心设计作业～认真及时批改作业～抓作业订正～重视作业格式的规范～严格控制作业量。 5、重视“培优”和拉差补缺工作。 6、能制订复习计划～会命题～并认真做好试卷质量分析。 7、主动配合班主任搞好教育活动～协助维持秩序。 8、及时上岗～认真护导。 9、重视眼保健操的督促和辅导工作。 10、教学及与学生谈话时必须使用普遍话。 11、期初制定好学科计划～期末必须写一份教育或教学方面的总结。 十七、食堂工作员岗位职责 1、热爱炊事工作。 2、大公无私～先人后己～不多吃多占～不开后门。 3、对用膳师生一视同仁～耐心和气～热情关心～尽可能给人方便。 4、同志间互相关心～互相帮助～勇挑重担。 5、对膳食要求讲究花色品种～讲究营养～讲究卫生。 6、准时上下班～不迟到早退～不随便缺席～工作时间内不随便离开食堂。 7、虚心学习～刻苦钻研业务～保质保量。 8、认真执行食堂管理制度～严格把住卫生关。餐具每天消毒～环境每天打扫～每周一次大扫除～每学期对环境彻底扫除一次～如发现食物中毒或学校内有二次夹生饭作失职论。 9、做好伙食费收付记帐、结算工作。 10、管好学生用餐不出食堂大门～注意节约粮食。 11、做好来宾来客的就餐工作。 十八、门卫岗位职责 1、热爱本职工作～乐意为师生服务。 2、工作积极主动、任劳任怨～一心为公～尽心尽职。 3、做文明礼貌的模范。思想集中～工作时间不聊天～不闲谈。 4、按学校规定的作息时间开关学校大门和学生住宿生活区大门～做到不出差错。负责开关教师值班室和教学楼电灯工作。 5、分发全校的报纸、杂志～做到正确及时。 6、收发信件～对收到的挂号信、包裹单、汇款单都要登记～送交时必须有收件人签名～电报要及时交给收报人。 7、校内物资出门必须查对～经批准后才可放行。 8、对外来人员要主动询问～热情接待并作登记。 9、做好校门口的清洁卫生工作。 10、协助管理好学生寝室纪律。 二、履行职责要求 1、各组织负责人必须做到职责明确、积极主动、忠于职守～分工合作～胸怀大局～以身作则～精诚团结。对自己所承担的工作负全部责任。 2、精心筹划、组织安排,用好手中的权～管好自己的人～办好自己的事～不斤斤计较～坦诚相待～坚持原则～办实事。 3、目光要敏锐～思想要清晰～大脑要清醒～带头执行上级、学校的各项决议～严格要求自己～不违纪、不参赌、不散布消极议论～事事处处要走在师生的前面。 4、工作要做细、做实～要善于发现问题～深入调查～及时上报或处理。坚决取缔事不关已～高高挂起等无政府主义工作作风。 5、对于工作拖沓、办事不力～造成一定不良影响的组织责任人要在班子会或教师会上说清楚～并承担责任。 6、善于开展批评与自我批评～倾听群众意见～虚心学习。不断改进。做好师生工作、学习、生活的组织者、指导者、服务者。