开发区管委会主任座谈会发言

开发区管委会主任座谈会发言 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 开发区管委会主任座谈会发言 开发区管委会主任座谈会发言 拉升标杆争一流创新实干促赶超 开发区成立于1992年，21年来在历届市委、市政府的领导下，在历届开发区人的不懈努力下，从无到有，由小到大，取得了骄人的成绩。正当大家沾沾自喜、自我陶醉的时候，市委组织的“学先进、找差距、促赶超”活动就如同当头棒喝，让我们惊醒。 去年全省9个国家级开发区的产业集聚区排名，我们的主营业务收入全省倒数第二，绝对值不到漯河的1/5，仅为郑州的1/8。全省180个产业集聚区主营业务收入排在106位，远远落后于很多县级产业集聚区。看到这些数字，我们“压力山大”、寝食难安。痛定思痛，我们又进一步对自身存在的问题进行了认真梳理，概括为“满、偏、低、乱、怨、慢、小、弱、缺、散”这十个字。照镜子、揭伤疤，就是要自我亮剑，找准差距，拉升标杆，勇于担当，实现更高更快更强地发展。 拉升标杆、创新实干，关键是要明确目标、理清路子。站在国家级开发区这一新的历史起点，我们吹响了赶超发展的集结号:以持续开展“一创双优”活动为动力，以新型工业化为主导，以新型城镇 1 / 3 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 化为引领，坚持“两着力、三联动、四突破、一赶超”的工作思路，早干、快干、多干，强力推进开发区持续求进、赶超发展，(“两着力”即着力抓招商引资、着力抓基础设施建设，“三联动”即产业集聚区提速发展、西部特色商贸区加快推进、城市建成区综合提升，“四突破”即在高端装备制造业集群发展，在化工产业大项目支撑、拉长链条、循环化发展，在以物流商贸为主的现代服务业，在以IT技术为主的新兴产业培植和发展上实现新突破，“一赶超”即实现开发区“两年超过全省国家级开发区平均发展速度、三年进入全省国家级开发区先进行列、五年跨入全国国家级开发区第一方阵”的赶超目标)，努力把开发区建设成为油、煤、盐“三化”融合链接示范区、中原经济区对接周边的主要战略支点、XX经济社会发展重要增长极的主力板块。 拉升标杆、创新实干，关键是要务实重干、狠抓落实。一打纲领，不如一个行动。方针和目标明确了，就要只争朝夕，快马加鞭。要突出重点打基础，围绕定位打基础。高、高效率推进“一区一港一园”建设。要加快推进与北京路桥集团合作，用2~3年时间，完成产业集聚区36条总长71公里的道路及配套管网建设。以路港国际综合物流园区为龙头，完善商检、海关等配套设施，打造集保税物流、仓储配送为一体的口岸服务平台，打通我市对接沿海通道。启动马辛庄森林公园建设，打造城市西区“绿肺”。要集中力量抓招商，围绕产业抓招商。坚持把招商引资作为开发区的生命线。要按照既定产业，谋划、筛选一批重点企业和项目，一家一家上门拜访，一个一个谈深 2 / 3 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 谈透，力争在引进世界500强、国内500强和行业百强企业上实现新突破。要提升标准抓城建，“以拆促建”抓城建。提升城市建设标准，强力推进“以拆促建”，加速构建“12326”新型城镇化体系。通过东联北衔西进南扩，形成依托市城区，完善王助镇、新习乡两个小城镇节点，实施产业集聚区、物流商贸区、城市建成区三区联动，力争三年时间城区规模扩大到26平方公里，把西部城区建成工业支撑强劲、特色商贸发达、充满活力、生态宜居的现代新城。 拉升标杆、创新实干，关键是要创新机制、营造氛围。只要“管用、管长远”，只要有利于发展、有利于工作推进，就放开胆量去想去闯去试。对30岁以下、没有基层工作经验的区直干部，全部下派到乡镇挂职锻炼，把工作重心向一线倾斜。要加大奖惩力度，对工作突出的奖票子、给位子，让拖拉扯皮的丢面子、摘帽子，以压力逼出动力，以压力激发活力，营造风清气正、干事创业的浓厚氛围。 前有标兵,后有追兵。面对新一轮的区域发展热潮，开发区将以更加饱满的热情，更加务实的作风，更加有力的举措，瞄准追赶对手，拉升标杆、创新实干，努力开创赶超发展新局面～ 3 / 3