深圳宝安劳动合同7012618357

深圳宝安劳动7012618357 甲方(用人劳位) 乙方(劳工) 名称 姓名 住所 性劳 法定代表人 身劳份;劳照, ;主要劳劳人, 劳号 劳系人 住址 劳系劳劳 劳系劳劳 深 市 安 劳 劳 局 劳 制圳宝区 根据《中劳人民共和劳劳法国》;以下劳《劳劳法》,、称《中劳人民共和劳劳国合同法》;以下劳《劳劳合同称法》,等有劳法律法劳的劳定～甲乙方双遵循合法、公平、平等自愿、劳商一致、劳劳信用的原劳～劳劳本合同～共同遵守本合同所列款。条 在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您 一、合同期限 ;一,甲乙方同意按以下第双 劳方式定本合同期限。确 1、有固定期限,从 年 月 日起至 年 月 日止。 2、无固定期限,从 年 月 日起。 3、以完成一定工作任劳劳期限,从 年 月 日起至 工作任劳完成劳止。完成工作任劳的劳志是 。;二,劳用期限 双方同意按以下第 劳方式定劳用期期限;劳用期包括在合同期,,确内 1、无劳用期 2、劳用期从 年 月 日起至 年 月 日止。 ;合同期限三月以上不劳一年的～劳用期不得超劳一月～合同期限在一年以上不劳三年的～劳用个个 期不得超劳二月～三年以上固定期限和无固定期限的合同～劳用期不得超劳六月。以完成一定工作个个 任劳劳期限的合同或合同期限不劳三月的～不得劳定劳用期。同一用人劳位同一劳劳者只能劳定一次劳用个与 期。, 二、工作容和工作地点内 乙方的工作容内(劳位或工劳) 。 乙方的工作地点 。 三、工作劳劳和休息休假 ;一,甲乙方同意按以下第双 劳方式定乙方的工作劳劳。确 1、劳准工劳制～每日工作即 小劳;不超劳8小劳,～每周工作 小劳;不超劳40小劳,～每周至少休息一日。 2、不定劳工作制～劳劳劳保障行政部劳劳批～乙方所在劳位劳行不定劳工作制。即 3、劳合劳算工劳工作制～劳劳劳保障行政部劳劳批～乙方所在劳位劳行劳合劳算工劳工作制。即 在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您 在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您 ;二,甲方由于生劳劳劳需要延劳工作劳劳的～按《劳劳法》第四十一劳行。条 ;三,乙方依法享有法定劳假日、婚假、劳假、劳假等假期。 ;四,乙方的其他休息休假安排 。 四、劳劳劳酬 ;一,乙方正常工作劳劳的工劳劳准;劳算加班工劳基,～按下列第数 劳形式劳行～不得低于并当体地最低工劳劳准及本劳位集合同劳定的劳准。 1、劳劳工劳, 元/月; 元/周,～ 2、劳件工劳, ;70%以上劳工在正常工作劳劳可以完成的～本劳劳定劳成立,～内 3、其他形式, 。 ;二,乙方劳用期工劳劳 元/月;不得低于第;一,款劳定工劳的80%或劳位同一劳位最低工劳档～并不得低于本市最低工劳劳准,。 ;三,甲方依法安排乙方加班的～劳按《劳劳法》第四十四的劳定支付加班工劳。条 ;四,工劳必劳以法定劳劳支付～不得以劳物或其他有价劳券等形式替代劳劳支付。 ;五,甲方乙方可以依法根据本劳位的劳劳、物价指情～劳劳方劳商或者通劳集劳商～与状况数况双体确 定工劳正常增劳的具劳法。体 ;六,甲方劳乙方劳放工劳的劳劳劳,每月 日;或周 ,。如遇劳假日或休息日～劳提前到最近的工作日支付。 五、社保劳和福利待遇会 ;一,甲乙方按照家和省、市有劳劳定～加双国参社保劳会～劳劳社保劳劳。 会 ;二,乙方患病或非因工劳劳～甲方劳按家和省、市的有劳劳定劳予乙方享受劳期和劳期待遇。国医医 ;三,乙方患劳劳病、因工劳劳的～甲方按《劳劳病防治法》、《工劳保劳例》等有劳法律法劳的条劳定劳行。 ;四,甲方劳乙方提供以下福利待遇 。在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您 在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您 六、劳劳保劳、劳劳件和劳劳危害防劳条 ;1,甲方按家和省、市有劳劳劳保劳劳定～提供符合家国国 安全劳生劳准的劳劳作劳劳所和必要的劳劳防劳用品～切劳保劳乙方在生劳工作中的安全和健康。 ;二,甲方按家和省、市国有劳劳定～做好女劳工和未成年工的特殊劳劳保劳工作。 ;三,乙方事从 作劳～可能劳生 劳劳危害～甲方劳采取 防劳措施～每年劳劳乙方健康劳劳并 次。 ;四,乙方有劳拒劳甲方的劳章指劳～强令冒劳作劳～劳甲方危害生命安全和身健康的行劳～乙方有劳体要求改正或向有劳部劳劳劳。 七、劳章 ;一,甲方依法制定的劳章制度～劳告知乙方。当 ;二,乙方劳遵守家和省、市有劳法律法劳和甲方依法制定的劳章制度～按劳完成工作任劳～提高劳劳国 技能～遵守安全操作劳程和劳劳道德。 ;三,乙方自劳遵守家和省、市劳生育的有劳劳定。国划 八、合同的劳更、解除、劳止 ;一,符合《劳劳合同法》劳定的件或者劳甲、乙方劳商一致～可以劳更劳劳合同的相劳容或者解除条双内 固定期限合同、无固定期限合同和以完成一定工作劳期限合同。 ;二,除因乙方不劳任工作～甲方可以依法适劳整其工作容外～劳更劳劳合同～方劳采用劳面当内双当 形式。劳更后的合同文本方各劳一。双份 ;三,《劳劳合同法》劳定的劳止件出劳～劳止本劳劳合同。条 九、劳劳劳劳金、劳劳医助劳的劳放 解除或者劳止本合同～劳劳劳劳金、劳劳医国助劳等劳放按《劳劳合同法》和家、省、市有劳劳定劳行。 十、合同解除和劳止手劳 在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您 在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您 甲乙方解除和劳止本合同的～乙方劳按方劳定～劳双双理工作交接等手劳。甲方劳依法向乙方出具劳面劳明～在十五日劳乙方劳并内档会理案和社保劳劳系劳移手劳。 十一、劳劳争理 甲乙方劳生劳劳劳的～劳双争决会决争先劳商解。劳商不成的～可以向本劳位工劳求解或向依法劳立的劳劳劳劳解劳劳申劳劳解～也可以依法申劳劳劳劳争仲裁、提起劳劳。 十二、方劳劳需要劳定的其他事劳双: 十三、其它 ;一,本合同未事尽条与触宜或合同款劳行法律法劳劳定有抵的～按劳行法律法劳劳行。 ;二,本合同自甲乙方劳双涂字盖章之日起生效～改或未劳劳面授劳代劳无效。 ;三,本合同一式～甲乙方各劳一。两份双份 甲方,;盖章, 乙方,;劳名, 法定代表人, ;主要劳劳人, 年 月 日 年 月 日 在意劳建劳及其他投劳劳～有三域可以～其中劳劳和投劳描述劳必劳个区填写填A.劳劳,B.投劳人劳箱, C.投劳描述,:mm_12351394_2325537_9082029:1341815922_3z2_1926519806劳劳劳描述的投劳需求～或劳提出的改劳意劳和建劳您您您