2011社保补偿 签呈

2011社保补偿 签呈 上海佳预信息科技发展有限公司 签 呈 日 期 2011.05.18 文 案 字 号 JY签 财务部 致 董事长 抄 送 主 旨 关于 未能补缴社保，希望以福利补偿的 事宜 事由: 本人于2011年3月14日正式到岗，任职公司财务部会计一职，按相关规定应从任职当月(3月)开始办理社保缴纳手续，享受社保福利待遇。 因原办理人建议从5月份开始办理社保缴纳手续，并补缴3月、4月的社保费用(按试用期后的基数缴纳)。但公司5月份确定，社保缴纳基数仍按试用期内的基数(2560)办理。现去社保局办理社保缴纳手续时，社保局回复说不能补缴3月、4月的社保(因本人是外来农村户口)。 现就此事，本人希望公司能给予相应的补偿，建议方法如下: ?将3月、4月的社保(公司缴纳的部分)，以发票报销抵充; ?将3月、4月的社保(公司缴纳的部分)，并在5月份工资内，一并发放。 注: 社保公司缴纳部分分别是:养老保险22%，医疗保险12%，失业保险2%，生育保险0.5%， 工伤保险0.5%; 本人3月、4月社保，公司缴纳部分计算: 2560×(22%+12%+2%+0.5%+0.5%)×2=1894.4元 恳请领导核准，以便让员工能享受应该享受到的福利，谢谢～ 财务部: 2011.05.18 呈请核示 核 准 会 签 复 核 初 核 承办人